岗位职责： 负责电梯设备的厂内检验与调试工作，包括操纵箱等功能调试。（无经验可带教） 统筹管理电梯工程项目的实施，指导施工现场的电梯安装作业； 能够适应出差安排 任职要求： 大专及以上学历，理工科专业背景，持有电梯检验员证书者优先考虑。 具备良好的现场沟通协调能力，可接受阶段性短期外派。 工作时间：8:00-12:00、13:30-17:30；每周日休息，提供食宿

岗位职责： 1、负责地铁屏蔽门/安全门系统的日常运维工作，包含白天巡查、突发故障处理、夜间检修、设备优化及调试升级； 2、听从现场管理团队的调度与指导，按要求准时高效完成各项作业任务； 3、落实地铁机电类设备的维护方案，保障系统稳定运转 任职要求： 1、年满18周岁，具有扎实的机械与电气基础理论知识；​ 2、机械、机电、电气、自动化或轨道交通等相关工科专业背景优先考虑；​ 3、持有低压电工操作证、高处作业证者优先录用；​ 4、认同轨道交通产业的发展意义，具备保障运营安全的责任意识；​ 5、在校期间表现良好，无任何校级通报批评、纪律处分或留校察看记录； 6、欢迎实习生、应届毕业生投递，提供专项培训；以实习转就业为长期职业发展方向； 7、能承受工作压力，适应轮班及夜间作业安排； 8、工作地点：佛山、珠海、惠州、东莞、广州、肇庆等珠三角区域，须接受工作地调配； 岗位待遇： 1、配备商业保险+交通补贴+水电补助+团队活动+节日福利； 2、行业发展潜力大，劳动强度低，技术含量高； 3、提供住宿（2-6人间，小区式生活环境）；

1.承担住宅项目中机电系统的设计任务，涵盖空调、给排水、电气等专业技术内容； 2.熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作，包括管道布局、电气走线、暖通设施等； 3.深化机电设计方案，确保符合现场施工实际需求，并通过优化提升施工实施效率； 4.精准生成施工图文件及工程量清单，为施工现场提供清晰、完整的技术依据； 5.与项目组成员密切配合，提供必要的技术支持与解决方案，保障项目有序推进； 6.跟踪机电行业新技术与规范发展，不断提升自身专业能力与知识储备。 职位要求 1.具备机电类相关专业教育背景，或拥有多年机电设计工作经验，熟悉各类项目流程； 2.精通Revit软件操作，可独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化、算量及出图工作； 3.掌握机电设计所涉标准与规范，了解施工现场工艺流程及相关技术要求； 4.具有良好的沟通协调能力，能与项目团队及施工方高效对接； 5.具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能够应对复杂设计与施工中的各类挑战； 6.热爱机电设计工作，具有主动学习意识和创新思维。

【福利与优势】： 1.完善的社保福利待遇，五险一金，差旅补贴、年终奖； 2.提供餐补及话费补贴； 3.根据工作年限享受每年5天以上带薪假期及5天带薪病假； 4.节日礼品发放，定期组织聚餐，每年享有一次国内外旅游机会； 5.具备良好的成长平台与晋升通道，入职后由资深员工带教，快速适应岗位； 6.工作环境轻松融洽，团队氛围积极向上。 岗位职责： 1、负责Encopro系统的部署、调试、交付与后续维护； 2、为客户开展机械操作及Encopro系统软件使用的培训； 3、与软硬件工程师对接，反馈并协调解决现场技术问题； 4、对项目交付过程中出现的问题进行记录、描述与归档。 任职要求： 1、*****； 2、具备机械电气接线经验，能读懂电路图纸； 3、有机械设备安装与操作经验，或熟悉UV喷码设备的装配与使用； 4、具备基本的问题分析与处理能力； 5、沟通表达良好，责任心强，具备团队合作意识； 6、可接受出差安排，出差期间享受差旅补贴。

