岗位名称：风电叶片检修岗 岗位职责：负责风电场风电叶片缺陷的巡检、维修和维护；负责风电叶片维修维护设备的使用、设备状态性能判断；熟悉风机叶片贴膜、防雷等技改工作；负责叶片维修质量监督、保证；负责风机叶片维修工作安全及过程记录，编制维修、巡检报告。 岗位要求：1.学历不限 2.年龄40周岁以内 4.有高空作业证 薪资待遇：小白：综合8000 元 项目经理：综合10000元 带队经理（三证齐全1年及以上工作经验）：综合12000元 根据工作经验可调整工资 工作及休息时间：每个月有4-6天休息，上2-3个月集中休息12-18天 工作地点：四川阿坝（东方电气项目

岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

四川雪域昊睿新能源科技有限公司 核心招聘岗位 风力叶片维修/技改技术人员 --- 职位描述 您将负责： 对风力发电机叶片进行定期检查、故障诊断与评估。 执行叶片日常维护、清洁及防腐工作。 负责叶片前缘腐蚀、雷击损伤、开裂等缺陷的高空修复作业。 参与叶片增强、降噪等技改项目的现场实施。 严格按照安全规程和工艺标准进行高空吊篮/绳索作业。 编写维修报告，记录工作过程和所用材料。 我们期待这样的您： 具备高处作业证、电工证等相关资格证书者优先。 有风电行业、复合材料修复或高空作业经验者佳。 无经验但愿意学习，身体健康、无恐高症，可提供培训。 能适应经常性出差和户外高空工作环境，有良好的团队合作精神。 责任心强，注重细节和安全，勇于接受挑战。 我们为您提供(福利亮点，用图标突出)： 有双证的技术人员薪资10000+ 新人培训后与公司签订劳动合同，保底4500+ 以上岗位，待遇优厚，欢迎来电

招聘机电安装工程师一名，有证，5年以上机电安装相关经验，薪资面议，联系电话 岗位职责： 1. 负责建筑施工项目中机电安装工程的全面管理工作，包括施工组织、进度控制、质量监督及安全管理； 2. 组织编制机电安装施工方案、技术交底及相关资料，确保施工符合设计及规范要求； 3. 协调施工现场各方关系，解决机电安装过程中的技术与管理问题； 4. 监督机电设备的安装、调试及验收工作，确保项目按时交付； 5. 持有相关职业资格证书，具备5年以上机电安装相关工作经验。 任职要求： 1. 持有有效的机电安装相关职业资格证书； 2. 具备5年以上建筑施工领域机电安装工作经验； 3. 熟悉机电安装施工流程、技术规范及现场管理要求。

【岗位职责】 1. 负责风电设备的运维和维护工作； 2. 负责风电场的巡检和故障排除； 3. 负责风电设备的日常保养和维护。 【岗位要求】 1. 具备一定的风电运维工程师相关经验； 2. 具备良好的身体素质和耐力； 3. 具备细致认真的工作态度； 4. 具备低压电工证，登高作业证，高压电工证，出海证（非必备），前两个证书获得时间需超过1-2年

一、岗位职责 1.特气&化学 二次配扩充项目（二次配施工整个系统从技术文件编写、审图、答疑、开标、招标、施工过程管控及验收能全面负责） 2.后期负责特种气体系统的日常运维、巡检、故障排查与维修，保障特气系统稳定、安全运行，及时处理气体输送、压力控制等设备异常问题。 3.参与特气设备的安装、调试、验收工作，协助完成特气管道、阀门、检测仪等相关设备的校准与维护。 4.严格按照行业安全规范及公司操作规程进行特气相关作业，落实安全防护措施，杜绝安全隐患，做好相关安全操作记录。 5.负责特气使用数据记录、耗材更换、设备保养台账整理，配合完成特气系统的日常检测与合规检查。 6.协助处理特气相关应急事件，参与岗位安全培训与技术交流，提升自身及团队特气作业专业能力。 7.完成上级安排的其他特气工程相关工作。 二、专业技能（核心能力） 1. 核心设计能力：熟练使用 AutoCAD，会 Plant 3D、Solidworks、BIM 等三维软件者加分，能独立绘制 PID 图、施工图和竣工图 。 2. 材料选型：熟悉 EP/BA 级不锈钢管、阀门、接头的选型，了解氦检漏（泄漏率 ≤1×10⁻⁹ mbar·L/s）、ppb 级颗粒物测试等验收标准 。 3. 规范标准：熟悉 GC2 压力管道相关规范、ASME B31.3（工艺管道）、GB 50160/50016（防火规范）及 SEMI 标准 。 三、任职要求 1.证件要求：带二级建造师及以上证件。 2.学历要求：大专及以上学历，化工工程、应用化工、机电一体化、机械工程、气体工程等相关专业优先。 3.经验要求：1-3年及以上特气工程师相关工作经验，熟悉特种气体（如高纯气体、特种工艺气体）系统运维、设备操作经验者优先。 4.熟悉特气系统原理、各类特气设备（气体柜、减压阀、净化器等）性能，掌握特气管道安装、故障处理基本技能。 5.了解特气行业安全操作规范，具备较强的安全意识，能严格遵守各项安全生产规章制度。 6.工作认真负责、动手能力强，具备良好的问题解决能力、沟通协调能力，能适应岗位日常运维工作需求。 6. 持有特种作业相关证书（如压力容器、危化品操作证书）中级工程师证等优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪10-20k，根据个人经验、能力面议，每年享有调薪机会。 2. 基础福利：缴纳五险。 3. 其他福利：完善的岗前培训、技能培训、晋升通道，包住宿。 五、工作地点：随项目地驻扎现场。

