挡烟垂壁长期3-5人月结
招挡烟垂壁安装工:3-5名，
要求:1，熟手优先考虑
2，年龄55岁以下
3，工资面议
4，有需要的电话联系
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
1. 负责风力发电机日常巡检、保养、故障维修
2. 塔筒登高作业，检查设备、线路、机舱、叶片
3. 记录运维数据，填写报表，保证风机正常发电
4. 遵守现场安全规范，服从管理
【招聘要求】
1. 年龄18-35，身体健康，无恐高
2. 能接受驻场、吃苦耐劳
3. 有三证优先，零基础可培训
4. 服从安排，责任心强
【薪资待遇】
月薪6000-10000元
包吃包住，缴纳六险一金
带薪培训，晋升空间大
带薪假期，
长期稳定，不拖欠工资
【工作地点】
全国各大风电场，就近分配
消防维修消防电消防安装
成都龙泉驿招临时用工工作大概半个月左右300到350一天，不包吃住，，消防电，消防安装，消防维修，必须持电工证和登高证，其它勿扰，谢谢
眉山东坡区招25吨吊车师傅，5年吊装经验，能吃苦，本地师傅最好，工资月结面谈
吊车司机1-2人月结
眉山东坡区招25吨吊车师傅，5年吊装经验，能吃苦，眉山本地师傅最好，工资月结面谈
机械维修月结
生产核心技工
眉山彭山区，每周四--下午14点面试
两班倒（10小时左右），月休4天
入职首月：保底210元/天；入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算）；入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算）；每月20号发放上月工资，遇节假日顺延
主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。
20-35岁，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。，大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。
眉山丹棱县丹棱厂区招聘驾驶员1名(B证)，55岁以下，上班时间8:00-送完下班，工资待遇
6000-7000元/月
B2社保包住包吃月结
丹棱厂区招聘驾驶员1名(B证)，55岁以下，上班时间8:00-送完下班，工资待遇保底加提成综合工资6000-7000，包吃住，购买五险，月休2天。（）
王（）
四川眉山观寺梓州大道明天要一个60挖机带班师傅，要技术好点的，挖沟，（程老板）
挖机司机1-4天1-2人
观寺梓州大道明天要一个60挖机带班师傅，要技术好点的，挖沟，（程老板）
消防安装月结
招聘：森林草原防消防应急分队队员
薪资：4000元以上/月
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，遵纪守法，品行端正，无违法违纪犯罪记录。2.年龄仅限30周岁以下，热爱林草事业，责任心强，作风扎实，具备良好的职业道德、团队协作精神与沟通协调能力。3.身体健康，符合事业单位聘用体检标准，能适应林区野外工作要求。
山东明天需要一个自来水安装工人和一个消防喷淋头工人，工资300元一天，干2天活，电话
300元/天
消防安装喷淋烟感1-4天1-2人
明天需要一个自来水安装工人和一个消防喷淋头工人，工资300元一天，干2天活，电话
青海果洛找干消防人员能看懂图纸大工3人点工450，小工6人点工240，干活地点工期5个月想
消防安装小工
找干消防人员能看懂图纸大工3人点工450，小工6人点工240，干活地点果洛工期5个月想去的联系马总
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防监控维护消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核：
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。
·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督：
·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理：
·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。
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二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档：
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。
2.合规性检查与申报：
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导：
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持：
·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。
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四、法律与安全责任
1.责任主体意识：
·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。
2.风险识别与建议：
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报：
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系：
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。
附：相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号）
·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010）
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）
包吃住/老带新/风电运维岗位
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金包吃住就近分配
岗位内容：
1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划；
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施；
3. 负责风电设备的选型、采购和验收；
4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量；
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求：
1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业；
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试；
3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件；
4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
栏目概述
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