职位要求： 1、中专及以上学历，机电、电气类相关专业； 2、具备5年以上建筑工程领域从业经验，或3年以上工程监理岗位工作经验； 3、持有广东省监理工程师资格证书或其他相关监理类资质证书； 4、掌握建筑行业相关的法律法规及政策规范，专业技术扎实，综合协调能力强，具备丰富的项目管理实践经验； 5、具备较强的分析判断与决策能力，反应迅速，应变灵活，善于处理各类矛盾和突发问题，具有良好的组织协调与过程控制能力； 6、具备优秀的语言表达能力和人际沟通技巧。 岗位职责： 1、落实工程项目现场监理工作的具体执行； 2、依据技术交底内容，对施工质量、工程进度及安全生产情况进行监督与协调； 3、编制监理日志、监理月报及相关专业监理工作实施报告，并提交至总监理工程师审核； 4、在总监理工程师的统筹安排下，参与与开发商、客户及各协作单位之间的现场对接与协调事务； 5、审查进场材料、设备及构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件，并核实其实际质量状况； 6、负责本专业范围内按图施工的监督，办理工程变更与洽商手续，依照国家施工及验收标准开展工程验收工作； 7、组织、指导并检查本专业监理员的日常工作，根据项目需要就人员调配向总监理工程师提出合理建议。

任职资格： 1、大专及以上学历，具备五年以上机电工程管理或大型物业机电领域相关经验； 2、掌握PLC及变频器基本原理，熟练使用CAD软件及常用办公工具。 岗位职责： 1、负责机电设备的运行维护，包括高低压配电柜、变电系统、大型中央空调系统、楼宇智能化系统的保养与管理。 2、承担工厂设备的日常维护、技术改造、节能优化及标准化管理工作。

岗位职责: 负责模块化建筑项目中机电末端的集成化设计，确保装饰效果与机电系统功能的高度协调。 （1）参与模块化建筑项目的机电综合天花布局图及末端点位深化设计工作； （2）与建筑、结构、内装等专业密切配合，协调处理机电管线与装饰造型、结构构件之间的冲突，实现管线合理排布； （3）协助完成机电部分的施工图纸绘制及材料清单编制； （4）支持现场施工，解决机电安装与装饰作业交接面的技术难题，提供必要的设计技术指导； （5）掌握并运用BIM技术开展机电管线碰撞分析及三维可视化设计； （6）能够独立承担机电施工图设计任务，并与建筑、结构专业完成协同校核与碰撞复核。 任职要求: （1）掌握建筑电气、暖通、给排水中至少一个系统的原理及相关设计规范，熟悉装饰工程中的机电配套需求； （2）熟练操作AutoCAD、天正电气/暖通/给排水等设计工具，具备Revit等BIM软件基础者优先考虑； （3）具有较强的识图与绘图能力，具备良好的空间思维，能及时发现并优化设计中的错漏碰缺问题； （4）具备良好的沟通协作能力，能够与各专业团队及甲方、顾问单位进行高效技术对接； （5）本科及以上学历，所学专业为机电类相关方向； （6）专业课程涵盖建筑电气、暖通空调或给排水系统内容，有设计院或施工企业机电部门实习经验者优先； （7）持有相关注册资格证书（如注册电气工程师、注册一级建造师（机电工程）），具备模块化建筑或模块化机电项目经历者优先。

岗位职责： 1.负责电气元器件选型：依据设备功能需求，合理选用匹配的电气组件； 2.承担电气图纸绘制：根据设备功能要求，完成符合电气标准与规范的设计图纸； 3.开展程序开发工作：针对PLC、触摸屏等可编程装置，进行程序编写、开发及现场调试 任职要求： 1.大专及以上学历，电气类相关专业，具有3年以上电气设计工作经验； 2.精通PLC编程，掌握电气系统设计、元器件选型、程序调试流程，熟悉伺服与步进系统的应用及调试； 3.熟悉电气布线布局、控制柜结构设计及元件选型，具备独立完成电控柜装配与电气控制系统调试的能力； 4.能够独立完成常用电气仪表及控制器的配置与调试工作； 5.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员协同配合，发挥各自专长

