
山西急招风电运维人员
6000-7000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
招聘风机运维人员
要求:三证、风机运维经验1年,主要负责机组故障处理、年检消缺;月休5天,五险 工资:6000~7000元 包住,餐补15元/天 工作地址:山西省运城市垣曲县
工厂机电工程师大专
一、学历与专业
- 大专及以上,机电一体化、机械工程、电气工程、建筑机电、自动化等相关专业
二、工作经验
- 管理/技术岗:3–5年+,独立负责过中型项目,有暖通/电气/消防/给排水/工业设备安装经验优先
三、核心技能
- 识图与绘图:看懂机械/电气/管道/暖通图纸;熟练用CAD,会BIM优先
- 施工与调试:熟悉安装流程、工艺、调试与验收;能解决现场技术问题
- 规范与标准:掌握国标(如GB50243等)、行业规范、安全规程
- 工具与软件:万用表、示波器等检测工具;Office、项目管理软件
- 材料与设备:懂常用材料、设备选型、进场验收与质量管控
风电运维/长白班
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
薪酬福利:
1,缴纳五险一金,试用期6000-8000,转正8000-12000
2,工资每三个月调薪600-1200元,享受13薪高温补贴等岗位职责:
1,制定风电运行维护计划,并对设备进行定期检修和维护;
2,就地处理风电场的故障和事故,确保风电场的安全运行。
岗职要求:
1,中专及以上学历,电气工程,机械工程,等相关专业优先
风电运维工程师
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限无经验高薪稳定离家近风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招生岗位[烟花]
风电运维工程师
转正后综合薪资6000-8000元以上,
面试定薪,
入职即缴纳六险一金,提供住宿,
工作3个月休15天,报销休假路费,
每年有1-2次调薪的机会,
要求[烟花]
35周岁以下
大专及以上学历,理工科专业,
有高压电工证、低压电工证和登高证,
有1年以上风电运维工作经验,
指定合同,每年都有转直签的名额
风电运维+六险一金(接受无经验)
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技六险一金包吃住年底双薪高温补贴风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维山西
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电实施风电运维风电安装调试风机叶片
岗位职责(服从山西区域安排,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备现场接货、安装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常检修、缺陷消除与维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与风机故障处理、大部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及隐患排查治理,建立完善风机运行档案;
5、配合现场经理落实安全、质量、进度与成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且国网可查);
4、身体健康,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:60天休8天,未休可累计
3、员工福利:
3.1、6险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦执行杭州标准。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满1年可享父母及子女生日礼金。
3.3、结婚礼金:根据员工工龄发放相应标准的结婚礼金。
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:以实物礼品形式发放节日关怀。
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司补贴打入父母账户。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等相应补助。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,均以实物形式发放。
3.9、项目奖金:根据项目执行情况核定,非固定收入项。
机电设备安装工程师
1-1.4万元/月
工厂机电工程师3-5年大专机电相关专业
一、学历与专业
- 大专及以上,机电一体化、机械工程、电气工程、建筑机电、自动化等相关专业
二、工作经验
- 管理/技术岗:3–5年+,独立负责过中型项目,有污水处理厂设备安装经验优先;
- 施工与调试:熟悉安装流程、工艺、调试与验收;能解决现场技术问题;
- 规范与标准:掌握国标(如GB50243等)、行业规范、安全规程
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叉车工长期3-5人
运城市绛县招叉车工6名 工资试用期5000
