老带新/包吃住/长白班风电运维技术岗
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验无光伏运维细分要求
岗位内容：
1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划；
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施；
3. 负责风电设备的选型、采购和验收；
4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量；
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求：
1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业；
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试；
3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位；
4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件；
5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
招聘：风电运维出差人员，持双证，年薪10-17万
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
招聘：
岗位1：风电运维出差人员
-[拥抱] 年龄：28-45 岁，职业体检合格
-[红包]薪资：6000-10000元/月，优秀者年薪可达17万，五险+商业险
-[悠闲]工作：维修风力发电叶片，统一分配外地出差
-[玫瑰]要求：有低压电工证、登高证优先；新手可安排学考证，能长期稳定干即可
岗位2：天车操作工
9小时两班倒，空调车间，时间短
要求:持行车证上岗，有相关工作经验
综合薪资：3500-4000元/月
五险，餐补，津贴，工资发放准时
有意向直接打电话联系！
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师大专
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括:
1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。
2、现场安装督导、调试和试运行等工作。
3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种
安全隐患及时上报和跟进处理
风电运维工程师六险一金本部直签
9000-12000元/月
风电运维工程师1-3年大专接受实习/在校生投递风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证电力类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。
2.招聘岗位:
2.1、陆上风电运维工程师
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
2.2、海洋风电运维工程师
岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
3.任职要求:
3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销)
3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销)
3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。
4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。
话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)
国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行；
2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性；
3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况；
[任职要求]
一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑；
二、薪酬福利：
薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级核定待遇）综合薪资：6000-8000元
2、每半年提供一次晋升评估机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
风电运维工程师就近安排；六险一金包吃住
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
职位描述
一、岗位要求：
1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑;
2、良好的沟通协调能力、 及办公软件使用能力;
3、有较强的的责任心、执行力！
4、年齡18-35周岁 身体健康
二、岗位职责：
1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调试、 保证风机正常运行
2、线路的维修、 机器的维护以及系统的维护。
三、薪酬福利：
薪资构成： 底薪+ 岗位津贴+技术补助 + 伙食补助 +高温补贴+ 工齡工资 （岗位等级不同薪资待遇不同 ) 综合薪资： 8000-12000
2、每半年有晋升的机会
3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等
4、晋升空间： 风电运维初级-中级-高级一-运维值长-场长-项目经理
四、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价
风电运维技术员
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责（服从区域安排，不接受指定地点面试）
1、依据风电机组安装技术规范，开展设备现场接货、组装、试运行等工作，确保机组顺利通过验收；
2、执行风电机组日常巡检、故障消除及维护任务，保障机组稳定可靠运行；
3、参与风电机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造和技术优化等现场作业；
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查与整改，建立完善风机运行档案；
5、配合现场经理落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。
