南昌市西湖区招指挥/司索工

岗位职责： 1. 负责起重作业现场的指挥调度，确保吊装过程安全、精准、高效 2. 检查吊具、索具及起重设备的安全状态，识别并排除潜在风险 3. 与起重机司机、施工人员密切配合，执行标准化司索操作和信号指令 4. 严格遵守《起重机械安全规程》及现场安全管理规定，落实班前安全交底 5. 参与吊装方案学习与应急演练，提升突发情况处置能力 任职要求： 1. 具备指挥/司索工相关工作经验，持有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》 2. 熟悉常用吊索具性能、载荷计算及绑扎规范，能独立完成复杂构件吊装准备 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病 4. 责任心强，具备良好沟通能力和团队协作意识 5. 服从现场管理，能适应建筑工地工作环境

江西省上饶信州招指挥信号工3名，要求有证，年龄 54 周岁，工资5000每月，正班9小时，加班17每小时，工资月发

南昌青山湖招指挥/司索工

萍乡市安源区招指挥/司索工

赣州市安远县招指挥/Q1司索工

上饶市招指挥/司索工

塔吊指挥1名持证上岗

抚州市临川区招指挥/司索工(信号工)

赣州市南康区招指挥/司索工、塔吊司机

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郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在南京

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新余市渝水区，小工，一天8.5小时，中午管吃，工资140，日结，55 岁以下。穿螺丝，工作轻松

青岛胶州，用塔师一个，7+2加班一小时25，联系方式

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普洱景东县漫湾镇石膏箐招Q2塔吊司机一个，6500一个月管吃住，

伊犁哈萨克自治州霍尔果斯市招塔吊司机、指挥/司索工，一组15000加班司机25指挥20管住不管吃，地方偏，每个月发一半。要求无犯罪证明

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行车工 初中及以上文化，熟练工，持有行车证，身体健康，吃苦耐劳，服从安排 薪资福利:综合工资4500-5500. 招工人数:1名 工作地址:新余市经济开发区安康路355号

招聘中厚板行车工100人新余钢铁46岁—55岁以下身体健康均可报名需要40人三班两倒6500/工作餐包住每月2天假（必须有证）每月25号工资打卡节假日除外。联系人:李先生

熟悉液压控制系统，能看懂液压原理图，排查液压故障，带领人员完成液压检修项目

招吊车学徒工。有需要的可以联系

新余钢铁厂内大量招行车工 三班两运转

招聘行车工100名，男女不限，年龄要求20周岁至48周岁，学历要求初中及以上，具备正确读写能力，能看懂生产作业指令。工作内容为配合生产班组完成物料转运、工件吊装等相关工作，服从现场管理人员的统一指挥，主动反馈作业过程中发现的安全隐患。月薪5500元至6000元，免费提供工作餐。班次为三班二运转，具体为2个白班、2个夜班，休息2天，月休8天。按国家规定缴纳五险。免费提供员工宿舍，宿舍为8人间上下铺，水电自理。提供工作服、安全帽等劳动保护用品，定期组织职业健康体检。工作地点位于江西省新余市新余钢铁厂内。联系方式为张老师、沈老师。

基本条件 · 年龄要求：20周岁-45周岁，男女不限，身体条件优秀者可适当放宽至48周岁； · 学历要求：初中及以上学历，具备正确读写能力，能看懂生产作业指令； · 身体条件：身体健康、听力障碍、癫痫、高血压、心脏病等妨碍从事起重作业的疾病，能适应倒班作业和高强度体力工作； · 品行要求：遵纪守法，无犯罪记录，责任心强，服从生产调度安排，无严重违反安全生产规定的过往记录。 岗位职责 · 按照生产调度指令完成行车起重吊运作业，保障生产作业进度； · 负责作业前对行车的吸盘、钢丝绳、吊钩、制动器、限位装置等安全部件进行检查，发现异常及时上报并做好检查记录，严禁设备带病运行； · 熟练掌握行车操作技能，准确控制吊运位置，避免碰撞设备、工件和人员，保证吊运过程安全平稳； · 负责责任区域内的卫生清洁工作，做好行车日常维护保养，保持设备外观整洁，按时完成设备润滑等基础保养作业； · 配合生产班组完成物料转运、工件吊装等相关工作，服从现场管理人员的统一指挥，主动反馈作业过程中发现的安全隐患； · 参加公司组织的安全生产培训和应急演练，严格执行吊装作业安全规范，遇突发情况按应急预案正确处置。 四、薪酬福利 · 薪资标准：月薪5000-6000元，根据工作岗位、操作经验、技能水平和作业强度核定 · 绩效奖励：设有安全生产奖、满勤奖等； · 社会保险：按国家规定缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； · 食宿保障：公司提供员工宿舍，餐费补贴； · 休息休假：执行倒班工作制，月休4-6天； · 其他福利：提供工作服、安全帽等劳动保护用品；定期组织职业健康体检；

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新余渝水区新余钢铁集团有限公司(冶金路) 中冶宝钢现招聘电焊工8名，天车工15名。 招聘要求 学历：初中毕业及以上。 年龄：18-55岁左右 持特种作业操作证。 薪酬.福利 焊工：4000-7000 天车工：4000-7000 享有公司提供保险福利 享有公司提供的综合能力和技能提升的在职培训。 有意应聘者请联系宋

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