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海上风电载荷工程师
1.6-2.5万元/月
风电运维工程师10年以上本科风电实施
岗位职责:
1. 负责海上风电机组在全工况下的载荷计算,开展极限与疲劳载荷分析,评估变桨、偏航、减振及抗台风等控制策略对气动性能、结构受力和发电输出的影响;
2. 依据主流机型参数及 IEC 标准,完成目标海上风机的参数化建模与整机仿真模型构建,为固定式与浮式风电基础设计方案提供准确的载荷边界条件;
3. 主导整机与各类基础(包括桩基、导管架及TLP、半潜式浮体)的一体化多物理场耦合动力学仿真,实施风-浪-流-机组-平台全系统时域与频域联合计算,并进行动态稳定性验证,配合海工专业优化结构匹配性与响应特性;
4. 参与风机设备采购相关招评标工作,承担主机厂技术方案评审、设计文件核查及技术条款审定任务,推动风机与基础之间的协同设计迭代;
5. 跟进部件生产、整机集成、陆上试验及海上调试过程,落实现场技术支持、驻厂监造与问题协调处置;
6. 对接项目业主、主机制造商及第三方认证机构,完成技术澄清、资料提交、载荷复核及设计变更管理;
7. 关注国内外前沿技术进展,协助引入先进研究成果,持续提升专业技术能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上风机载荷分析与一体化耦合设计经验,具有国内或国际重大海上风电项目实践经历;
2. 熟悉海上风电机组载荷规范体系,掌握 IEC 61400-3 海上风力发电标准要求;
3. 具备扎实的结构动力学与空气动力学理论基础,了解风电机组运行原理及固定式、浮式风机的技术差异;
4. 熟练操作 Bladed、FAST、HAWC2 等专业载荷仿真工具;
5. 熟练运用 Python 或 MATLAB 进行载荷数据处理与结果分析;
6. 具有良好的职业操守、科学严谨的工作态度、团队协作意识及风险管控能力;
7. 拥有主流风机厂商海上设计部门工作背景,或具备浮式风电研发、海洋工程研究院、风电研究机构从业经历者优先;
8. 具备海上整机EPCI设计经验或浮式样机实测数据对标经验,有浮式(TLP/半潜)及固定式风电项目耦合仿真分析经验者优先。
风能资源工程师
1.6-2.5万元/月
风电运维工程师10年以上本科风电实施
岗位职责:
1. 负责海上风电项目风资源专业的设计工作,参与风电场选址及布局方案的制定,开展风资源与海洋环境条件的分析,完成宏观与微观模拟并进行成果评估;
2. 对风电场设计方案及相关技术文件进行审核与质量管控,提出优化建议并推动实施落地;
3. 与国内外业主保持沟通协作,识别并解决设计过程中的技术难点与方案问题;
4. 完成企业交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上风电领域设计工作经验;
2. 熟悉海上风电风资源评估、宏观与微观选址、大中型风电机组选型与布置所涉及的技术标准、规范及相关政策法规;
3. 熟悉国内外项目运行机制,具有技术方案编制与质量控制能力,能够有效识别、管理和应对各类技术风险;
4. 可独立完成测风塔数据处理及海洋环境影响分析,熟练操作Windsim、WAsP、Windographer等软件进行选址规划、机组选型及发电量测算;
5. 具备较强的汇报表达与沟通协调能力,可独立参会并与多方协同推进问题解决;
6. 英语能力良好,具备听说读写综合应用水平,能与海外业主顺畅交流,有海上风电风资源分析实践经历者优先考虑;
7. 有国内大型电力设计单位或电力科研机构工作背景者优先录用。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
工作内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
薪资8000到15000,五险一金工作时长:月休6天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时长白班工作制
新能源风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
工作内容:1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
风场试用期期工资5000到7000左右,转正后8000到15000,五险一金工作时长:每周固定休息一到两天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时工作制
风机叶片增强维修
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
需要有高空作业证和低压电工证的人员,五人一组其中一个人需要低压电工证,在高空风机叶片内施工,打磨翻新叶片内壁,需要有经验干过的队伍
消防设施操作员
3000-5000元/月
消防工程师经验不限高中负责驻场消防技术服务机构消防设施操作员
岗位职责:
1. 负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等消防设施的维护与保养工作
2. 依据施工图纸及消防技术规范进行现场施工,确保符合国家及地方消防验收标准
3. 配合消防检测单位完成系统联动测试及整改,协助通过消防部门验收
4. 对已交付项目提供消防设施日常巡检、维护保养及故障处理服务
任职要求:
1. 持有消防设施操作员(中级及以上)职业资格证书,或消防工程师证书者优先
2. 熟悉《火灾自动报警系统设计规范》《自动喷水灭火系统施工及验收规范》等技术标准