二、任职要求：
1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑；
2、具有一年以上风电行业现场工作经验；
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且国网可查）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资：月薪（按级别）+餐补＝税前6000-9000元
2、休假：60天休息8天，未休假期可累计
3、员工福利：
3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州市标准。
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。
3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应标准的结婚礼金。
3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日福利品。
3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司补贴打入父母账户）
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等。
3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，采用实物发放方式。
3.9、项目奖金：根据项目执行情况发放，非固定收入部分。
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求：
1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。
2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责：
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业，趋势好，有前景;
薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;
风电运维工程师
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。
2.招聘岗位:
2.1、陆上风电运维工程师
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
2.2、海洋风电运维工程师
岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
3.任职要求:
3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销)
3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销)
3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。
4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。
话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)
国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
重庆行政文员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科后勤管理内勤管理
岗位职责：
1、核对社保数据的增减变动，办理医保及商业保险相关事宜，如领取评估结论书、管理护理人员证件等。
2、办理新员工入职手续，开展护理员招聘工作，更新员工花名册，并负责客户档案的整理与归档管理。
3、申报物资季度采购需求，打印客户资料，处理各类日常行政事务。
4、每月核对员工薪资与考勤信息，确保数据准确无误。
5、对接各站点房租续签事宜，协调水电、物业费用的缴纳与申报工作。
6、协助总部人事与财务部门完成相关事务，支持社区活动的组织与实施。
7、根据业务安排，可接受短期外派，支援临近城市站点运营工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验；
2、工作严谨细致，具备良好的沟通与协调能力；
3、语言表达能力强，能够高效规划工作任务并制定执行计划；
4、熟练使用计算机及办公自动化软件；
5、抗压能力强，具备快速学习与适应能力。
挖机司机
隆盛来个代班，轮挖履带一样一个！<br/>岗位职责:<br/>1. 工完挖机停指定位置、收好<br/>2. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>3. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>4. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>5. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问
重庆两江新区五里店附近下午需要一个石匠，改两个门洞的高度，和开一个猫洞，240块钱，大概做到两三个小时
300-400元/天
打孔1-4天1-2人
五里店附近下午需要一个石匠，改两个门洞的高度，和开一个猫洞，240块钱，大概做到两三个小时
重庆招聘：墩子/送餐员
墩子外卖骑手
招聘：墩子/送餐员
<div>招聘职位:墩子/送餐员<br/>招聘人数:2名<br/>工资待遇:面议<br/>工作地点:重庆<br/>任职要求:墩子岗位要求未明确;送餐员岗位要求对农贸市场熟悉者优先.<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
风电运维工程师-新手
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维
一.岗位职责:
1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维修等工作
2) 执行定期维护及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运行与维护工作
4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常作业任务
二.职位要求:
1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境
2) 身体健康，具备良好体能，工作认真踏实，具有吃苦耐劳精神，无恐高症
3) 具备较强的安全意识和责任心
4) 具备良好的执行能力及团队协作精神
三.福利待遇:
1. 直驱机型实习期薪资5000+，转正后6000-9000；双馈机型实习期薪资6000+，转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，往返交通费用可报销
