岗位职责： 1.负责日常文件的分类、归档与保管，确保资料齐全并安全存放； 2.协助开展各类材料的打印、复印及分发任务，保障信息传达及时准确； 3.保持办公区域干净有序，提升工作环境的舒适性与使用效率； 任职要求： 1.具备较强的文件管理能力及认真细致的工作作风； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，可高效完成文档编写与数据整理； 3.有文职类相关工作经验者优先录用，无经验者亦可培养。

统计报表，核对账目，严格执行

熟练操作电脑，具备打字能力，沟通表达能力强。

工作时间：早9晚6 薪资日结 年龄要求18-55 工作轻松简单，室内上班完成公司下达的任务无任何销售性质

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，包括文件资料的整理、归档及保密管理； 2、协助开展公司会议的相关工作，如会议记录、纪要撰写及信息传达； 3、负责办公用品的采购、发放与管理，保障办公环境的整洁与有序运行； 4、处理员工考勤、请假等基础人事事务，做好员工档案的维护与更新； 5、按时完成上级安排的各项行政支持任务，提升办公室整体运作效率。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件； 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务并行； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的保密意识； 4、拥有团队协作精神，能在快节奏的工作环境中保持积极主动； 5、掌握PS设计软件者优先录用。

招聘接单员，熟练的使用CAD制图，具有良好的沟通能力。

玛钢厂统计员，需有相关工作经验 工作内容：负责车间成品、废品、毛坯数据统计及工人记工记录 薪资面议 上班时间：上午8:00-下午18:00

招内勤一名要求能熟练使用电脑表格制作

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行，包括文件资料的分类、归档及保密管理； 2、协助开展会议组织工作，完成会议记录、纪要编写及信息传递； 3、统筹办公用品的采购、登记与发放，保障办公区域的整洁与规范； 4、办理员工考勤、休假等基础人事事务，维护员工档案的完整性； 5、配合上级完成各项行政支持任务，提升办公运行效率。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、具备良好的组织协调能力与沟通能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作严谨细致，具有较强的责任感和保密意识； 4、拥有积极的团队协作意识，能在高强度工作环境中保持稳定心态； 5、掌握ps设计软件者可优先录用

招聘接单员，需要熟练掌握CAD制图。具有良好的沟通能力。5000+提成

招A2半挂车司机，单驾，单驾能独立操作，看懂导航，有责任心

招聘店内销售（底薪+提成+带薪年假+五险+就近分配） 职位描述： 1、期间学习门店的日常工作流程及标准； 2、完成培养阶段的课程并通过考核； 3、服务接待好顾客 任职要求： 1、中大专学历，20-40岁（**毕业生亦可） 2、市场营销、健康护理、医药专业者优先 3、综合能力及相关素质**者可放宽要求 工作时间：具体面议 薪资福利：底薪+提成，综合4000-6000左右 工作地址就近分配 山西省晋中市榆次区西南街道府兴路阳光花园小区2号商铺 山西省晋中市榆次区郭家堡乡柳西街西三巷981号唐豆家乐购 山西省晋中市榆次区道北西街小学对面唐豆家乐购 山西省晋中市榆次区郭家堡乡王湖村四区1号楼110号

一、达成工作目标 1、通过生产流程的精细化管理，确保产品质量稳定达标； 2、合理统筹原材料、人力与设备资源，持续提升生产效能，减少损耗，有效控制生产成本； 3、建立并优化安全生产规程、车间环境卫生标准及清洁消毒流程，落实培训宣导、执行推进与检查改进； 二、团队人才培养 通过系统性指导与能力培养，充分激发团队成员潜力，助力人才成长与保留，保障团队具备应对当前及未来业务需求的能力。 此外： 1、具备成本控制意识； 2、工作细致严谨，遵守规范，执行高效，责任感强； 3、优秀的计划与组织协调能力； 4、具备推动策略落地及持续跟进工作进展的执行力； 5、善于提升团队整体绩效，具备辅导与培育下属的能力； 6、良好的沟通与跨部门协作能力； 7、积极主动，心态阳光，诚信务实，能承受较大工作压力

招聘 榆次奥莱附近来个做饭的 ☎

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄26-56不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000以上，多劳多得，具体可面议详谈 3.公司统一缴纳社保

