
自动化机械设计工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专CADUG设计安装/调试研发自动化设备工装设备非标设备液压工艺冲压工艺装配工艺UGNXAutoCADSolidWorks机加工工艺
机械工程师(自动化方向|汽车机加)
岗位简介
公司专注于汽车零部件机加工领域,2026年将全面推进车间自动化升级。本岗位主要协同电气自动化工程师,承担产线机械工艺设计、自动化工装夹具开发、非标结构改进及设备机械部分的安装调试,共同推动产线实现自动化与智能化技术改造。
岗位职责
1. 负责汽车零部件机加工艺的编制与优化,匹配自动化产线节拍需求,协同电气团队完成整线联调及工艺实施落地。
2. 独立开展自动化工装、夹具及非标机械结构的设计、制作、调试与持续优化,实现工件自动定位、夹紧与下料功能。
3. 承担自动化设备机械端异常排查、精度调整和结构改良,解决运行中的卡滞、干涉、定位不准等问题,提升设备利用率与产品合格率。
4. 参与新产品的自动化试产过程,进行工艺验证与样件确认,输出适用于自动化批量生产的工艺文档及作业指导文件。
5. 协同公司自动化发展规划,推进机械类技术改进项目落地,达成减员、增效、降本、提质目标。
6. 负责自动化设备机械部件的日常点检与维护保养,确保生产线稳定高效运行。
任职要求
1. 机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。
2. 掌握机加工工艺、刀具量具使用及精度控制方法,熟悉自动化产线机械构成及相关配套元件工作原理。
3. 熟练操作CAD、SolidWorks或UG等设计软件,具备独立绘图与工装结构设计能力。
4. 具备基础自动化协作意识,能与电气工程师高效配合完成调试、技改及故障处理任务。
5. 有汽车零部件机加工背景或产线自动化改造经验者优先,应届毕业生亦可培养。
自动化控制工程师
8000-16000元/月
自动化工程师3-5年本科PLC设计机电设备检测设备
1. 负责非标自动化设备类项目样机的研发与调试工作,能够独立完成控制功能的程序设计、HMI人机交互界面开发,并指导设备组装及现场调试;要求机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备独立开展自动化设备电气系统设计与调试的能力;在非标自动化设备制造企业从事过电气PLC设计、触摸屏开发,具备三年以上相关工作经验者优先考虑;
3. 精通运动控制系统设计,包括多轴伺服电机、步进电机的协同控制,熟悉各类气动元件与传感器的实际应用,掌握步进、伺服电机的选型与调试流程;
4. 熟练掌握PLC编程技术,熟悉西门子(Smart系列、1200系列、1500系列等)或三菱系列(FX系列、Q系列)PLC,至少精通其中一种品牌;具备上位机开发经验者优先录用;
5. 能熟练运用PLC实现对伺服、步进电机的精准控制,具备多电机联动控制经验;参与过CCD视觉引导机器人进行取放料、打标等项目者优先考虑;
6. 具备机电一体化设备开发经验,可独立完成设备气路原理图的绘制;
7. 负责设备出厂前的电气调试、参数配置、通信设置、系统联调及整机试运行,能及时排查电气故障并提出有效的改进方案;
8. 具备良好的沟通表达能力,能接受短期出差安排。
奇宏光电AVC直招正式工设备技术员接受0经验
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:1、负责自动化工程项目的方案设计、项目审核、实施、调试、验收、后期维护优化;2、负责现有自动化工程项目的维护故障处理3、负责项目产品技术文件的编写和保存。
岗位要求:
1、熟练使用AUTOCAD、pro-e等绘图软件,了解常用组态软件和数据库基本知识,熟练掌握西门子、松下、LS等品牌PLC程序设计和变频器等产品使用;2、有较强的动手能力和技术数据文件编写能:
力;
业,有apple经验者优先;心,善于沟通。
无需经验,入职有老员工带
非标自动化电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专西门子PLC电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
技能要求:PLC
岗位职责:
1、负责项目全生命周期内电气方案的制定、程序编写及图纸绘制,完成电气元器件选型工作,及时解决项目执行过程中的各类技术难题;
2、参与项目现场实施,承担电控柜装配、设备内部布线走线、整机安装与调试任务;
3、参与公司项目中电气技术文件及相关图纸的审核工作;