岗位职责： 负责电梯设备的厂内检验与调试，包括操纵箱等功能调试。（无经验可带教） 统筹管理电梯工程相关项目，指导施工现场的电梯安装作业； 需配合出差安排 任职要求： 大专学历，理工科背景，持有电梯检验员证书者优先考虑。 具备良好的现场沟通协调能力，能适应不定期短期外出工作。 8：00-12:00、13:30-17：30；周日休息、包吃住

岗位职责： 1、负责高速公路机电设备（监控、收费、通信等系统）的安装工作；承担机电系统的日常维护与管理，制定并落实巡检方案，实时掌握运行情况，及时发现并消除潜在问题，确保设备长期稳定运行。遇突发故障时迅速响应，精准定位故障原因，利用专业技能高效修复，压缩故障处理周期，降低对运营干扰，同步做好维修记录并归纳改进措施。 2、参与外接电源及沿线供配电设施与线路的布设作业，掌握供配电基本原理，严格执行电气施工规范，保证安装过程符合安全标准，满足项目用电需求。负责供配电系统日常维护，定期开展检查、除尘、紧固接点等工作，监测运行参数，维持系统可靠运行，防范故障发生。接到应急抢修任务后，立即携带工具和备件抵达现场，快速完成故障处置，恢复供电功能，完整记录抢修过程，评估成因并提出优化建议。 3、负责高速公路充电桩的日常运维工作，定期核查设备运行状态、充电效能与安全指标，实施清洁、保养及故障检测，确保充电桩持续为过往车辆提供安全、高效的充电服务。同时参与服务区光伏发电系统的安装等相关任务。 任职要求： 1、具有供配电施工及维护相关工作经验，能接受在广东省内各项目驻地工作。 2、大专或以上学历，所学专业为供配电、机电类相关方向。 3、持有高低压电工作业操作证，具备C1及以上驾驶资格。 4、持有机电工程建造师资格证书或具备机电、电气类工程师职称者优先录用。 薪资福利： 1.提供具备市场竞争力的薪酬待遇，根据个人能力与经验核定月薪，范围为4000-8000元/月。对业绩突出者，公司设置年度调薪机制，薪资调整与绩效考核结果及企业经营状况挂钩。 2.建立健全的社会保障体系，依法缴纳五险一金，并配备补充团体意外伤害保险。员工可享受餐饮住宿补贴、高温津贴及节日慰问等多重福利待遇。

招工艺师傅:2-3个，地址初城创业原雄盛永隆，有意请来电:黄

初城国际石材城招工艺师傅一名，主做倒角粘贴加厚，会用大铲 联系电话

洗碗阿姨 有餐饮经验优先。 薪资福利:包食包住 ，（同步）10点后可联系 工作地址:育华路 工作时间:面议

厨工 男女不限！年龄18-45，初中以上学历，积极、主动、乐观，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可 薪资福利:3000 - 3500元、节日补休，公司提供晋升机会，全勤200/月 招工人数:5名 工作地址:云浮市云城区益华国际广场停车场出口 工作时间:面议

厨工 男女不限！年龄18-45，初中以上学历，积极、主动、乐观，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可 薪资福利:3000 - 3500元、节日补休，公司提供晋升机会，全勤200/月 招工人数:5名 工作地址:云浮市云城区益华国际广场停车场出口 工作时间:面议

招聘信息：高薪聘请熟练生产经理一名；实验员一名；安全员一名；工长两名。要求三年以上工作经验，年龄25—55岁之间。工程地点：成都市成华区。工程内容：河道治理，包吃住。其他面议。联系电话。

衡阳市祁东县招工长/工程师

福建宁德核电项目招聘钢筋工长，木工工长，混凝土工长，水工工长数名，在项目部总包单位上班，工期五年，月结全额发放，交五险，综合薪资7000-9000，免费提供住宿，有食堂经济实惠，每个月餐补750，上下班车接送，有意向可以联系：（微信同号）

