
风电叶片加固
1.5-2万元/月
风电运维工程师
【招聘】风电叶片维修加固团队及工人,急需技术扎实、有高空作业证的团队或个人,团队需具备打磨、修补、真空灌注及内部结构加固等综合能力。工人工资15000-20000每月,我们提供项目对接、安全管理、食宿保障与全流程协同支持。有意合作请联系我
售后运维技术员
5000-7000元/月
机电工程师经验不限大专水电工电气安装机电相关专业设备维修/保养
【工作内容】
负责污水站的日常运行与维护,需具备基础水电知识,相关污水处理知识可从零开始培养
工作驻地为湾沚区
因项目需要需外出出差,单次出差时长约为1至3天
每月安排4天休息,实行调休制度;若当月因工作繁忙未能休假,则按加班支付相应工资
欢迎无经验者投递,只要愿意学习、积极上进即可
【待遇如何,看这里】
1、综合薪资5000-7000元,根据个人能力定薪,每年有多次涨薪机会。注:未经过面试前无法确定具体薪资,需结合经验和实际表现评估
2、福利待遇:(1)每月固定发放:交通补贴200元、住房补贴200元;湾沚区办公点设有食堂,提供早餐和午餐;另有月度礼品福利。(2)额外福利包括:节日礼品、生日蛋糕卡、不定期组织团队建设活动、办公室配备不限量零食饮品区,以及其它临时性小福利
3、公司负责人注重员工体验,每年安排1-2次普调薪资,并持续优化福利体系;我们秉持的理念是:大家共同努力,共同成长,公司发展成果与全员共享
4、工作时间安排:采用月度调休制
5、出差期间补贴标准:早餐15元、午餐20元、晚餐25元,每日最高补贴60元
>>>>>>>>>>>> 若工作中展现出突出能力,可快速晋升为小组负责人,并同步上调薪酬,确保优秀人才留得住
【团队氛围怎么样】
1、管理团队及办公人员整体年轻化,依据统一的用人标准选拔,同事之间友善融洽,沟通高效顺畅
2、通过本岗位描述您也能感受到,我们反对复杂沟通,倡导直接表达,聚焦问题本质,追求高效解决
招有登高证和低压电工作业证的人员4-6名,年龄18-48岁,身体健康
1-1.2万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证电气类专业其他优势经验工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验无光伏运维细分要求光伏运维经验
登高证和低压电工证的人员4-6人,身体健康,年龄18-
48岁,工资发放及时,月结,吃饭住宿免费提供。
合肥蜀山区招聘风力发电维保班组,带证!直接发包!有意向可以联系我。工价格面谈!
600-700元/天
风电运维工程师经验不限学历不限
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电力运维
6000-8000元/月
机电工程师3-5年中专/中技倒班电工证运维
PS:投递前请仔细查看(12小时,有夜班;工作期间会进行手机管控)请勿乱投递
岗位概述:
负责厂区电力系统的运行保障与设备维护工作。
工作职责:
1、参与新建厂房电力系统施工跟进,掌握现场安装进度与实际情况;
2、执行变配电设备及常规电力设施的日常巡检与运行管理;
3、针对电力系统运行异常问题开展原因分析,并提出改进与防范方案;
4、落实电力设备6S管理要求,保障设备运行稳定及作业人员安全;
5、配合班组实施电力设备的月度、年度检修与保养计划;
6、协助班组完成其他相关设备设施的定期维护与检修任务;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、年龄26-32周岁;
2、中专及以上学历,电力、电气自动化或相关专业;
3、具备3年以上中大型制造企业电力设备运维工作经验;
4、熟悉工厂电气系统运行维护知识,具备实际操作能力;
6、持有高压电工证、低压电工证者优先录用;
7、工作责任心强,具备良好的学习能力、沟通协调能力及表达能力;
8、能接受倒班工作安排
机电技术员
7000-8000元/月
机电工程师1-3年中专/中技机电相关专业设备维修/保养
1.负责猪场内机械设备等维修维护
2.需要驻场,能够适应封闭管理
3.要求有电工证
4.有责任心,有团队精神
5.能够完成领导安排的其他工作
6.足够优秀的接受无经验
机电安装工程师
7000-12000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责非标自动化生产线项目的现场实施,包括设备的安装调试、管道施工及与客户设备的对接,确保项目设备与公用工程管道的顺利安装;
2、在自控工程师配合下,完成设备空载及带料运行测试,并对客户方主要操作人员进行产品使用和维护培训;
3、承担现场非标作业任务,如管道的制作与固定、控制线路布设、桥架安装等工作;
4、针对单机类项目,全面负责现场安装、配线、调试、人员培训、进度把控及成本管理等全过程工作;
5、具备独立处理项目中机械、电气等方面技术问题的能力,熟练识读并理解安装施工图纸;
6、监督、管理和检查项目施工计划中安装环节的进度,协调落实工程质量、工期推进及施工现场安全事项;
7、负责项目现场技术文件的归档管理及相关资料保存,参与安装工程的竣工验收;
