岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

风电运维工程师 （一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5500-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护计划，包括润滑、紧固、参数校准及性能测试 3. 参与风电机组技改、升级及大部件更换等现场技术支持 4. 记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1. 学历不限，电力系统、自动化、机械、能源动力等相关专业优先 2. 具备风电运维或新能源设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及控制系统 4. 持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业

工作职责 1. 负责矿山采选系统中机电模块的整体设计，包括设备配置、电气控制体系规划及配套技术方案的制定。 2. 独立推进机电设计各阶段任务，完成图纸绘制、技术参数核算及设计文件编制，确保满足行业规范与安全要求。 3. 参与采选项目的技术审查环节，提出专业性机电设计意见，协助完善生产系统的方案设计。 4. 关注机电设计方案的现场实施进展，协同处理施工期间的技术问题，确保设计意图准确落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程或矿山机电类相关专业，具备良好的专业理论功底。 2. 具备矿山采选行业机电设计实践经验，掌握矿山机械设备与电气系统的设计标准及技术要点。 3. 熟练操作CAD等制图软件，可独立承担机电图纸绘制及技术资料编写工作。 4. 具备较强的逻辑分析能力和问题解决能力，能自主应对设计过程中的技术挑战。

岗位职责： 1、负责指定区域内设备设施的维护、维修及安装工作。 2、定期巡查责任区内的设备与设施，落实日常点检，及时排除隐患，确保设备稳定运转、设施正常使用。 3、依据每周CIP计划对生产线设备进行检修与保养，按时更换机械零部件，优化运行参数； 4、监控生产线上关键控制点的设备运行状态，保障设备持续高效运行。 5、规范填写交接班记录，并对辖区内的机械设备资料、电气技术文档进行整理归档。 6、配合上级完成环境管理体系所需的分类记录工作。 7、协助领班开展设备零备件的申购相关事务。 8、巡视生产线设备运行状况，发现异常立即处理并上报，同步完成设备点检任务。 福利待遇: 1、薪资：5K-7K（两班倒） 2、七险一金（含补充医疗险和意外险）； 3、员工享有结婚礼金、生育礼金等关怀福利； 4、免费提供食宿（一日三餐+夜宵）+住宿（配备空调、独立卫生间、独立浴室、写字台、双开门衣柜、暖气），宿舍区域设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活配套； 5、享受法定节假日、年休假、生日假、机动假、婚假、产假等各类假期； 6、公司每年安排健康体检，定期组织文娱活动，丰富员工业余生活； 任职要求: 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气制造与自动化、电气设计制造及其自动化、机械制造及自动化、机电设备维修与管理等相关专业优先； 2. 电气方向：熟悉工厂生产线电气及电子技术原理，具备自动化设备维修、技术升级、设备维保或生产操作经验；机械方向：具备自动化设备维修、技术改进、机械检修、设备维护或生产操作经历。 3. 持有钳工证/焊工证/电工证者优先。 4. 能适应两班倒工作制。

岗位职责： 1、负责制冷（给排水）系统的设计、安装、调试与日常维护，确保设备稳定运行； 2、编制并落实设备保养方案，延长设备使用周期； 3、实时监控制冷系统运行参数，快速响应异常情况，保障生产安全； 4、参与新设备的技术选型与可行性分析，提供专业支持； 5、整理并完善设备操作规程及维修档案，保证资料完整准确。 任职要求： 1、具有制冷与空调技术相关专业知识，熟悉制冷原理及系统构成； 2、精通制冷及给排水设备的操作维护与故障处理； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对现场问题； 4、持有相关职业资格证者优先考虑； 5、能适应现场作业环境，责任心强，具备较强的抗压能力。