哈尔滨市南岗区招铲车/装载机司机、工地清洁/开荒、工长/工程师

招聘：职称工程师 薪资：10K-12K 高薪诚聘电力、机电、水利等专业副高及以上职称工程师； 高薪诚聘结构、给排水、暖通、电气等等专业中级及以上职称 若符合招聘要求，可推荐到国企建筑企业就职 薪资待遇： 10K+ 职位要求： 1. 本科及以上学历，专业相关，建筑行业工作经验优先； 2. 持C1驾照，5年以上驾龄，驾驶技术熟练； 3. 能适应频繁出差，抗压能力强； 4. 有项目技术管理经验更佳！ 福利待遇： 五险一金+带薪年假+节日福利 广阔晋升空间，能力决定薪资天花板 专业培训体系，助力职业成长

一、硬性要求（基本门槛） 1.学历与专业： ·学历：通常要求全日制本科及以上学历，知名企业或大型复杂项目可能要求硕士学历。 ·专业：必须是对口专业，例如： ·建筑环境与能源应用工程（原暖通空调） ·电气工程及其自动化（建筑电气方向） ·给排水科学与工程 ·机械工程（与建筑设备相关方向） 2.证书与资格： ·关键证书： ·注册公用设备工程师（暖通空调、给水排水、动力方向） ·注册电气工程师（供配电方向） ·这两类注册证书是机电工程师职业发展的“天花板”级证书，持有者极具竞争力，通常对应高级职位或设计负责人岗位。 ·重要证书： ·一级/二级建造师（机电工程专业）：这是担任项目经理或技术负责人的必备证书，对于施工管理方向的机电工程师至关重要。 ·基础证书：职称证书（助理工程师、工程师、高级工程师）、英语四级/六级（尤其在外企或涉及进口设备时）、计算机等级证书。 二、专业技能要求（核心能力） 这是机电工程师能力的核心体现，要求有很强的技术纵深。 1.设计与识图能力： ·精通识图：能深刻理解机电各专业（暖通、给排水、消防、强电、弱电）的施工图、系统图、深化设计图，并能发现图纸中的错、漏、碰、缺问题。 ·设计能力：能够进行机电系统的初步设计、施工图设计、深化设计。了解相关的设计规范（如《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》、《建筑给水排水设计标准》、《民用建筑电气设计标准》等）。 2.系统知识与计算能力： ·暖通系统：了解中央空调、通风、防排烟、采暖系统的原理、设备选型（冷热负荷计算、水泵、冷却塔、主机）、管道设计和节能技术。 ·给排水系统：了解生活给水、排水、雨水、消防水系统（消火栓、喷淋）的原理、计算（水量、水压、管径）、设备选型（水泵、水箱）和管材。 ·电气系统：了解变配电、动力、照明、防雷接地、火灾自动报警、综合布线等系统的原理、计算（负荷、短路、压降）、设备选型（变压器、开关、线缆）和智能化系统集成。 3.BIM技术应用能力： ·这是现代机电工程师的必备技能。要求熟练使用RevitMEP等BIM软件进行管道综合、碰撞检查、净高分析、出图等工作，解决机电管线之间以及与建筑、结构之间的冲突。 4.施工管理与技术把控能力： ·能编制机电工程施工组织设计、专项施工方案。 ·能对施工班组进行技术交底，解决现场出现的复杂技术问题。 ·精通机电系统的调试、验收流程和标准。 三、软实力与综合素质（决定职业天花板） 1.卓越的沟通与协调能力： ·这是机电工程师工作的重中之重。需要与业主、建筑师、结构工程师、其他专业顾问、总包、各机电分包、监理及政府主管部门进行大量沟通协调。 ·能够主持或参与机电专题协调会，解决技术接口和施工配合问题。 2.项目管理能力： ·对机电工程的成本（造价）、进度、质量、安全有全面的管理意识。 ·能审核机电工程量和材料设备清单，协助进行成本控制。 3.严谨细致与问题解决能力： ·机电系统复杂，任何疏忽都可能导致巨大损失。需要思维严谨，考虑周全。 ·具备强大的分析问题和解决问题的能力，能应对现场各种突发技术状况。 4.团队协作与领导力： ·能够领导一个小团队（如深化设计团队或现场管理团队）开展工作。 四、工作经验要求 ·应届毕业生：通常从助理机

