1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造，现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作，后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。

负责现场设备运维，保障电力稳定，工作地云南昆明安宁市。 二、岗位职责 1. 维护220kV总变电站变压器、GIS设备、继电保护装置等136台套设备，做巡检、维护及故障抢修 2. 记录设备数据、编检修报告，完善完整性管理平台信息； 3. 故障后2小时内到现场，配合抢修，确保检修试验一次合格，守安全规程。 三、任职要求 1. 必须能看懂一次，二次电气原理图及接线图!!! 2.持高低压电工证，电气相关大专及以上学历，3年以上变电站设备/架空线路运维经验优先； 3. 懂220kV设备原理，能独立巡检、判断简单故障； 4. 有C1及以上驾照，能驾驶完成巡检； 5. 安全意识强，接受应急抢修，善沟通、协作。

年纪16~38周岁 经验没有强制性要求 薪资面议 工作时间朝九晚五。

负责生产设备电器维护维修

1.设备设计与研发 ①根据生产工艺需求及实际生产条件，开展新机械设备的研发与结构设计工作，涵盖图纸绘制、力学参数计算、材料选型及零部件配置等环节，确保设备功能符合生产标准 ②参与新产品开发项目，协同电气、自动化等相关专业技术人员，完成机械系统的整体方案设计，保障机械装置与其他系统间的协调运行 ③针对现有设备实施结构优化和性能改进，提升运行效率、稳定性和安全等级，同时降低制造成本与能源消耗 2.设备安装与调试 ①负责新进设备的现场安装指导与调试执行，确保设备按设计规范完成组装，连接可靠，各运动部件动作顺畅 ②编制调试流程方案，组织实施空载、负载等多阶段测试，全面检验设备各项技术指标是否达标，并及时排查和解决调试中出现的技术问题 ③牵头组织新设备的验收工作，撰写验收文档，对安装与调试全过程进行总结评估，形成完整的技术闭环 3.设备维护与保养 ①制定并落实机械设备的日常维护计划与操作规范，定期开展巡检、润滑、保养及检修作业，保障设备稳定运行 ②快速响应设备突发故障，准确分析故障成因，制定有效维修策略，缩短停机时间，最大限度减少对生产进度的影响 ③建立健全设备维修记录体系，详细登记维修过程、更换配件等信息，为后续运维管理提供数据支持 4.设备管理与监督 ①承担设备资产管理工作，包括台账建立、定期盘点、报废处置等，确保设备资产信息准确、使用合规 ②收集并分析设备运行数据，如运行时长、故障频率、能耗水平等，通过数据研判设备健康状态，辅助维护决策与更新规划 ③监督操作人员的设备使用行为，确保其严格遵守操作规程，并组织开展设备操作与维护技能培训，提升团队专业能力 5.技术改进与创新 ①持续跟踪行业前沿技术、先进材料与工艺发展动态，结合企业生产实际，提出切实可行的技术优化与创新建议，助力设备技术水平持续升级 ②积极参与企业技术革新项目，推进现有设备的升级改造，提升自动化水平、生产效能及产品品质

工业应用领域，具备相关工作经验，专业对口毕业

-参与自动化系统的设计、开发与调试工作，配合完成自动化设备的集成及性能优化； -编制并维护自动化控制程序，保障系统长期稳定运行； -协同团队开展项目需求分析和技术方案设计； -承担自动化设备现场调试任务，及时排查故障并提供技术支撑。 【任职要求】 -本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业； -1-3年相关领域工作经验，掌握PLC、HMI等自动化控制设备的应用； -具备较强的沟通能力与团队合作意识，工作认真负责； -熟悉常用编程语言（如C、C++、Python等）者优先考虑。

-参与自动化系统的设计、开发与调试工作，配合完成自动化设备的集成及性能优化； -编写并维护自动化控制程序，保障系统运行的稳定性与可靠性； -协同团队开展项目需求分析和技术方案的拟定； -负责自动化设备在现场的安装调试及故障排查，提供必要的技术支持。 【任职要求】 -本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业背景； -具备1-3年相关领域工作经验，熟练掌握PLC、HMI等自动化控制装置； -拥有良好的沟通能力与团队合作意识，工作积极主动、责任心强； -熟悉常用编程语言（如C、C++、Python等）者优先考虑。

岗位职责: 1.负责自动化设备的日常维护与保养，确保设备稳定运行 2.配合完成自动化系统的调试工作，及时处理运行中的故障问题 3.参与项目需求分析与技术方案设计，协助推进团队自动化升级项目的落地执行 4.编写相关标准操作流程文档，并开展操作人员的技术培训 任职要求： 1.机械、自动化类专业本科及以上学历，掌握电气原理及设备运作机制，具备基本的自动化理论与实操能力 2.拥有1年以上相关领域工作经验，具备常见故障排查处理的实际操作经历，有参与自动化改造项目者优先考虑 3.具备良好的沟通能力，能顺畅进行跨部门及外部协作交流 4.具备较强的自主学习意识和学习能力