4、从事非标自动化领域工作满3年以上,具备独立承担项目设计能力。熟练运用EPLAN进行绘图,掌握西门子、汇川、倍福等品牌PLC及HMI编程;
5、熟悉主流工业通信协议,如ProfiNet、EtherCAT、Modbus_TCP、Modbus_RTU等;
6、熟知低压电器元件选型规范,以施耐德系列为主。具备较强的逻辑思维和故障排查能力,熟悉运动控制与过程控制应用;
7、编制电气设计说明文档、BOM物料清单、设备操作手册等技术资料。能接受出差安排并胜任现场作业环境。
任职要求:
1、电气自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上自动化行业电气设计工作经验,持有电工证者优先考虑;
3、必须熟练掌握西门子或倍福PLC及其触摸屏编程技术,了解日系或其他国产品牌PLC及HMI的开发应用;
4、对典型运动控制系统构成、运动控制器、伺服/步进电机及其驱动装置、传感器等有深入理解,熟悉电气配置、接线方式及工程实践;
5、精通电气制图软件操作,熟练使用常用办公软件;
6、具备扎实的专业基础和责任意识,能够快速应对突发状况;
同时拥有良好的学习能力、沟通协调能力和团队协作精神。
电气自动化技术员
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科设计安装/调试
1、承担电气系统方案的设计工作;
2、绘制原理图、系统图、布置图、电缆走向图及接线图;
3、开展负荷计算、短路电流计算、电压降分析及保护定值整定;
4、编制规格文件、计算报告与技术说明书;
5、与客户对接图纸送审,并根据反馈完成退审修改;
6、向生产车间或外协单位提供技术指导,协调解决设计相关问题。
调试技术员
7000-8000元/月
自动化工程师3-5年大专机械设备自动化设备机电设备
1、设备调试与验收
● 负责自动化设备在厂内进行安装、线路检查及整机联动调试,确保设备运行动作满足设计图纸与工艺标准。
● 根据调试作业指导书和电气原理图,独立完成单台设备调试、系统集成调试以及带物料试运行工作。
● 实施设备功能验证、性能评估和稳定性考核,完整记录出厂前各项验收数据与测试结果。
2、问题整改与故障处理
● 核心职责:针对调试过程中出现的机械、电气或控制程序异常,开展精准的故障判断与根源分析。
● 执行公司下达的各项整改指令,对装配误差、设计不足或元器件缺陷进行现场修复与优化,确保问题有效闭环。
● 汇总并记录调试期间发现的问题(如异响、运行卡顿、信号异常等),及时向上级汇报设备状态,并联合研发团队提出改进方案。
3、文档管理与现场管控
● 按照规范要求填写调试日志、整改台账及验收文档,保障技术资料的完整性与准确性。
● 落实调试区域的5S管理要求。
● 协同相关部门提供远程支持或现场服务,协助解决客户端设备安装与调试中的技术问题。
任职要求
一、教育背景与工作经验
● 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械电子工程等相关专业。
● 具有2年以上自动化设备调试或维护经验,具备非标自动化设备(如组装机、测试机)调试经历者优先考虑。
二、核心能力要求
● 必备条件:掌握机械传动结构(丝杆、导轨、电机等)及气动/液压系统工作原理,能独立识读机械装配图与电气原理图。
● 具备PLC基本逻辑理解能力,可配合完成程序参数调整(如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌),并实施常见故障排查。
● 熟练操作万用表等常用工具,实践动手能力强,能适应高强度作业环境。
● 具备清晰的逻辑分析能力,能够快速锁定复杂设备的软硬件故障位置。
● 具有较强的质量观念与安全意识,工作态度认真细致。
● 能接受阶段性加班及短期出差任务(如客户现场参与验收),具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
自动化软件工程师
1.5-3万元/月
自动化工程师3-5年本科labview工业/缺陷检测HALCON图形识别优秀开源项目经历
【岗位职责】
1. 主导半导体相关自动化耦合测试、封装、缺陷检测等设备端到端交付。包括软需求分析,方案制定与开发、调试、可靠性验证。主要技能涉及但不限于机械手、电机运动控制,过程控制,GUI界面设计,外围通信与数据采集等应用的软件开发;平台软件架构的搭建与完善;
2. 在交付过程中,与周边领域互相配合,完成各个功能模块开发、完善与问题定位;
3. 输出相关总结文档、基线文档等;
4. 落实上级交办的其他工作内容。
【岗位要求】
