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维修工
3000-8000元/月
机械工程师
学徒,有工作经验优先,单休,有饭补、油补、房补
机械设计工程师
1.2-2.4万元/月
机械工程师经验不限本科及以上真空镀膜设备
产品:真空镀膜设备、机械手、晶圆传输机器人、关键零部件 岗位职责: 1、独立承担非标设备的整机设计及核心部件的选型与设计,包含原理方案制定、零部件图纸输出; 2、把控项目中的关键技术节点与设备配置清单,负责项目的整体进度跟进; 3、处理生产过程中遇到的技术难题,对无法解决的问题及时向主管领导反馈; 4、依据新产品开发实施计划,高效完成研发任务,确保按时按质按量交付; 5、在技术研发过程中主动识别潜在问题,提出可行改进措施并推动落地执行; 6、完成其他与机械设计相关的研发工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械类或相关工科专业背景,具备良好英语能力者优先; 2、具有2年以上非标自动化设备设计经验,有真空镀膜领域经验者优先; 3、掌握常用标准件选型与结构设计规范,熟练操作主流绘图软件,具备分析软件使用经验者更佳。
机械工程师3-5年本科及以上新能源自动化重型机械图纸设计技术改造与调整BOM撰写设计工程师
岗位职责: 1、依据技术规范及客户要求,完成产品技术方案、技术协议、系统原理图、设计说明书、试验方案、采购技术文件、交付文档等相关资料的编制工作; 2、承担产品机械结构设计、三维建模、流体仿真分析,以及元器件选型与持续优化改进等设计任务; 3、负责产品项目的全过程跟进、资料整理、进度汇报,以及对外技术沟通与协作对接工作; 4、配合生产、质量、销售等部门,提供技术支持,协助解决产品在各环节中的技术难题。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、设备制造或自动化相关专业,具备3年以上机械研发设计工作经验; 2、掌握机械原理与加工工艺,有润滑冷却系统或液压系统类产品设计经验者优先考虑; 3、熟练使用CAD、SolidWorks及流体仿真等相关设计软件; 4、具备良好的技术文档撰写能力,沟通协调能力强,英语能力优秀者优先。 职位福利: 五险一金、年底奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、绩效奖金
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师3-5年大专及以上CATIA自动化机械经验设计AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
我们期待您具备以下能力: 1.熟练掌握Solidworks/Pro-E和Autocad等设计工具; 2.具备扎实的机械设计理论知识; 3.熟悉各类材料特性,了解钣金成型及相关加工工艺; 岗位职责: 1.负责机械结构与零部件设计,完成三维建模及BOM清单编制; 2.输出2D加工图并明确技术规范与要求; 3.制定生产加工流程及配套技术文档。 同时,希望您富有责任心,具备良好的沟通协作精神。 诚邀您的加入,携手创新,共同成长!
机械设计
6000-10000元/月
机械工程师1-3年大专及以上AutoCAD机电设备经验SolidWorks有机械工
公司是双休制,领导同事好相处,有找工作的主动联系我,熟练cad,懂sw或者ug
机电工程师经验不限大专及以上软硬件擅长SolidWorks3D打印嵌入式
岗位职责: 1、负责机械与电子系统的整合设计; 2、开展产品样机的开发与测试,确保技术方案达到性能标准; 3、参与生产环节中技术问题的攻关,优化产品品质; 4、配合团队完成项目计划制定、进度管理及技术文档撰写。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械电子工程或相近专业; 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,了解3D打印技术,具备较强的实操能力; 3、熟悉电子元器件及电路设计基础知识,具备快速掌握新技术的能力; 4、具备良好的协作意识和问题处理能力,能适应高效紧凑的工作节奏。
机械工程助理
7000-11000元/月
机械工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 设计制图:参与设备机械结构的设计工作,完成产品三维建模、装配图纸及零部件加工图纸的绘制; 试验测试:参与机械产品的试验与测试过程,指导安装与调试,按既定试验方案执行测试任务; 生产支持:协助寻找供应商并推进零部件采购,为生产现场提供技术支持,跟踪生产进度。 任职要求: 专业技能:熟练使用Solidworks、Autocad,掌握CAXA等设计软件; 任职能力:具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;学习能力:能够快速掌握相关专业知识,理解其原理并应用于实际工作中。
蝶阀设计主管
3-3.5万元/月