任职要求： 1）具备大专及以上学历，具有合同审查相关经验者优先考虑； 2）有一年以上文职类岗位工作经验，品行端正，具备基本法律知识； 3）具备良好的沟通协调能力、人际交往能力以及执行力与规划能力； 4）熟练操作常用办公软件，掌握AdobeAcrobatDC基础功能使用； 岗位职责： 1、负责公司合同的审核及招投标平台的相关事务管理； 2、及时维护与更新合同标准模板； 3、整理归档公司合同及相关文件资料； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与事务转达 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持类工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗，适应稳定的工作节奏

岗位名称：办公室编辑文员； 岗位要求：1.35岁以下，，大专以上学历；2.有办公室工作经验1年以上者优先，可接受应届毕业生；3.会电脑沟通，能熟练操作办公软件，敬业勤恳，诚实守信。 薪资待遇：办公室编辑文员的薪资待遇为新人责任底薪2500元+业绩提成，综合工资根据个人能力，半年后能达到5000～8000元。

纯文员，国有银行总部，月工资稳定5-6K，不加班，双休，缴纳本地五险一金，可接受小白，非常稳定，可干到退休 【岗位职责】 负责客户账户及账单查询服务，办理电子银行操作、转账处理、挂失等相关业务 【任职要求】 年龄20-36周岁，大专及以上学历，普通话流利，具备长期稳定工作的意愿； 本人名下无注册营业执照，个人信用记录良好 【薪资待遇】 月收入约5000-6000元，税后实发约5000元，薪资发放准时，收入平稳 【工作时间】 入职前两个月：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 转正后实行轮班制，每日工作8小时，排班时段为7:00-23:00之间，每周安排两天休息 【假期福利】 享有年休假、婚假、产假，法定节假日值班享三倍工资补偿，另有加班补贴； 表现突出者可获得月度项目奖励、季度绩效奖金 【管理晋升】 职业发展路径：坐席专员→业务支持→团队组长→综合主管/业务主管/人事主管→项目经理 入职满一年可参与每年两次的管理岗位竞聘、储备人才选拔及季度轮岗考核

一、工作内容: 负责人保道路救援服务，负责后台热线接听与信息记录，办公室内勤岗位，固定坐班； 二、相关要求: 1、*********，思维敏捷，积极进取； 2、具备较强的沟通表达与应变能力，逻辑清晰，条理分明； 三、薪资待遇: 带薪培训：公司提供系统化培训支持（包含岗前培训、在职提升及进阶课程），试用期享受保底收入； 薪资：5500-8000+/月（底薪4000+绩效+奖金）；新员工入职达标享上线激励奖金； 后续依据业绩表现进行晋升评定，团队设有聚餐、小组活动、生日关怀、节日福利、年度基地年会，法定节假日正常休假，晋升通道透明完善； 四、福利待遇: 1、健全的休假制度：每月休息8~11天，享有带薪婚假、丧假、产假及年假； 2、全面的员工保障：缴纳五险一金，定期组织团建活动，节日发放专属福利； 五、其他福利: 1.园区配备大型食堂，提供四菜一汤标准餐食，发放就餐卡及餐费补贴； 2.提供专业岗前及在岗技能培训，安排主管一对一指导，每季度开展储备干部选拔培养； 3.办公地点位于人保大厦，园区内设健身房、电影院、乒乓球室、台球室及大型超市； 6.建立系统化人才培养机制，表现优异者半年内有机会晋升为主管岗位。

一、工作内容: 1、独立负责小规模及一般纳税人企业的全盘税务申报、账务处理、发票管理、社保与公积金代扣代缴、工商年检、年度税务汇算清缴等工作； 2、归集并整理原始票据、会计凭证、财务报表等各类财务档案资料； 3、日常账务核算及账务结果的反馈与沟通。 二、任职要求: 1、具备初级会计职称； 2、三年以上财务相关工作经验，熟悉一般纳税人账务流程者优先； 3、大专或以上学历； 4、具备较强的沟通能力和学习能力； 5、工作踏实肯干，抗压性强，愿意在财务领域长期深耕发展。

1.账务处理支持 -核查原始单据的完整性，针对县域客户票据不合规现象（如以收据替票）做好记录并及时反馈 -运用慧算账系统进行记账凭证的准确录入 -确保每月5日前完成上月全部账务操作（符合山西地区报税时间安排） 2.税务辅助工作 -负责增值税普通发票及专用发票的开具与认证流程 -协同完成月度纳税申报任务（重点涵盖增值税、附加税、个人所得税等） -关注晋中市最新税收优惠措施（如小规模纳税人减免政策）并同步相关信息 3.客户服务工作 -通过微信或电话与客户对接票据交接相关事宜 -指导县域客户规范整理银行对账单、费用报销单等财务资料 -回应客户关于日常记账与报税的基础疑问（如发票开具规则类咨询） 4.档案管理工作 -按年度完成会计凭证的装订归档（满足税务检查规范要求） -建立完善的客户电子档案系统（含营业执照、公司章程等文件扫描件）

