深圳招聘钢筋工，需要五到六人。薪资为350元，工作时间为九个半小时。公司提供住宿，不提供餐饮。薪资每月通过公司打卡发放。工作内容根据实际情况安排，能干包活时安排包活。有意者可报名。

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《四海伟业》招内架师傅4名；280/300元一天；锁梁底师傅3名；学陡工；3名240元一天包住不包吃；也可以做包工！一定要服从按排！欢迎能吃苦耐劳的兄弟加入！

职责描述： 1、负责ST5xx芯片平台的MCAL层配置、移植、调试与集成工作； 2、负责实时操作系统（RTOS）的配置、移植、调试及其系统集成； 3、承担SBC（电源管理芯片）、AFE（前端采样芯片）以及高压/电流ADC采样芯片的复杂驱动开发、调试，并实现相关诊断功能； 4、负责bootloader的开发与日常维护； 任职要求： 1、具备BMS领域相关的软件开发经验； 2、熟悉SBC芯片、前端采样芯片等复杂外设驱动的开发流程； 3、具有MCU模块开发背景或MCAL配置实践经验； 4、掌握操作系统的配置方法，具备操作系统移植与调试经历； 5、熟练运用CAN通信相关的数据分析工具。

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职位描述： 协助总监规划项目方案，监控项目执行进展，保障资源科学调配，及时发现并反馈潜在风险； 负责跨部门协作统筹，推动研发团队与产品、工程、销售、财务等部门间的高效沟通，确保信息传递顺畅； 跟进研发项目流程管理，统筹代码及技术文档的归档与维护，提升团队协作效率； 处理团队日常行政事务，涵盖日程安排、会议组织、文件整理及团队活动协调，保障团队有序运转； 牵头策划并实施团队建设相关活动； 负责公司软件类专利及软件著作权材料的整理与申报工作； 完成领导交办的其他协调与支持性任务。 任职资格： 1、计算机相关专业大专及以上学历； 2、具备1年以上文档管理相关工作经验； 3、具有1年以上助理岗位工作经历； 4、熟练使用Office等办公软件； 5、责任心强，工作严谨，具备较强条理性、独立思考能力，以及良好的沟通与表达技巧。

【岗位职责】 1. 负责儿童玩具（过家家、益智、潮流玩具等）年度、季度产品规划，深耕国内电商赛道。可独立完成产品从0-1立项、选品企划、设计对接、打样量产、品控上架全链路工作。深谙电商玩具爆款逻辑，具备可复制的爆款打造经验，严格把控产品工艺、儿童安全标准、成本与交期，持续输出爆款产品，搭建爆款产品矩阵，支撑公司核心业绩。 2. 熟悉淘宝、抖音、小红书等主流电商平台规则，持续监控玩具产品点击率、转化率、毛利率等核心数据。通过数据复盘优化选品方向、产品卖点与定价策略，持续提升产品盈利水平与市场竞争力。 3. 带领产品开发团队，搭建标准化玩具开发、品控及项目流程。对接优质玩具供应链，管控生产质量、成本与交付周期，协同设计、运营、销售等部门高效推进新品落地与常态化上新。 4. 持续跟踪儿童玩具行业趋势、平台爆款玩法及用户需求，拆解竞品爆款案例，沉淀可复用的爆款方法论。持续迭代优化产品矩阵，打造差异化优势，提升品牌市场竞争力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上国内电商儿童玩具产品开发经验，具备成熟的从0-1新品独立开发能力，拥有可落地、可复制的玩具爆款全案经验，精通爆款打造、流量与用户转化逻辑，有过家家、益智、潮流玩具爆款经验优先。 2. 精通玩具全链路开发流程，熟悉玩具生产工艺、国家儿童安全标准、品控体系及成本核算，项目落地能力扎实。 3. 熟知母婴消费心理与儿童用户需求，对玩具市场潮流、新品趋势具备敏锐判断力。 4. 熟悉主流电商运营逻辑，具备较强数据思维与市场敏感度，可独立完成产品规划、竞品分析与跨部门统筹。 5. 具备团队管理经验，执行力、沟通力、抗压能力强，适配电商快节奏工作，结果导向、责任心强。 【福利待遇】 1. 基础福利：全勤奖、节日福利、日常下午茶，入职即享年终奖； 2. 团队福利：年轻化轻松氛围、定期零食更新、每年1-2次国内外团建； 3. 激励福利：业绩优异可享项目奖励、额外绩效激励，晋升通道清晰。 【工作时间】 9:30–12:00，13:30–18:30，周末双休、法定节假日正常放假，作息规律不内卷。

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职位描述 一、岗位职责 1. 设备运维保障：负责锂电生产线自动化设备（如激光焊接机、装配线、输送线、机械手等）的日常巡检、周期性维护及突发故障的紧急处理，确保产线高效运转，减少非计划停机时间。 2. 故障诊断与处理：及时判断并排除设备在电气与机械方面的异常问题，涵盖PLC程序调试、伺服系统、传感器、变频器等核心部件的检测与修复，同步完善维修记录和备品备件管理。 3. 设备优化与改善：配合工程技术人员推进设备稳定性提升、产能爬坡、良率改进等技术改造项目，参与新设备或新产线的安装、调试及交付验收工作。 4. 流程与数据管理：落实设备TPM管理规范，准确填写运行、保养、维修等各类表单，通过数据分析识别风险点，提前预防故障发生；协同生产团队确保设备符合工艺与品质标准。 二、任职要求 1. 专业背景：大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械类相关专业优先考虑，优秀应届毕业生亦可培养。 2. 技能基础： ◦ 熟悉PLC（西门子/三菱/欧姆龙）、人机界面、伺服驱动、气动元件等自动化控制原理，具备阅读电气图纸与机械图纸的能力； ◦ 能熟练使用万用表、示波器等工具进行电路排查，有实际设备维修经验者优先； ◦ 具备新能源动力电池行业设备维保经历者优先录用。 3. 综合素质：实操能力突出，工作认真负责，能接受倒班安排，具备较强的沟通协作意识和现场问题应对能力。 三、薪资福利 1. 薪资：综合月薪 7000-10000元（依据经验和技能定薪，加班费另计） 2. 福利：包吃包住、五险一金、带薪培训、节日福利、定期团建、晋升机制健全（技术员→设备工程师→设备主管） 公司名称

