不能长期全国出差着勿扰，高低压电工证和登高证，会看电气原理图，认识电气原件

薪资待遇：起步综合薪资8000-18000元（每次调薪500-2000，每半年调一次），每月公休2-4天，缴纳五险一金，节假日三倍工资补助，每2-3个月休息18天（一次性带薪休息）一年报销五次往返路费，高温补贴，年终奖各项福利待遇，岗位晋升机制（由低到高）运维工程师-运维值长-运维场长，运维项目签订劳动合同（直签），每年多次晋升考核机会，晋升空间大

1、负责设备验收、送电、调试（1）严格按照设备验收规定进行产品的验收；（2）负责新建项目的验收及整个项目的验收资料的汇总；（3）负责按照调试要求和技术文件满足设备调试；（4）负责对产品出具调试后的验收报告；（5）负责对产品质量问题的反馈、追踪、验证。2、负责设备运行维护、故障处理工作（1）负责通电投运设备的巡检；（2）负责设备的故障及时排除；（3）负责设备故障分析总结；（4）常用工具的管理。3、负责客户现场培训工作（1）负责对客户进行现场指导与培训工作；（2）负责与客户沟通，收集客户的意见、建议并反馈回公司。任职要求：1.电气、电子、机电等相关专业，可接受优秀应届毕业生；2.具有良好沟通能力，有高度责任心和上进心，服从公司和领导安排,具有良好的服务意识；3.熟悉设备运维工作，接触过10kV高压设备，有高压操作证者优先考虑。

招聘岗位1.辅控生产运行岗位2.电力运维巡检岗位3.集控，热处理，化验岗位4.全能值班员岗位岗位职责1.执行主，副值的各项调度操作指令2.负责就地设备和系统巡视，检查，运行操作，发现异常及时汇报3.记录运行参数和巡检日志4.发现，填报，验收缺陷5.配合检修结束的验收工作6.在主值或者副值监护下监视设备运行状态，调整运行系统参数

招聘：机电一体化工程师薪资：7000元以上/月“岗位职责:1.工作范围：机械设备、相关设施、电器、电力等，领域内全方位维护与管理。2.阶段性维护计划的拟定与实施跟进。3.管理制度拟定、实施、培训与监督考核。4.异常故障的排查、处置、原因分析，责任落实、预防再发对策等。5.应急处置搭建，确保突发故障恢复效率。6.物资管理与控制，包括利用率、使用与存量管理等。7.班组队伍建设、人员培养与考核机制建立。8.公司新建厂区前期规划、设计、安装、测试、投产使用等布置实施。任职资格:1、全日制大专以上文凭。2、机电一体化专业优先，动手能力强（前期需要自己动手维保事务多）。3、会看图、CAD制图优先。“联系人：美老师

宿州市招风电定检员工，要求低压，登高双证，月薪7000到10000，马上入职

安徽亿宁钢构招聘1.招聘文员一名，，35岁以下，熟悉办公软件，薪资3500—4000元普工操作工5名，要求：25岁—35岁，初中以上学历，普工转技术工，长白班，薪资：7000—9000元3.招聘机电一体工一名，有经验者优先录取，薪资6000-7000元，月休4天4.招聘铆工数名，熟练操作割枪，薪资根据个人能力6000-9000元不等地址：烈山区青龙山产业园纬一路安徽亿宁钢结构有限公司联系电话：

上司公司大量招聘人才:目前我国新能源发展方向主要分为四大板块。分别是风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业同时新能源行业就业人员薪资水平均高于传统行业，不等保险齐全、福利待遇优厚、就业范围广、晋升空间大招聘岗位:运维工程师、1、年龄18-35周岁身高1.68以上体重95kg以内2、中专及以上学历，不限专业，机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑;初中前期可应聘普工，后期提升学历。在籍学生根据公司通知是否接受。3、具备各类发电厂电力运行维护从业经验者优先考虑。4、有进取心、学习能力强、适应能力强、能吃苦耐劳。5、身体状况良好、无犯罪不良记录、为人诚实守信、有责任心。6见习期6个月，综合工资4000-8000元，包吃住。2、转正后综合薪资6000-18000,。(每次调薪500-2000)3个月休15天，提供住宿及餐补、节假日三倍工资、一年报销5次往返路费、高温津贴、年终奖等各种福利均非常优厚(以当地的项目为准)。3、工作时间:见习期间或转正后(不同企业作息时间不同)，根据企业项目规定时间工作。4、合同签订:见习期间和见习单位签订劳动台同或劳务合同，;和考核组长签订就业保障协议，保证见习结束后百分百安置。5、见习结束后和用人单位直签合同。五、入职要求:1、持证入职。持高压电工证。低压电工证，高空作业证。2、指定企业见习6个月证明。

亳州市找风电定检维护人员，要求有低压，登高证，月薪8000，

无为风场，需要两名定检人员，必须有登高证和低压证，有风机定检经验。吃住都包，待遇从优。

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招聘：风电运维工程师薪资：8000000元风电运维工程师岗位职责：1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。

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工作内容：1.35KV及以上输电线路现场施管理。2.输电线路巡视、清理、安装、维护、检修、突发故障抢修处理。3.设备日常运行监护、维保，确保输电线路及变电站正常运行。4.与供电公司做好沟通协调，办理人员刷脸，工作票填写。任职要求：1.熟悉35KV及以上输电线路现场施管理，杆塔型号、材料配置、有线路施工现场管理经验。2.具备线路和变电站运维实际工作经验。3.年龄45周岁已下，身体健康，无任何影响工作的疾病、4.持有高压电工证、登高证、驾驶证优先。

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