岗位职责： 1.承担设备选型任务，保障所选设备满足生产实际需要； 2.完成电气图纸的设计与绘制，确保图纸内容精准规范； 3.负责BOM表的数据录入工作，保证信息真实准确。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2.熟练使用相关软件开展设备选型与电气图绘制操作； 3.熟悉BOM表的结构组成，并具备实际录入经验。

营业员 薪资福利:开业前薪资:3000,包住；开业后薪资:3000~4800间(底薪+提成)；带薪培训；月休4天+法定节假日(国庆1天，其余一致)； 招工人数:10名 门店开业前需要在昆明门店带训，带训时间:在昆办理入职起~2月10日门店 / 工作地址:贵州省贵阳市万象城购物中心

昆明市，西山区，鱼课寺街。重味佳明天招一个切配订班联系

有没有贴外墙砖的师傅。 有的话联系

昆明市官渡区招工地小工/杂工

呈贡餐厅招聘 厨师2名 工资面谈（供吃供住） 电话:

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

控制应用工程师 1、设备控制方案设计 深入理解自动化设备产品需求，与产品以及机械设计团队对接，分析设备工艺流程，主导设计设备控制操作方案。 参与设备功能定义与控制系统架构规划，确保控制逻辑与机械结构高效协同。 2、控制模块开发与集成 对接电气工程师，针对新引入的控制模块（如电机、机械臂、第三方仪器等）进行功能开发与调试。 使用Python开发新模块的自动化控制接口，实现硬件驱动、通信协议适配及功能逻辑封装。 3、自动化脚本开发与设备调试 基于控制操作手册及模块接口规范，编写设备多模块控制流程脚本。 主导设备的调试工作，解决控制逻辑、时序同步等问题，优化设备运行效率与稳定性。 解决现场调试中的控制逻辑问题，输出调试报告及迭代建议。 根据项目需求输出标准化技术文档，包括接口说明、调试报告及操作指南。 任职要求 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、计算机、机械电子等相关专业。 2、至少1年以上自动化设备调试经验，能独立完成硬件联调与异常排查，具备自动化控制模块开发经验优先（如电机、机械臂、第三方仪器控制等）。 3、至少熟悉一个上位机编程语言，熟悉Python优先。 4、熟悉工业总线技术（CAN/Modbus/EtherCAT等），有CAN总线调试经验者优先。 5、熟悉运动控制原理，了解伺服系统、步进电机等常见执行机构的控制逻辑。 6、逻辑清晰，具备优秀的跨团队协作能力，能与机械、电气团队高效沟通。 7、对新技术敏感，学习能力强，能快速适配不同品牌硬件模块。 8、注重细节，具备工程化思维，能编写高质量代码与技术文档。 9、做控制应用的，电气控制模块的，会以下编程语言都可以C#、C、C++、python 加分项： 1、有工业机器人、自动化生产线、精密仪器控制开发经验者优先。 2、有运动控制卡（如固高、雷赛等）开发经验者或者上位机开发经验者优先

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

我们是自动化设备生产厂家 主要生产:非标自动化设备机器!:3C锂电池行业/机械手臂之类的.现在招的主要是负责售后维护，岗位要做的内容：设备接线/装配/看图纸/维护为主，后续设备没出问题，就坐那值班就行，没有夜班 要求:认识26个字母，没有红绿色盲，无犯罪案底，18-40岁，学习态度端正 上班时间:五天八小时制，超过8小时上班时间算加班按照劳动法，上岗后包吃住 薪资待遇: 1.刚开始跟着师傅做:保底7500/月 2.中工:保底8000元/月 3.中工做满3个月通过考核晋升中大工，考核没过会有复试，保底月薪1.2W 4.通过考核升为大工薪资:保底月薪1.6W 5,通过考核为自动化工程师:年薪计算，年薪不低于30W。 工作时间:面议

招果蔬速冻加工班组长3-5名，管理区域人员、设备、产品。 4000元/月，大专以上对口专业，有经验者优先。 福利待遇：免费提供吃住，五险，月休4天，有加班工资

岗位职责： 涂料调色师职位描述 岗位职责： 1.根据客户要求及产品特点，完成涂料产品的颜色调配工作，确保色彩准确性和一致性； 2.参与新产品开发过程，配合研发团队优化和改进涂料配方； 3.负责涂料样品的制备与日常管理，保障样品质量及供应满足生产需要； 4.配合销售部门开展客户对接与技术支持，提供专业的调色解决方案和技术指导。 任职要求： 1.高中及以上学历，化学、材料、化工等相关专业背景； 2.具有涂料调色工作经验，了解涂料组成及性能，能独立开展调色操作； 3.熟悉常用调色设备的操作，如色差仪、色谱仪等仪器的使用； 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识，可与研发、销售等部门高效协同； 5.有较强的学习能力和创新思维，愿意持续掌握并应用新型调色技术。 以上为涂料调色师岗位的具体说明，若您符合上述条件，诚邀您加入我们，携手共促涂料行业的进步与发展。

