工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造项目，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，规范实施叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐措施优化及散热系统改进等专项施工任务。 3. 全程监督施工质量，协同技术团队完成线路连接、参数设定及试运行检测，确保改造后风机符合既定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助开展项目验收与资料归档，保障项目按时合规交付。 任职要求 1. 具有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风电机组构造及主要零部件运行机制。 2. 能够服从全国项目安排，适应海上作业条件，具备良好的安全意识与作业规范执行力。 3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作，可配合完成系统参数配置与试运行测试工作。

连云港市连云区招叶片维修，会技改有多年经验的，包月14000元﹣15000元，包吃住，常年有活

招风电运维工程师，有救护员证

风力发电定检维护工程师 薪资待遇: 底薪绩效吃住补贴团队奖金绩效奖金 负责公司风电机组定期维护保养，各部位螺栓力矩检查，油品加注，卫生清理等工作。 详情可联系王主管:①③⑤⑧④⑧○⑤⑥②①

招聘风电叶片技改加固（空中内部）熟练工或施工队！一定要是熟练工！懂工艺流程！做过93、95叶片技改优先，项目稳定，常年有活，年龄45岁以内，持有应急管理局颁发的登高证

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、故障处理及定期维护，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备运行数据进行监测与分析，及时发现并解决潜在技术问题 3.参与风机大修、技改项目，配合完成设备升级和性能优化工作 4.编写运维记录和技术报告，建立完善的设备维护档案 5.遵守安全生产规范，落实各项安全措施，杜绝违章操作 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先 2.熟悉风力发电系统原理，有风电场运维经验者优先考虑 3.能适应长期驻外或野外作业环境，具备较强的责任心和团队协作能力 4.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先录用 5.学习能力强，能快速掌握新设备、新技术的操作与维护要点

1、掌握水电设备的运行原理； 2、了解卡机与管道的规划布局； 3、掌握团队管理及人员绩效评估的方法； 4、具备电气、机械及机电一体化相关专业知识； 5、具备生产工序协调与设备管控的能力。

一、 核心职责 核心机构详细设计与开发： l 负责机电设备总成、自动供料系统（如有）、高速高精度运动平台（龙门/Delta）、恒温成型腔体（如有）等关键模块的详细机械设计、工程图纸输出（2D/3D）与BOM制定。 l 主导设计评审，确保设计在功能性、可靠性、可制造性、成本及可维护性上达到最优平衡。 深度仿真分析与设计验证： l 运用CAE工具，对关键部件和系统进行静态/动态力学分析（应力、应变、模态、振动）、热力学分析（热变形、热应力）及流体力学分析（风道、冷却），驱动设计迭代。 l 执行系统的公差分析与尺寸链计算，确保整机装配精度与长期运行的稳定性。 l 将仿真结果与实测数据进行对比，不断修正模型，提升设计的可预测性。 原型机研制与测试验证： l 主导或协助完成设计样机的加工、装配、调试及性能测试。快速定位并解决样机阶段的机械问题。 l 设计并执行严谨的测试方案，收集数据以验证设计是否达到性能目标（如定位精度、挤出稳定性、热均匀性）。 技术文档与生产支持： l 编制完整的设计计算书、仿真报告、装配指南及测试规范。 l 为试产及量产提供技术支持，解决生产与装配过程中的工艺问题，完成设计向制造的顺利移交。 前沿技术与工艺探索： 跟进新材料（如复合材料、高性能工程塑料）、新工艺在新产中的应用，为下一代产品创新进行技术预研。 二、 任职要求 1. 必备条件： l 学历与经验：机械工程、车辆工程、精密仪器、材料成型等相关专业，本科及以上学历。拥有5年及以上复杂机电产品（如工业机器人、数控机床、高端检测设备、等3D打印机）的机械设计及开发经验。 卓越的设计与分析能力： l 精通至少一款主流三维CAD软件（SolidWorks/Solidedge/Creo/UG NX等），具备复杂装配体设计、工程图出图及公差标注的深厚功底。 l 熟练掌握至少一款CAE仿真软件（ANSYS/ABAQUS/COMSOL等中的一种或多种），并拥有利用其解决实际工程问题的成功项目经验。 l 深刻理解材料力学、热力学、机械原理，能进行基础的理论计算指导设计。 系统的工程实践能力： l 熟悉公差分析（GD&T） 方法，并能将其应用于提高装配精度和性能。 l 精通常见的传动、导向、密封、散热等机械结构设计，对材料选型（金属、工程塑料、复合材料）和表面处理有丰富经验。 l 具备优秀的动手能力，能熟练使用基本工具进行样机组装调试，并能与加工供应商进行有效技术沟通。 个人特质： l 具备极强的逻辑思维、空间想象力和严谨细致的工作作风。拥有优秀的自主学习、问题分析与解决能力，以及良好的团队协作精神。 2. 优先考虑（具备以下经验者将脱颖而出）： l 拥有螺杆挤出机、高粘度熔体泵、精密计量送料机构、高温（>300°C）运动部件之一的设计与成功应用经验。 l 具体参与过某种市售或公司内部应用机电产品的整机或核心模块机械开发。 l 在利用多物理场耦合仿真（如热-固耦合、流-固耦合）优化产品性能方面有突出成果。 l 熟悉振动与噪声控制、轻量化设计或增材制造（3D打印）在设计中的应用（DFAM）。

