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装修设计师经验不限大专及以上现场办公别墅复式小户型普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1、协助设计师量房、绘制图纸及制作工程预算等日常工作; 2、负责编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同; 3、不断学习设计相关技能提供自身专业水平与个人综合素质。 其他要求: 1、室内设计、设计类相关专业优先 2、具备踏实严谨的工作态度和强烈的责任心; 3、具备团队协作精神和敬业态度; 4、能够理解上级的指示,并具备创造力。
装修设计师学历不限
桔小家(德安店)扩店招人 【诚聘英才】 家装顾问家装设计师 学历与年龄不是问题,只要热爱家装行业 有1年以上销售经验(小白肯学也欢迎) 擅长沟通,具备客户服务意识 目标感强——你就是我们要找的人! 欢迎咨询
装修设计师1-3年大专及以上现场办公五险周末双休AI良好的方案沟通能力客情维护
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家装设计师
7000-12000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力3Ds MAX别墅带薪假期年终奖现场办公普通住宅独立完成效果图酷家乐月休四天
任职要求: 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历;(无需参与谈单,仅负责设计工作) 2、具备2年以上设计师从业经验,可独立承担并完成设计项目; 3、熟练操作CAD等电脑绘图软件,具备较强的实操应用能力。 薪资福利: 无责任底薪2000元+高额业绩提成(40万以下提3.5%,40-60万提4%,60-80万提4.5%,80-120万提5%,120万以上提5.5%)+团队奖金(现金发放)+月度奖励+年度奖励+带薪培训+全年节日福利,综合年收入可达12万元以上; 发展空间: 提供广阔的职业发展平台,晋升机制公开、公平、公正,能力突出者可实现快速晋升; 工作时间: 早九晚六,午间休息2小时。
室内设计师/家庭装修设计师
8000-10000元/月
装修/室内设计3-5年本科及以上小户型餐补餐厅复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX车补别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护普通住宅包吃酷家乐月休四天五险
绘制平面图纸 掌握施工工艺流程 具备装修预算编制能力
室内设计师
60-70元/天
装修/室内设计经验不限大专及以上包住独立完成施工图PSAutoCAD复式良好的方案
岗位职责: 1.根据客户实际需求与项目目标,富有创意地完成室内装饰设计与空间规划; 2.确保设计方案的风格调性契合品牌定位及市场传播方向; 3.统筹协调相关资源,保障设计落地可行性及项目高效推进。 任职要求: 1.热爱室内设计工作,具备创新意识与出色的美学感知力; 2.具备良好沟通能力,能准确理解并响应客户需求; 3.拥有团队协作意识,善于与团队成员进行有效交流与配合。
来宾兴宾区室内外设计师,易沟通交流,能量房预算
3000-7000元/月
装修设计师经验不限中专及以上别墅复式普通住宅包吃月休四天酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
室内外设计师,易沟通交流,能量房预算
设计专员
8000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上别墅熟悉施工工艺普通住宅小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料商铺
一、岗位职责 1、负责接待预约到店体验家装服务的客户,深入沟通了解客户对装修的具体需求与想法,结合实际情况为客户量身定制合适的装修方案。 2、向客户详细介绍公司提供的各类装修套餐内容及对应价格明细,引导客户参观材料展厅,推荐符合其需求的优质装修材料。 3、在指定小区设点服务,为客户提供便捷的家装咨询,现场量房并制定个性化家居设计规划。 4、持续跟进已到店客户,提升转化效率,推动销售机会向实际成交的顺利过渡; 5、主动邀请潜在客户预约上门体验,提供专业的家装知识解答与设计方案建议,优化整体服务体验;协同客户共同完善装修方案; 6、维护并拓展客户关系,提高客户满意度与长期价值,构建稳定互信的合作关系; 7、把控设计方案的质量与时效,指导绘图、选材及后续服务环节,及时解决施工过程中涉及的设计问题。 二、任职资格 1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计、艺术类相关专业优先,热爱室内装饰行业; 2、善于捕捉客户需求,并据此高效推进设计工作与方案制定; 3、熟练掌握3Dmax、AutoCAD、Photoshop等设计软件,熟悉主流家装风格特点; 4、具备2年以上家庭装修工作经验,精通签单流程与客户洽谈技巧; 5、拥有前沿的设计思维,扎实的设计能力,富有创意; 6、性格开朗,乐于交流,具备优秀的口头表达、沟通协调能力及执行能力
装修/室内设计3-5年大专及以上PSAutoCAD复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料
底薪:3200提成:5% 工作职责: 1.协助完成客户接待并促成设计合同签订; 2.上门进行现场勘测,与客户深入沟通需求; 3.根据客户需求制定设计方案,并按标准规范出图; 4.陪同客户精选主材,在签约前及施工过程中提供二次选材支持; 5.结合预算规划,协助客户完成材料采购; 6.落实内部技术交底及施工现场交底工作; 7.按规定要求到施工现场提供专业技术指导; 8.负责设计变更与材料变更的确认流程; 9.参与公司组织的相关营销推广活动 上班时间:9:00~12:0014:00~18:00 月休4天,固定周一休息 晋升通道:主任设计师-首席设计师-金牌设计师-设计师主管-设计师经理-设计师总监 福利待遇:员工生日礼遇、下午茶点、奶茶福利、非节假日团建活动等 薪资待遇:综合收入7K~20K,上不封顶
设计师
5000-8000元/月
装修设计师1-3年大专及以上现场办公
负责量房,设计
广西百色有认识经验丰富的挖掘机师傅的介绍一下,′有老房子要拆重建,马师傅
挖机司机
有认识经验丰富的挖掘机师傅的介绍一下,′有老房子要拆重建,马师傅
百色
12月29日 13:51拨打电话
百色田东县明天招搭架架子工两人350一天
100-200元/天
架子工1-2人