3. 责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
4. 身体健康,服从项目调配
可接受小白 免费考证 就近安置 风力运维工程师 六险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,
年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
免费考证 可接受小白
可接受小白 免费考证 就近安置 可接受小白 风力运维工程师 六险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,
年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
免费考证 可接受小白
机电仪工程师
1-1.5万元/月
机电工程师1-3年本科
一、工作职责
负责煤焦化生产车间内机电仪设备(包括电机、泵阀、仪表、控制系统等)的日常巡检、维护与保养工作,及时发现并消除设备运行中的潜在风险,快速响应和处理突发故障,确保生产设备在高温、高压、强腐蚀性环境下的稳定连续运行。
参与机电仪设备的选型、安装、调试及验收全过程,结合煤焦化生产工艺特点,优化设备配置与安装布局,保证设备性能满足安全生产和工艺运行的实际需求。
编制设备维护保养计划、检修技术方案及安全操作规程,监督各项制度的执行落实,规范操作行为,提升设备可靠性,降低故障发生频率,合理控制运维成本,保障设备合规高效运转。
协同生产、安全等相关职能部门,解决机电仪设备运行中的技术难题,参与故障原因分析与总结,提出切实可行的技术改进措施,持续推动设备性能升级,助力煤焦化生产实现提质增效与节能降耗目标。
二、任职要求
本科及以上学历,机电一体化、电气工程、仪器仪表、自动化等相关专业背景,具有2-5年煤焦化或煤化工行业机电仪设备运维工作经验,熟悉本行业典型设备运行特性者优先考虑。
熟练掌握煤焦化领域常用机电仪设备(如电机、仪表、PLC控制系统等)的工作原理、维护流程及故障诊断方法,具备独立开展设备检修与调试的能力。
熟知煤焦化行业相关安全规范与技术标准,具备较强的安全风险识别能力,能够针对设备运行隐患制定有效的预防与管控措施,保障作业与设备双重安全。
具备良好的沟通协作能力、问题分析与处理能力,责任心强,作风严谨,能适应倒班作业及突发检修任务,积极主动推进设备维护与优化工作。
寻找煤矿维修合作伙伴
1-1.1万元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
一、合作范围
1. 煤矿采掘、矿建、井下机电安装及维修工程
2. 采煤机、掘进机、变频器、PLC主控系统等设备技术服务
3. 矿山安全技术、隐患排查、智能化改造项目合作
4. 矿山物资、专用配件供应与供应链合作
5. 区域项目资源、市场渠道联合开发
二、准入条件
1. 企业需具备独立法人资格,拥有矿山工程相关资质、安全生产许可证
2. 拥有专业技术团队、施工队伍,具备同类煤矿项目业绩
3. 近三年无失信记录,安全生产合规,信誉良好
4. 能严格遵守煤矿安全规程及行业管理规定
三、合作模式
可采用项目承包、联合经营、技术托管、资源入股、利润分成等多种合作形式,根据项目实际协商确定。
风电维修工
1-1.3万元/月
风电运维工程师经验不限高中
全国招聘风电运维人员
岗位职责:风电运维,技改,维修
任职要求:
登高证要求五证:安全C3证、吊篮证,高空作业证、高低压电工证、红十字的救援证。
[烟花]薪资:薪资不低于10k(面试定薪范围10-13k,偏远地区。
福利:包吃包住
工作地:山西
没证的也可以联系我 帮办证 必须要懂电 有意者联系 电话️赵先生
26届鑫动力-机电方向
5000-7000元/月
机电工程师经验不限本科
职位要求:
1. 专业范围:电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、自动化、测控技术与仪器、机电一体化等相关专业;本科侧重理论类,专科侧重实操类。
2. 面向25届、26届毕业生,所学专业及学历满足招聘条件,学业期间无课程补考记录,无违纪行为。
3. 身体状况良好,具备较强的自我驱动力和责任感,拥有良好的沟通表达、逻辑分析、团队合作以及应对压力的能力。
4. 具备社会实践经历、学生干部任职经验或为中共党员者优先考虑。
公司为管培生提供公寓型住宿,入职即签订正式劳动合同并办理社保,其他福利待遇包括:
1. 法定福利:五险缴纳,享有法定带薪休假。
2. 企业福利:节日津贴、人才公寓、免费通勤班车、免费餐饮与住宿、通讯补贴、私车公用补贴、租房补助、夜班补贴、安家费支持、购房优惠。
3. 增值福利:年度免费健康体检、补充医疗保障、员工关爱基金、多样化文体活动。
职位福利:五险、包吃包住、免费班车、节日福利、无需加班
风电运维值长
7000-9000元/月
风电运维工程师
1.有3年以上风电运维经验者优先,熟悉风电设备运行维护流程和故障处理方法。2.持有登高证、电工证(低压或高压)、特种作业证等优先。3熟悉风电设备工作原理及结构,掌握基本电气/机械检修技能,能独立操作常用维修工具。4..熟练掌握登高作业与安全规程,有高空作业经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绛县机电工程师求职招聘网在线招聘信息,主要招聘绛县建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。