岗位内容： 1. 负责机电设备的机械与电气部分设计及项目管理； 2. 编制电子原理图及相关PCB线路板图纸； 3. 对现有设备进行日常维护，保障其稳定运行； 4. 制定机电产品测试计划，并组织落实测试工作。 任职要求： 1. 机械、电气或相关专业本科及以上学历； 2. 掌握机电设备基本原理及相关行业规范，具备机械制造与电路基础理论知识； 3. 熟练操作CAD、EPlan等工程绘图工具； 4. 具备良好的分析判断能力，工作积极主动，有较强的沟通协作意识和团队精神。

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连云港市灌云县招二保焊/气焊、其他焊工

工作地点：西北片区，陕甘宁青新 薪资待遇：试用期5500左右，转正后7千以上，一金或者六险一金，每天八小时工作制都是长白班，连上连休带薪休假，，节假日三倍工资，管住不管吃，伙食补贴一个月1000，项目部那边有人做饭，上岗以后有各种补贴福利待遇 上岗条件： 1.不限经验、可接受小白； 2.18—35周岁，，身体健康，无恐高、无色弱、能适应户外现场； 3.大专及以上学历，工科类专业优先考虑，中专学历专业符合者可少量安排； 4.持证上岗，需具备国家应急管理局颁发的（高压、低压及高处作业证书） 岗位职责：负责风电场风力发电机机组故障处理，排查， 检修 ，调试 ，清洁等。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

甘肃丝路云巡能源公司发布 风电维护人员，年龄25-45岁，高中学历以上，基本工资4500，管吃住，月综合工资7000+，班组长综合工资10000+！工作地瓜州玉门及宁夏！有高低电工证及登高证优先！！

招风电扇叶维修人员 岗位职责： 1. 负责风电扇叶的检修，有风电叶片维修、玻璃钢修补、外墙高空作业经验优先； 2. 严格按照施工图纸、技术规范及安全操作规程开展作业 3.参与安装过程中的质量检查、问题反馈及整改闭环 4. 做好施工记录、交接资料整理及现场5S管理 任职要求： 1. 有风电安装相关工作经验者优先，经验不限学历不限，有风电叶片维修、玻璃钢修补、外墙高空作业经验优先； 2. 具备登高作业能力，能适应野外及高空作业环境 3.持有高处作业证或电工证者优先 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 薪资待遇 1. 学徒/新手：8000-10000元/月；熟手主修：11000-14000元/月， 有意者请加微信，备注应聘扇叶维修

招聘要求： 1、年龄要求18-30周岁以内，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进。 岗位职责： 1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 入职公司：云南众协运维风电电力科技有限公司 实习地点：江苏、安徽 工作地点；转正以后在户籍地当地就近分配 实习薪资：5500-7000 实习工作情况：风电、光伏设备的制造企业 技术岗学习了解将来要运维设备的基本构造 实习时间：3-6个月 实习结束：根据上岗城市或户籍地就近安排应聘岗位。