百色市田东县明天招搭架架子工两人350一天
百色 田东县
12月29日 13:44拨打电话
广西百色右江区要个搞隧道挖机师傅
1-1.1万元/月
挖机司机隧道挖机1-2人月结
广西百色要个搞隧道挖机师傅
百色 右江区
12月29日 13:33拨打电话
光伏安装15-30天20人以上月结
百色市西林县招光伏安装100人,山地光伏,前后桩4排580的板子,700元一组26张,25根拉条,材料在脚下,不打小黄线,不打对穿丝,管住不管吃,住县城上班10公里,干10天半个月可预支生活费,月结80%,年底放假工资结清公司实名认证打银行卡上.@四川张家祥
百色 西林县
12月29日 13:29拨打电话
百色右江区招抹灰工要十个人左右
抹灰6-10人
百色市右江区招抹灰工要十个人左右
百色 右江区
12月29日 13:27拨打电话
实习室内设计师
2000-3000元/月
装修设计师
熟练掌握酷家乐,cad,公司培训施工细节及施工工艺
室内设计酒店精装
1.2-1.5万元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公展厅别墅商铺普通住宅酒店五险一金熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
项目对接
设计
2000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限
设计(家庭装修)实习生都可以,只要可以测量及会画户型图,会CAD,酷家乐或者3D!
装修设计师1-3年大专及以上现场办公普通住宅五险年终奖餐补车补月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
一、大专以上学历、家居设计、室内设计、等相关专业。 二、熟悉掌握家居设计软件,如酷家乐、3DMax、AUTOCAD等。 三、熟悉定制家居制作流程和工艺。 四、热爱家居设计、美学、空间规划、人居环境等领域,并对生活有一定的见解。 五、人独立完成方案设计及施工过程中的问题解决。
室内装饰设计师
3000-6000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上AutoCAD小户型餐厅复式良好的方案沟通能力熟悉施工工艺现场办公客情维护包吃住普通住宅独立完成效果图酷家乐商铺
岗位职责 1.独立承担项目方案设计工作,包含户型布局规划及效果图制作。 2.与客户对接需求,提供专业的设计建议,并持续优化设计方案。 3.全程参与项目施工跟进,保障设计效果的完整实现。 任职要求 1.室内设计或相关专业背景,具备实际项目经验者优先考虑。 2.熟练操作各类设计软件,具有良好的审美素养和创意构思能力。 3.拥有良好的沟通协调能力,能够准确理解并落实客户需求。 薪资福利 1.提供舒适的办公环境、具有竞争力的薪酬待遇及项目奖励。 2.包含食宿安排,定期组织团队活动,宿舍员工可享受上下班接送服务。
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、负责猪场的生产运营统筹与管理; 2、管控生产成本及利润核算工作; 3、组织人员配置并实施绩效考核管理; 4、协调场区周边关系,履行社会责任相关事务 任职资格: 1、年龄25-38岁,大专及以上学历,畜牧兽医类专业优先考虑; 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验,历史业绩排名位于前50%; 3、具有基层实操经历,有从一线岗位成长的工作背景; 4、具备较强的抗压能力,专业基础扎实,业务水平较高,重视生物安全防控; 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点:广西区域各猪场
设备主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料
岗位职责: 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。 2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目相关的验证作业。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产运行效率。 4、建立健全设备档案管理体系,配合各项质量审计工作,整理SOP文件及验证资料。 5、落实厂房设施与各类设备的日常维护,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产连续性;及时响应并处理设备突发故障,避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的归集整理,提交设备月度报表,并承担设备相关的培训任务。 7、完成上级交办的其他临时性工作 任职要求: 1.大专及以上学历 2.机械类或食品相关专业背景 3.具有3年以上设备维修与管理经验 4.从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳 5.熟练操作常用办公软件
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下: 一、生产计划与执行 •落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。 •监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。 •安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。 四、成本与效率优化 •成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。 •效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。 •问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。 •持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.根据工艺标准组织生产作业,确保生产任务按时达成; 2.持续优化生产工艺流程,提高产品品质与生产效率; 3.负责班组人员管理及生产排程,协调各工序之间的衔接与配合; 4.落实作业过程中的自检机制,组织班组成员开展岗位技能与质量培训,提升员工操作水平和质量意识; 5.组织并监督员工严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产; 6.推行安全文明生产,监督操作规程的执行,预防工伤及重大安全事故的发生; 7.