8、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上全日制学历,机械自动化、电气自动化、化工等相关专业;
2、掌握项目执行流程及机械制造工艺,能熟练使用相关设计软件工具;
3、具有2年以上制药厂工程或化工工程施工作经验,或具备机械电气安装背景,熟悉管道施工规范;
4、具备良好的沟通协调能力,能够接受短期外派出差;
5、工作踏实肯干,责任心强;
6、学习能力强,严格遵守公司各项管理制度,具备团队合作意识;
7、持有焊工证、电工证、登高作业证者优先考虑;
8、了解GMP相关法规要求;
9、具备PLC及触摸屏基本操作与理解能力;
机电工程师本科
岗位职责:
1、勘察现场——进行测绘,开展技术交流及方案研讨。
2、制定方案——绘制二维、三维图纸,与客户沟通确认方案的可行性。
3、编制预算——可承担钢结构、风管、钢构施工、风管施工等预算工作。
4、技术协调——与现场经理对接施工细节,保障施工质量达标。
5、资料管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交。
任职要求:
1、机械设计及其自动化、暖通设计、机电设计等相关专业,本科及以上学历。
2、熟练操作CAD、CATIA、SW软件,具有一年以上相关工作经验,有专利编写经验者优先考虑。
3、具备一定机械制图与三维建模能力,能独立完成零部件的设计与优化。
4、具有良好的团队合作意识,能主动与相关部门协作,推动项目顺利进行。
5、具备较强的沟通能力,工作细致严谨,责任心强,品行端正,耐心亲和。
6、公司提供食宿
机电工程二级建造师
9000-11000元/月
机电工程师1-3年大专
具备国家颁发的一、二级建造师资质
加分项:
具有建筑安装工程、机电安装工程相关行业经验
岗位职责:
1. 负责机电设备的安装、调试与日常维护,保障系统稳定运行;
2. 参与建筑工程项目,承担机电系统的设计、施工及调试任务;
3. 与客户对接,及时处理机电系统在使用中遇到的技术难题;
4. 按计划开展机电系统的巡检与保养,降低故障发生风险;
5. 能够长期驻守项目现场;
6. 大专及以上学历,具备2-3年相关工作经验
任职要求:
1. 持有国家认可的一、二级建造师资格证书;
2. 熟悉机电系统的设计、安装与调试流程,实践能力强;
3. 具备独立分析和解决机电技术问题的能力;
4. 服务意识良好,具备较强的沟通协调能力
急聘!包装搬运工320/天,饮料厂长白班/包吃住+奖8000/岗位随调交五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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叉车工
江北叉车工+长白班
18-45岁工
目前长白班双休,后期会调整
19元一个小时
三个月后 转正
感兴趣的可以私信
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【工作岗位】
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质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
啤酒仓库管理员:主要负责出入货物的登记
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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8000ai驾驶员+包吃住
9000-10000元/月
其他工程司机长期20人以上月结C1照
坐模拟驾驶舱,看显示屏幕,体验智能驾驶辅助作业
包吃包住,免费吃住,豪华住宿4~6间18~38岁,男女不限,学历:持高中及大专毕业证,(中专以上学历),有驾驶证优先。
消缺
8000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求风电运维经验
配合业主消缺,工作简单轻松,工资税前8500包吃住,
要求双证,会简单的消缺作业!随时出发。
风电叶片内部预防修补高空证,急救证
1.3-2.7万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维登高证
风电技改真空灌注,手糊工艺,维修熟手,生手暂时不要,证件齐全直接打我电话
风电运维岗位
5000-25000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
年龄18-35岁以内
1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行风机定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率
4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故
任职要求:
1.电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景,学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验,经验不限
