岗位职责： 1.负责强电系统（低压配电、照明、动力线路等）的日常巡检、维护保养及突发故障抢修 2.执行电力系统预防性试验、定期保养及技术档案规范化管理 3. 参与新建/改造项目强电施工监督、竣工验收及送电调试工作 4.保障供配电系统安全稳定运行，严格落实用电安全规范与应急处置流程 5. 配合开展校园能耗监测分析，提出切实可行的节能优化建议 任职要求： 1.熟悉国家及行业强电相关标准、安全操作规程与应急预案 2.具备强电系统运行管理、日常维护及常见故障诊断处理能力 3.持有有效高压电工操作证；具备登高作业证者优先 4. 责任心强，具备良好的应急响应能力、沟通协调能力及团队协作意识 5.身体健康，能适应轮班制及突发性夜间抢修任务

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

200兆瓦风电运维承包

设备维修保养，设备安全培训，设备使用操作。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，提供技术支持 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收，确保机电系统符合规范及合同要求 任职要求： 1. 机电、电气、自动化或相关专业背景，学历大专以上 2.具备机电工程相关工作经验，经验1年以上 3.熟悉机电设备原理、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

一、项目与设计阶段 • 参与机电系统方案设计（机械、电气、自动化、暖通、给排水、消防等），进行需求分析与技术可行性评估 • 图纸会审、深化设计、工程量核算，编制技术方案、材料设备清单、预算 • 机电设备选型、参数确定、供应商技术评估 • 绘制/审核CAD等机电图纸，制定施工工艺、质量标准、安全规范 二、施工与安装阶段 • 现场技术交底、施工指导、工艺监督 • 材料/设备进场质量检验、验收、台账建立 • 工序质量检查、隐蔽工程验收、问题整改跟踪 • 协调土建、装修、弱电等跨专业交叉作业 • 落实安全管理：制度、培训、隐患排查、事故处理 三、调试与验收阶段 • 制定单机/联动调试方案，组织系统调试、参数优化 • 参与竣工验收，整理竣工资料、测试报告、操作手册 • 对甲方/运维人员技术培训、移交交底 四、运维与售后阶段 • 设备日常巡检、预防性保养、故障诊断与抢修 • 制定操作规程、保养计划、维护记录、故障分析报告 • 备品备件管理、库存优化 • 设备技术改造、效率提升、能耗优化、成本控制 五、管理与文档 • 项目进度、质量、成本、安全全过程管控 • 建立技术档案、图纸、合同、验收、运维记录完整归档 • 跨部门/施工队沟通协调、问题解决、团队协作

岗位职责： 1、负责现场设备的整机调试，确保符合客户实际使用需求； 2、配合技术团队完成电气程序的编写与调试工作； 3、依据技术规范，在厂内开展整机调试及性能检测； 4、承担项目现场的管理工作，保持与客户的高效沟通； 任职要求： 1、熟练掌握西门子200SMART、1200系列PLC及其编程软件，具备西门子系列触摸屏、昆仑通态触摸屏的配置与应用能力。 2、能够适应高频次出差，接受全国范围内的工作安排。 3、具备良好的服务意识和较强的自我管理能力。

电气及机电工程设计预算，郭悉CAD及广联达预算。最好熟悉高低压成套设备及电气安装。 岗位职责：从设计到现场实施监督 任职要求：在高低压成套厂干过，有工程设计预算经验 岗位福利：五险及奖金，人品好可考虑入伙公司 教育背景：专业本科学位起 行业经验：五年以上经验 岗位经验：三年以上岗位经验

岗位职责： 1. 担任项目负责人或总监理工程师，全面统筹数据中心机电项目的管理或监理工作，主导参建各方的沟通与协调，对项目最终交付成果负总责； 2. 参与新基建项目全过程工程咨询服务的体系搭建，协助制定组织架构、专业分工、决策机制、管理制度、工作流程及相关标准模板，并推动落地执行； 3. 根据业务部门统一部署，为各分公司提供专业技术支持与业务指导； 4. 落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历；具备6年以上建筑工程领域工作经验（涵盖建设、设计、施工、监理等环节），并完整参与过至少一个数据中心项目的全周期建设； 2. 精通建筑、设备安装、通信工程等相关专业知识；持有一级建造师、一级造价工程师、注册监理工程师或注册咨询工程师等执业资格者优先考虑； 3. 具备大型工程项目管理经验及团队管理能力，拥有出色的沟通协调与方案策划能力； 4. 责任心强，抗压能力强，能够适应高负荷的工作节奏。