一、岗位职责 （一）设备巡检与状态保障 1.执行高频巡检：对服务区充电桩及配套设备现场巡检，高峰时段加密，重点查充电枪接口干燥度、设备运行参数及散热系统状态。 2.排查环境隐患：清理充电桩周边遮挡物、积水和杂物，检查消防沙箱、灭火器和防雷接地装置，防恶劣天气引发故障。 3.监控实时数据：通过运维后台跟踪充电桩在线状态，核实预警信息，记录设备编号、故障现象和位置。 （二）故障处置与应急响应 1.落实抢修机制：接到报修规定时间到现场，优先修核心设备，确保高峰时段充电枪可用率不低于95%。 2.规范处理流程：用工具定位故障原因，换备件遵循高压规范，维修后模拟充电流程，验证正常再恢复使用。 3.应对应急场景：遇紧急情况切断电源，用消防设施处置，疏散人员设警示标识，上报管理部门和总部，事后形成报告。 （三）基础管理与合规操作 1.管理备件库存：建立服务区备件台账，定期盘点物资，确保储备量，短缺时申请采购。 2.规范记录填报：每日登记巡检、故障处理及充电量数据，每周生成运行报告，明确改进措施。 3.遵守安全规范：作业戴防护装备，断电挂警示标识，严禁带电作业，确保符合相关要求。 二、任职要求： 1、有相关机电运维等经验，能适应广东省内项目驻点。 2、大专及以上学历，供配电及机电相关专业。 3、具备高低压电工作业证，C1及以上驾驶证。 4、具备机电专业建造师证、机电及电气工程师职称者优先考虑。 5、能适应公司会依据项目及业务工作的具体需求，对运维人员进行岗位调整。 二、薪资福利：​ 1.提供具有市场竞争力的薪资待遇，依据个人能力及工作经验，薪资范围4000-8000元/月。对于表现卓越的员工，公司将提供年度调薪机会，薪资增长与绩效考核结果及公司整体发展紧密相连。 2.完善的社会保障体系，包括五险一金的缴纳，并提供补充团体意外险。员工还将享受食宿补贴、高温津贴及节日福利等多元化福利待遇。

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

岗位职责： 1、统筹项目生产安排与外部协作事宜，提供施工技术支撑与管理支持，监督现场质量、安全、进度及费用执行情况； 2、参与工程设计确认与变更管理，熟练掌握施工图纸，参加图纸会审相关工作； 3、配合开展招标事务，参与招标图纸答疑，组织编制专业技术条款，审查专业报价的合规性及各项费用的合理性； 4、在项目施工过程中，全面把控建筑工程的质量、进度与成本，及时解决施工中遇到的专业技术难题； 5、主导工程管理标准建设，负责制度体系搭建及流程体系落地实施等系统性工作； 6、依据工程实际进展编制月度报告，落实工程管理巡检、进度复核等相关制度的执行； 7、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备8-10年高速公路管理背景，机电或工程管理类相关专业； 2、具有丰富的施工单位工程管理经历，具备多个大型建筑施工项目的管理实操经验； 3、了解高速公路行业市场发展动态，熟悉项目招投标、设计及施工管理全流程环节； 4、精通工程质量、成本与工期管控方法，熟知工程报建流程及政府监管相关规定； 5、具备高速公路工程项目管理体系搭建能力； 6、拥有广泛的劳务资源及行业产品供应链资源； 7、具备出色的沟通协调能力以及应对突发状况的应急处理能力。

