工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

风电叶片维修工作，20-43周岁，身体健康，能适应长期出差。全国各地风电场施工，登高作业，全年出差累计10个月左右，五险，综合年薪100000-130000。

风电叶片维修工程师是保障风力发电机组安全、高效运行的关键技术岗位。该岗位主要负责对风机叶片进行检测、故障诊断、维修和技术改造等工作。 岗位职责 风电叶片维修工程师的核心工作通常包括以下几个方面： * 巡检与故障诊断 * 负责风电叶片的日常巡检，包括外观和内部腔体检查，识别裂纹、侵蚀、雷击损伤等缺陷。 * 使用无人机、内窥镜等专业设备进行数据采集和深度检测。 * 对叶片故障进行排查和根本原因分析，评估损伤程度，并制定相应的维修方案。 * 维修与技改实施 * 执行叶片的维修作业，具体工艺包括打磨、表面处理、复合材料铺层（手糊/真空灌注）、填充、涂装等，以恢复叶片的结构完整性和气动外形。 * 负责或参与叶片的技术改造项目，如前缘保护、增功、除冰等方案的实施。 * 对维修后的叶片进行质量检查和性能评估，确保其满足并网运行标准。 * 技术文档与团队协作 * 编写详细的巡检报告、维修报告、技术方案和工作总结，确保所有记录完整、可追溯。 * 与现场运维团队、客户及技术部门保持沟通，协同工作以提升整体运维效率和设备可用率。 * 参与对新人或现场服务人员的技能培训和指导。 招聘要 * 学历与专业 * 学历： 一般要求大专及以上学历，部分技术或管理岗位可能要求本科及以上。对于经验丰富的技工，学历要求可适当放宽。 * 专业： 优先考虑复合材料、材料科学、高分子、机械工程、电气自动化、新能源等相关专业。 * 工作经验 * 多数岗位偏好有1-3年风电行业或大型设备维修相关经验的候选人。 * 部分企业也招聘无经验的“小白”，但会提供系统的入职培训和导师带教。 * 具备复合材料修复、无人机操作等特定技能者会是显著加分项。 * 技能与证书 * 必备证书： 通常要求持有有效的高处作业证（登高证）和低压电工证。 * 优先证书： 持有高压电工证、急救证、海上作业相关证书（如出海证）、GWO（全球风能组织）认证或IRATA（工业绳索作业协会）认证者更具竞争力。 * 专业技能： 熟悉风力发电机组结构和运行原理，了解叶片材料特性及常见故障类型。 * 个人素质与身体条件 * 身体要求： 身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等职业禁忌症，能适应高空、户外及艰苦环境作业。 * 适应能力： 能适应长期出差和不固定的工作地点，服从项目调配。 * 综合素质： 具备良好的沟通能力、团队协作精神、强烈的安全意识、责任心和独立解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性 4.配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持 5.严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限 2.具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排

河北保定风瑞招聘风叶维修老师傅，工资待遇1.3W到1.5W，（技术过硬，待遇可以详细谈）咨询电话王经理，

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成部件更换、参数校准、润滑保养等技术作业 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出设备优化与技改建议 4.配合开展新机组调试、并网测试及安全验收工作 5.严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）控制系统 2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证（或可考取） 3.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排 4.具备基本电气识图能力与常用工器具操作技能 5.身体健康，无恐高症，责任心强，具备团队协作意识

保定市竞秀区招风电叶片主修带队、

保定盛鹏电力科技有限公司招聘风电检修人员：具有登高证的低压电工证，吃苦耐劳的，能适应全国各地进行风机检修作业，工资面议电话刘

保定邵沐风电急招风电叶片维修师傅，要求有经验，能带队。薪资优厚，有意者可电话咨询：侯女士

请看好任职要求再来电！证件齐全可接受全国调动 岗位职责： 1、根据风机厂家技术规范，执行风电机组的年度定检、半年检等周期性检查。 2、对风机齿轮箱、发电机、叶片等核心部件进行专项检测（如振动分析、油脂采样）。 3、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、机电相关专业优先。 2、持有安监局下发的低压电工证、高压电工证、登高证。 3、吃苦耐劳，服从工作安排。 4.可接受全国调动