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先
4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制,具备较强责任心和应急处理能力
5.熟悉主流风机品牌(如金风、远景、明阳)基本结构与控制系统者优先
薪资;前期三个月是4500-5000,转正之后是6500-7500,
工作时间,一天工作8小时
上班到2-3个月,休息时间是10-18天左右
六险一金,高温补贴,包吃住
风力发电维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师1年以下学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验登高证光伏电站管理经验风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行机组定期检修计划,完成部件更换、参数校准、润滑保养等技术作业
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出设备优化与技改建议
4.配合开展新机组调试、并网测试及安全验收工作
5.严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范,确保人身与设备安全
任职要求:
1.熟悉风电机组结构原理及主流机型(如金风、远景、明阳等)控制系统
2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证(或可考取)
3.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排
4.具备基本电气识图能力与常用工器具操作技能
5.身体健康,无恐高症,责任心强,具备团队协作意识
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科C++PLC工程师万用表示波器CAD
教育背景
学历要求:一般需具备本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。
专业知识:应掌握电路原理、电机学、电力电子技术、自动控制理论、电力系统分析、高电压技术等核心专业知识。
工作经验
相关年限:通常需具备2-5年电气工程师岗位从业经历。初级岗位可考虑应届生,但中高级职位则要求更扎实的实践经验,以胜任复杂项目独立执行及现场问题处理。
项目经验:有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目经历者优先。熟悉电气工程项目全周期流程,涵盖规划、设计、施工管理及验收等环节。
技能要求
设计软件:熟练运用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计工具,能独立完成电气原理图绘制与布线设计任务。
编程能力:精通PLC编程,如西门子、三菱等品牌,可实现自动化控制逻辑开发;同时具备C、C++、Python等语言基础,支持电气系统软件开发与数据处理需求。
仪器使用:熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备,具备电气装置性能检测与故障排查能力。
其他技能:熟悉电气安全规范与标准,能制定并落实安全防护措施;具备较强的文档编写能力,可撰写技术方案、操作说明、项目报告等文件。
综合素质
问题解决能力:面对电气系统异常或突发状况,能快速分析原因并提出可行解决方案。
团队合作精神:能与项目经理、机械、软件等多专业人员高效协作,协同推进项目落地。
学习能力:紧跟电气技术发展趋势,具备持续学习意识,及时吸收新知识、新技术以提升工作效能。
沟通能力:能够与团队成员、上级及客户进行清晰、有效的交流,准确传达技术观点并理解各方需求。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师5-10年本科数据中心运维电气维护
岗位职责
1、 落实执行数据中心相关运行管理制度、作业指引及操作规程,按要求开展巡检、日常维护、保养等工作。
2、 根据操作规程,负责机房环境参数的现场检测与记录、设备运行状态数据的定时采集、能源消耗数据的登记等任务。
3、 对机房环境监测数据、设备运行信息、能耗统计资料等进行整理汇总与分析处理;
4、 按照应急预案和标准流程,快速响应并处置各类异常事件;
5、 对无法独立解决或未能按时完成的任务及时上报;
6、 按管理规范定期开展所辖设备及基础设施的健康检查与预防性排查,提前识别风险并实施整改;
7、 完成上级安排的其他事务,以及为保障本职工作顺利推进所需的各项辅助工作;
8、 承担机房电气设施的日常检修、维护作业、季度维保及相关技术管理工作;
9、 参与数据中心电气系统的能效提升、专项改造及项目落地实施等相关工作。
职位要求
1、 本科及以上学历,电力、制冷、暖通等相关专业背景,特别优秀者可放宽至大专学历