负责本班组所辖区域的场地、设备及工具清洁维护,落实车间5S管理要求; 8.达到“三懂四会”要求:三懂指懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能;四会指会操作、会保养、会判断故障、会处理异常; 9.熟悉产线现场管理要点,能及时发现现场问题并提出改善对策; 10.推进班组日常管理,确保各项KPI指标高效达成。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备1-3年食品加工领域现场管理经验 2、年龄22-28岁; 3、了解食品行业生产流程及相关质量规范 4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力 5、性格独立,表达清晰,善于交流,学习能力强,能适应工厂工作环境及加班/倒班安排,可接受跨区域调配 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展路径(偏向食品制造业方向) 年龄:22-28岁
工厂文员高中及以上
1.学历背景:要求高中或大专学历即可,部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求:差异较大。有的公司接受无经验或应届生,有的则要求有1-3年相关工作经验,尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能: ·熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等)和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力,能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质: ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。
建筑设计师
3000-4000元/月
建筑设计师长期1-3年大专及以上
一、职位要求: 1、建筑学或建筑设计相关专业毕业,基本能独立完成工程方案设计、施工图。 2、熟练运用AutoCAD、天正等绘图软件。 3、有较强的方案设计、创新能力和良好的表现能力,能完成施工图设计任务。 4、有较强的设计创新意识,热爱本职工作,吃苦耐劳,团队协作意识强。 5、有工作经验优先。
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
生产班长(J10103)
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理
工作职责: 1、落实班组晨会机制,布置当日任务,跟踪执行进展; 2、核查员工出勤状况,组织交接班安排,协调临时人力调配; 3、开展生产人员绩效激励与考核,提升操作技能、质量观念、安全意识及协作能力; 4、根据物料特性明确其生产、存储的环境条件、方式及时长要求; 5、定期巡查本区域物料储存状态,掌握物料保管实际情况; 6、严格监控物料使用过程,落实管控与清退措施,保障产线稳定运转; 7、识别并复盘现场物料管理薄弱环节,追溯损耗成因,推动优化改进; 8、核对生产计划内容,向班组传达生产指令,确保流程顺畅执行; 9、监督组员质量控制操作,发现潜在风险或异常时迅速处置,并向上级汇报; 10、强化班组安全培训,组织实施新员工岗前教育; 11、持续开展作业技能培训,提升团队操作熟练度; 12、推行5S管理标准,落实生产前、中、后各阶段现场整理清洁; 13、依照公司质量体系文件及岗位规程进行安全合规操作; 14、按时准确填写本岗位相关生产记录; 15、精通本岗位工艺流程及全部设备、工具的操作,持续提升个人技能与管理能力; 16、区域内设备发生异常时及时上报主管及相关单位,跟进设备定期维护保养; 17、执行并确认本区域关键控制点操作要求; 18、完成上级交办的其他工作任务; 19、属地管理——主导整改项自查自纠,防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业2年以上工作经验或相关专业应届毕业生; 2、具备食品配料、生产线设备操作、UHT系统经验者优先考虑; 3、有实际相关经历者可适当放宽学历与专业限制。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上双休五险一金食品主管经理
【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控,依据工艺规范组织生产作业,持续改进并优化生产工艺流程,保障产品质量达标及满足订单需求; 2.根据生产排程统筹安排生产任务,制定具有挑战性的生产目标,确保订单准时交付率达到100%; 3.组织制定年度安全生产计划,严格落实各项安全管理制度与操作规程; 4.严控生产环节各项成本支出,通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本,确保实际支出符合公司预算要求; 5.持续推进TPM管理体系建设,实施设备分级点检与预防性维护保养,保障设备稳定运行,不断提升设备综合效率; 6.负责生产团队的组织建设,开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作; 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准,持续推进5S现场管理工作; 8.负责本部门数据的收集、统计与分析,推动PDCA循环管理在日常工作中的应用; 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验,其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验,3年以上大中型食品企业生产管理经验
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责 1.根据生产安排,明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位具体操作内容; 2.确保并提升产品质量水平,持续优化生产作业效率; 3.传递各项指令,及时发现并反馈异常情况,协调团队运作与管理流程; 4.负责各类报表填写、数据记录,维持现场工作规范及各项纪律要求; 5.提升设备与原材料使用效能,有效控制生产成本。 岗位要求: 1.年龄40岁以下,具备高中及以上学历。 2.具备1-3年食品行业现场管理相关工作经验。
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