1.招聘应届毕业生（机电工程或机电一体化相关专业） 2.熟练掌握CAD、天正、广联达等常用设计及办公软件 3.具备良好的沟通技巧与团队协调能力 4.具有扎实的技术功底，能够针对图纸提出合理化优化建议

工作内容 1.负责机电类产品在生产、装配及检验环节的相关操作； 2.在制造流程中及时识别异常情况并上报处理 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.态度认真，具备较强的责任意识； 3.有机电工程相关背景或实操经验者优先录用 福利待遇：五险一金，早九晚六，周末双休，13薪

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴客户项目现场参与燃烧器的安装与调试，依托专业技术能力与现场经验，快速定位安装过程中出现的设备匹配、工艺规范等问题，及时制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：与售后服务团队紧密配合，提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用、维护中遇到的技术疑问；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：独立制定燃烧器性能测试方案，组织实施测试流程，通过精准的数据采集与深入分析，客观评价产品关键性能指标，为质量控制与技术改进提供可靠依据。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：熟悉工业燃烧器产品体系，了解主流品牌产品的技术参数、运行原理及性能特点，能迅速掌握本公司产品并开展性能对比分析。 3、技能要求：具备出色的故障分析与处理能力，能够从实际运行情况反推设计或生产环节的问题；熟练操作各类测试工具及数据分析软件，具有较强的现场应对和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识和团队精神，能接受频繁出差安排，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域有持续热情。

机器画图，懂电路，一体化工程师

岗位要求： 1、电气类相关专业，具备3年以上工作经验，持有驾照且驾龄满1年以上，年龄******； 2、熟练掌握FANUC、三菱等数控系统，精通电气电路原理，能独立完成控制系统安装与调试工作； 3、负责公司数控设备的日常维护与保养，以及外出进行售后服务和设备装机任务； 4、具有数控机床或加工中心电气开发、维修保养经验者优先录用； 5、服从工作安排，能适应临时性调动，按时完成上级及公司交办的其他工作任务。 岗位经验：

广州南沙区招风力发电设备与配件维保班组人员10-15人，有相关工作经验，带证，长期合作。

岗位职责: 1.负责地铁机电系统的故障排查、维修及设备调试等相关技术工作 2.按计划开展地铁机电设备的日常维护，保障系统稳定运行 3.遵守现场管理要求，接受工作安排与业务指导 任职要求： 1、年满18周岁，掌握基础的机械与电气原理知识； 2、机械、机电、电气自动化或轨道交通等相关理工科专业者优先考虑； 3、具备机电设备、自动化控制、电工操作或机械设备维护经验者优先； 4、持有电工证者优先录用； 5、具备良好的团队协作意识，责任心强，动手能力突出，能按时完成任务； 6、能适应倒班作业，包括夜间值班，吃苦耐劳； 7、工作地点：佛山、珠海、惠州、东莞、广州、肇庆，服从区域调配； 岗位待遇： 1、提供商业保险+交通补贴+水电补贴+团建活动+节日福利 2、行业发展潜力大，工作以技术为主，体力负担较轻 3、提供住宿（2-6人间，配套小区环境）

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器产品的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴甲方项目现场参与燃烧器的安装与调试，凭借专业技术能力及时发现设备匹配偏差、安装工艺缺陷等实际问题，迅速制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：为售后团队提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用及维护过程中遇到的技术难题；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：制定燃烧器性能测试计划，组织实施测试流程，通过精准数据采集与分析，客观评价产品关键性能指标，为质量改进与技术创新提供可靠支撑。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：了解工业燃烧器产品体系，熟悉主流品牌燃烧器的技术参数、运行原理及性能特点，能快速理解并分析公司产品的技术优势与改进空间。 3、技能要求：具备优秀的故障分析与处理能力，可从实际运行情况反向定位设计或生产环节的问题；熟练操作相关检测设备及分析工具，拥有较强的现场应变和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识，能够适应频繁出差，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域具有浓厚兴趣和职业热情。

【岗位职责】 1、配合生产总监拟定研发战略规划，为重要研发决策提供专业建议和信息支持； 2、主导新产品开发及产品技术优化升级工作； 3、推动公司技术创新工作的整体开展； 4、统筹销售过程中的技术支持事务； 5、协助构建并持续完善公司质量管理体系； 6、负责本部门的日常组织与管理工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械、电气、电子工程、计算机等相关专业优先（若具备扎实的行业产品知识与技术能力，学历及专业可适当放宽）； 2、接受过技术管理、质量管理体系相关培训者优先； 3、具有5年以上工作经验，其中至少2年从事产品开发相关工作； 4、掌握产品特性相关的专业技术知识； 5、熟练使用常用办公软件，具备基础网络操作能力，具备一定的英语应用能力； 6、具备较强的领导力、组织协调能力、沟通表达能力、计划制定与执行能力以及团队影响力； 7、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识。 【工作时间】 每周六天工作制：上午8:00-12:00；下午13:30-18:30 周日休息（调休情况除外），享受国家法定节假日。 【薪酬福利】 五险+包吃+包住+法定假日+节日福利+多项奖金等 欢迎投递简历，或来电来人咨询，期待与您携手共进，共创辉煌未来！