机械工程师10年以上本科及以上重型机械图纸设计AutoCADSolidWorksPro/E机械工程专业接受出差熟悉各类材料性质
工作职责: 1.负责统筹蝶阀产品的研发实施及系列化产品设计开发,保障项目按既定进度推进; 2.全面管理蝶阀设计项目的执行过程,涵盖项目规划、进度安排、成本管控、资源配置等环节; 3.快速响应并解决生产过程中反馈的技术问题; 4.依据现有工作流程,为研发团队及相关职能部门提供必要的技术支持与指导; 5.建立并优化蝶阀设计相关的技术规范与流程体系,确保设计成果的统一性与可追溯性; 6.持续关注产品在客户应用现场的实际运行情况,收集反馈信息并推动产品迭代升级; 任职要求: 1.学历要求:机械工程、流体工程、材料工程或相近专业本科及以上学历; 2.工作经验:具备10年以上阀门设计领域工作经验,其中至少5年专注于石油化工行业蝶阀设计或相关方向; 3.专业技能:熟练掌握阀门设计理论与流体力学知识,熟悉蝶阀结构形式、材料选型及密封技术;能够熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,具备有限元分析能力者优先;了解API、ASME等石化行业相关标准; 4.领导能力:具有扎实的项目管理背景和团队管理经验; 5.语言能力:具备良好的英语读写能力,能独立完成技术文档的编写与交流。
机械工程师机械制图
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年学历不限有机械工程师经验机电设备经验重型机械经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验整机设计经验研发设计非标设备
工厂在宜兴周铁镇 负责机械设备制图 要求会solidworksautocad
机械工程师经验不限大专及以上接受无机械工程师经验
【薪酬】4000-8000 【要求】无经验要求,机械/机电/模具/冶金/热处理/物流/营销/财务/人力等相关专业,大专及以上学历。 【工作时间】周日休息,节假日休息。 【福利】六险,包食宿
草坪绿化长期月结
海州宋跳开发区工厂招聘绿化工(长白班) 1、工资待遇:3000/月,包工作餐,年节福利 2、上班时间:长白班8小时,单休,法定节日正常休息 3、岗位要求: 60周岁以内(不含60),身体健康,无案底,有绿化经验优先 4、岗位职责:厂里绿化维护,草坪不得超过10公分,全厂生产区域打药 ,修剪冬青。 详情咨询:() 更多岗位: 【岗位、】
连云港 海州区
1月3日 08:03拨打电话
连云港海州区招装修木工、吊顶
300-400元/天
吊顶装修木工5-14天3-5人完工结算
连云港市海州区招装修木工、吊顶
连云港 海州区
1月3日 08:01拨打电话
连云港东海县招家具修漆美容师
面议
家具修漆5-14天3-5人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具
连云港市东海县招家具修漆美容师
连云港 东海县
1月3日 08:01拨打电话
连云港连云区招指挥
8000-9000元/月
指挥工长期1-2人月结
连云港市连云区招指挥
江苏连云港找高手换灯,先拆后装,高度9米,,4套并排用,井字形,51个灯,谁有时间
灯具
找高手换灯,先拆后装,高度9米,,4套并排用,井字形,51个灯,谁有时间
连云港
1月3日 08:00拨打电话
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
要有机电工程师的证,对网络,音响,设备,交换机精通的,能和甲方沟通相对应的维保方案
8000-10000元/月
机电工程师学历不限电气弱电智能化系统弱电工程师照明系统设备监控系统
武汉市武昌区招建筑机电工程师
机电技术总负责人
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上
主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理,保障各项工作高效推进与落地。 1、参与工程设计方案的审查,识别设计缺陷,结合概算情况提出优化建议,跟踪图纸版本更新,规范图纸收发流程,审核技术方案与图纸内容,解决关键性技术问题。 2、统筹机电工程的技术策划与整体布局,科学安排施工顺序,协调生产与技术资源,确保工序衔接顺畅。 3、项目执行过程中,监督技术方案实施,组织多方协作沟通,及时处置各类工程技术问题。 4、质量与安全管控:严格落实质量控制措施,重点排查涉及安全性能和使用功能的质量缺失项,提出整改方案并跟进落实,确保工程质量与安全符合标准,消除潜在隐患。 5、技术发展:密切关注行业前沿技术动态,推动内部技术升级与工艺优化。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备水电、消防、强电、弱电等项目的现场施工及管理经验。 2、具备较强的组织协调能力,工作态度严谨,责任心强,具有良好的团队协作意识与沟通能力。
二级机电工程建造师
5000-6000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限建筑施工建筑机电设计师建筑设计