一、岗位职责： 1. 团队管理与运营：统筹设备及工程团队的日常运作，确保研究中心各类工程设施稳定运行，规范仪器设备的归口管理，持续优化运维成本；制定团队发展目标与技术路线，优化工作流程，提升整体专业水平，注重人才梯队建设，推动部门各项任务高效有序开展。 2. 技术升级与创新：针对当前团队以基础维修为主的工作现状，主导推进设备自动化改造、智能化节能降耗等现代化管理措施的研究与实施，促进设备管理与工程运维向智能化、高效率方向转型升级。 3. CMC研发体系专业技术支撑：作为化工工程领域专家，为CMC研发团队在工艺放大、新产线建设过程中提供设备技术与化工工程方面的专业支持，解决各类关键技术问题，保障工艺开发与产业化落地顺利进行。 二、任职要求： 1、教育背景：硕士及以上学历，机械工程、电气工程、化工工程、设备工程、自动化等相关专业优先；具有研发型组织设备或工程管理背景者更佳；具备扎实的专业理论功底，熟悉行业相关标准与规范，了解医药、生物等领域合规性要求者优先。 2、工作经验： 1. 至少3年以上制药行业设备管理、工程运维及相关团队管理经验，有研发中心或知名CRO/CDMO企业工作经历者优先。 2. 核心经验：具备设备全生命周期管理（包括请购、转固、维护、报废、验证）实践经验，有自动化升级、智能节能项目落地经验者优先；熟悉厂房基础设施、电力系统及公用工程运维流程；具备在工艺放大、新产线建设中提供设备技术支持的经验，能独立应对并解决项目中的设备与化工工程技术难题。 3. 协作经验：具备良好的跨部门协作能力，曾与研发团队、外部供应商高效配合，能够整合多方资源推动项目进展。 3、知识技能： 1. 具备设备自动化改造与智能升级的实际操作能力，可主导相关项目实施；掌握工艺放大与新产线建设中的设备技术支持方法，能有效解决复杂技术问题；熟练使用设备管理系统及办公软件，具备CAD等工程设计工具使用能力者优先；具备基础数据分析能力，可通过数据驱动优化运维与管理策略；熟悉行业法规与管理规范，带领团队实现合规化提升。 2. 具备较强的自学能力，能快速掌握新兴技术、标准规范，适应行业发展与岗位变化；拥有出色的团队管理能力，可搭建组织架构、制定发展规划、提升团队绩效；具备优秀的日常运营管理能力，善于流程梳理与问题解决。

一、岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度，听从工作调度与指挥，以身作则，严格执行劳动纪律及内部管理要求。 2、落实岗位与安全责任制度，规范佩戴个人防护装备，保障人员与设备运行安全。 3、统筹电仪团队日常管理，科学安排工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、拟定部门阶段性工作计划与目标，跟踪执行进度，并根据实际情况优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和执行标准，并推动落地实施。 6、牵头制定电气设备巡检机制与维护保养方案，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障系统稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技改项目及新工程建设，评审电仪系统设计方案，确保技术方案先进且可靠。 9、关注行业前沿技术动态，推动新技术、新工艺的引入与应用，持续提升电仪技术管理水平。 10、编制部门年度预算，控制设备维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低存储成本，保证物资供应及时性。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，有效降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决生产设备运行与生产计划之间的衔接问题。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获取及时有效的技术支持与服务资源。 14、定期组织内部业务培训，提升员工专业能力，确保全员持证上岗、技能达标。 15、开展安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识与突发事件应对能力，定期组织隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为管理层决策提供数据支撑与建议。 17、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，熟悉现代化工厂电仪设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备的点检、巡检内容及相关作业标准。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜开发及电气元件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪表的工作原理。 6、熟练操作CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队领导力，具有良好的职业操守，工作态度严谨，责任心强，踏实肯干。

负责公司产品的电气设计，熟练使用CAD软件，承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备相关工作经验者优先考虑

二次接线工，包吃住，工资300-400元/天，能熟练PLC柜接线的优先

岗位职责： 1、承担电力系统内各类仪表的安装、调试及日常维护工作； 2、实时监控仪表运行情况，快速识别并排除异常，保障系统安全稳定； 3、参与仪表设备的周期性检修与全面维护，撰写相关技术资料； 4、配合开展电力设备性能检测与优化改进，提高系统运行效能。 任职要求： 1、具有电气自动化或相近专业基础，熟悉电力领域仪表技术应用； 2、精通常规仪表的操作使用及常见故障处理流程； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应现场作业条件； 4、责任心强，具备较强的分析判断与问题解决能力，能高效推进工作任务。

岗位职责： 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与配电网、变电站或新能源并网项目的技术方案编制与实施 3. 对电力设备进行巡检、故障诊断与技术改造，保障供电安全稳定 4.编制技术文档、操作规程及验收报告，配合完成项目交付与验收 5.落实国家及行业电力规范标准，参与安全生产管理与应急响应 任职要求： 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电力行业从业经验，熟悉高低压配电、继电保护及SCADA系统 3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先 4.熟悉CAD、ETAP等电力设计软件，具备现场问题解决能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