1. 熟练掌握C#、C++或者Labview;
2. 熟悉数字IO输入输出控制、数据采集;熟悉网口、串口、GPIB通讯;
3. 有仪表、电机控制经验。
焊装夹具自动化设计工程师
8000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专不需要出差UG焊装夹具经验AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验汽车经验焊接夹具经验非标设备经验
负责汽车零部件焊接夹具及检测工装的设计工作,协调客户沟通以确保技术方案的有效对接,配合生产主管制定验收规范及处理相关质量事项,具备3年以上夹具或检具设计工作经验。
外墙漆综合承包抹灰5-14天6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
武汉洪山区招内外墙粉刷,专业兄弟班团队,大约一万内平方,师傅五到六人,自带小工,包工价格面议,在武汉附近的联系,,生活自理,包住宿,公司安排打卡
武汉洪山区招电焊,幕墙焊石材铝板钢架,装铝板。每天9.30时工地,1-3月事,完清。
300-400元/天
铝单板幕墙安装电焊1-2人
武汉市洪山区招电焊,幕墙焊石材铝板钢架,装铝板。每天9.30时
工地,1-3月事,完清。
视觉自动化调试工程师
7000-12000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技
岗位职责
1、负责自动化设备视觉部分调试、相机标定、光源选型调试,处理视觉识别、定位、检测类故障;
2、配合产线设备安装、整机调试、项目导入,解决现场视觉报错,保障设备正常稼动;
3、视觉程序参数优化,提升识别良率,降低设备报错停机;
4、对接设备供应商,跟进视觉相关问题整改、技改优化;
5、做好问题记录,对现场作业人员简单培训。
任职要求
1、初中及以上,机电、电气自动化、机器视觉、工业机器人相关专业;
2、有工厂视觉调试实操经验,会使用海康/康耐视/基恩士其中任意一款视觉软件;
3、了解相机、镜头、光源基础,能够独立完成标定、参数调试、缺陷识别;
4、看得懂基础电气图纸,会基础PLC沟通对接,能配合产线加班/轮班;
5、动手能力强,遇到问题可以快速排查,沟通协作良好;
能力优秀者,学历可放宽
员工福利
• 住宿补贴/提供宿舍,餐补,绩效奖金,项目奖金
• 节日福利,定期岗位技能培训,晋升通道清晰
PLC 电控技术员|非标自动化调试 7‑11K,技术岗包吃住
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
薪资:7000‑11000(按实操技术定级,面试现场评估)
岗位职责
1. 非标自动化设备 PLC 程序监控、修改、现场上电调试;
2. 伺服、变频器、触摸屏 HMI 参数设置与故障排查;
3. 对接机器视觉、机器人完成整机联调;
4. 处理试产阶段设备报警、逻辑异常,优化运行程序;
5. 配合装机、陪产验证,记录调试日志与改善方案。
任职要求
1. 中专 / 大专,机电、电气自动化相关优先;
2. 熟悉三菱、西门子、汇川任意一款 PLC,看得懂梯形图;
3. 会看电气图纸,了解伺服、传感器气动控制;
4. 动手能力强,能适应车间调试环境;
5. 有自动化设备调试经验优先;基础好愿意学也可以沟通。
福利待遇
包吃包住|夜班补贴|全勤奖|缴纳社保|工资准时发放
技术能力决定薪资档位。
德阳新材料自动化260/天接受新手包吃住可预支
7000-9000元/月
自动化工程师接受新手每周可预支非流水线不穿无尘服
岗位职责:
1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排除
2. 参与PLC编程、HMI界面设计及控制系统优化升级
3. 编制设备操作规程、点检表及维修保养计划
4. 配合生产部门完成新产线自动化方案实施与验收
5. 记录并分析设备运行数据,提出效率提升改进建议
任职要求:
1. 无经验要求,年龄18-47岁,身体健康接受应届生及转行人员,提供带教培训
2. 中专/技校及以上学历,机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业优先
3. 具备基础电工知识和安全操作意识,能适应车间环境
4. 工作认真负责,学习能力强,具备团队协作精神
5. 包吃住,可预支生活费,工作地点为德阳新材料产业园区
自动化工程师
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
装配,数控,质检
培训1-3个月上岗!