————[爱心][爱心][爱心]————华星电镀厂诚聘一．污水处理工招聘1名，熟练工优先，18-55周。主要负责厂区污水处理及相关日常运维工作。[红包]待遇：3500-5000，缴纳社保，包吃包住。具体事宜，打电话联系。二、电镀操作工数名，要求：35岁—55岁[红包]工资3500—5500，管饭，上社保。工作时间：8-1212.30-5.30三、司机一名，开4米2的车。[红包]有社保，管饭，工资4500。工作时间：8-1212.30-5.30：

[爱心]白班护老【工作岗位】白班护老8-6【工作地址】西苑-南区【薪资福利】3500单休法定假【工作内容】81自理老人，1人饭，陪护遛弯【阿姨要求】55左右，干净利索，耐心爱心【联系电话】

招电焊工吃苦耐劳，有驾驶证，服从安排，长期合作，不招临时的。临时勿扰日工资300-600元试用期每天100元.管上午两顿饭由于在各家屋顶上干活每天工作地点不确定联系电话：

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风力发电机。定检维修、维护。招工人。干过的优先。证件齐全。有团队者优先。联系电话

【工作内容】 - 负责风力发电机组的日常巡检、维护及故障处理； - 参与风电设备的运行状态监测与数据分析； - 协助完成设备检修计划及技术改进方案； - 配合团队完成现场施工与调试工作。 【任职要求】 - 18-28周岁，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对风电行业有浓厚兴趣，愿意长期发展； - 适应不定期出差及户外作业环境。

招聘2名风电技改人员 工作内容：安装传感器+小组件、接线、调试 技改项目主要在新疆区域（需服从公司统一安排） 三证齐全，接受无经验的小白 综合薪资6000-10000/月（面试定薪）

干过定检熟手3-5人，双证齐全，月薪9000-10000，包吃住路费

公司现面向电气自动化专业在校大学生招聘技术培养岗， 要求应聘者具备吃苦耐劳、坚韧不拔的品质，富有责任心，性格沉稳、心胸开阔，工作条理清晰。 遇问题能冷静分析，积极寻找解决方案，具备良好的学习与适应能力。 同等条件下，来自偏远山区的在读学生优先录用，退役军人优先考虑。

工作职责: 1、承担变压器消弧线圈自动跟踪补偿装置及变压器中性点接地电阻柜等成套设备的一、二次结构设计任务；协调设计过程中的内外部事项，保障项目执行全流程及后续服务工作的顺利推进； 2、开展成套设备电气元器件选型、控制逻辑规划、一二次接线设计等相关技术工作； 3、推进成套设备的技术升级、优化改进、标准化建设及成本控制相关工作； 4、组织编制并落实成套产品的生产施工图纸，指导装配人员完成柜体组装作业； 5、负责产品出厂前的检测核验以及现场运行环境下的功能测试验证； 6、统筹各项目配套产品技术资料的整理、汇总与归档管理。 任职资格: 1、大专及以上学历，电力、电气或机械设计类相关专业； 2、具备2年以上成套设备设计岗位工作经验； 3、精通西门子、三菱、台达及国产PLC编程技术，熟练操作西门子、台达、昆仑通态等品牌触摸屏的组态开发； 4、具备较强的现场技术问题分析与处理能力； 5、熟悉本行业相关技术标准与规范，具有扎实的设计功底和实际操作经验，可独立承担产品设计任务，熟练使用AUTOCAD、OFFICE、Solidworks等常用软件； 6、实践能力强，能吃苦耐劳，适应出差安排，具备良好的团队协作精神和钻研意识。

岗位内容： 1.负责电连接器的选型、电加热器的设计、元器件的筛选，以及电路的调试与安装，参与机箱的装配工作。 任职要求： 1.具备电气工程或相近专业背景，拥有相关领域工作经验者优先考虑。 2.熟练掌握电气原理图设计工具，例如Protel、OrCAD等软件。 3.熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。

