工作内容：负责汽机房六大管道的安装技术相关工作，需具备同岗位工作经验，持有建造师证书者优先录用

岗位职责： 1.本岗位可接受应届/实习生，前期可在工程师指导下参与设备的安拆、调试、维护、故障处理等。 2.协助管理施工现场的进度、质量、安全、环境、物资等，发现问题及时妥善解决； 3.编制工程进度计划及人力、物力、设备计划； 4.对人员进行安全及技术培训，完成技术交底； 5.负责施工日志的填写、归档整理工作等。 任职要求： 1.统招大专及以上学历，机电一体化相关专业。 2.有机电安装、现场技术管理经验者优先。 3.有安全员、施工员、质量员等八大员证优先。 4.会使用CAD等办公软件优先。 5.具有央企国企及同行业施工经验者优先。 我们提供： 公司具有良好的薪酬管理体系，以“技术立身，创新为本”作为人才培养和发展理念，为技术人员开通了快速晋升通道，并制定了技术成果转化奖励措施，助力技术骨干快速成长，实现职业价值。 竞争薪酬：基础工资+项目奖金+年终绩效+月度绩效。土建工程师、机电工程师综合年薪10w+，机电技术员综合年薪6W+，具体面议。  完善福利：提供食宿、六险保障、带薪休假、免费体检、节日福利等 成长空间：老带新、内部培训、职称补贴、快速晋升等 社会责任：参与城市地标建设，您的名字将刻入城市发展史册！

1、具备三年及以上建筑水电消防施工相关工作经验；本科及以上学历者优先考虑！ 2、负责与甲方、总包单位及监理单位的沟通协调，保障施工工作顺利推进； 3、组织现场施工作业，编制施工方案，把控施工质量与工程进度； 4、整理施工过程资料，编制现场签证、工作联系单等技术文档； 5、牵头开展消防设备的调试、验收等相关工作。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统充电桩系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.审核机电专业图纸及施工方案，解决施工过程中的技术问题 3.监督设备材料选型与进场验收，确保符合设计及规范要求 4. 配合项目进度开展机电系统调试、验收及交付工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方机电工程相关规范、标准和验收流程 2. 具备独立处理现场技术问题的能力，责任心强、沟通协调能力佳 3.能熟练使用CAD、Revit等专业软件，有BIM应用经验者优先 4. 具备良好的职业素养与团队协作精神，适应施工现场工作环境 5.持有中级及以上职称或注册设备工程师资格证者优先

潍坊市诸城市招其他维修《沙场看设备带着维修，干过沙场优先。另加装载机司机一名待遇优厚

潍坊市寿光市招长期人员2名，起重行车维修工，有维修行车起重机经验，懂电路，电厂钢厂维护经验的优先，工作轻松，闲时负责厂内巡检工作，保证设备用时正常运行即可，工资定时发放，有想法的联系。修、其他维修

负责叉车的拆装、维修及翻新

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山东省东营市东营区，招聘试验员，操作员，维修工，厨师，地磅员各一位。

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招聘二保焊工20名。 年龄要求25-50岁，必须持有相关证件。 薪资为计件工资8000-15000元，另有节假日福利、员工餐和奖金。 要求做事认真负责，听从工作安排，身体健康，能适应加班。 工作地址位于玉皇庙清源街。

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招聘递料小工。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

岗位职责： 1. 负责石油化工行业建筑机电系统（含给排水、暖通、电气、消防等）的现场安装、调试及维修管理工作 2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施，监督落实执行情况 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，解决施工过程中的技术与管理问题 4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 落实安全生产责任制，排查并整改机电施工中的安全隐患 任职要求： 1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先 3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，能适应石化项目现场工作环境

一、招聘背景 公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务，业务覆盖面广、不局限单一项目类型，无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局，本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才，依托成熟工程实操、设计功底，赋能公司创新、新项目模式落地，推动公司传统工程+创新型业务双向发展。 【岗位职责】 1. 创新业务&新打法落地：结合行业趋势、公司业务特点，突破传统工程模式，主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地，输出可落地的售前、交付及复用项目支持。 【岗位要求】 核心招聘人群：定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员 1. 经验要求（核心硬性）： 具备全系统机电工程完整经验，熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成，拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验，熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。 2. 能力特质（核心匹配）： 具备极强的售前思维：擅长从客户需求出发定制适配方案，懂报价、懂商务、懂技术落地，可独立操盘售前全流程工作； 具备创新能力与新打法思维：不局限传统工程套路，愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式，具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力； 具备通才属性：不挑业务、不局限单一专业，可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作，适配公司多元化业务布局。 3. 综合素质： 具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力，逻辑清晰、统筹能力强，有项目全局视角，抗压性强，可适配多项目并行工作。 4. 学历年限： 大专及以上学历，机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业，5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。 【岗位优势】 1. 业务广度充足：公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道，业务类型丰富，无局限，个人能力可全方位施展。 2. 创新发展空间：重点扶持新打法、创新类项目工作，鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新，给予充足的试错和落地空间。 3. 人才适配度高：适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位，依托原有现场、设计功底，快速适配岗位，实现能力升级与职业转型。 4. 全能成长路径：摆脱单一专业、单一业务局限，成长为全品类机电技术通才，适配行业多元化高薪岗位发展趋势。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2.参与图纸会审与技术交底，及时解决施工过程中机电专业相关技术问题 3. 监督机电设备安装质量与进度，组织系统调试、联动测试及竣工验收工作 4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施，优化机电管线综合排布与空间利用 5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图，确保符合国家规范与合同要求 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业，学历不限 2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准 3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力 4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件，了解BIM基础应用者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识与基本项目管理思维