就业地点,沈阳沈北,浑南,铁西
自动化设备技术员(接受新手小白)
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
组/测/包组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体团队管理测试生产跟单包装组装
工作职责:
1. 负责整机的组装、测试、包装及生产线人员的培训与日常管理,依据生产计划确保产品按时保质交付;
2. 落实生产现场7S管理与安全规范,统筹员工考勤及生产物料的使用与管控;
3. 能够快速识别并处理产线异常情况,并及时对接工程部门跟进问题闭环;
4. 运用PDCA循环对生产过程中出现的不符合项进行分析总结,推动改进措施制定与落地执行;
5. 积极配合上级交办的工作任务,建立有效的工作反馈与汇报机制。
任职资格:
1. 中专或以上学历;
2. 具备两年以上同行业相关岗位工作经验;
3. 具有良好的沟通协调、组织管理能力,具备较强的团队协作意识。
缝制组主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年高中服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的工作安排;
2、每日开工前组织班前会(考勤),总结前一日生产、质量状况,并布置当日任务与安全提示;
3、协同当班巡检人员监控产品质量执行情况;
4、监督生产工艺标准的落实执行;
6、指导员工提升实际操作技能;
7、巡查“6s”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、生产过程中积极协助组员完成各项生产任务;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,确保员工在规定时间内处理完毕;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量目标的情况需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐全并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队协调与管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝制作。
湖北武汉【总装返修技工】武汉新能源汽车正式工!8:30-20:15上班,两班倒,月休不低于
4500-6500元/月
综合承包
【总装返修技工】武汉新能源汽车正式工!8:30-20:15上班,两班倒,月休不低于4天,基本工资4500-5000元/月,加班费25-30元/小时,月收入4500-6500元,包工作餐,提供宿舍(),厂车100/月,,每周四借支500,要求35岁以下
光伏安装光伏工程综合承包1-2人
武汉市江夏区招光伏安装
武汉市江夏区招光伏安装
一、招募简介
为满足公司武汉市辖区内户用分布式光伏、农村户用租赁式光伏项目施工需求,保障项目高质量、高效率推进,现面向社会公开招募专业光伏劳务分包施工班组,长期合作,工程量稳定,诚邀有成熟户用光伏施工经验的施工队洽谈合作。
二、项目基本信息
1. 项目地点:武汉市全域(项目,无异地外派)
2. 施工类型:农村户用分布式光伏、农村户用租赁模式光伏工程
3. 合作模式:双方签订正规劳务施工合同,采用,结算规则、付款节点均写入合同,透明合规。
三、施工班组资质要求
1. 施工经验:具备丰富的户用分布式光伏施工经验,拥有不少于5-8个已完工光伏项目施工业绩,可提供项目完工证明、施工实拍资料、并网凭证等业绩佐证。
2. 团队要求:施工班组人员配置齐全,人员稳定,具备专业施工技术,熟悉农村屋顶施工环境,懂光伏安装规范、布线标准,杜绝违规施工。
3. 合规要求:无施工安全事故、无工程违约、无行业不良记录,服从公司现场管理、工期安排及质量管控要求。
4. 配合要求:需全程配合项目全流程工作,包含组件进场清点、现场施工安装、工程质量验收、资料配合、并网验收等全部流程,确保项目顺利并网交付。
四、物料划分说明
1. 我方提供:项目全套光伏组件、逆变器、防水支架,无需施工方采购,保障主材质量稳定供应。
2. 施工方承担:工程所需钢结构、立柱、辅材耗材、施工工具、安全防护用品、人工及现场施工配套费用。
五、合作细则
1. 合同签署:双方达成合作意向后,签订正式劳务施工合同,明确施工范围、质量标准、结算单价、付款节点、权责划分,保障双方合法权益。
2. 结算方式:,项目验收合格、并网完成后,按照合同约定节点结算工程款,回款有保障。
3. 施工要求:严格遵循光伏行业施工规范及电业局并网标准,保证施工质量、施工安全,按时完成工期任务;施工过程中做好安全防护,施工期间安全责任由施工班组自行承担。
4. 长期合作:武汉市内持续放量新项目,优质施工队可长期绑定合作,优先派发施工资源,无断工期问题。
本招募长期有效,仅招募有真实户用光伏施工经验、执行力强、信誉良好的施工团队,无经验、临时拼凑班组请勿打扰。我方项目真实、手续齐全、回款稳定,欢迎优质施工队实地考察、洽谈共赢合作!