需要专业的机电工程师，月薪1-1.2W，项目在成都欢乐谷内，需要有机电工程师证书。

岗位职责： 职位概述： 根据公司工程项目及施工需求，全面参与新、改、扩建项目的全流程管理，涵盖项目立项、投资估算、招投标组织、设计与施工方案审查、合同审核、施工现场协调监管、工程变更审批及签证文件审核等工作，确保工程项目建设与设备安装目标顺利达成。 1、依据公司工程实施计划，参与新、改、扩建项目全过程管理，包括项目立项、投资估算、招投标准备、设计/施工方案评审、合同条款审核、施工现场统筹监管、工程变更审批及工程签证单的审核工作。 2、负责编制机电安装专业的用户需求说明（URS）、招标技术文件，参与供应商比选谈判，主导技术评估内容，并按公司流程提报比选结果确认申请。 3、负责机电安装专业图纸的技术审核，指导现场施工人员按图施工，结合法规及行业标准，提升安装工程质量与合规水平。 4、负责机电专业范围内的设计变更、现场签证及材料认质工作，并依照规定流程完成相关审批手续。 5、监督机电安装工程的施工进度与质量执行情况，发现问题及时反馈并提出有效整改措施。 6、负责机电专业工程量的核实与确认，按时发起阶段性工程款项支付申请。 7、参与机电安装关键工序及重要部位的现场检查验收，以及整体项目的竣工验收工作。 8、完成上级交办的其他临时性或专项工作任务。 9、负责机电专业竣工图纸的完整性与准确性审核。 10、负责甲供材料的管理工作，组织提交机电专业的GMP相关资料，督促施工单位完成压力容器与压力管道的安装告知手续及相关资料报送。 11、与EHS部门保持密切协作，严格落实公司安全文明施工各项要求。 任职要求： 学历要求： • 大专及以上学历。 专业要求： • 以制药工程、机电工程、给排水工程、化学工程与工艺、机械工程、工程管理等相关工科专业为主。 经验要求： • 在制药行业或工程公司从事机电类工程项目管理工作满6年以上，熟悉机电工程施工流程及核心技术要点，作为核心成员全程参与并完成至少3个已竣工项目。 技巧及能力要求： • 具备扎实的专业理论基础、实操技能、执业资质、语言表达能力及必要的岗位培训认证。 • 熟悉GMP规范及机电工程领域相关的设计、施工与验收标准图集。 • 熟练操作CAD、Project、Navisworks、Word、Excel等常用办公及专业软件。 • 在医药制造行业具备丰富的设备工程技术经验，持有二级建造师或中级工程师职称者优先录用。 素质要求： • 尊重团队，善于协作，具备良好的人际互动能力； • 具备较强的沟通协调、综合分析、判断决策及独立处理问题的能力； • 工作积极主动，具有强烈的责任意识和进取精神，持续学习能力强； • 性格乐观，适应高强度工作节奏，抗压能力突出； • 认同企业文化与价值观，自觉遵守并执行公司各项管理制度与行为规范。

风电维修

踏实肯干。 维修双桥车。 四桥车。 拖挂车。 维修地盘。 手艺过硬。 公时全提。 无保底。 生活。 钱可天结。可月结。 工具自带。 需要师傅3名。 徒弟两名。 徒弟工资2000。 学会后。 师傅待遇。 签订合同一年一签。 中途走提前一个月通知。 活不缺。 踏实肯干一个月能挣3万多。 再累点4万都能挣。 服从管理。听从安排

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，协助优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成备餐、传菜、清洁及日常运营支持工作 5.遵守后厨操作规范，维护设备设施，保障安全生产 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备中餐烹饪基础技能，能独立完成常见菜式制作 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识 3.无传染病及健康禁忌，持有效健康证上岗 4.有餐饮从业经验者优先，学徒或应届厨师专业毕业生亦可考虑 5.服从管理，注重职业素养与服务意识

阿坝藏族羌族自治州理县招建筑木工

民宿中餐和汤锅工资8000，工作时间7月到，9月，两个月的时间，有意者请联系\

位于理县孟屯河谷上孟乡日波村的民宿酒店。能做百姓日常家常菜，味道好。懂汤锅，简单烧烤。年龄40岁以上。 夫妻2人优选。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守电力安全规程，落实高处作业、电气作业等风险防控措施 任职要求： 1.熟悉主流风电机组（如金风、远景、明阳等）结构原理与控制系统 2.具备风电或电力行业运维经验，持高压电工证、登高证者优先 3. 能适应长期驻场、轮班及户外作业，具备较强应急处理能力 4. 中专及以上学历，电气工程、自动化、能源动力等相关专业优先 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全规范意识