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岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化升级项目，完成方案制定、设备选型及集成实施 3.编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及验收报告 4. 协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业联调与问题闭环 5.对现有自动化系统进行优化改进，提升运行稳定性与生产效率 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与应用 3. 掌握工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及HMI组态工具 4.具备基础电气识图能力，了解传感器、变频器、伺服系统等关键部件原理 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力和现场问题解决能力

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试及优化 2.参与自动化改造与新设备导入，完成电气图纸绘制与BOM编制 3.解决现场自动化设备运行故障，提供技术支持与持续改进方案 4.编写技术文档，包括操作手册、维护规程及验收报告 5. 协同机械、工艺等部门完成项目交付，确保系统稳定性与安全性 任职要求： 1.熟悉主流PLC品牌（如西门子、施耐德）及HMI、变频器应用 2. 掌握电气控制原理、工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 3.具备自动化项目独立实施经验，能适应短期出差与现场调试 4.责任心强，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通与问题解决能力 5. 有水处理行业经验者优先 6. 会开车，能短期出差

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； 3.中介勿扰 ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理 伤、意外险 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

薪资待遇 实习期:26元/小时 转正综合保底:7500~11000元，薪资准时发放 资深技术师傅全程带教，系统化培训自动化相关技能周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 1、自动化设备安装、调试、故障排查与日常维护; 2、配合工程师处理设备电气、机械类问题，优化设备运行状态; 3、前期短期基层轮岗，熟悉整套设备工艺流程、内部构造; 4、做好设备维保记录，定期开展设备预防性保养; 5、根据项目安排外出驻场调试、设备售后维护，出差享有补贴。 任职要求 1、机电一体化、机械、电气自动化相关专业优先; 2、有基础电路认知，动手能力强，热爱设备技术行业; 3、能接受异地短期出差，踏实稳定，愿意长期发展; 4、经验不限，公司定向培养，想要学技术均可投递。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

岗位职责： 1、全面负责食品厂的日常运营管理工作，保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2、编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保交付任务按时完成。 3、搭建并持续优化生产工艺体系，推动生产效率与产品品质双提升。 4、落实安全生产责任，推行食品安全管理体系，确保生产活动满足法规要求。 5、统筹协调采购、销售、质控等相关部门工作，强化跨部门协作与联动。 任职要求： 1、拥有扎实的食品生产管理背景，熟知食品行业相关法律法规及行业规范。 2、具备较强的组织管理能力，能有效带领团队实现既定生产目标。 3、具备优秀的判断力与应变能力，可在突发状况下快速制定应对方案。 4、具备良好的沟通技巧和协调能力，能够与内外部合作伙伴保持顺畅对接。 5、工作细致严谨，善于全程把控生产环节，保障质量稳定与成本合理。

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全程负责模具开发、试产、改模、验收及量产移交，把控项目进度，协调客户沟通，组织试模调试，完成验收与签样工作，确保模具顺利转移。

汕尾市城区招外墙/滑板、外墙清洗、防水工、建筑承包

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【岗位要求】 1. 年龄20-38岁，高中及以上学历。 2. 具备同岗位3年及以上工作经验，能够快速胜任岗位要求。 3. 学习能力强，能快速融入团队，适应公司环境。 4. 熟悉生产管控全流程，能独立分析并有效处理制程不良问题。 5. 工作态度端正，能够正确理解和认同公司及部门团队的管理理念。 6. 具备良好的沟通表达能力和逻辑思维，语言表达清晰有条理。 7. 仪容仪表需整洁，无大面积纹身，发色与发型不宜夸张（如黄色、爆炸头等）。 8. 性格开朗，善于团队有效沟通，能与一线及周边单位人员进行基础管理协调。 9. 具备独立操作电脑的能力，熟练操作Excel、Word等办公软件。 10. 工作地点在深汕合作区，需能接受并稳定工作。 11. 服从安排，抗压能力强，能接受长期加班。 12. 具备一定的工作总结能力，能定期对管辖模块进行阶段性分析总结，提升综合管理能力，有效培训、培养下属员工，且有目标地进行人才输出。

【岗位职责】 1. 统筹班组人员排班，完成每日标贴生产任务，跟进交期进度。 2. 巡检工序品质，杜绝错标、漏贴等不良，处理品质异常与返工。 3. 管控标签辅料领用，统计损耗，减少物料浪费。 4. 管理班组纪律，培训新员工规范操作。 5. 负责工位5S、安全生产巡查。 6. 填报每日生产报表，对接主管、品控处理各类现场问题。 【岗位要求】 1. 具备基础班组管理能力，能管好出勤、纪律、工位秩序，维持班组稳定作业状态。 2. 执行力强，能快速落实上级下达的生产、品质、5S、整改改善要求。 3. 善于沟通协调，能对接前后工序、品质、物料问题，及时上报异常、跟进闭环。 4. 有问题复盘意识，能针对高频不良、损耗大、效率低的问题做现场改善。

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