我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部管理及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进，确保沟通顺畅高效； 3.管理公司印章、合同原件的归集与存档，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.高中及以上学历，年龄在18-40岁之间； 2.熟练操作Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作踏实认真。 我们能提供： 1.基本工资4K-6K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 岗位职责： 1、负责公司各类文件的整理、归档与管理工作，保障资料完整且可追溯； 2、处理公司内外部文件往来，包括收发、登记、分送及后续跟踪反馈，确保信息高效流转； 3、协助组织会议安排，做好会议记录、纪要撰写及后续事项的督促落实； 4、支持部门日常行政事务，如办公用品申领、固定资产台账管理等； 5、配合完成领导交办的其他行政辅助任务，助力团队运作更加顺畅。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力，熟练运用各类办公软件； 2、工作细心严谨，责任心强，具备良好的保密观念； 3、拥有较强的沟通协调能力，能同时处理多项任务并保持条理清晰； 4、富有团队协作精神，能在快节奏环境中保持稳定积极的工作状态； 5、有相关行政或文职类工作经验者优先考虑，非硬性要求。

1.证书制作，证书信息上报，卷宗资料整理归档，快递邮寄；2.有机标签申报、发放和邮寄；3.审核员老师注册提醒和提交；4.跟整理；5.主管交代的其他事情。 要求：1.本科及以上学历，无经验要求，接受应届毕业生。 2.工作认真仔细，学习能力强，责任心强，能服从安排。 3.熟练使用相关办公软件。 上班时间：8:30～17:00，周末双休，法定节假日休息，不内卷！

1、按照岗位需求撰写并发布招聘信息，通过电话沟通邀约候选人参加面试。 2、负责面试人员的接待工作，安排填写相关表格，并协助开展面试面谈环节。 3、办理新员工入职手续及在职员工的离职流程。 4、向老客户传达活动相关信息并进行通知。 【公司福利】周末双休、提供专业培训、享受法定节假日休假待遇。 【工作时间】8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 5、公司定期组织团队建设活动及外出旅游。 6、薪资结构为无责任底薪+招聘提成，另有服务奖励金。非销售岗、无外勤要求、工作内容轻松易上手。 7、工作氛围积极健康，同事关系融洽，个人成长空间广阔。 8、年龄要求21-50周岁，欢迎宝妈加入，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

工作时间：早九晚六，周末单休 要求：年龄20-25岁，具备相关经验者优先考虑 工作内容：负责客户信息录入及资料整理，协助客户办理杭州地区多家银行的信用贷款业务，跟踪贷款审批流程，协调各方推进放款进度 有意者可进一步沟通具体细节

岗位职责： 1.负责完成指定的数据统计与分析任务 2.编制并提交各类统计报表，完善统计台账管理体系 3.落实统计资料的归档管理及保密要求 任职资格： 1.本科及以上学历 2.具备两年以上相关工作经验，工作态度认真细致，作风踏实严谨 3.熟练操作各类办公软件，尤其精通Excel函数应用 岗位福利： 1.享受带薪年假、周末双休、五险一金及国家法定节假日相关福利 2.提供员工生日庆祝活动 3.工作时间早九晚六，周末双休，无加班安排 【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试，当前不在杭州或短期内无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【符合条件者将尽量回复，未及时回复可能因工作繁忙，敬请谅解！介意者慎投】

岗位职责: 1.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，支持日常事务处理。 2.负责餐厅菜单的归类与维护，确保内容准确及时更新。 3.配合厨房及餐厅管理团队，提升服务品质与客户体验。 4.解答顾客疑问，妥善处理各类咨询并提供合理解决方案。 5.监督餐厅卫生与安全规范执行，保障运营符合标准要求。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能高效响应客户需求。 2.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 3.精通办公软件操作，具备文档编辑与基础数据处理能力。 4.具有团队协作精神，能够与同事紧密配合完成任务。 5.熟悉餐饮行业基本运作，适应相关工作环境与要求。 1.行政事务与文件管理：承担各类资料的整理、归档与保管，确保信息清晰可追溯。 2.协助完成食堂财务收支核算，规范票据整理流程。 3.统筹协调食堂日常事务，保障运营有序进行。 4.落实上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责：思维敏捷，反应迅速，适应较快的工作节奏，具备较强的工作稳定性。 任职资格： 1、具备一定财务工作经验，能够独立处理财务相关事务。 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，掌握基本网络知识，工作需通过微信协同，确保信息及时同步，具备一定的多任务协调能力。 3、负责每日出入库数量的统计及销账登记工作。 4、性格沉稳、有耐心，善于倾听，态度乐观积极。 5、热爱本职工作，敬业踏实，勤勉尽责，乐于思考，具备主动发展意识和自主学习能力。 公司为法国米其林驰加加盟服务商，主营汽车品牌轮胎代理，系玛吉斯轮胎、双星轮胎滨江及萧山区域代理商，日常负责账目管理、客户来电报货计划登记、微信客户维护与报价等工作。要求形象端正，劳动合同期限不少于1年。 职位要求：居住地靠近公司，工作认真细致，20*****，每周休息1天（禁止从事微商等兼职）。 上班时间：8:00-17:45，工作地点不宜离家过远。 有文职类工作经验者优先，薪资逐年递增，行业深耕20年，公司运营稳定，期待长期合作。 仓库地址同兴村，工作地址同兴村