1、具备扎实的机电安装专业技术背景，熟悉各类机电系统施工流程与技术要点； 2、具有较强的组织协调能力和跨专业整合能力，能独立主导大型项目技术工作； 3、精通施工图纸审查、技术交底及施工组织设计编制； 4、能够承担高强度项目管理压力，适应现场工作环境并有效指导团队作业； 5、二级建造师证书，安全B证

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准（如GB、IEC等） 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具 5.具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强

济南市历城区招其他维修

济南电梯维保​（包住无压力收入更实在​） 工作地点：济南市！包住！ 核心优势：你的付出，看得见回报！ ​一、收入潜力大，回报清晰可见​ （1）多元收入结构：固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红！ （2）基础保障有力： 无责任保底收入 3000-6000元/月（根据经验、学历、专业核定）。 （3）提成上不封顶： 多劳多得，维保电梯数量直接决定提成高低（片区资源充足，机会丰富）。 （4）业务分红激励： 积极参与改装项目（商机发掘/谈判/施工）即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态！ ​二、成长路径清晰，双通道晋升畅通​ 公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径，让你的职业发展目标明确： ​技术路线​：维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心 ​管理路线​：项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者 （1）入行无忧： 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训，快速上手。 （2）持续赋能： 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武，确保你的技术能力持续领先，永不落后。 ​三、福利保障完善，工作更安心​ （1）保障齐全： 依法为员工全额缴纳五险一金，享受节假日补贴与值班补贴。 （2）休息有保证： 月休4天，可根据工作安排协调调休，保障工作生活平衡。 （3）住宿通勤支持： 提供员工宿舍或灵活工作点支持（可选），减轻生活压力。 ​四、工作核心内容，在实践中成长​ （1）负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。 （2）参与电梯故障的应急响应与现场处理，积累实战经验。 （3）与客户进行规范、有效的沟通，持续提供优质维保服务。 （4）学习并操作智能维保系统，高效管理维保配件。 ​五、我们需要的伙伴（满足一项即可投递）​​ （1）应届毕业生： 须持有特种设备作业证（电梯T证），大专及以上学历（电梯、机械、电气相关专业），对机械维保工作有热情，有相关实训经历者优先。 （2）经验丰富者： 具备1年以上电梯维保经验，能力突出者学历要求可适当放宽。 （3）退伍军人： 持有特种设备作业证（电梯T证）者特别欢迎！（公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持） ​六、共同要求​ （1）具备基础的机电知识，安全意识强，责任心重。 （2）具有良好的团队协作精神，能主动学习钻研新技术。 （持有C1驾照者优先，非必需条件） ​七、关键说明​ （1）收入自主权高： 片区电梯资源丰富，你的业绩与个人收入直接挂钩，付出必有回报。 （2）公司全面赋能： 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道，你的成长上限，取决于你的行动力！

岗位职责 负责多用炉整套电气控制系统设计、PLC程序开发、现场调试及性能优化，熟练掌握多用炉升温、渗碳、淬火、回火、气氛流量、碳势控制、温度闭环等全流程工艺逻辑； 独立承担新生产线的电气安装调试、旧设备系统改造、程序版本升级及故障诊断，高效处理炉体温度异常、氨气/甲醇供气控制、升降料车运行、推料机构动作、门体安全联锁等电气控制问题； 完成触摸屏界面组态、变频器参数设置、温控仪表配置及各类传感器通信程序编写，实现设备操作流程规范化、安全联锁完善化、报警机制智能化、自动与手动模式无缝切换； 协同生产与工艺团队，依据热处理工艺参数调整需求，持续优化PLC控制策略，提升设备运行稳定性、碳势控制精度及自动化作业效率； 编制完整电气原理图、程序说明文档及设备维护手册，对现场电工进行技术指导，支持日常巡检与常见故障应急处置。 任职要求 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业，具备2年以上热处理多用炉独立编程与现场调试工作经验； 熟练掌握西门子/三菱PLC（S7-200SMART/1200/300、FX/Q系列优先），能使用梯形图与ST语言进行程序编写； 核心硬性条件：精通多用炉全系统PLC控制逻辑，熟悉渗碳、碳氮共渗、淬火等热处理工艺过程，掌握碳势PID调节、气氛管路联锁控制、炉门安全防护、进出料自动化流程； 熟练应用威纶通或昆仑通态触摸屏组态软件，了解变频器、温控模块、模拟量信号采集及485/Modbus通信协议调试； 具备独立开展现场调试能力，能准确识读电气原理图，快速定位并解决设备电气故障； 具有热处理产线、连续式炉型、箱式多用炉项目实施经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

大家身边有认识的机修工的吗。

1. 本科及以上学历，电气类相关专业，具备5年以上电气设计领域工作经验； 2. 熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成电气原理图的设计与绘制； 3. 掌握相关产品电气系统工作原理，了解行业内的技术规范与标准要求； 4. 熟练运用Office、WPS等办公软件，能够高效整理和归档技术文档资料； 5. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能积极配合公司工作安排； 6. 具备相关产品项目管理经历者，在同等条件下优先考虑。

招聘维修保养人员，主要工作内容为小麦机、玉米机、拖拉机的维修与保养。岗位职责包括：负责上述机械的保养维修工作，以及与客户进行有效沟通，确保服务质量。任职要求：持有C1驾驶证，具备汽修相关专业知识，拥有良好的沟通能力，能够与客户建立良好关系，积极上进，能够适应工作中的挑战，接受应届毕业生。工作地址位于商河县佳怡物流园内济南瑞沣机械有限公司。

岗位职责： 1. 负责场地内设备维修及保养 2. 交叉带、转弯机、伸缩机、平面线维修保养 3. 处理临时性设备故障 任职要求： 1. 持有有效电工证或上岗操作证者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力

济南市商河县招其他维修

山东泰安市新泰市需要个机修，工资1万，12个小时。开一班