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年大专C#电路设计电控工程师PLC工程师
【岗位要求】
1. 沟通:具备良好的沟通和语言表达能力,能与客户及团队成员进行良好的沟通。并能熟练运用各种工具进行沟通,包括微信、邮箱、腾讯会议等。
2. 专业知识:具备扎实的电工、电子、通信等基础知识,了解电力系统、电子电路、信号处理等基本原理。
3. 技能:熟练掌握各种电气设备的设计、调试、维护和管理方法。熟悉各种电气元件的原理和应用场景,能根据项目需求对电气原件进行选型。
4. 电气图:能利用电气设计软件独立进行电气图纸设计,并指导装配人员进行电气安装。
5. PLC:能熟练运用博图软件进行西门子PLC和人机界面进行独立编程,有DCS经验最佳,了解其他品牌PLC的编程原理,如三菱。
6. 工控:了解主流的工控软件的基本原理,了解python、C#等主流编程语言。
7. 视觉:熟悉主流视觉系统,如基恩士、海康威视、康耐视等,能在厂家的指导下完成视觉系统的调试工作。
8. 机器人:具备ABB、发
生产主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专手机有生产管理经验平板笔记本电脑台式机电脑消费电子产品电子/通信经验
岗位职责:
1.生产计划与执行
-依据订单情况编制生产排程,确保产品按期交付。
-跟进生产进度,统筹调度物料、设备及人员,保障各环节顺畅运行。
2.质量管理
-执行质量规范,跟踪产品良率,及时处置生产过程中的异常状况。
-推行质量优化举措,降低不良品率和客户反馈问题。
3.成本控制
-改进生产工艺,减少能源消耗、材料损耗及人工成本。
-统计分析生产数据,制定提升效率、节约成本的实施方案。
4.团队管理
-组织一线员工培训、绩效评估与激励,提高团队专业水平和作业效率。
-落实安全管理制度,防范违规操作,确保生产环境安全有序。
任职资格:
学历:全日制大专及以上学历
专业背景:工业工程、机械制造、生产管理、企业管理等相关专业
1、掌握系统组装类产品的工艺流程;
2、具备5年以上电子产品整机组装(如电脑、手机、平板)生产主管工作经验;
3、具备良好的沟通表达及组织协调能力;
4、责任心强,能适应高强度工作压力。
汽车零部件制造班组长
5000-9000元/月
生产管理经验不限高中现场管理生产计划管理安全管理汽车地板生产
工作职责
1. 负责汽车地板生产现场的日常运营组织,科学安排班组人力与设备使用,确保生产任务按计划高效完成。
2. 严格落实汽车地板各工艺环节的技术规范(如冲压、焊接、装配等),监控重点工序质量状况,及时处置异常情况并建立改进机制。
3. 组织开展班组内汽车地板生产技能提升培训及安全作业宣导,加强员工操作标准化和安全防范意识,减少安全事故发生。
4. 收集整理生产过程数据(如产量、不良率、设备运行效率),分析瓶颈环节,推进流程改善,持续提高生产效能与产品合格率。
任职要求
1. 高中或以上学历,具有汽车零部件制造领域生产管理实践经验,具备汽车地板相关生产背景者优先考虑。
2. 掌握汽车地板加工工艺流程及质量控制要求,能够准确控制产品尺寸精度、焊点强度等核心参数。
3. 具备良好的现场统筹协调能力和突发问题应对能力,能迅速处理设备故障、工艺波动等现场异常。
4. 身体健康,满足岗位作业的体能需求,无纹身、无不良嗜好、无违法犯罪记录。
5. 持有叉车操作证、焊工上岗证等专业资格证书者优先录用。
整车试制主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专整车试制试制开发试制验证
工作内容(试制经理)
1. 统筹试制相关工作的整体推进
2. 深度介入项目开发全过程
3. 管控项目试制各阶段进度与执行
4. 编制试制策划方案
5. 制定试制技术实施方案
6. 输出差异化装车清单等
基本要求
1、掌握整车BOM结构、整车项目开发流程及采购流程等相关专业知识
2、具备良好的沟通能力与较强的抗压能力
3、了解汽车零部件生产制造及整车装配工艺相关知识
4、责任心强,积极主动,服从管理安排,能配合完成延时加班及周末加班任务
薪资待遇:
1. 薪资:7k-15k
3. 六险一金
4. 加班费:25元/小时
栏目概述
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