
渗水砖火烧板泥瓦工6-10人月结
现招泥瓦工师傅,贴公路两边的人行道,火烧板300×600,3cm厚,透水砖300×600,300×300,5cm厚,工资350至400一天,每月工资由公司打到你账户上,
武汉洪山区招充电桩安装、车企订单,没做过的勿扰!!!大包、大包、大包
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充电桩安装综合承包长期3-5人完工结算
武汉市洪山区招充电桩安装、
车企订单,没做过的勿扰!!!
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武汉汉阳区招自流平厚层施工师傅,有施工经验,手艺好,自己有车有人有工具,我们承包制,长期有
综合承包自流平
招自流平厚层施工师傅,有施工经验,手艺好,自己有车有人有工具,我们承包制,长期有活儿干,具体面谈
综合承包木模长期6-10人自备工具技术好专业师傅
武汉市硚口区汉正街,招8~10人木模班组。做包工,4米层高,搭内架,模板包搭包拆。35元每平方。身体健康。60周岁以下,武汉周边人员。工期到9月份。
建筑木工
武汉市青山区招建筑木工水弛4个模板方量1、5万平。单价平板光支不拆16元。墙柱27元包做包拆包清。有空着的班组速度马上进场。只要班组,不招散人。
武汉江岸区招消防水、消防电、做消防分包总包、机电分包总包的联系我、寻求合作的
消防电综合承包消防水
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武汉洪山区,弱电管线施工叠合板管线预埋。包工120个点位
300-400元/天
综合承包弱电工6-10人完工结算包工
武汉市洪山区,弱电管线施工
叠合板管线预埋。包工120个点位
新媒体运营(居家办公)
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
该岗位仅限线上[居家工作]找[居家办公]的小伙伴看过来!
接受无经验小白,可一对教字陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容:
1。视频内容发布(公司提供)
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新开小厂招几个能做到年底的临时工一天320
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补社保五险一金包住20人以上月结
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
上海浦东新区松江区招装修承包、隔断、水电、木地板安装、建筑承包
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水电工隔断木地板安装建筑承包装修承包长期包吃保险高温补贴餐补社保包住1-2人日结
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泥瓦工
湛江市遂溪县招泥瓦工,二楼砖,大约1.8万个砖,包活不需要带工具电话联系,按时工就260一天9小时,不管吃不管住。
仪表工程师
5000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
1.电磁流量计、涡轮流量计、涡街流量计的装配、安装与调试
2.压力变送器及差压变送器的生产、安装与调试
3.温度变送器与传感器的组装、安装及调试工作
4.磁翻板液位计、雷达液位计、双法兰及单法兰液位计的生产与调试
5.气动切断阀、气动调节阀、电动切断阀、电动调节阀的装配与功能调试
要求:大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验,熟悉DCS、SIS自动化控制系统者优先录用
电气技术服务工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CAD
工作职责:
1、承担公司产品在项目现场的安装调试与服务支持;
2、负责公司设备运行异常时的现场排查与技术支援;
3、具备较强的责任感,良好的团队合作精神、沟通技巧及务实态度;
4、具有优秀的服务意识和表达能力,能适应短期外出工作安排。
岗位要求:
1、电气、自动化、电子、通信等相关专业本科及以上学历;
2、掌握Linux系统操作及相关软件的部署应用;
3、熟练使用CAD制图工具;
4、了解电力行业常用通信规约(61850、101、103、104、modbus);
5、具有一年以上电力自动化产品安装调试或售后技术服务经验者优先考虑;
6、应届毕业生亦可申请。
电力设计工程师
1.1-1.6万元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上CAD
岗位职责:
1、承担项目初期方案图纸的绘制及合同范围内施工图的设计工作。
2、参与项目实施过程中与图纸相关的技术审核、图纸定稿及协调沟通事宜。
3、参与项目现场实地勘查,结合实际情况对系统配置提出优化建议。
4、向客户提供典型设计图纸,并针对客户提出的技术问题提供有效解决方案。
5、负责项目启动阶段的技术对接,根据客户需求编制宣讲材料,收集并整理客户需求及竞争信息,进行分析研判,输出可行性建议。
岗位要求:
1、熟练操作CAD制图软件及WORD等常规办公工具;
2、具备ETAP使用经验者优先考虑;
3、掌握短路电流计算、继电保护整定计算能力者优先;
4、具有海外项目经历者优先录用;
武汉洪山区招碳纤维布、粘钢,包钢工人5人,点工包工都可以,工资面议
综合承包碳纤维布加固粘钢加固
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电气研发工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年本科及以上逻辑分析仪DSP开发万用表示波器烙铁新能源电池储能集装箱电气调试
1、熟悉BMS的基本构成与运行原理,具备电力电子或计算机相关领域1年以上实际工作经验;
2、熟练操作各类常用测试工具及设备(如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等);
3、能运用CAN通信工具采集CAN总线报文,并依据通信协议进行报文解析,定位并分析问题原因;
4、掌握电工基础、电子电路原理、数字信号处理等相关专业知识;
5、了解锂离子电池的电化学特性与工作原理者优先,熟悉BMS系统基本原理及软件算法者优先;
6、具备良好的独立分析与解决问题能力,积极乐观,工作认真细致,拥有较强的团队合作意识,能够积极配合团队完成任务。
配电主管
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上高低压维修UPS高压电工证
岗位职责:
1、负责数据中心项目的进驻、系统调试验收、接管等工作,以及对基建项目遗留问题的跟踪管理直至所有问题合格关闭,确保数据中心项目电气系统专业工作的顺利推进和移交接管;
2、负责项目供配电系统(包括高低压开关柜、发电机、UPS等)的运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作;
3、定期对数据中心系统进行风险排查,确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作;对日常运行数据进行合理分析提供成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议;
4、与运维经理一起,结合系统运作特点,编制预防性维护计划、点检表和点检项目计划;
5、与业务接口部门沟通,确保电气系统的检修、保养维修计划顺利执行,对日常工作问题落实改善;
6、关注日常电气系统的运行状况,确保日常运行维护工作满足客户方及相关方的审核要求、标准,并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭;
7、制定电气系统应急流程预案,并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训,按照计划演练,确保团队成员了解电气系统流程业务;
8、按照计划定期全面评估电气设备系统,编制设备大修方案及计划;
9、配合项目各业务需求,提供相关的电气系统技术支持,确保其他业务的顺利开展和推进;
10、负责电气专业分包商的维保管理,推动专业分包维保单位的维保工作,提高维保质量,确保维保质量符合合同要求、质量标准及KPI指标要求。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,电气工程专业等相关专业毕业,年龄45岁以内,三年以上管理经验,电厂、电站经验优先;
2、所需技能和能力:有高压电工证,有管理各种ups,高低压配电柜,柴发设备的经验,业务熟练,具备独立完成工作的能力,有丰富的运行管理经验,较强的故障分析判断能力;
3、具有优秀的人际沟通和协调能力、计划与执行能力以及团队合作精神;
4、能承受较大的工作压力,工作细致、严谨,具有高度的工作热情、敬业精神和责任感;
5、能熟练运用各类办公软件、CAD等。
薪资待遇:
1、税前综合薪资7-10K,根据面试情况定薪。四年劳动合同,试用期6个月,试用期前3个月薪资打八折。
2、上班时间8:30-17:30,周末双休,基本无加班。
3、员工宿舍、低价员工食堂、生日福利、节假日福利、年度体检等。
栏目概述
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