岗位职责： 1. 负责小型机电项目现场管理，统筹施工进度、质量与安全； 2. 具备独立实操能力，可直接参与无尘室、一般机电安装施工； 3. 带领班组推进项目施工，协调现场人员与工序； 4. 拥有施工人员储备，能快速组建与调配班组。 任职要求： 1. 年龄45周岁以下； 2. 具备丰富无尘室、机电安装实操经验； 3. 能独立管理小型项目，懂施工组织与现场推进； 4. 持有电工证优先； 5. 责任心强，吃苦耐劳，服从安排。

理县明日需要一名挖掘机带班人员，工作一天。

厨师1、年龄55周岁以内，身体健康，持有有效健康证，无传染病；2、有食堂、企业后厨、单位团餐厨师工作经验，精通红案、白案，可独立完成菜品及面点主食制作；持有厨师相关从业资格证书者优先；3、干净勤快、踏实稳定、吃苦耐劳，个人卫生习惯良好；4、服从管理，无不良嗜好，做事利落，能长期稳定工作；5、了解食品安全相关规定，严格落实厨房卫生要求。1、负责单位职工一日三餐、日常员工餐菜品制作，保证菜品口味稳定、干净卫生、分量充足，偶尔需要制作接待餐；2、负责食材清洗、切配、烹饪、餐后后厨收尾整理等全套后厨工作；3、严格遵守食品安全操作规范，做好厨具、灶台、后厨环境卫生清洁与消杀工作；4、合理规划用料，节约食材，减少浪费，配合食堂日常管理工作；5、服从单位管理，按时上岗，保障职工就餐及接待用餐工作顺利开展。薪资福利:1、工资：6000元/月；2、购买五险；3、提供食宿。招工人数:1名招聘信息发布之日起-至岗位招满止工作地址:黑水县

阿坝藏族羌族自治州理县招防火涂料

阿坝藏族羌族自治州理县招一个会用磨光机，收面的大工

服务员年满18周岁，长期稳定优先。负责接待、点单上酒、台面整理，能接受夜班，勤快有责任心，有无经验均可薪资福利:底薪+提成

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

风力发电运维检修工程师 招聘不收取任何费用 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.依据电力电网电气合同及相关技术规范，结合采集、线损管理、创百强、同期同源系统、PMS系统等整治要求，以及台区精益化管理协议，推进项目实施并保障目标实现； 2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通，确保信息传递准确高效； 3. 按周期向公司、部门及客户方汇报项目执行进展； 4. 配合相关部门开展项目验收及阶段性评审等相关工作； 5. 及时应对并处理项目实施过程中出现的突发情况。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化类相关专业（具备扎实实践经验者条件可适当放宽）； 2. 实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 3. 能接受公司在四川省内的统一工作安排与调配； 4. 持有驾照，可熟练操作手动挡小型车辆； 5. 具备较强的责任意识、执行能力，能适应高强度作业环境，抗压能力强； 6. 持有对应岗位所需资格证书（如高压或低压特种作业电工证，至少具备其一）。 特色福利： 1、提供定期专业培训，支持内部职业发展通道 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目奖励； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与； 6、公司统一组织专业技术职称评定申报 公司地址：成都复地复城国际