工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容： 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作 2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报 3，配合业主进行资料整理归档等工作 4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

新能源风电运维工程师 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业 2.执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等技术工作 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合完成新机组投运、技改项目及安全标准化建设相关工作 5. 严格遵守电力安全规程及风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 不限学历，具备风电运维、电气自动化、机械类等相关专业背景者优先 2. 不限工作经验，有风电整机厂、业主方或运维服务公司从业经历者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质者优先 4. 能适应长期驻场、高空作业及野外环境，具备较强责任心和应急处理能力 5. 熟悉主流风机（金风、远景、明阳等）结构原理及常用调试工具者优先

岗位职责： 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4. 编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5. 配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求： 1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

风电运维工程师 （一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

机电安装工程师职责范围： 1、掌握国家相关验收标准，监督施工单位依照合同条款、工程技术规范及法律法规开展施工作业。 2、常驻施工现场，掌握项目进展情况，及时发现施工问题并迅速处理，组织并参与各类施工技术问题的解决。 3、根据工程部内部职责划分，结合项目交付标准，调研市场同类产品及配套材料的应用情况，在符合规范与使用功能的基础上，对本专业施工工艺进行全过程优化与深化设计，明确细部构造做法，降低建设成本；审阅工程项目图纸资料，参与施工组织设计、技术方案的核对、审查、设计交底及图纸会审工作。 4、负责审核机电工程项目的监理规划与监理实施细则，审查施工组织设计及具体作业方案。 5、参与处理施工过程中的复杂技术问题，针对出现的质量缺陷，协同相关专业及职能部门推进整改落实。 6、负责现场临时用电设施管理，包括施工用变压器及高低压配电室的运行监管，审核各施工单位临时用电方案及用电情况，科学调配临时电源使用。 7、依据供电部门当月实际电费账单，编制各施工单位用电费用分摊清单，并提交至公司财务部与预算部。 8、向供电主管部门报送所需文件，办理项目正式用电报批手续，协助公司相关部门完成高低压电力工程二次设计委托，并配合预算单位推进相关招标采购工作。 9、参与工程材料与设备市场价格信息的采集与汇总工作。 10、全面负责机电安装工程的施工组织与现场协调工作。 11、落实机电安装工程的质量控制与安全管理工作。 12、参与机电安装工程的竣工验收流程。 13、完成上级领导安排的其他相关工作。

工作内容：（懂机械设计+电气PLC板块） （一）电气自动化工作 负责公司自动化生产设备、非标设备的电气控制系统设计、程序编写、调试与运行优化； 独立完成西门子、三菱PLC的编程、修改与调试，持续优化设备控制逻辑，确保系统稳定高效运行； 绘制电气原理图与接线图，开展电气元器件选型、布线实施及系统调试，及时处理各类电气故障； 结合生产实际需求，改进自动化控制流程，完善电气方案设计，有效降低设备故障发生频率。 （二）机械设计工作 承担自动化设备及工装夹具的机械结构设计与性能优化，完成整机和零部件的设计方案输出； 熟练运用制图软件进行机械图纸绘制，输出加工图与装配图，严格把控图纸规范与工艺要求； 负责机械零部件的选型、采购协调及加工过程跟踪，确保加工精度与装配质量达标； 参与设备组装与试运行，识别并整改机械结构问题，优化整体结构设计，提升设备耐用性。 （三）其他工作 执行现有生产设备的日常巡检、维护保养、故障诊断与维修作业，保障生产线连续稳定运行； 做好设备改造与升级的技术记录，整理归档电气、机械相关技术资料与图纸文件； 协同生产部门解决设备使用中的技术难题，提供必要的技术支持与操作指导。 任职要求 （一）技能硬性要求（核心必备） - 电气能力：精通电气自动化技术，熟练掌握西门子、三菱PLC编程与调试，熟悉变频器、伺服系统、触摸屏、传感器等常用元件应用；具备独立阅读与绘制电气图纸的能力。 - 机械能力：熟练开展机械制图与结构设计，精通CAD、SolidWorks等设计软件；掌握机械传动、气动、液压系统原理，了解常规机械加工工艺流程。 （二）基础条件 学历：大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造等相关专业优先； 经验：具备3-5年非标自动化设备或生产装备的机电综合设计与调试经验； 能力：可独立完成设备电气程序调试与机械结构改进，具备快速定位和解决软硬件故障的能力； 素质：动手实践能力强，思维条理清晰，能承受工作压力，服从管理安排，具有良好的沟通协作意识。 优秀应届生可适当放宽条件