惠州用管工焊工500-550有来的联系我。

惠州陈江称重快餐招聘一名半炒半配师傅，手脚勤快，爱卫生。熟手工资面谈。

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简单粗暴说几句吧 入职奖2000！！ 9000-13000/月上不封顶 想赚钱的尽管来 多少都可以收下 提供住宿 （有空调 洗衣机 热水器 wifi 每天有阿姨打扫卫生） 提供车 有食堂 饭菜嘎嘎好吃 想赚钱送得腿发软 休息就打王者 轻松自由

固定0-3公里距离定点送 此岗位电动车上班 平均收入在7849.4元：勤快点儿的11239.5元左右：最低保底5240.8元！ 星级补贴+等级补贴+重量补贴＋距离补贴＋大金额补贴＋雨补＋夜班补贴1-3元，全勤0.5＋工龄 0.4-0.8每月2000左右 入职住宿＋车电+补贴出勤8小时，弹性工作 工作时间早：10-14，晚：17-21，其他时间自由安排 做满一周可预支工资，入职无押金！！每月按时发薪！！ 咱这不是中介公司，不用押金不用扣身份证，所以有底气说这些话！

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

岗位需求： 35周岁以下。高中以上学历。岗位职责： 风电运维工程师： 1，日常对风机的检护，保养，维修等工作； 任职要求： 1，具备良好的身体健康状况，不恐高。工作踏实，能够承担工作责任； 2，有风场相关工作经验，有高压电工和高处作业证的 3，试用期三个月，试用期工资6000。。

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

会风力发电叶片维修技术人员，铺布，注胶，打磨

风力发电维保

1，PLC：三菱系，精通 伺服/步进/变频器参数设置 2，熟悉电磁阀/传感器/电磁阀原理与接线，能快速排查IO信号异常 3，能看懂电路图，熟悉传动、定位、夹紧等核心机构原理 4，能解决机构干涉，卡顿，异响，定位偏，通讯异常差等常见问题 5，独立完成整机联机调试，优化节拍，稳定性及设备品质判定 6，能会珞石，发那科，安川等三四就轴机器人设备（会其中一种优先考虑录用）

自动化设计师： 1.大专以上学历；2. 有从事自动化设计2-5年经验；3. 会用soildworks软件 及CAD软件；4. 能够独立做方案； 气缸、伺服电机、感应器、CCD视觉等选型应用；5. 有项目提成（项目验收合格才有）6. 对调试、组装有一定的了解；年龄23-43

电气技术员 任职要求：18-40岁，身体健康，持有电工上岗证，具备阅读设备说明书及施工图纸的能力； 能独立完成设备中易损件、密封件的更换，以及润滑系统的清洗与维护； 可协助生产人员开展设备日常保养工作。 需接受过机械基础与安全技术相关培训，具有1年以上生产车间机械维修工作经验。 工作内容：负责自动化生产设备的维护、保养及故障维修

调试大工 3C行业经验优先 1、3年以上非标自动化设备组装、调试及导入经验； 大工具备调试能力，能承受工作压力，可与客户有效沟通，并协助跟进物料信息及管控现场进度； 能够识读电控原理图，熟练完成电控配盘、配线、总线安装及整机调试工作； 熟悉各类电气元件及传感器的应用与异常处理； 可根据PLC核对IO点位，进行PLC程序上传及驱动器参数设置； 具备CCD、机器人相关经验者优先； 懂电路原理； 大工：44元/小时，需3年以上工作经验，要求熟悉设备调试流程；