连云港海州区，冷库制冷机组PLC，需上门编程/调试/维修，西门子/三菱/台达均可，能做的联系报价。

岗位职责: 1. 负责电气工程项目的技术支持与运行维护工作 2. 参与电气设备的安装实施、系统调试及故障处理 3. 协助开展电气工程现场的组织管理与各方协调 任职要求: 1. 具备扎实的电气专业知识和较强的动手操作能力 2. 具备良好的沟通技巧，保障项目团队高效协作 3. 具备较强的分析与解决问题能力，能应对现场各类技术挑战 4. 有光伏项目电气施工经历者可优先考虑

工作职责： 1、负责与选矿设计单位、光伏设计单位对接协作，开展公司供配电系统的设计、调整及优化工作，评估技术方案的可行性与合理性。 2、协同采购团队联系配电柜、自控柜生产厂家，完成设备的设计、选型、制造过程管理，承担电气设备及元器件的选型确认、材料申报、技术协议审核及到货验收等任务。 3、组织电气设备的安装与调试工作，监督第三方施工全过程，确保作业安全规范、符合标准要求。 4、编制各类电气设备在安装、调试、使用、维护、技术改造及竣工验收环节的相关管理制度、操作规程和技术标准，并监督落实执行。 5、全面负责高低压电气设备及配电场所的日常运行与维护管理，建立巡检、点检制度和记录表单，依据设备运行状态科学制定检修计划，强化检查频次，及时发现并处理运行异常和重大风险隐患。 6、结合生产实际需求，制定停电与复电等应急处置方案，并牵头组织实施。 7、编制电气设备备品备件的采购计划，保障库存结构合理、储备充足。 8、负责本部门人员的组织管理、技能培训与绩效考评，定期开展安全技术操作规程、维修保养规程等方面的内部培训，确保员工持证上岗、能力达标。 9、负责项目建设期间所有图纸资料及电气设备信息的归档管理，包括文件的收集、整理、补充和完善，确保档案完整可查。 10、对接供电管理部门及相关政府机构，协调解决外部供电事宜，保障企业电力供应稳定可靠。 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历；年龄范围为30至45周岁。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与运维工作经验，其中至少三年担任企业中高层电气管理岗位，熟悉现代电气设备管理体系与方法； 3、掌握制造业高低压供配电系统设计、配电与控制柜开发设计及电气元件选型技术； 4、熟练使用CAD、Eplan等电气原理图绘制软件； 5、具有良好的职业操守，责任心强，工作踏实，具备较强的沟通协调能力； 6、有矿山、水泥、钢铁、化工等行业电气管理经验者优先考虑； 7、具备光伏发电项目实施经验者优先录用。

岗位职责 1. 参与相关装置设备URS的编制工作，协助完成工艺流程中自控方案的梳理与优化，参与温度、压力、流量、液位等仪表选型，主导PLC/DCS系统配置方案的撰写与确认。 2. 对接设计院及供应商，协同编制采购技术文件；负责PLC编程、DCS组态、HMI界面设计等内容的审核与评估；组织并推进静态调试及现场安装调试工作。 3. 协同推进间歇式生产设备在自动化方向的技术改造，推动连续化生产自控方案实施以及PAT能力的建设与落地。 4. 评估现有控制系统运行性能，提出自动化升级改进方案；优化控制逻辑（如PID参数整定），提升生产效率及产品质量稳定性。 5. 负责PLC/DCS/SIS系统的日常运维、故障处理和版本管理；参与系统验证工作（IQ/OQ/PQ）。 岗位要求 1. 学历：本科及以上学历，自动化、电气工程、仪表、控制工程等相关专业；硕士优先考虑 2. 经验：基础岗位需具备3-5年工作经验，项目负责人岗位需2-5年相关经验，须有医药或精细化工行业背景，具有CDMO头部企业或行业大型企业工作经验者优先 3. 证书：持有注册自动化工程师、仪表工程师等资质者优先；熟悉GMP等相关法规要求（医药行业必备条件）者加分 4. 技能：熟练掌握西门子、艾默生、中控、和利时等一种或多种品牌设备应用，可独立承担工作任务 PLC：具备程序设计、通信配置、故障诊断及与HMI/DCS联动能力 DCS：掌握系统配置、组态开发、顺控程序编写，以及与HMI/PLC协同控制能力 辅助系统：了解SIS、GDS等系统工作流程 5. 沟通协调能力：能够与工艺、质量、设备等部门协同作业，有效对接供应商及审计机构 6. 问题解决能力：具备快速定位控制系统故障的能力，能及时应对生产过程中的突发状况 7. 学习能力：持续关注自动化领域新技术发展（如工业物联网、AI控制）及医药行业法规动态