4. 提供住宿
5. 入职即办理六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利物资
风电运维工程师-新手
7000-9000元/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维低压证高压证登高证
一.岗位职责：
1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等相关工作
2) 执行定期检修及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运行与维护作业
4) 按照现场主管的工作安排，落实各项日常工作任务
二.职位要求：
1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境
2) 身体素质良好，工作认真踏实，具备吃苦耐劳的精神，无恐高症
3) 具有较强的安全意识和责任意识
4) 具备良好的执行能力及团队协作能力
三.福利待遇：
1. 直驱实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈实习期工资6000+，转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费用可报销
4. 包住宿
5. 入职即缴纳六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利
小白-风电运维技术员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维
一. 岗位职责：
1) 负责现场设备的安装督导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维修等相关工作
2) 执行定期维护及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运行与维护作业
4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常工作任务
二. 职位要求：
1) 能够适应长期外派及风电场现场工作环境
2) 身体素质良好，工作勤奋踏实，具备吃苦耐劳精神，无恐高症
3) 具备较强的安全意识和责任心
4) 具有良好的执行能力及团队协作能力
三. 福利待遇：
1. 直驱机型实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈机型实习期工资6000+，转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费用按规定报销
4. 包住宿
5. 入职即缴纳六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日发放相应福利
风电运维技术员-实习岗
60-120元/天
风电运维工程师经验不限本科风电运维高压证登高证低压证
岗位职责：
1. 负责风电机组的日常巡视、运行状态监控及故障分析与处理；
2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造等开展技术优化与改进；
3. 实施设备周期性维护、保养及相关技术升级工作；
4. 参与现场设备安装指导、调试运行及安全隐患的排查与整改；
5. 整理运维数据，编制运行分析报告，提升机组运行效能；
6. 协同团队落实风电场安全运营要求，参与应急处置工作。
任职要求：
1. 年龄18-35周岁，本科及以上学历；
2. 电气、机械、机电、能源等相关专业背景或具备相关工作经验者优先；
3. 接受应届毕业生，无工作经验要求；
4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等资格证书（需国网可查）；
5. 能适应长期驻外工作，身体素质良好，责任心强，具备较强的抗压能力；
6. 身体健康，无职业禁忌症；
风电运维技术员
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维
1、大专及以上学历，电气、新能源、机械类相关专业毕业，具备1年或以上风电行业现场工作经验，熟悉掌握现场各类常规作业的操作规范（中专学历者需具备2年及以上相关经验）；
2、能够识读电气原理图、液压系统图及机械装配图纸，理解图中回路结构与各元器件的功能作用；
3、熟练规范使用常用工具（如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基础设备），具备执行日常运维任务（包括定期检查、对中调整、巡检维护、技术升级等工作）的能力，熟悉施工现场各类风险点，能有效识别并防控安全隐患，保障作业安全；
4、具备设备开箱验收、安装指导等基本操作能力，同时拥有良好的沟通与协调能力；
5、熟悉现场管理制度（如班前会、班后会、安全自查等管理要求）及业务流程（故障上报流程、费用报销流程、运行数据整理与反馈流程），能运用相关软件完成初步的故障诊断与处理。
三、特种作业证件要求：须持有高压电工证、低压电工证及高处作业证。
节假日福利、生日福利、年终奖金、交通费用报销
节能技术工程师
8000-13000元/月
弱电工程师3-5年本科锅炉节能技术储能储热技术余热回收技术建筑节能技术工业节能技术
1、熟悉国家及地方相关政策法规、技术标准与规范要求；
2、掌握建筑领域各阶段节能相关的规划设计与预案编制，具备独立制定方案及推进项目执行的能力；
3、主导公司能源管理体系的搭建，负责大型节能项目的策划、设计、评审及落地实施；
4、统筹协调公司内部资源，落实政府能源主管部门或行业协会下达的各项任务与工作要求。
任职要求：
1、25-35岁，制冷、暖通、建环、电力、热能、动力、自控等相关专业，本科及以上学历；
2、具备能源服务行业从业背景，可独立完成大型能源技术方案编制，有区域能源项目或工业节能项目实践经验者优先；
3、责任心强，具有良好的团队协作意识与专业素养。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1，掌握PLC系统架构，
2，能够主导标准架构的设计与实施，
3，熟练使用各类功能模块，具备面向对象的编程思维，
4，能根据框架需求灵活运用SCL等多种编程语言实现控制流程，
5，精通西门子PLC系列，包括1200、1500、300的编程调试，熟悉控制逻辑图、电气设计方案及电气图纸绘制，
6，大专及以上学历，机械、电气自动化或相关专业背景，具备5年以上相关工作经验，
7，具有强烈的责任意识，良好的沟通能力、团队协作精神及职业敬业精神，
8，有标准功能模块开发经验者优先考虑
9、具备汽车制造行业背景，拥有大型汽车生产线编程项目经验者更优
机电安装工程师
9000-12000元/月
工厂机电工程师大专
招聘：机电安装工程师
岗位职责：
1，负责机电安装项目现场施工管理、技术交底、进度把控及质量监督，包括管道工程、电气工程、暖通工程，消防工程；
2，负责机电设备安装的图纸审核、施工方案编制与技术支持；