职位描述： 1、参与项目设计阶段方案研讨，针对机电工程部分的初步设计提供专业意见与优化建议； 2、配合开展机电工程招投标工作，参与投标文件及资料的技术审查，提出可行性建议，负责对投标单位进行机电专业技术问题答疑，完成工程量清单拆分及施工界面划分； 3、参与内部设计交底与图纸会审，协同商务、设计、工程等专业审核设计方案；参与外部设计交底与图纸会审，跟进并落实会审中发现问题的整改情况； 4、参与编制项目总体施工进度计划，依据工程进度安排对机电施工进展实施监督与检查，必要时提出调整建议，对重大技术措施和经济方案进行审核并出具意见，跟踪执行落实情况； 5、负责审核各相关单位提出的机电工程变更申请，评估其合理性与可行性； 6、负责对机电施工所用材料、机械设备及施工队伍的质量状况进行监督检查，针对施工过程中出现的质量问题进行核查，并提出整改措施建议； 7、参与组织竣工验收、节能验收、人防验收、规划验收、环评验收等相关专项验收工作； 任职资格： 1、给排水、暖通或机电相关专业，统招大专及以上学历，具备10年以上现场设备安装管理及施工管理经验，能适应珠三角区域内出差及工作调动； 2、具有良好的沟通协调能力和抗压能力，工作认真负责，熟悉水暖、电气及机电设备的施工流程及相关规范要求； 3、具备独立完成本专业图纸设计、施工方案编制以及深化设计审核的能力； 4、掌握强电、弱电、给排水、消防等系统的施工及验收规范，能够独立编制专业技术方案，熟练运用专业知识解决实际工程技术问题。

职位信息 1.根据施工现场进度统筹安排室内外给排水、消防、电气、电信、电视、电梯及智能化等专业的进场工作，参与材料与供应商的实地考察，组织本专业甲供材料及设备的到货验收与现场移交； 2.负责监督各专业工程队伍在施工过程中的安全文明作业情况，把控工程进度，协调各施工班组及不同工种之间的配合关系； 3.协调处理施工期间分管专业技术问题，对设计变更进行现场确认并办理签证手续，参与施工图纸的审核与会审工作； 4.负责项目在保修期内相关问题的维修组织与协调工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑电气、给排水、暖通安装等相关专业背景； 2.具备5年以上现场水电安装管理经验，熟练掌握强电、弱电、消防及给排水系统，熟悉相关技术标准与规范； 3.熟练操作Office办公软件及CAD制图软件，了解本专业相关的工程管理规定； 4.具有良好的沟通协调能力，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力； 5.工作条理性强，富有成本控制意识，具备团队协作精神和职业敬业态度

公司因业务需求，需要招聘以下岗位人员： 1、船舶液压工程师：负责船舶液压系统的检修工作，包括液压管路、泵体及各类配套设备的维护与修理。 2、船舶自动化/电气工程师：承担船舶自动化控制系统的技术支持，从事安装调试与故障维修。 3、船舶钳工：协助各专业工程师开展设备维修，涵盖船舶柴油机、小艇、空压机、泵类、阀门等机械装置及其零部件的检修。 4、业务员：登船开展客户拓展，具备独立开发市场的能力，能够使用英语与船东及船员进行有效沟通。 5、商务经理：负责客户资源的开发与关系维护，提交客户相关资料，主导商务洽谈并推动合同签署流程。 要求： 1、优先考虑船舶工程技术相关专业毕业生，入职后由资深技术人员指导带教。 2、思维灵活，具备良好的语言表达与沟通协调能力，可及时应对和解决突发情况。 3、具备较强的环境适应力，工作认真负责，能适应高强度工作节奏。 4、薪资待遇具体面议。

公司简介： 亿路洁（广州）环保股份有限公司成立于2013年，是一家集工贸于一体的企业，主营车用尿素溶液（汽车尾气处理液）、锂电池新能源、一体机、加注机及汽车美容护理产品等。公司拥有3个阿里国际站（2个精品店+1个出口通）、2个金品诚企账号以及3个谷歌独立站。 岗位职责： （一）售前技术支持 为国内外客户提供机电设备与水电项目相关的技术咨询服务，协助制定投标所需的技术方案，配合销售团队开展产品演示和技术沟通交流。 （二）采购开发 负责机电类与水电类物资的采购工作，开发并维护国内外供应商资源，参与合同谈判及订单执行跟进，协调跨境物流与报关事宜，并为销售部门提供相应的产品知识培训。 （三）售后交付及问题处理 承担国内外项目中设备的安装、调试与交付任务，及时响应客户反馈，处理运行故障，收集现场信息用于推动产品优化升级。 （四）厂内设备维护 负责广州厂区内的机电设备与水电设施日常巡检、定期保养和突发故障维修，确保生产运营稳定有序。 （五）设备库存管理（使用管家婆系统） 依托管家婆系统完成设备及其配件的出入库管理、备货发货和库存盘点，同时负责采购款项的申请与后续跟踪。 任职要求： （一）学历与专业 具备大专及以上学历，机械、电气、机电、水电等相关专业背景。 （二）专业技能 1.掌握机电设备与水电工程基本原理，熟悉国内外常用标准规范（如CE、IEC、UL）。 2.能够识读和绘制工程图纸，可处理英文技术文档，熟练使用AutoCAD者优先考虑。 3.具备设备故障排查能力，熟练操作常用维修工具。 4.持有电工证、机电类相关资格证书或英语等级证书者优先。 5.有1-3年相关领域工作经验者优先，能接受出差安排。 6.具备良好的沟通协作能力，能够独立应对设备异常和采购突发情况。 福利待遇： 基础薪资5000-10000元/月（可面议），配备意外险、五险、节日福利、公司聚餐、生日会、带薪休假、加班补贴；不包食宿，单休（周日休息）。 上班时间：8:30-12:00；13:30-18:00，实行八小时工作制。 工作地址： 广州市增城区新塘镇新墩村温涌路15号C栋105（沙村地铁D口出站）