负责工程开工前临时用电及正式用电的申报与安装工作
要有机电工程师证,弱电方面的专业知识,能与甲方沟通,有网络,机柜,音响,灯光,设备的人才优
8000-10000元/月
机电工程师学历不限负责驻场电气施工单位注册电气工程师弱电智能化系统综合布线系统广播系统弱电工程师设备监控系统
电话夏先生
电气工程师
连云港核电日常招聘: [福]转机阀门工电气技改负责人 要求:年龄45以下,,无犯罪记录,熟悉了解转机、阀门、电气、维护保养及日常检修等 [福]福利: *6000到10000/月,综合年薪8w到12w *薪资面谈,实际按照面试结果定岗 *入职购买社保,过节费、探亲假、年假 *提供免费住宿,上下班通勤班车 [福]提交简历安排面试合格立即安排入职 [福]工作地点:江苏连云港 [福]联系电话:陈先生,
机械设计工程师经验不限大专及以上
1. 依据产品设计要求、技术标准及客户需求,使用CAD等专业软件绘制机械零件图、装配图、总装图及工艺流程图,确保图纸尺寸、公差、技术参数准确规范。 2. 配合机械设计工程师完成产品结构优化、零部件选型核对,提供绘图技术支持,解决绘图过程中的尺寸冲突、装配合理性等问题。 3. 整理图纸档案,编写图纸技术说明、物料清单(BOM),确保图纸版本清晰、归档规范,满足生产加工及质检追溯需求。 4. 对接生产车间、采购部门,解答图纸相关技术疑问,配合完成样品试制、批量生产过程中的图纸修改与完善。 5. 遵守行业绘图标准及公司技术规范,定期更新绘图模板,参与绘图流程优化,提升绘图效率与标准化水平。
技术主管
6000-11000元/月
机械工程师3-5年本科及以上UG团队管理经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
综合月薪按能力面议五险 学历要求:本科及以上,年龄40岁以下 专业要求:化工机械、过程装备与控制工程及相关专业 工作经验:具备3年以上压力容器设计或校核经验,掌握设计流程及常见问题解决方案 专业技能:精通CAD、Solidworks、PROE等三维设计软件,有PDMS软件使用经验者优先
核电储备人员
3000-5000元/月
电气工程师经验不限大专及以上储备
大专及以上学历,理工类专业背景,机械、电气等相关专业优先考虑,年龄不超过30周岁
设备科员
6000-8000元/月
机械设备工程师经验不限本科及以上不需要出差企业(甲方)接受无机械设备工程师经验
全日制本科及以上学历,应届毕业生或往届毕业生皆可; 冶金工程、金属材料工程、材料成型与控制工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、能源与动力工程等相关专业优先; 具有较强的学习能力、沟通表达能力以及团队协作和组织协调能力。
焊接工艺工程师
4000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限连接/切割工艺经验铸造经验锻造经验表面处理工艺经验AutoCAD机械加工制造经验成型工艺经验热处理工艺钣金经验液压经验焊接经验激光焊经验五金经验不需要出差冲压经验有色金属
岗位职责: 1.负责焊接工艺的设计、实施与持续优化,保障产品品质与性能满足规范要求。 2.对焊接生产线的运行进行技术指导与现场监督,保障生产流程高效有序。 3.开展焊接工艺试验与效果评估,及时处理生产中出现的技术问题。 4.严格监控焊接作业环节,确保操作符合安全规范及环境保护要求。
急招plc控制人员
400-600元/天
电气工程师学历不限
配电柜接线+PLC控制技术员急招,经验越丰富薪资越高岗位职责: 按电气图纸完成配电柜元器件安装、接线,保证线路规范; 负责西门子/三菱/汇川等PLC编程、调试及I/O点测试; 排查接线和元器件故障,配合设备绝缘检测。 任职要求: 1年以上相关经验,能独立识读电气图纸; 有电工证,熟悉工业电气安全规范
电气主管/经理
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科及以上
一、岗位职责: 1、服从公司工作安排和指挥,以身作则,严格遵守公司各项劳动纪律和管理规定。 2、严格执行岗位责任制和安全责任制,正确佩戴安全防护用品,确保自身和设备的安全。 3、领导和管理电仪部门团队,合理分配工作任务,确保部门工作高效有序进行。 4、制定部门工作计划和目标,并监督执行情况,及时调整和优化工作安排。 5、建立现代运维管理体系,建立健全部门各项管理制度、作业流程和工作标准,并监督实施。 6、组织制定电气设备巡检方案和维护保养计划,及时发现、解决各类设备问题,对重大设备故障进行现场指挥和协调处理,确保设备稳定运行,降低设备故障率。 7、提供电气和仪表方面的专业技术指导,解决复杂技术难题。 8、参与企业技术改造和新项目建设,审核电仪系统设计方案,确保技术先进、可靠。 9、跟踪行业技术发展趋势,引进新技术、新工艺,不断提升企业电仪设备技术管理水平。 10、制定部门预算,合理控制设备维护和更新成本,不断优化备件库存管理,降低库存成本,确保备件及时供应。 11、监督能源消耗情况,采取节能措施,降低能源成本。 12、与其他部门保持良好沟通,协调解决设备运行与生产需求之间的矛盾。 