岗位职责：负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修维护等工作。 岗位要求：三证齐全，有海交证，上过风机，没有上过风机的要求专业对口有电力经验

惠州博罗招园林养护 岗位职责： 1.负责园林绿化区域的日常养护工作，包括植物修剪、施肥、浇水、病虫害防治等，确保景观效果良好 2.定期巡查园区植被生长情况，及时发现并处理枯死、受损植物，提出合理化养护建议 3.操作和维护常用园林机械及工具，做好养护记录和工作汇报 4.配合季节性绿化改造和重大节日景观布置，完成指定绿化施工任务 5.遵守安全作业规范，落实防风防汛等应急养护措施 任职要求： 1.对园林养护工作有基本了解，具备实际操作能力者优先考虑 2.吃苦耐劳，责任心强，具有良好的团队协作精神和沟通能力 3.能适应户外作业环境，身体健康，无妨碍工作的健康状况 4.学历不限，接受过园艺、园林等相关培训者更佳 5.有相关工作经验者优先，年龄范围18-60岁

惠州招电梯司机十个小时正班包吃包住联系方式

瑞智新能源（惠州）有限公司（产品：家储、工商储能）诚聘： 1、IQC 2人：男女不限，20-38岁，原材料来料检验，5.5K-8K； 2、生产物料员1人，20-40岁，5.5K-8K有相关工作经验； 3、实验员1人，20-40岁，5.5K-8K有相关工作经验； 4、MC物控专员1人，20-40岁，7K-8K有相关工作经验； 5、总经理助理1人：15K-25K，25-40岁，本科英语口语流程，懂生产运营。 福利待遇：长白班，包三餐，包住（外住补150元/月），入职购买五险，年终奖，15号准时发薪。 地址：惠州市惠阳区三和经济开发区康易工业园 联系方式：蒋小姐

惠州市儿童公园 城投商管物业诚邀您的加入:现急需两名丰商业或住宅物业富丰经验工程维修管理师。 国企待遇，入职就享受。薪资5千-6千，欢迎您的加入。 联系电话黄生

惠州华勤子公司昊勤机器人，招聘成品仓组长1名 待遇8500-10000，仓管员10名，岗位补贴2400-3000，综合工资6800-7500，包吃包住，联系电话，

18—35周岁 中专及以上学历 有高低压和高处证书

1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

岗位职责： 1，负责风电设备的日常巡检与维护，确保设备运行稳定； 2，执行风电场设备的故障排查与紧急维修，保障生产安全； 3，参与风电场技术改造与升级项目，提升设备性能与效率； 4，记录维护日志，分析设备运行数据，提出优化建议； 任职要求： 1，具备风电运维相关专业知识，了解风力发电机组工作原理； 2，有良好的团队协作能力，能适应户外作业环境；3，具备较强的责任心与问题解决能力，能够独立处理突发状况。

招聘岗位： 风力发电运维：日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维：巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。，通常不需要高空作业。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

要求持有二级机电建造师证书，了解电力施工行业基本施工流程，无经验者可提供培养机会。

岗位职责： 1、确保弱电系统设备的正常运行，对弱电系统设备和人员负有全面的管理责任，检查弱电系统的运行状况、控制状态、审阅运行记录，发现误差立即纠正； 2、负责组织及监督检查弱电系统设备的日常巡视检查工作，认真分析巡检记录，及早发现故障隐患、及时组织维修，并须在巡检记录上签字确认； 3、负责制定弱电系统设备的维修保养计划及维修保养作业指导书，报总工程师批准后负责组织实施，维修完毕后负责填写维修保养记录，并签字确认； 4、提出弱电系统备品备件采购计划，每月定期上报总工程师审定； 5、熟悉和掌握弱电系统所有设备的性能，当设备出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行； 6、贯彻执行工程部制定的各项规章制度，带领并督促物业工作人员严格执行安全操作规程及员工守则，保证人生安全及所属机房的干净整洁； 7、做好弱电工程人员的技术培训计划和考核工作； 8、做好弱电技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录，总结经验教训，逐步用新技术、新工艺进行改造，使设备系统更加完善； 9、负责制定弱电系统的运行方案及设备启停时间表，并不断研究改进措施，使系统运行更加节省能源及降低损耗； 10、组织弱电设备的年检及外派维修保养工作，报总工程师批准后实施； 11、提交每周/每月弱电系统运行报告，填写停止服务或其它供应的特别通告； 12、协助总工程师开展工作； 13、监管外包商在综合馆范围内进行弱电工程或维修保养工作，以确保其安装水平或工作质量合乎工程部标准； 14、负责弱电工程施工结束后的验收工作。 岗位要求： 1、高中及以上学历，电气、机电、计算机、自动控制及相关专业； 2、具有3年以上物业设备维修工作经验或3年以上电气操作运行及管理的工作经验； 3、具备电工证，英语一般水平及以上，熟练操作计算机； 4、具有组织所属系统的运行操作、维修保养的能力及一般故障的处理能力 5、工作细心、认真，责任心强，为人正直，诚实可靠，敢于坚持原则，身体健康，心理素质优良，能够胜任岗位工作。 工作地点时间：惠州大亚湾，两班倒，四个人轮班、轮休，提供住宿

