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高压电房维修人员，熟悉安装风机，摆放绝缘板，需要营业执照机电安装资质，可专业分包

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土建工程，钢结构。要有实力的劳务公司和大班组，有预付款。

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安装一拖二6桩位充电桩承包建设安装，有一定施工能力，按图施工，需看现场面谈，可包工包料包验收。

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广州市白云区招建筑承包 钢结构总产值1.3亿按18年定额要快

【招聘要求】男女不限，18-38岁，身体健康 【薪资待遇】：电讯岗位26元/小时，普工岗位23元/小时 每月15号发薪，出勤满七天后每周五可以预支500元 【企业概况】主要生产手机折叠屏/柔性屏，目前主做华为、小米等品牌显示屏。空调恒温车间，有站有坐，岗位以组装、检测、看外观、包装为主，环境好，工作很轻松，管理人性化，薪资福利有保障。 【食宿情况】免费住宿，6人/间，有空调+热水器+独立卫浴+洗衣机+wifi。厂区有饭堂，米饭粉面自选。

今晚日结。越秀18元/小时快递卸车 【工资待遇】： 18元/小时，下班结； 【工作内容和要求】： 负责快递卸车等工作，18-50 岁。 【工作地点和工作时间】 地点：越秀区麓苑商务中心(5号线小北地铁站） 22.00--8.00 报名发“姓名+电话+年龄+越秀晚班

明天招临时 1，台面大熟手2名（210一天日结） 2，平车熟手 1名（230一天） 8点对8点半 工厂在石马电话联系

明天需要一个电工师傅改灯线移位， 一天的活，350 块 中午一餐。住市桥的师傅联系，洗手结账，非专业勿扰

广州市越秀区招水电

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体承包管理，包括施工组织、进度控制与质量监督 2.协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系，保障项目顺利实施 3.编制施工方案、预算及成本控制计划，严格把控工程造价与材料使用 4. 落实安全生产责任制，组织现场安全检查与隐患整改，确保零重大安全事故 5.办理工程验收、竣工资料归档及结算手续，配合审计与交付工作 任职要求： 1. 具备建筑承包相关工作经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准 2.有独立承接或主导过住宅、公建类项目者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.持有建造师证、安全生产考核合格证（B类）者优先 5. 诚信守法，责任心强，能适应项目现场工作节奏 6一级资质-

梧州市岑溪市诚谏镇招清包电焊（小活需要三四个人就就要做，最好是诚谏镇附近联系）

岗位职责： 1.协助弱电/布线、安装 2. 负责工地现场材料整理、工具看管及施工区域清洁等杂务 3.服从现场管理，遵守安全操作规程，做好个人防护 4.完成项目负责人交办的其他临时性施工支持任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应猪场作业环境 2. 有弱电相关经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 无犯罪记录，无不良从业史 5.学历不限，有电工证

岗位职责： 1.协助弱电/布线、安装 2. 负责工地现场材料整理、工具看管及施工区域清洁等杂务 3.服从现场管理，遵守安全操作规程，做好个人防护 4.完成项目负责人交办的其他临时性施工支持任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应猪场作业环境 2. 有弱电相关经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 无犯罪记录，无不良从业史 5.学历不限，有电工证

普洱市思茅区招贴砖师傅要一个只有30个平方做完给钱点工包工也可以

招聘：生产组长 薪资：8-10k 1、全面负责电池PACK生产车间的日常组织及管理工作；2、检查生产工作，确保按质、按量、按时完成生产任务；3、负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项的总结；4、负责监督、落实生产现场6S工作，并保持生产现场物料合理摆放、有序流通;5、负责向员工宣导公司的品质政策、品质目标，努力提升产品质量，降低生产不良率;6、定期对拉长/组员实施管理技能、责任心的培养培训;积极参与公司各项活动和提出合理化建议。

【岗位职责】： 1、根据客户订单安排物料供应以及生产效率制定生产计划，安排生产； 2、监督生产部的生产计划执行情况，包括发货、物料供应、设备保养等，发现异常情况需及时向上级汇报，调整生产计划； 3、负责日常与客户沟通，若在生产期间客户需求有所变化，需要确定需求的合理性并做出妥善安排； 4、负责对生产数据进行统计与分析。 5、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 6、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 【任职要求】： 1、中专以上学历，有生产计划及跟单管理、仓管相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识，具备一定的库存控制技能； 3、熟悉Excel、Word等Office应用软件； 4、具备较强的学习能力和良好的沟通协调能力和分析判断能力； 5、工作细心，有独立处事和对突发状况应变的能力。 注意：该岗位上班时间工作日：9:00-12:00,13:30-20:30（周六加班）有加班费，介意勿投