3，协调施工、监理、建设单位及相关部门，处理现场技术与施工问题；
4，严格按规范组织施工过程管控、隐蔽工程验收及竣工资料整理；
5。落实安全文明施工、成本管控及现场协调管理工作。
任职要求：
1，机电、暖通、给排水、化工设备等相关专业，大专及以上学历；
2，3年及以上机电安装现场施工与管理工作经验，能独立负责项目现场；
3，熟悉工业管道安装规范，有氢气管道安装、试压、验收相关经验者优先；
4，熟悉施工图纸、验收规范、报验流程及竣工资料编制；
5，具备良好的现场协调、问题处理能力，能接受驻场/项目出差。
会写触摸屏，上位机程序，画面一定要新颖
6000-8000元/月
自动化工程师中专/中技国内院校优先PLC编程自动化开发经验
全职，负责污水处理厂，自来水厂，变频恒压控制柜，自动化生产线等PLC及上位机程序编写及调试。要求能吃苦耐劳，能接受出差，是一位阳光，积极的人，不接受把情绪带入工作中的人
技术经理（光伏方向）
5000-8000元/月
光伏系统工程师3-5年大专要求光伏设计经验光伏电气设计经验光伏结构设计经验现场踏勘经验现场施工管理经验户用光伏设计经验工商业光伏设计经验1MWp以下经验
【工作地点】全国（可协调分配，需短期出差）
【薪资待遇】面议；另有绩效、分红、提成，上不封顶。
【岗位职责】
统筹光伏项目全生命周期技术工作，把控技术合规与质量。
制定完善技术标准，审核设计方案，把控技术风险。
跟踪行业新技术，推动技术优化与成果转化。
管理技术团队，协调跨部门协作，提供技术支持。
对接认证机构与相关单位，处理技术难题及项目相关手续。
【任职要求】
大专及以上，光伏、电气等相关专业；
5年光伏从业经验，3年以上技术管理经验，有相关项目经验者优先。
熟练使用CAD及光伏相关软件，精通系统设计与故障排查，有相关资质者优先
区域工程能源经理
1-1.4万元/月
暖通工程师3-5年本科
1、负责区域能源业务的数据分析工作，整合日常运营数据并输出运营报告，依托数据分析挖掘潜力产品，开展业务诊断，定期形成专项报告，提出可落地的运营优化建议与推广方案；
2、推进能源业务的推广落地，系统梳理并完善能源应用案例库、销售支持工具及市场推广策略等相关资料；
3、组织开展能源业务培训，统筹经验分享与资源调配，为项目团队提供专业赋能，助力能源业务目标达成；
4、为区域市场的能源业务拓展及投标工作提供技术方案支持；
5、组织能源业务相关日常会议，跟进执行进度，推动关键节点闭环管理；
6、梳理与维护能源业务相关的合同流程及K2审批机制，持续优化业务执行标准与流程规范；
7、联动区域团队深入挖掘能源业务机会，探索创新合作模式，结合区域现有资源规模寻找新增长路径；
8、牵头区域各条线COE专家协作推进重点工作；
9、统筹存量项目的节能降本管理工作，提升能效管控水平。
任职要求：
1、本科及以上学历，暖通、电气、机械、自动化等理工类专业背景；
2、具备3年以上设施设备或暖通系统运维管理经验，有物业项目管理实操经历者优先；
3、学习能力强，逻辑清晰，具备创新意识和问题解决能力，对数据敏感，熟练掌握常用数据分析工具，工作作风严谨细致；
4、精通办公软件操作，尤其擅长PPT编制与Excel数据分析；
5、熟悉商业企业物业管理领域，对商企物业能源市场有深入理解，了解万物两行业务模式与市场定位者优先。
水电/弱电/暖通/给排水技术员
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年本科二级建造师3ds MAX室外给排水空调系统AutoCAD负责驻场暖通施工单位中级职称照明系统安防系统给排水天正建筑注册给排水工程师广联达建筑给排水供暖系统高层建筑给排
岗位职责：
1、负责水电、弱电、暖通及给排水系统的方案规划、设计优化与落地实施；
2、参与工程项目的方案评审，确保技术设计满足安全、节能与环保要求；
3、统筹各专业团队协作，推动项目按计划执行，及时处理现场技术难题；
4、开展设备选型与材料评估工作，保障工程质量并有效控制成本。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程、建筑环境与设备工程、给排水工程等相关专业；
2、3年以上相关领域工作经验，具备独立承担项目的能力；
3、掌握国家相关设计规范与标准，具有较强的项目组织与管理能力；
4、具备良好的沟通协调能力，可在多部门协作环境中高效开展工作。
公司：璧山区
项目：重庆
工作时间：不限
学历：带有证书
结算：完工结
3家公司联合办公，同一负责人
电力主任工程师（重庆冠宇）(J10529)
1.2-1.8万元/月
电力工程师5-10年本科电力运维厂务主任
岗位职责:
1、制定并实施厂房系统标准化运行方案，编制《厂房系统标准运行操作规程》（包含110kV变电站、10kV供配电、400/380V终端用电、UPS及供配电设备），明确操作步骤、安全要求、应急响应与巡检规范。
2、负责能源在线监控系统的日常维护与数据解读，涵盖电力、压缩空气、天然气、水等主要能源介质的EMS/SCADA系统运维，识别节能空间。
3、推动节能技改项目落地执行，如空压机系统、照明系统、电力模块的能效优化升级。
4、配合政府发改、工信、环保等主管部门开展能源审计、碳排放核查工作，完成内部节能自查、数据报送及节能补助政策申请。
5、牵头搭建并完善园区能源管理机制，保障ISO50001能源管理体系的高效运作与持续提升。
6、持续推进ISO50001能源管理体系的实施与优化。
7、组织对厂房设施团队中的运行工程师和技术人员开展节能操作培训，强化节能理念，指导现场人员科学调整负载分配。
任职要求:
1、学历要求：全日制本科及以上，表现优异者可放宽至大专
2、专业要求：能源与动力工程、建筑环境与设备工程、电气工程及其自动化等相关专业
3、经验要求：具备5年以上大型制造企业动力系统运行维护经历，熟悉工厂电力架构，主导过不少于2项重大节能改造项目，有10-20人团队管理经验
4、技能要求：熟练掌握能源管理体系知识、国家双碳战略、节能相关法规及地方节能减排技术标准
5、其他要求：具有良好的跨部门协作能力、抗压能力及团队领导力
电气工程师
6000-8000元/月
电力工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证中级工程师
职位描述：
项目名称：奉节光伏项目工程监理（电力项目）
岗位职责：
1、仔细研读设计图纸，提出审图意见与优化建议，参与设计技术交底会议；
2、编制本专业领域的监理实施细则；
3、落实并推进本专业范围内的监理工作执行；
4、组织、指导、检查及监督本专业监理人员的日常工作，根据实际需要向总监理工程师提议人员调整方案；
5、审核承包单位提交的与本专业相关的施工计划、技术方案、申请资料及变更请求，并向总监理工程师提交审查意见；
6、主持本专业分项工程及隐蔽工程的验收工作；
补充说明：
1、具备大专及以上学历，建筑、土木、工民建、石油工程、焊接技术、电力工程等相关专业背景；
2、具有2年以上工程监理经验，持有中高级职称证书、市级监理工程师证书或国家注册监理工程师执业资格者优先考虑。
有意者请电话联系预约面试。
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