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•资质门槛:需具备钢结构、土建、机电安装二级资质,主体工程相关环节需钢结构一级资质
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
新厂即日普工/300一天/小件包装/上六休一/吃住免费/长白班/零费用入职/手工活儿
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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外墙漆水包砂
洛阳市洛龙区招外墙水包砂喷漆工,天工350包吃住,随走随结。吊篮作业;
基层砂浆已做好,需要做的工序:
1.喷涂中涂;
2.喷涂水包砂彩点;
3.喷涂罩面漆;
商丘民权县招工地小工/杂工、建筑木工,自建房,支模,支顶。可以天工,可以包工,
1-1.3万元/月
综合承包小工建筑木工1-2人
商丘市民权县招工地小工/杂工、建筑木工,自建房,支模,支顶。可以天工,可以包工,
甘肃庆阳曲子街道,砖混房子,6只红砖窑洞,大约20万砖。按砖数包工或开工都行。大后天开始干
综合承包红砖
曲子街道,砖混房子,6只红砖窑洞,大约20万砖。按砖数包工或开工都行。大后天开始干,
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理生产跟单生产成本管理
岗位职责
1. 负责班组在人员调配、生产计划、质量控制、成本管控等方面的日常管理,统筹一条生产线或整个车间的运作。
岗位要求
1. 具备工厂班组长或相关管理岗位的实际工作经验。
2. 学历要求高中及以上,年龄需在40周岁以下。
3. 具备较强的进取意识、责任意识及执行能力。
工作时间
每日工作8.5小时,现阶段无需轮值夜班。
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理
岗位职责:
1、 全面统筹生产班组的日常运作,保障生产目标的顺利完成,并不断优化产品品质;
2、 系统分析生产运行数据,拟定并落实切实可行的效率改进与成本节约措施;
3、 主导推进现场管理各项事务,深化5S执行标准,营造规范有序的生产作业环境;
4、 具备较强的应急响应能力,能独立判断并有效处置常规性突发问题;
5、 负责制定系统化的员工培训方案,持续提升团队专业能力和整体素质;
6、 主动对接相关部门开展协作,整合资源以支持生产运行,推动流程不断升级;
7、 承担一定的人员管理职能,包括绩效考核、团队发展等,激发成员达成更高绩效。
岗位要求:
1、 大专及以上学历,具备4年以上生产制造行业从业经历;
2、 拥有1-3年现场管理背景,在生产环节具备扎实的专业积累;
3、 熟练掌握生产管理相关工具与方法,在质量管控、效能提升、成本管理方面有实际成功案例;
4、 具备出色的沟通协调与团队引领能力,可高效组织团队完成既定任务;
5、 擅长问题诊断与解决,能快速应对各类复杂的生产异常状况;
6、 具备良好的创新思维与变革推动能力,适应动态变化的业务需求;
7、 工作态度严谨,责任心强,具备良好的职业操守和抗压能力。
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气工程师经验不限高中PLC工程师
1、岗位要求
年龄*****,身体健康,吃苦耐劳,态度积极,具备责任心
2、工作岗位职责
本岗位主要负责设备运行相关工作,需能独立识图并完成接线,掌握各类电气元器件的使用;能够处理设备运行中的异常情况,执行日常点检与维护保养;熟练操作三菱、西门子等主流品牌PLC,可独立高效完成复杂设备的调试任务,并解决调试过程中出现的技术问题;具备视觉程序独立编写能力,涵盖测量、检测、识别等功能开发。
3、岗位福利
提供带薪实训,薪资6千—8千,晋升通道广阔,中级阶段薪资可达8千—1万
全屋定制生产副主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 优化生产流程,确保产品品质与交付周期的有效管控。
2. 负责团队人员管理与技能培训,保障团队高效运转。
3. 落实公司战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。
任职要求:
1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等水平的工作资历。
2. 拥有5年以上制造行业高级管理经验,具备出色的组织协调与团队领导能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场发展方向与产业最新动态。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责:
1.生产执行:统筹装配车间各环节运作,落实生产计划,协调物料供应,确保订单按时交付。
2.产能优化:分析生产瓶颈,改进作业流程,建立应急响应机制,合理调配资源保障产出稳定。
3.团队管理:规划车间组织结构,划分岗位职责,实施技能训练,培育核心骨干力量。
4.设备监控:监督设备运行状态,记录故障情况,推动及时维修以降低停机时间。
5.现场管控:制定标准化作业规范,推行5S管理,规范物料使用流程,提升现场运作效率。
6.质量改进:优化产品包装工艺,严格执行质量控制标准,减少不良品及客户投诉。
7.安全环保:开展隐患排查,组织安全培训与应急演练,防止安全与环保事故发生。
8.成本管控:跟踪各项成本指标,制定降本措施,推动生产效益持续提升。
9.应急协调:快速响应突发状况,组织问题整改,协调内外资源保障生产连续性。
任职要求:
1.年龄35-45岁,中专及以上学历;
2.5年以上大型制造企业车间主任工作经验;
3.熟练掌握常用办公软件操作;
4.具备较强的团队管理能力及跨部门协作沟通能力。
栏目概述
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