自动化一个去对机器的保养和调试

岗位职责： 1，负责客户现场弱电设备的日常巡检、故障排查及方案需求响应； 2，负责弱电类资产（含备件与在用设备）的全周期管理； 3，负责编制弱电相关的月度、年度报告及其他数据统计报表； 4，承担客户培训、信号调试、轮班值守等配套工作任务。 任职资格： 1，本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化等相关专业，掌握电路原理、信号与系统基础知识； 2，理解基本电路工作原理，具备弱电通信系统相关理论知识； 3，具备一定的技术文档撰写能力及弱电类项目执行经验； 4，实践操作能力突出，具备较强的主动意识； 5，能适应高强度工作，可接受室外作业及高空作业环境。

岗位职责: 1.大专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业 2.掌握机械与电气原理及其结构，具备工厂CNC设备、自动化装置、液压系统、传动系统等领域的维修经验 3.能够熟练诊断设备的机械故障或电气线路异常，依据设备报警信息分析问题，定位故障原因 4.按照实际需求编制设备维修及日常保养计划 5.参与设备的安装、调试工作 任职要求： 1.具备机械或电气工程方面的专业知识与实操能力 2.可独立开展设备的维护与保养任务 3.具备较强的问题分析处理能力以及良好的团队协作意识

一、主要职责范围： 1、能够识读项目施工图纸，配合项目经理开展现场管理工作； 2、熟练操作CAD软件，完成施工图的修改与变更绘制； 3、负责工程量统计核算，编制材料采购申请单； 4、承担暖通空调专业的参数设计及相关计算工作； 5、编制招标工程量清单并参与报价工作； 6、与客户进行技术交流与沟通协调。 二、任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，建筑环境与能源应用、能源动力、供热通风与空调等相关专业； 2、工作经验要求：具备3年以上项目相关工作经验，有集成电路、锂电池、PCB类厂房暖通及电气整体规划经验者优先； 3、技能要求：熟悉洁净室设计与施工标准，熟练使用Office办公软件、CAD制图软件及天正等专业工具； 4、个人性格要求：具备良好的沟通理解能力与执行能力，工作态度严谨，责任心强，具有团队协作意识； 5、适应性要求：能接受异地工作安排（惠州/南京/山东/江西），适应施工现场工作环境。

有小汽车驾驶证C1+特种电工证 岗位职责： 1、负责综合布线、网络工程、监控系统、门禁系统、车道闸等弱电系统的线路铺设、设备安装与系统调试。 2、配合完成部门安排的其他工作任务，执行上级交办的事项。 3、工作时间灵活调整，需根据项目进度参与值班（单休或大小周制）。 4、工作地点为项目现场，公司统一安排镇内公寓住宿。 任职要求 1、了解监控、门禁等安防设施及弱电系统的基本原理和构成； 2、具备运维维护相关经验者优先录用； 3、能适应现场作业环境，责任心强，服从工作调配； 4、无经验但踏实肯干、积极上进者可提供岗前培训； 5、持有低压电工操作证者优先； 6、优秀技校毕业生，专业对口者亦可择优录取。 备注：先进行电话面试，通过后再前往工作地报到

岗位职责： 1.负责锂电非标产品的调试工作，确保设备正常运行 2.对叠片机涂布机卷绕机等设备有相关调试经验 3.解决在调试过程中出现的技术问题 4.按照客户要求，完成设备调试和交付 任职要求： 1：18-35岁 2：1年工作经验 3：工作认真负责，服从安排 4：可接受安排出差

职位描述： 1、主要从事电力系统及电气设备一次/二次试验调试、运行维护等方面的技术服务工作； 2、参与10KV及以下电压等级的高压试验、继电保护调试、变电站综合自动化系统相关任务； 3、配合制定试验方案与计划，完成试验报告的撰写与整理。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力系统、电气自动化、机电一体化等相关专业，具备相关工作经验，持有驾照者优先考虑； 2、熟悉电力系统二次回路、继电保护原理及自动装置相关知识，掌握设备调试基本技能； 3、了解高压试验、继电保护调试等常用仪器设备的操作方法； 4、具备带队开展预防性试验和交接试验的能力，有高压输配电线路施工、运行维护、继电保护或高压试验经验者优先；工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1，负责客户现场弱电设备的日常巡检、故障排查及方案需求响应； 2，负责弱电相关资产（含备件与在用设备）的统筹管理； 3，负责编制弱电类月报、年报及其他相关数据报告； 4，承担客户培训、信号调试、轮值值守等配套工作。 任职资格： 1，本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化等相关专业，掌握电路原理、信号与系统基础知识； 2，理解基本电路知识，具备弱电通信原理与系统相关理论基础； 3，具备一定技术方案撰写能力及弱电项目实施管理经验； 4，实践操作能力突出，工作积极主动； 5，具备吃苦精神，能适应室外作业及高空作业环境。