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 全国各地 西南片区：云 贵 川 渝 广西 居多

1. 熟悉机电各专业相关国家标准：包括消防规范、验收标准等，掌握强制性条文及红线要求； 2. 具备图纸审查能力，可完成机电深化设计、综合管线布局、碰撞检测优化、支吊架细化设计，以及机房与管井的优化处理； 3. 编制施工组织设计、专项施工方案、危险性较大工程方案，组织技术交底，办理变更洽商及签证的技术支撑文件； 4. 掌握现场关键施工环节：执行样板引路，把控预埋、防雷接地、循环水系统、空调管道安装，实施系统试压冲洗、风管密封性检测及整体系统联动调试； 5. 能识读精装修图纸与机电联动节点图，协调解决交叉作业中的施工矛盾； 6. 具备设备材料参数审核能力，合理选型匹配，监督进场物资的技术验收。 二、软件与资料管理能力 1. 熟练使用CAD进行绘图、管线综合排布及工程量计算； 2. 具备BIM建模与管线综合排布经验者优先考虑； 3. 可独立负责机电全过程资料管理：隐蔽工程记录、试验检测报告、调试文档、竣工图纸、变更台账等，确保资料完整闭合，满足验收要求。 三、组织协调与管理能力 1. 组织开展技术交底，统一施工工艺标准； 2. 对外协调：能与建设单位、设计单位、监理单位、质量监督部门、消防验收机构有效沟通； 3. 严控工程质量、安全生产、返工风险与施工进度，具备提前识别和应对技术风险的能力。

新疆木垒东方电气风电叶片维修，需要有电工证，高空证的师傅10人，450一天，包吃住

1.按计划完成风电机组半年/年度定检，包括塔筒、机舱、发电机、齿轮箱、叶片、变桨、偏航、电控系统等全流程检查、清洁、润滑、紧固、测试。 2.执行故障排查、消缺、维修，处理预警与异常，保障风机稳定运行。 3.完成力矩复紧、油脂加注、对中校准、碳刷更换、传感器校验等标准化维保作业。 4.填写定检记录、缺陷台账、工作票、安全日志，确保资料完整可追溯。 5.遵守安全规程，执行高空作业、电气操作规范，落实“两票三制”与现场安全管理。 6.配合技改、调试、备件管理及应急抢修，服从项目调度与团队协作。

1. 负责风力发电机组、箱变、集电线路等配套设备的日常巡检、数据监测，及时排查设备异响、漏油、部件损伤等安全隐患，做好巡检记录。 2. 按照设备维护标准，完成风机定期预防性检修、保养工作，包括齿轮箱润滑、油品更换、电气系统检测、部件紧固等，保障机组稳定运行。 3. 快速响应设备故障报警，精准诊断电气、机械、主控系统等故障，开展现场维修、备件更换与调试工作，缩短机组停机时间，提升发电效率。 4. 严格遵守高空作业、电气作业、安全操作规范，落实安全防护措施，杜绝安全事故，参与现场安全培训与应急演练。 5. 规范填写运维日志、故障报告、检修台账，整理设备运行数据，配合完成备品备件管理、技术资料归档等工作。 6. 配合团队完成风电场日常运维管理，服从工作安排，应对恶劣天气后的设备专项检查与抢修。