全屋定制设计落地. 量尺.对接方案下单生产对接安装

【岗位职责】 1. 负责全屋空间的整体布局规划与功能设计； 2. 根据客户需求进行设计方案的绘制与优化； 3. 完成从概念设计到落地实施的全过程设计支持； 4. 与客户及施工团队协作，确保设计方案有效执行； 【岗位要求】 1. 具备良好的空间设计能力与审美素养； 2. 熟练使用相关设计软件，能清晰表达设计意图； 3. 具有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4. 工作积极主动，有责任心，能够按时推进项目进度；

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的室内设计咨询服务与支持； 2. 参与室内设计项目的市场调研工作，精准掌握客户实际需求； 3. 组织并参与设计项目的推广活动，提升项目市场影响力； 4. 持续维护客户关系，确保客户问题得到高效响应与处理； 5. 与团队成员紧密协作，共同推进并完成设计项目任务。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及良好的团队合作意识； 2. 熟悉室内设计行业市场动态，能准确理解并把握客户需求； 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感与执行能力； 4. 拥有积极进取的工作心态，乐于迎接挑战，追求高质量成果； 5. 对设计流行趋势具有敏锐感知力，能够洞察客户审美偏好。

岗位职责: 1.为客户提供具有创新性与创意性的设计服务，保障设计质量与创意水准； 2.参与项目前期研讨，提出可行性设计方案，并主导执行与优化完善； 3.与团队成员高效协作，确保设计项目按计划准时交付； 4.持续关注设计行业的最新动态与发展趋势，推动个人及团队专业能力提升。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和良好的创意思维，能独立承担并完成设计工作； 2.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 3.热爱设计行业，积极面对工作中的挑战与变化； 4.工作认真负责，具备较强的抗压能力。

定制家具设计，打样，拆单！工资面议，包吃住

量房，平面图，效果图，

任职要求：具备扎实的专业基础，综合协调能力突出，有整装项目经验者优先考虑 岗位职责：负责客户洽谈、需求转化及全流程设计对接工作 岗位福利：底薪+提成，缴纳五险，每周一固定休息

能说会道，亲和力十足，会开车，能喝酒的前端负责人

云上品·滇味早餐店诚聘：操作员2名要求：手脚麻利，做事干净卫生，服从安排，具有吃苦耐劳精神。会做炒饭盖饭，有餐饮炒菜经验、早餐店实操经验者优先，工作时间及薪资待遇面谈。联系电话：

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招：电焊工，水电工，铲车司机，挖机司机（学徒也招）工地包吃住，月薪制，工资月结，全额发不拖不欠，每天上班8小时。加班工资另外算，月休四天。 房建及装修工地上班，可以选择离家近的工地上班。请在上班时间打电话联系，没人接听请（交换电话）报名即可。我们工作时间会联系你。

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【淘宝便利店古城店急招兼职】人数不限，主要工作：协助收货。时间自由：早9点—晚6点期间皆可来，可按小时计算，（12:00-13:00自行安排吃饭休息）。薪资结算：11元/小时，晚六点到晚七点12/h，做几个小时结几个小时。要求：男女不限，手脚麻利，服从安排。干满一天95元报名请联系：（，加好友备注“兼职”）

岗位职责： 1. 独立负责全屋定制量尺设计项目的全流程，涵盖从初步构思到落地实施的各个环节。 2. 与客户保持高效沟通，精准把握并落实其设计需求。 3. 深入参与销售环节，帮助客户理解设计方案内容，并给予专业指导建议。 4. 全程跟进项目执行进度，确保最终呈现效果符合设计预期。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新设计理念。 2. 可独立承担设计任务，包括概念构思、方案制定及施工图绘制等全过程。 3. 拥有良好的表达能力和协作意识，能与客户及团队顺畅交流配合。 4. 熟悉全屋定制行业特点，能结合客户需求提供切实可行的设计建议。

岗位职责： 1、负责全屋定制方案的设计与深化，根据客户需求提供整体空间设计规划； 2、完成量尺、方案设计、图纸绘制及材料选配，确保设计方案的可行性与美观性； 3、与客户沟通设计方案，准确理解需求并进行合理引导，提升客户满意度； 4、配合生产与安装环节，确保设计与落地的一致性，解决实施过程中的技术问题； 任职要求： 1、具备全屋定制设计相关经验，熟悉家居空间布局与功能规划； 2、熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax等设计软件，能独立完成设计方案与出图； 3、了解常用板材、五金及生产工艺，掌握定制家具的结构与安装规范； 4、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致，责任心强；

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

岗位职责： 1.负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2.结合材料特性、生产工艺及成本控制要求，优化设计方案并确保可落地性 3. 与生产、采购、销售部门协同沟通，跟进打样、试产及量产过程中的设计问题整改 4.研究家居流行趋势与用户需求，参与新品研发及系列化产品规划 5. 整理设计资料库，规范图纸标准与BOM清单输出，支持标准化建设 任职要求： 1.熟悉板式、实木、软体等家具品类设计逻辑与工艺特点 2.精通CAD、3D Max或SketchUp等设计软件，具备手绘表达能力 3. 具备家具行业设计经验，有完整项目落地案例者优先 4. 注重细节与用户体验，具备良好的审美素养与创新意识 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