一、岗位职责 非标自动化设备开发落地（核心） 针对注塑成品后段组装、卡扣压合、螺丝锁付、点胶、检测、包装工序，规划半自动 / 全自动治具、非标机、流水线改造，替代人工、降低组装工时、减少人工成本。 现有工装夹具优化 整改在用治具卡料、定位不准、效率低问题，提升单机 UPH，降低不良报废；对接注塑 + 组装车间，根据产品改模同步优化工装。 新机采购 & 验收 外购螺丝机、点胶机、热压机、CCD 检测设备比价、选型、进厂调试、验收，把控设备采购成本与维保成本。 设备日常维保与改善 制定自动化设备保养规范，指导机修 / 技术员日常维护；产线异常快速抢修，减少停线工时；持续做精益改善（省人、提速、降不良）。 新品量产工艺配套 新产品试产阶段提前设计简易工装、半自动方案，避免量产大量依赖人工组装。 二、任职要求 学历：大专及以上，3 年以上塑胶成品组装非标自动化经验（家电 / 数码 / 塑胶塑件优先）； 硬件能力 熟练设计气动治具、非标工装，懂气缸、电磁阀、伺服、电机、光电感应选型； 看得懂机械图纸，会 CAD/UG/SolidWorks 其中一款绘图软件； 熟悉锁螺丝机、热熔、点胶、气密性检测、CCD 视觉基础应用； 能独立整线方案规划、成本核算，有单人方案落地省人改造实绩。 现场能力 熟悉塑胶产品组装工艺，懂装配不良成因，能落地改善；能对接外协机加工厂商加工治具。 素养：动手能力强、驻厂落地型，不只会画图不会装机，抗压，跨生产、品质、采购协同。

岗位职责： 1.了解楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.辅助系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检设备运行状态，制定预防性维护计划并落实执行 任职要求： 1.知道主流弱电品牌设备（如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等）的配置与集成 2. 明白CAD制图及常用办公软件，能独立绘制点位图、系统图和竣工图 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，适应短期出差或驻场支持，学历本科及以上 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、性能验证与日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，规划电气方向的产品研发路径并开展需求评估。 3. 协同公司内部各职能部门推进项目执行，保障整体业务目标达成。 4. 处理现场运行中的电气故障，并提供及时有效的售后技术支援。 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关专业基础，有同类岗位从业经历者优先考虑。 2. 熟练掌握电气原理图绘制工具，例如Protel、OrCAD等软件。 3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语读写水平，能与海外同事进行高效书面及口头交流。 5. 具备较强的自主学习意识和长期学习能力，可快速响应不断变化的市场环境。

主要工作内容为依据系统图要求深化配电箱（柜）箱体图及二次图，偶尔需要去现场进行售后，若还能熟练报价（偶尔）可列入薪酬加分项，包吃住。

【职位描述】：可购买深圳社保 1、负责新产品的电气系统设计与开发，以及现有产品的技术优化升级； 2、编制生产所需的电气类工艺技术文档； 3、配合完成现场相关的技术支持与问题处理工作。 【技能要求】： 1、电气自动化、机电一体化或相关专业背景； 2、大专及以上学历，具备3年以上大型非标自动化设备的编程与设计经验，具有完整项目执行经历； 3、具备较强的逻辑分析能力，熟练掌握欧姆龙、基恩士、三菱、松下等品牌PLC的程序开发，熟悉威伦、三菱、基恩士等人机界面编程； 4、深入理解气动元件及伺服系统的原理与实际应用； 5、能够独立完成非标自动化设备的整体电气设计、元器件选型、电气装配图绘制及操作说明书编制等工作； 6、熟悉电气供配电系统，能熟练绘制电气控制原理图并编写配套说明文件； 7、熟练操作三菱、雅马哈、EPSON、众为兴等品牌的工业机器人； 8、有3C贴合、汽车电子、检测类项目经验者优先考虑； 9、工作态度积极，责任心强，能接受出差安排者优先； 福利：社保商业险购买、年终奖、项目奖、提供食宿、年度员工旅游、每月员工活动、生日晚会、下午茶等；

岗位职责： 1·设备巡检：定期对光伏区及电气设备进行安全与运行状态巡检，记录数据。 2·效率保障：负责光伏组件清洗，并根据运维计划参与设备日常保养。 3·故障响应：协助处理现场简单故障，及时上报重大异常。 4·安全与记录：遵守安全规范，做好日常运维日志与报告的填写归档。 要求： 1.电力相关专业大专学历。 2.优先录用持有有效的高空作业证（如无可入职后考取）。 3.做事沉稳，能吃苦耐劳。 4.可接受应届毕业生。