吃苦耐劳是基本要求，人品是首要标准 请前来面试者务必先了解公司情况后再决定是否到访，感谢配合 空压机设备应用广泛，属于发展前景良好的朝阳产业，掌握技术可为未来创业积累基础，行业通用性强，工作内容灵活自主，能充分锻炼个人能力并积累多方面技能 工作内容：负责空压机设备的外出维修、日常保养及故障排查；为客户现场提供技术支持与咨询服务；参与新设备的安装与调试指导 任职优先条件：具备机械或电气相关基础，识图能力佳；持有驾照（手动挡优先）；个人软素质良好，包括沟通能力、团队意识和吃苦耐劳精神 非工厂作业，为门店式运营，场地宽敞，主要工作为外出服务，相较汽修更自由，任务完成后可自行安排时间，如休息或学习，有经验丰富的师傅带教，团队年轻化，有助于提升人际交往能力，同时系统学习电路与机械知识 常规工作时间：早上8点至晚上8点，早餐8点，午餐12点，晚餐7点，无任务时可休息，偶尔因特殊情况需加班，整体安排人性化 包吃包住，首月为试用期，双方互相考察，合适则转正，若不适合也不耽误彼此时间；掌握基础技能后可独立承担部分工作，随即启动调薪机制 ②无纹身要求 ③不鼓励员工购车，避免经济压力过大，且单位无停车位；压力过大会影响学习状态，不利于技术成长，我们更希望吸引真正想学技术的人才加入 人品优先于能力，能力可通过培养提升，公司注重态度与责任心，表现优异者定期加薪，管理人性化，团队常组织聚餐活动；在客户厂区服务期间，接触的多为厂内设备负责人，有助于提升沟通与情商能力，因此人品始终是核心考量

岗位职责： 1、负责审阅工程项目相关专业的施工图纸与施工方案，提出优化建议，把控项目技术方案的合理性； 2、配合开展工程所需材料、设备的选型及招采相关工作； 3、负责与甲方、设计单位、施工班组及监理单位保持有效沟通，协助处理图纸调整及现场专业技术问题； 4、监督施工现场的质量与进度，统筹管理工程各专业在质量、进度、成本方面的执行情况，协调工期安排与施工流程； 5、协同监理单位、政府主管部门及相关内部部门完成项目的竣工验收工作，并审核本专业竣工资料的完整性。 任职要求： 1、年龄：30-40岁，水电安装类相关专业背景，熟练掌握水、电、风系统施工图，具备扎实的现场管理能力； 2、熟悉水电安装的施工流程、进度控制、材料应用及相关技术标准，有消防与机电工程施工管理经验者优先； 3、了解建筑施工全过程，包括工艺标准、质量控制、进度管理、预结算及工程签证等业务流程； 4、持有注册消防工程师及一级机电建造师证书，具备中高级工程师职称者优先考虑； 5、能承受工作压力，适应施工现场环境，具备良好的职业素养和团队协作精神。