岗位职责：。。 1与服务中的客户保持沟通，及时反馈客户问题 2：协调解决客户提出的问题 3：管理服务小组的服务效率，提升服务小组的专业性 4：沟通老客户续费服务，提升续费率及老客户转介绍 岗位要求： 1：会计专业毕业，有会计相关工作经验，能看懂账 2：有会计相关证书 3：执行力强、沟通能力强、情商高服务意识强、认可公司文化和价值观 薪资待遇：综合薪资6K-12k+奖金+下午茶+生日会+过节福利等 工作时间：上午8:30--12:00，下午2：00--6:30，大小周休息，节假期正常休息

岗位职责: 1.为客户量身定制专业财务规划方案，提供合规性指导与咨询服务。 2.参与企业及客户的税务筹划，设计切实可行的税务优化策略。 3.按期开展财务审查并编制财务报告，保障数据真实、准确、完整。 4.维护客户关系，高效传递财务动态与专业建议。 5.跟踪财税政策法规更新，及时调整服务方案以应对监管变化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理客户在财务税务方面的各类需求。 2.熟悉财税相关法律法规，具备扎实的理论基础与实操经验。 3.工作认真负责，富有职业操守，可独立承担财税相关工作。 4.精通常用财务软件及税务工具，提升业务处理效率。 5.思维缜密，具备良好的分析判断与问题解决能力，确保财税事务精准执行。

岗位职责: 1.负责税务及财务相关事务，如税务申报、财务资料归集与整理等工作 2.配合上级开展财务审计，保障财务信息的真实性和准确性 3.参与财务预算编制过程，定期输出财务分析支持材料 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅合作 2.工作认真负责，积极主动，具备较强执行力并能按时完成各项任务 3.学习能力强，能够快速适应新环境与新工作内容

岗位职责: 1.负责票据开具，确保信息精准无误 2.与客户保持顺畅交流，及时回应相关咨询 3.协同团队高效完成日常事务 任职要求： 1.具备良好的表达能力及协作意识 2.能够迅速融入工作氛围，应对临时事务 3.工作认真负责，主动性强 4.有基础会计实操经验

岗位职责: 1、承担公司会计核算任务，保障财务数据真实准确 2、参与财务报表编制工作，配合开展财务数据分析 3、办理日常会计事项，涵盖账务处理及票据管理等 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力，能顺畅推进财务与其他部门间的协作 2、认同团队合作理念，可快速融入团队并发挥积极作用 3、拥有主动学习意识，能持续提升专业水平以应对工作发展需要

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成后勤部长交代的其它工作。 任职条件：学历专业大专及以上学历 工作经验：1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 知识技能1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁； 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直

岗位职责: 1.为客户提供专业的财务规划及咨询支持，保障财务运作符合相关规范要求。 2.参与税务筹划相关工作，协助企业与客户设计切实可行的税务优化方案。 3.按期开展财务审查并完成报告编制，确保各项财务数据真实、准确。 4.保持与客户的顺畅沟通，及时反馈财务动态并提供专业建议。 5.跟踪财务与税务领域政策法规更新，适时调整应对措施与执行策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效处理客户在财务及税务方面的各类问题。 2.熟悉财务与税务法律法规，并具备实际操作经验。 3.工作认真负责，具有较强的职业素养，可独立承担财务及税务相关工作。 4.熟练使用财务管理系统及税务工具，提升业务处理效率。 5.思维细致，具备优秀的分析判断与问题解决能力，能精准完成财务税务事务。

岗位职责: 1.负责公司日常账务处理及财务报表的编制工作。 2.参与月度和年度结账流程，保证账务数据准确完整。 3.协助完成各类财务交易的审核、记录与凭证制作。 4.持续维护并更新财务系统及相关数据信息。 5.确保各项财务操作符合相关法规要求，保障合规运行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.熟练使用财务软件及常用办公软件工具。 3.工作认真负责，具备较强的职业操守。 4.能够准确理解并落实各项财务制度规定。 5.具备较强的计划组织与时间管控能力。