1.生产跟单：跟踪订单生产各环节进度，确认物料使用情况，检验并复核产品外观质量。 2.数据统计：整理生产及销售出库数据，完善相关报表，完成系统软件中的信息录入与处理。 3.仓储管理：负责产品与物料的出入库操作，开具相应单据，定期进行库存盘点。 4.行政事务：协助处理办公室日常事务，包括文件归档、会议组织等行政支持工作。 要求： 1.大专及以上学历，不限性别，具有一年以上文员或统计类岗位工作经验； 2.熟练掌握电脑操作，精通常用办公软件，熟悉金蝶、用友等财务或管理系统软件； 3.身心健康，性格乐观，具备良好沟通能力，工作积极主动，责任心强；持有C1驾驶证。 工资待遇：以上岗位薪资面议；实习期为两个月，表现优异者可申请提前转正；公司提供午餐和晚餐，安排定期体检，定期组织团队建设活动。 工作地点：昆明市呈贡区钢友工业园内

驻厂工作内容: 1.负责解决一线岗位在职人员的工作问题 2.负责带领员工办理体检，面试，入职，住宿手续，以及新员工培训 3.核对员工考勤工时管理薪资待遇: 实习期4500，转正5000，保底7000提成绩效奖金(500-1500)购买，全勤奖200，综合工资6000到9000晋升空间大 包吃住，宿舍两人间，所有法定节假日正常放假，春节，中秋，端午，有相应的福利奖品，一年两次户外团建，不定期组织聚餐，有独立办公桌上班时间: 9:00-18:00，午休12:00-13:00,月休4天可调休，月全勤26天,年假15天要求: 1.年龄18-38周岁，男女不限，名族不限 2.持有效身份证件，无传染性疾病，小面积纹身要报备 3.有上进心，肯学多问，做事认真，对工作负责 4.会电脑基本操作，学历不限(相比学历，公司更看重能力) 5.普通话标准，能无障碍沟通，有较强的语言表达能力和一定的客户服务意识

岗位职责： 1.负责自动化专业日常事务，能独立识读并理解电气原理图纸。 2.熟悉西门子系列PLC，具备基础编程能力。 3.工作中需使用C1类驾驶证完成相关任务。 4.根据实际工作需求，主动学习新技术，服从上级的工作安排。 任职要求： 1.有1年以上自动化相关领域工作经验。 2.掌握西门子系列PLC，具有基本编程经验。 3.持有C1类机动车驾驶证。 4.具备较强的沟通理解能力，学习新知识速度快。

1.负责设备日常运转及维护工作 2.保障设备运行过程中的安全与稳定 3.快速响应并处理突发设备故障 任职要求： 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.可独立排查并解决设备异常问题，具备一定故障分析能力 3.具有良好的团队协作意识，能与同事高效沟通配合 薪资待遇： 一阶段：车间生产实操培训期，日薪180/200元 二阶段：进入设备维保岗位，月薪5000元+1000元绩效+300元全勤奖+包吃住 转正后：享受年终奖金+包吃住，月综合收入8000-10000元

职位内容：招1-2名车间主任（本科以上：食品科学与工程）果蔬速冻加工管理，具有规划、组织、统筹、管理、控制能力，有经验者优先

工作职责： 1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况，科学制定生产排程，并定期向厂长反馈当前生产进展。 2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量，发现问题立即纠正，保障产品交付品质达标。 3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异，及时上报异常，配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。 4.根据生产任务统筹规划生产区域使用，监督设备与物料运行状态，落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。 5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。 6.协助厂长持续改进生产工艺与流程，提高人均产出效率，降低生产成本与资源损耗。 7.组织召开每日生产晨会，对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导，关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。 8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作，确保物资安全完整，收发准确高效，严格执行先进先出原则，保障仓储信息传递及时准确。 9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理，确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致

1.按照公司下达的生产任务，结合员工实际能力进行产量分配，制定每日生产计划，科学安排作业进度，及时解决生产过程中出现的各类工艺与技术问题，确保生产计划有序高效推进； 2.落实公司各项管理制度，严格执行本产线质量管理体系及部门工作规范，定期检查制度执行情况，确保流程合规、操作标准； 3.监督班组成员严格按照岗位作业指导书执行操作，杜绝违规作业行为； 4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理，组织并指导生产人员对设备和模具开展日常点检、保养与维护工作； 5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定，强化产线质量管控，提升员工质量意识，发现问题立即处理，持续提高产品合格率； 6.定期巡查生产现场，识别潜在安全隐患，提出有效整改措施并跟进落实； 7.加强对原材料使用的管理，减少因误操作或违规操作导致的浪费，在保障产品质量的基础上持续推进降本增效； 8.根据公司数据管理要求，结合生产实际情况，准确记录、收集并统计真实有效的生产相关数据。 需具备3年以上组装线管理经验

工作内容 1.负责全屋定制副厂长的各项工作职责 2.在生产过程中及时识别问题并提出反馈，保障生产质量与效率 3.配合厂长推进其他相关事务，确保企业日常运营顺利进行 任职要求 1.具有家居家具行业经验，了解全屋定制的作业流程及相关标准 2.身体健康，能适应长期站立及搬运较重物品的工作环境 3.作风踏实，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与协调能力