1. 可以独立跟客户沟通对接，独自下单。 2. 对于工艺结构要精通。 3. 有对现场的掌控能力，能处理收口节点。

岗位职责： 1.​定期面向医疗机构开展学术推广工作，提供专业、及时的技术支持，达成既定工作目标。 2.​策划并参与各类学术交流会议与活动。 3.​通过合规途径收集医疗机构的意见建议，进行整理分析，并提出改进反馈。 4.​与部门内外相关业务人员保持良好协作，挖掘并推动潜在合作机会。 5.​主动参与公司组织的各类培训与学习项目。 6.​落实公司推行的各项新政策，在制度框架内积极探索学术推广的优化与创新路径。 7.​完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.​大专及以上学历，医学、药学、生物、化学、管理类（医药方向）等相关专业背景。 2.​具备积极的工作态度和持续学习的能力。 3.​拥有良好的沟通技巧与团队协作精神，能够适应较高强度的工作节奏。 4.​个人品行端正，职业记录合规，无违法违纪行为，未被医药监管机构列入从业限制名单。 福利待遇： 1、基本薪资+相关补贴+年度绩效浮动收入（实习生享有与正式员工同等的提成及晋升机会）； 2、统一缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金）； 3、公司提供系统化培训支持（包括新员工入职培训、在岗技能提升培训、管理能力培训等，表现优异者可推荐至总部深造）； 4、设立定期考核晋升机制，为员工搭建清晰的职业发展通道； 5、不定期安排员工旅游及团队拓展活动； 6、实行扁平化管理模式，晋升机制公开透明，成长路径畅通。

岗位职责： 1、负责健身房前台日常接待，保障会员与访客获得优质服务体验； 2、维护会员档案信息，办理入会及续费手续，及时回应会员各类咨询； 3、负责前台区域的清洁与秩序管理，确保环境干净、安全有序； 4、配合开展会员活动与优惠推广，增强会员满意度与归属感； 5、协同其他部门工作，实现前台服务与整体运营的高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服务行业或健身场所从业经历者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对突发情况； 3、熟悉常用办公软件操作，具备基础数据整理与统计能力； 4、仪容得体，性格亲和，具有良好的团队协作能力； 5、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作要求。

设计师： 1、依据客户装修需求，提供令客户满意的室内装修设计方案。 2、全程负责客户的设计规划、施工指导、材料选购及软装配饰的协调对接。 3、维护良好的客户关系，及时跟进潜在客户动态与需求反馈。 岗位要求： 1、具备1年以上设计从业经验或2年以上装饰公司相关工作经验。 2、熟练掌握CAD、PS、3D、AI、酷家乐等设计软件操作。 3、具备优秀的沟通表达能力、专业的设计理念，熟悉人体工程学原理。 4、面带亲和笑容，待人热情得体，服务态度真诚耐心，性格积极乐观。 员工福利： 1) 底薪+提成+年终奖+绩效奖金，月收入可达10000元以上； 2) 每月组织员工生日会、团队聚餐，享受法定节假日补贴，完成月度目标可参与公司组织的旅游活动； 3) 公司为员工提供多元化培训机会，根据岗位特点开展业务技能、工艺技术、材料知识等相关培训及户外拓展活动，包括新员工入职培训、工艺规范讲解、材料应用普及等专业课程。 工作时间：上午9:00-12:00；下午14:00-18:00

电话️微信

岗位职责: 1. 负责自建房及别墅类项目的装饰设计工作 2. 依据客户实际需求，制定专业且可行的设计方案 3. 与项目组成员协同配合，保障设计成果的质量与推进进度 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识 2. 能精准把握客户意图，并输出具有创意性的设计方案 3. 热爱装饰设计行业，具备持续学习意愿和设计能力提升的主动性，拥有谈单经验 上班时间: 9:00-18:00 中午12:00-14:00休息两小时 月休四天

负责公司家装项目的整体跟进，与客户对接并确认装修设计规划，配合客户完成主材选型及配置方案，进行报价说明与合同签订工作

岗位职责 1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，提供专业设计建议。 2、独立完成设计方案、效果图及施工图的绘制，掌握常用装饰材料与施工工艺。 3、负责装修施工过程中的质量把控与管理。 4、参与方案设计、施工图纸绘制及公司空间规划等相关工作，熟练运用各类建模与渲染表现技术。 5、具备良好的空间构造与想象能力，拥有独到的设计思维、创新意识及出色的效果呈现能力。 6、能够为客户提供完整的设计方案，并配合推动方案落地实施。 7、负责项目全过程的跟进、监督与协调工作。

在玉溪万达广场里面登记资料。

任职要求：五年以上团队管理经验，做过领导秘书董事长助理经验，有车有驾照，勤劳肯干，电脑操作熟练，抗压能力强，单休。 岗位职责：进出货调度配车、产品原料品控，电话销售，偶尔出差，总经理助理，承上启下任务完成以及传达，组织会议，进货出货品控，安全生产监督，品牌宣传。 底薪五千加提成、五险一金、电话销售提成丰厚。

【岗位职责】 · 负责日常行政事务处理 · 协助完成财务相关基础工作 · 熟练操作办公软件，处理文档与数据 【职位要求】 · 3-5年文员相关工作经验 · 大专及以上学历 · 熟练使用办公软件，具备基础财务知识 · 能够高效安排日常事务 【工作时间】 无固定时间，具体面议

室内设计

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项规章制度，有效识别与控制业务及人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析，并及时反馈相关建议与成果； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销类工作，具备积极主动的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+综合福利，前两个月无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效收入：按照公司绩效考核制度执行发放； 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等福利待遇； 5、带薪休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、培训发展：包含带薪岗前培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能进阶培训及“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部强化职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘，增强专业水平，激发基层管理后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。