处理办公室文职工作，拍摄和剪辑视频对接客户服务。

提供住宿招办公室文员 职位描述：经营与养成共存的稀缺岗位 真正体现个人能力和变通能力的大集体工作内容 薪资构架：7000-10000 上班时间早9～晚5中午休息两小时提供住宿 宿舍公寓式朝阳具备空调热水器3-4人间 工作内容： 公司提供资源有人带无需经验 任职要求：会使用办公软件，要求普通话标准，性格开朗。 无学历要求小白可教 具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 法定节假日休息有提早下班福利！企业福利多多！生日宴会！不定期团建！ 「工作亮点」 工作内容无技术性要求，不内向会聊天即可。 前期公司有专业主管和技术人员指导工作 直到你能独立完成工作为止。 同事间相处和睦，氛围融洽，公司管理人性化，开开心心上班，快快乐乐下班！ 工作期间无需外出，纯办公室线上作业。中央空调，冷饮奶茶，常伴左右

岗位职责： 负责领星ERP系统的日常维护及项目管理，包括产品管理、库存管理、及成本维护等 任职要求： 在跨境电商公司做过，有使用过领星erp

岗位名称：搬仓库装卸工；搬运工助手；装货工人。岗位要求：1.年龄在45岁以下；2.有一定的体力承受能力；3.配合公司规定的工作时间表。薪资待遇：1.每小时工资25元；2.提供工作餐补；3.薪资按实际出勤天数结算。

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址： 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

货车司机（持A2驾照，运输能力达4轴130方），工作地点位于萧山区，享有年终奖及提成分红待遇，薪资协商确定，工作地点浙江杭州。

杭州市西湖区招两个坐车的木工师傅在花牌楼 留下坐车价格美丽干活踏实偷奸耍滑勿扰

杭州市余杭区招工地小工/杂工/拌混凝土，不是下力的人勿扰

，工作轻松，享受法定节假日待遇。

统计员工考勤，做表格。

线上，线下资料管理

岗位要求：表达能力强，责任心强，熟练操作办公软件和智能手机，以结果为导向，不吃大锅饭，适应坐班工作。 岗位职责:需要带软件应用及推广兼职员工，保证软件推广项目正常运行， 薪资福利：专职岗位综合底薪4000元+提成+全勤奖+五险一金，满足要求可双休； 兼职时间自由，无需坐班，拿高额提成。

1、熟练使用Word,excel等办公软件 2、工作努力，沟通协调能力强，,具有较强的团队精神。 【福利待遇】 【薪资待遇】综合薪资4500-5500左右（具体面谈），入职购买深圳社保二档 【工作时间】9:00-20:00（早上9：00-12:00，下午13：30—20:00）月休4天。

工作职责 1、全面领导、规划并执行公司IPO计划，深度理解和熟练运用《上市规则》等相关监管法规文件，制定最优上市方案。负责遴选及管理承销商、保荐人、律师、审计师、行业顾问等中介机构。主导准备所有财务相关的上市准备文件，确保其完整、准确、合规。 2、制定并实施公司的长期财务战略，支持公司持续业绩增长。负责全面的财务规划与分析，制定和执行年度财务预算，为公司经营决策提供财务分析和建议。 3、上市前，协助定义并向资本市场清晰阐述公司的核心价值。上市后，主导投资者关系相关工作，维护与分析师、机构投资者及其他股东的长期健康的信任关系。 4、监督和管理公司的资金运作，优化资金结构，降低财务风险。维护与银行、税务等外部机构的关系，确保公司财务运作符合相关法规要求。领导财务团队，提升团队的专业能力和工作效率。 5、负责公司财务体系的建立和完善，确保财务报告的真实性、准确性、及时性并符合上市地监管要求。 6、工作地点：杭州、上海。 任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有岗位所需的相关资格证书，熟悉芯片行业者优先。 2、10年以上大型上市公司同岗位工作经验，拥有成功主导至少一家企业IPO的完整经验，深刻理解全过程及关键节点，港股优先。 3、具备上市公司投资者关系管理经验，拥有广泛的国际及亚洲机构投资者和人脉网络。 4、具备出色的中英文书面及口头沟通能力，拥有出色的处理监管问询及舆情管理能力。 5、出色的领导力、战略思维、谈判技巧和解决复杂问题的能力。