13、与上级政府部门和技术服务机构保持联系,确保及时获得技术支持和优质服务。 14、定期组织部门内部员工进行业务培训,提升员工业务技能,确保员工培训合格上岗。 15、组织部门安全培训和应急演练,提高员工安全意识和应急处理能力,定期进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。 16、及时向公司领导汇报部门工作情况,为企业决策提供依据。 17、完成领导安排的其他临时性工作。 二、任职要求: 1、电气、自动化或其他相关专业,本科及以上学历,年龄35-50岁之间。 2、五年以上大、中型制造企业电气系统建设、维护经验,三年以上中高层管理工作经验,掌握企业电气自控设备管理的现代化理念和方法。 3、熟练掌握配电室、变压器及各类电仪设备和控制系统的点巡检内容和工作标准。 4、能独立完成电气自动化项目的设计、实施、验收和维护。 5、熟悉生产制造型企业高低压供配电方案设计、配电柜控制柜设计、电气元器件选型。熟悉了解西门子PLC控制系统,熟悉常用电气设备、仪器仪表的工作原理。 6、熟练掌握CAD、Eplan等电气原理图画图软件。 7、具有较强的学习能力、沟通能力和团队管理能力,具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。
电气经理/主管
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上CADeplan
一、岗位职责: 1、服从公司工作安排和指挥,以身作则,严格遵守公司各项劳动纪律和管理规定。 2、严格执行岗位责任制和安全责任制,正确佩戴安全防护用品,确保自身和设备的安全。 3、领导和管理电仪部门团队,合理分配工作任务,确保部门工作高效有序进行。 4、制定部门工作计划和目标,并监督执行情况,及时调整和优化工作安排。 5、建立现代运维管理体系,建立健全部门各项管理制度、作业流程和工作标准,并监督实施。 6、组织制定电气设备巡检方案和维护保养计划,及时发现、解决各类设备问题,对重大设备故障进行现场指挥和协调处理,确保设备稳定运行,降低设备故障率。 7、提供电气和仪表方面的专业技术指导,解决复杂技术难题。 8、参与企业技术改造和新项目建设,审核电仪系统设计方案,确保技术先进、可靠。 9、跟踪行业技术发展趋势,引进新技术、新工艺,不断提升企业电仪设备技术管理水平。 10、制定部门预算,合理控制设备维护和更新成本,不断优化备件库存管理,降低库存成本,确保备件及时供应。 11、监督能源消耗情况,采取节能措施,降低能源成本。 12、与其他部门保持良好沟通,协调解决设备运行与生产需求之间的矛盾。 13、与上级政府部门和技术服务机构保持联系,确保及时获得技术支持和优质服务。 14、定期组织部门内部员工进行业务培训,提升员工业务技能,确保员工培训合格上岗。 15、组织部门安全培训和应急演练,提高员工安全意识和应急处理能力,定期进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。 16、及时向公司领导汇报部门工作情况,为企业决策提供依据。 17、完成领导安排的其他临时性工作。 二、任职要求: 1、电气、自动化或其他相关专业,本科及以上学历,年龄35-50岁之间。 2、五年以上大、中型制造企业电气系统建设、维护经验,三年以上中高层管理工作经验,掌握企业电气自控设备管理的现代化理念和方法。 3、熟练掌握配电室、变压器及各类电仪设备和控制系统的点巡检内容和工作标准。 4、能独立完成电气自动化项目的设计、实施、验收和维护。 5、熟悉生产制造型企业高低压供配电方案设计、配电柜控制柜设计、电气元器件选型。熟悉了解西门子PLC控制系统,熟悉常用电气设备、仪器仪表的工作原理。 6、熟练掌握CAD、Eplan等电气原理图画图软件。 7、具有较强的学习能力、沟通能力和团队管理能力,具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。
自动化仪表工程师
4000-6000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上
仪器仪表工程师(4000-6000) 专业要求:(本科可接受应届生、专科需具备3年以上相关核电工作经验) 1、化学化工、机电一体化、仪器仪表、能源动力、核能技术等相关专业优先。 具备一定的英语读写能力和计算机操作技能。 2、具备良好的职业素养,热爱本职工作,遵纪守法,坚持原则,公平公正,积极参与技术提升,严守工作机密,乐于奉献。 3、掌握岗位所需的专业理论与业务知识,树立正确的人生观与价值观,注重职业道德修养,通过自我反省、学习先进典型、践行“慎独”精神,持续提升道德判断与自律能力; 4、具备较强的沟通协调能力;无犯罪记录;身体健康,工作细致认真,责任心强。公司配备放射性作业防护设施,应聘者需无放射性作业恐惧心理。 福利待遇:双休,每日8小时工作制,提供住宿,享受年休假、团队建设活动、节假日福利等。 联系人:王女士***********
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