2、 持有高压电工进网作业许可证、低压电工作业操作证;
3、 具备5年以上本领域工作经验,其中至少3年在数据中心行业实际从业;
4、 熟悉UPS、柴油发电机组、高低压配电系统等核心强电设备的结构原理、运行特性及运维要点;
5、 熟练使用AutoCAD及Office等常用办公软件;
6、 具备一定的系统分析能力,能够独立制定小型工程改造方案,并参与设计、预算编制与施工监管;
7、 具备较强的组织协调能力和沟通技巧,了解数据中心运维标准化流程;
8、 能够编写和审核电气系统运维文档,包括变更方案、作业指导书、管理规范、操作流程、测试计划、应急响应预案等。
设备助理工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专五险一金电工证自动化设备经验两班倒有设备管理经验
岗位职责:
1 产线设备切割段/绑定段/模组段的日常保养与点检作业;
2 跟进生产现场运作,确保完成每日生产目标;
4 保障生产线正常维护与持续运转;
5 处理生产过程中的品质异常问题;
6 治具及工具的维护与管理;
7 完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1 大专及以上学历,具备LCM模组相关经验者可放宽至中专学历;
2 具备2年以上电子行业设备保养相关工作经验;
3 可适应白夜班轮班制度,具备良好的沟通能力和较强的责任心。
空调暖通工程师兼项目管理+芜湖
5000-8000元/月
暖通工程师3-5年高中了解常用空调系统日常运维方案设计了解中央空调知识安装施工
岗位职责:
1、编制设备运行维护计划及检修方案,并组织实施;
2、巡查中央空调机组,记录并填写相关运行数据报表;
3、负责中央空调系统的操作运行以及售后维修与保养工作;
任职要求:
1、掌握空调制冷基本原理,具备设备运维实践经验;
2、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作精神;
光伏外勤工作人员
7000-8000元/月
光伏工程师1年以下学历不限
岗位职责:
负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件
分析发电数据,识别性能偏差并提出优化建议,提升电站发电效率
配合完成电站技改、消缺及季节性专项检查工作
编制运维报告,记录运行日志,确保资料完整、准确、可追溯
任职要求:
. 持有低压电工证、高处作业证者优先,具备登高作业能力
责任心强,适应户外及偏远地区工作环境
消防工程师
4000-6000元/月
消防工程师1-3年中专/中技负责驻场施工单位中级职称AutoCAD消防监控维护消防设施检测与维护
消防监控室值班人员,三班倒。要求持证上岗。
暖通工程师-数据中心
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年大专日常运维
岗位职责:
1、具备数据中心暖通系统的运行维护与管理经验,涵盖冷水机组、精密空调、冷却塔、给排水系统、管道阀门等暖通设备的日常运维工作;
2、负责暖通系统突发故障的现场组织、问题排查及抢修工作的指导与实施;
3、组织开展团队成员的暖通技术培训,提升团队专业能力,定期组织技能训练与应急演练;
4、编制暖通系统设备的应急预案EOP,制定预防性维护计划及MOP内容,监督并落实相关维保合同的执行;
5、制定并推行节能优化措施,落实基础设施节能目标,持续改善数据中心能源使用效率(PUE);
6、编制暖通设备的运行规程、作业指导书及相关技术文档;
7、负责暖通系统大修工程、风险整治改造及客户定制化改造项目的施工管理工作;
8、统筹管理暖通系统运维资料与工具,定期开展检查与更新维护;
岗位要求:
1、大专及以上学历,暖通、机电类相关专业,熟悉暖通领域国家规范与标准;
2、具有2年以上在数据中心或中大型企业从事暖通系统运维管理的实际工作经验;
3、掌握大中型冷水机组(如螺杆机、离心机)及末端设备的日常维护与保养流程;
4、具备独立分析和判断暖通系统故障的能力,并能有效指导团队处理复杂问题;
5、有暖通系统节能优化与运行管理方面的实操经验;
6、熟练使用常用办公软件工具;
7、具备较强的沟通表达能力,能够主导编写SOP、MOP及应急预案等标准化文件;
8、具备良好的供应商协调管理能力,工作积极主动,抗压能力强;
自动化主管
1.5-2万元/月
自动化工程师5-10年本科
我司主营焊装自动化、非标自动化生产线及设备,自动化部门涵盖PLC与机器人调试两大板块。
1. 负责统筹电气团队与机器人调试团队的日常管理工作;
2. 制定并完善电气及机器人作业流程、施工规范与技术标准;
3. 主导电气自动化系统集成方案的规划、设计、元器件选型、PLC程序编写与现场调试,并科学分配电气人员工作任务;
4. 组织实施机器人编程、调试及相关技术支持工作的安排与推进;
5. 负责团队成员的技术培训、能力提升及人才梯队构建;
(具备5年以上焊装自动化领域工作经验,有团队管理背景者优先考虑)
栏目概述
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