风电定检/技改人员1、具备半年以上相关工作经验； 2、持有低压电工证及高处作业证； 3、熟练操作各类工器具； 4、项目分布于全国多地，能接受公司工作安排。

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

一、岗位职责1. 统筹管理公司各项目部机电（设备安装）相关工作，推进总部机电业务中台建设，主导建立并实施机电工程标准化管理体系、技术规范与作业流程。通过向各项目提供专业技术支持、监督指导及资源调配，确保施工在质量、安全、成本与进度等维度全面受控； 2. 牵头编制并持续优化公司机电工程（涵盖给排水、暖通、电气、消防、智能化等专业）的技术规程、工艺标准、深化设计出图要求及安全文明施工制度，并组织对各项目部开展宣贯培训与考核评估，推动标准化体系有效落地执行； 3. 建立公司层面机电专项施工方案（如大型设备吊装、系统调试、BIM应用等）的评审、审批与归档机制。负责或授权开展对项目部及分包单位所提交的施工组织设计、专项方案、试验计划等文件的技术审查与合规性核定，并对重点方案的现场实施进行跟踪督导； 4. 负责搭建并维护公司机电类合格分包商与设备材料供应商名录，定期组织开展履约评价。参与制定关键机电设备与批量材料集中采购的技术要求。根据项目实际需要，统一协调特种作业人力、调试检测设备等紧缺资源配置； 5. 建立针对项目部机电施工的常态化巡查机制，重点检查技术交底落实、综合管线布局、设备安装调试、隐蔽工程验收等关键环节的规范性与施工品质。为项目提供重大技术难题、设计矛盾、常见质量问题的专业支持与解决策略。 二、任职资格 1. 具有中建系统内单位工作经历； 2. 累计具备7年以上相关工作经验； 3. 拥有2个及以上学校、大型公共建筑、商业综合体或高端住宅项目机电安装负责人经验； 4. 熟悉机电安装工艺流程及验收规范，可独立审图并指导现场技术问题处理，具备统筹机关与项目部机电工作的能力； 5. 责任心强，具备出色的组织协调能力和应急处置能力，能够高效对接业主、监理及施工队伍。

【工作内容】 - 负责机电设备的设计、安装及调试工作； - 参与自动化系统的开发与优化，提升生产效率； - 对现有设备进行维护和故障排查，确保设备正常运行； - 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械工程、电气工程或相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对机电一体化系统有基本了解，能看懂相关图纸； - 有较强的学习能力，能够快速适应新技术和新环境。

1、制定设备周期性维护方案并申报所需备件； 2、执行设备日常保养（如加油、润滑）及随机巡检工作； 3、对设备运行状态进行调试与参数优化； 4、定期对生产一线员工开展操作技能培训与现场指导； 5、推进设备改进与自动化升级项目； 6、开展车间电气系统不定期点检，保障安全防护措施到位； 7、指导员工规范操作，落实用电安全管理要求； 8、及时排查并解决各类电气故障； 熟悉机械结构及工作原理，具备2年以上机械设备维修经验； 具备2年以上电气设备维修经验，熟练掌握PLC技术及相关电气知识，须持有有效电工证；

工作职责 1. 依据项目施工计划与图纸，主导机电安装现场作业的实施与过程管控。 2. 监督给排水、强电、弱电、消防通风等系统的安装流程，确保施工质量符合规范要求。 3. 及时响应并解决现场技术问题，保障施工进度与作业安全。 4. 与项目团队（设计、监理、建设方）保持高效沟通，同步工程进展与调整方案。 5. 完成上级交办的其他技术支持与现场管理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑、土木工程、机电或相关专业背景。 2. 5年以上建筑安装施工经验，精通机电安装全流程及行业施工规范。 3. 具备施工图独立阅读与解读能力，能精准指导现场作业。 4. 拥有良好的跨团队沟通能力与协作意识，能承受户外作业压力。 5. 持有机电工程师资格证（二建机电）或相关行业资格证书者优先。 补充说明 1. 薪酬福利：提供完善社保、住宿或住宿补贴、定期员工培训及职业发展机会。

风电运维工程师 岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证；（优先）无证（公司辅助考证） 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-12000元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议 4.配合开展新机组调试、技改项目及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制逻辑 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格，持证上岗 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，具备较强抗压能力 4. 责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力和团队协作精神 5.接受应届毕业生，有风电运维实习或相关电力设备维护经验者优先

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历大专及以上 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先，无经验也可 3.持有高低压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识 薪资福利： 月薪4500-7000，六险一金，包吃住，假期出行车费报销

高空作业证。风电维修一片。有兴趣的。打电话。

整班主优先。活在四川量大