岗位内容： 1. 负责电气系统及设备的测试、验证与日常维护工作。 2. 处理现场电气相关问题，并提供售后技术支撑服务。 3. 能够接受短期外出差任务。 任职要求： 1. 具备电气工程或相近专业背景，有同类岗位工作经验者优先考虑。 2. 掌握电气原理图设计工具，如Protel、OrCAD等软件操作。 3. 了解多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 熟知常用电力电气元器件，熟悉西门子、施耐德、ABB等品牌产品。

岗位职责： 1.协助申请人提炼、查询技术要点，并完成专利项目文书的撰写； 2.处理专利复审事宜，答复补正通知及审查意见通知书； 3.开展专利技术检索、分析工作，并出具相应的分析报告

岗位职责： 1、负责项目电气图纸的绘制及设备布局图的设计 2、编制与核对项目BOM清单，定期汇总项目数据并开展复盘工作 3、对接客户技术需求，编制技术标书、定制化解决方案及预算材料清单 4、实施项目材料选型，整理归档各元器件资料，并按计划组织内部员工培训 5、整理优化工艺相关文档资料，持续提升工艺水平，并开展定期培训 6、为盘柜设计及安装调试团队提供专业技术支持 7、制定并持续优化新物料的检验标准与方法 任职要求： 1、机电一体化、自动化等相关专业，具备大专及以上学历 2、具有3年以上相关工作经验 3、熟悉主流品牌（AB/三菱/西门子）PLC及触摸屏的选型应用 4、熟悉主流品牌（西门子、施耐德、PILZ、SICK等）低压电器元件及传感器的选型 5、熟练使用EPLAN软件，有非标自动化盘柜设计经验者优先 福利待遇： 1、单双休，享受法定节假日 2、公司配备电动汽车充电桩及停车车位 3、提供生日福利、年度体检、节日福利（端午、中秋） 4、缴纳五险

公司主营产品：箱变，28柜，开关柜，抽屉柜，配电柜，需具备相关产品经验 岗位职责：负责电气系统的报价工作 任职要求： 1. 能根据终端市场客户需求，进行图纸绘制与优化，实现成本降低，助力项目成交； 2. 具备制定最低且具竞争力报价的能力； 3. 具有良好的团队协作意识，可与团队成员及客户高效沟通； 4. 工作细致严谨，具备强烈的责任感与职业操守； 5. 可接受短期 occasional 出差，用于处理技术类售后支持； 6. 年龄要求30岁及以上

光伏电站一二次设备，光伏区巡检

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装、调试与日常维护，保障项目按计划推进； 2、参与电气工程的风险分析，制定切实可行的应对措施，确保施工安全与质量达标； 3、配合施工现场处理技术难题，提供及时的技术支持与专业指导； 4、协同项目组成员完善电气方案设计，提升系统运行效率与稳定性。 任职要求： 1、电气工程或相近专业大专以上学历；具备中级电气工程师职称者优先录用。 2、掌握系统的电气理论知识，具有较强的动手实践能力； 3、了解国家电气设计相关规范与标准，有大型工程项目经历者优先； 4、具备良好的沟通协调能力及团队意识，能在高强度环境下稳定高效作业。

工作职责: 1、承担高低压开关柜、低压配电箱、小三箱、端子箱等电气设备的一二次接线设计、元器件选型及监控通信系统设计任务； 2、协调设计阶段的内外部沟通，推进项目落地实施； 3、为销售部、商务部等部门提供技术支持，协助完成产品选型、配置方案及报价工作； 4、完成其他临时交办的工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上高低压开关柜、小三箱等相关领域技术支持工作经验； 2、可接受短期出差，具备现场问题处理能力； 3、掌握行业相关标准与规范，具备扎实的设计功底和实际操作经验，熟练操作电气CAD、Solidworks等绘图工具。 公司福利：周末双休，法定节假日，五险，差旅补助，工作餐，补充养老金，年终奖，节日福利等。