会生产日语跟单的，用工作经验的

工作职责： 1、负责项目现场管控，包括各类安全检查、质量管控、流程制定改善等； 2、带领团队组织生产，确保员工按照标准操作流程（SOP）作业，推进5S现场管理制度，实现生产标准化管理，满足客户要求； 3、落实公司规章制度，规范和优化作业标准及流程，提高效率，降低成本； 4、负责每月客户结算数据的录入及审查，异常分析； 5、具有良好沟通能力，收集客户意见、巩固与发展客户关系，提升客户满意度； 6、完成上级安排的其他事项。 任职要求 1、大专以上学历，3年以上相关生产管理工作经验； 2、熟练使用基本的办公管理软件，有SAP系统操作经验者优先； 3、熟悉精益生产管理以及ISO质量体系； 4、对工作认真负责，具备较强的责任心和团队精神，吃苦耐劳，能承受一定工作压力； 5、具备良好的沟通交际能力及较强的逻辑思维能力。

加工厂车间主任·岗位职责 1. 原粮入库品质检验，检测碎米率、黄白米比例、气味，做煮饭测试，不合格原粮按规处理 2. 根据订单统筹车间生产，调配人员与设备，把控生产进度 3. 按品种调拨原粮，开具调拨单，安排下料作业 4. 确认研发配方，按比例管控原粮斗，保证口感与质量 5. 开具生产计划单，安排开机生产 6. 管控加工数量、精度及碎米率、黄米率等指标，指定成品斗 7. 生产过程现场抽检，防止好米混杂，及时处理品质异常 8. 安排成品输送至打包环节，组织打包、码垛 9. 成品回笼处理与二次色选抽检，优化米质，排查设备问题 10. 监督打包质量，核对日期，处理缝包故障，严控损耗 11. 成品出厂前煮饭测试，确认口感达标，安排车辆配送 12. 出货时点包核对数量，落实客户特殊要求 13. 规范送货单交接与留存，按联次上交、对账 14. 核实客户退货并开具退货单，分类处置、称重上报，重大误差及时反馈 15. 每日下班组织车间及设备全面清洁 16. 统计搬运工计件工资，日结/月结按时上报财务 17. 月末组织库存盘点，核对账实，上报库存数据 18. 填报安全生产台账与政府报表，配合完成台账报送 19. 处理设备、车辆应急问题，无法解决立即上报 20. 配合政府部门检查，记录意见并落实整改 任职要求 1. 熟练操作叉车，会基础电脑办公 2. 愿意学习加工、仓储管理流程 3. 懂现场5S/6S管理，能统筹生产、安全、人员调度 4. 责任心强，敢于担当，执行力强，善于沟通协调

主要负责：1.每日进、出货账单通过电子表格进行登记与管理。 2.统计员工考勤情况并核算薪资。 3.整理各类业务数据及资料，编制相关报表（需熟练掌握表格制作）。 要求工作细致、有责任心。每周单休。 薪资4500元。

文员真心想学可教，别学会了就跑路

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与资源配置，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，建立标准化作业体系与考核机制 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产销协同与客户满意度 任职要求： 1. 具备制造业厂长或同等岗位管理经验，熟悉全流程生产运作 2.具有较强的组织协调能力、决策力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通推动力

"岗位职责 1. 战略统筹：协助副总经理，参与制造部生产经营规划，推动生产年度经营目标与计划落地实施。 2. 交付保障：依据订单，协同各部门组织生产，保交期、保质、保量满足客户。 3. 安全管控：推进三级安全培训，构建安全机制，督导人、物安全状态，落实安全预防与纠偏举措。 4. 成本优化：从预算、消除生产浪费和改善等维度，全流程管控生产浪费环节成本。 5. 组织发展：优化人员架构、育才选才，通过激励、培训、关怀员工，打造专业创新管理团队，构建学习型组织。 6. 质量管理：搭建并完善部门质量管理体系，监督标准作业，落实质量问题纠防，持续优化管理与工艺。 7. 生产运营：落实生产计划排程、设备维保、制度审核、调度人员和设备物料，规范现场管理，保障高效生产。" "任职要求 1. 学历专业：专科及以上学历，工商管理、药学、生物、食品自动化相关专业，持有内审员资格证书，年龄35-42岁。 2. 工作经验：5年以上同等岗位及以上工作经历。 3. 知识储备：熟悉企业管理、成本控制等知识，懂智能化（ERP-MES）优先；掌握化妆品相关法律与生产流程要求。 4. 工作技能：具备生产安排、督导培训及OJT人才培养能力，熟练操作办公软件。 5. 通用能力：有良好沟通协调、计划组织与创新能力。 6. 职业素养：敬业爱岗、坚守职责，具创新奉献精神与强原则性、道德修养。 7. 培训经历：接受过生产管理、管理学、项目管理等专业培训。"

1、负责接收、打印及分发各类工艺单； 2、负责汇总并更新生产进度总表； 3、负责对外发工厂及跟单人员所辖订单完成情况的分类统计； 4、负责编制部门生产环节的日、周、月度总结分析报告及相关数据整理； 5、负责统计部门各岗位的绩效考核数据； 6、负责部门所有文件资料的归档与管理工作； 7、负责样衣外借登记、追踪及保管工作； 8、每日与仓库核对成品入仓数量，并汇总后提交财务部门； 9、负责每月成品入库数量与加工厂账单的核对工作； 10、每日录入成品质量检验报告； 11、及时完成上级或公司领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备服装行业或工厂文员相关工作经验； 2、熟悉FRP系统及Office办公软件，有相关操作经验，数据处理能力强，工作细致认真。