总账会计岗位职责： 1、负责日常付款及报销类单据的审核工作； 2、承担多主体账务处理任务，独立完成会计核算全流程操作； 3、准确并按时完成各项税费的申报工作； 4、编制资产负债表与损益表，定期开展收入、成本、费用分析，为管理决策提供数据支持； 5、实施财务预警机制，控制财务风险，指导业务部门规范处理涉税事务； 6、负责会计凭证及相关资料的整理装订与归档，确保附件齐全、查阅便捷； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计或财务管理专业优先考虑； 2、具备3年以上会计工作经验，有制造行业财务背景者优先； 3、熟悉企业经营相关的会计准则及税收法规； 4、具备良好的沟通能力、协调能力及团队合作意识

公司从事大型冷水机组销售维保业务，职位要求：文档整理，制表。配合经理业务合同，标书的文案制作。公司经营的材料采买。会熟练使用办公软件，会灵活运用AI办公。整理办公室日常卫生。 工作时间8点半到4点半，双休日。。中午工作餐。

工作内容：1、负责档案的整理、分类、数字化加工等工作， 2、确保档案资料的准确性和完整性，便于查询和使用， 3、上级安排其他事务。 岗位要求：1、具有较强的学习能力； 2、手脚麻利，工作态度认真积极； 3、善于观察和总结，能够及时发现问题并想办法解决； 4、能够接受档案的工作性质，服从安排 5、为人随和，具有较好的人际关系，善于表达和沟通

财务公司，需要录分录，做账报税，跑银行税务局工商局，只招实习生，财务专业未毕业

1、负责日常行政工作。 2、负责员工入离调。 3、辅助制度建设。 4、加强用工风险管控，规范用工流程和完善管理制度。 5、服从领导工作安排。 6、熟悉人力资源管理。

岗位职责 1. 财务核算与报告 - 负责单体公司日常账务处理，统筹工商、税务、政府机构及审计等相关事项对接工作。按照《会计制度》和《财务制度细则》要求，完成凭证审核、账套结转、报表编制及数据备份，确保基础财务数据准确、凭证录入及时合规。 - 审核各分子公司财务报表的准确性与报送时效。 - 审核各分子公司各类合规性申报内容及税务筹划执行情况。 - 编制母公司合并报表所需抵消分录，完成合并报表编制及相关分析工作。 - 定期提交经营分析报告，识别潜在财务风险并提出可行改善建议。 2. 成本控制与利润提升 - 精准核算库存商品出入库数据，确保账账一致、账实相符，涵盖在库及发出商品管理。 - 分析门店或业务线成本构成，跟踪采购、物流、运营等关键环节费用支出情况。 - 审核各项成本与费用发生，制定并推动实施降本增效措施，促进毛利率、净利率等核心财务指标优化。 - 组织主导库存盘点及资产价值评估，降低滞销率与损耗损失。 3. 风险管理与内控 - 协同上级及经营管理部完善财务内控体系，防控资金、税务及舞弊等风险，持续优化业务流程及相关操作文档。 - 监督门店端财务操作规范（如收银流程、存货管控），保障执行合规。 - 评估供应商、加盟商等合作方的财务资信状况，支持业务决策。 4. 系统与数字化建设 - 推进财务信息系统应用（如ERP、伯俊、BI系统），提升数据自动化处理水平；负责U8C与OA系统中客商、人员、会计科目等基础档案维护。 - 联动IT部门与经营管理团队，持续优化财务相关功能模块（如收银、报表、应付对账等）。 5. 团队管理 - 协助上级开展财务团队管理，参与绩效考核方案制定与培训计划实施。 - 加强跨部门协作，推动财务策略与目标有效落地。 能力要求 专业技能：财务类专业本科及以上学历，具备中级会计师或注册会计师资格。 工作能力：5年以上全盘财务工作经验，其中不少于3年团队管理经历；熟悉零售行业财务特性（如订单结算、季节性现金流波动、库存周转管理）。 分析能力：熟练运用财务分析方法（如比率分析、敏感性分析）进行经营诊断。 沟通能力：能够向非财务岗位清晰传递财务信息与建议。 合规意识：深入了解零售行业相关法规与合规要求。

岗位职责： 1.账务处理与报表编制： 负责公司全盘账务处理，各类原始凭证录入，确保会计凭证的准确性与合规性。 独立完成月末及年末的结账工作，及时准确地编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。总账科目的管理，包括但不限于应收及其他应收账款管理，整理应收及其它应收款明细账，并监督专员保证各款项的定期回款，保证账账相符。 2.经营分析支持： 核心职责：定期进行财务数据分析，编制月度、季度及年度财务分析报告。 深入分析收入、成本、费用、利润等关键财务指标的变动趋势及原因，为管理层提供有价值的经营决策支持。 参与预算编制，并对预算执行情况进行跟踪、分析与反馈。 有数字化财务分析经验基础 3.流程优化： 参与财务流程的优化与改进，提升账务处理效率与质量。 熟练操作财务软件及ERP系统（如用友、金蝶、SAP等）。 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业； 2.有三年以上相关专业的从业经验优先，有零售行业同类型从业工作经验优先； 3.精通MicrosoftExcel，熟练使用VLOOKUP,SUMIF,IF,PivotTable（数据透视表）等常用函数与工具进行高效的数据处理和分析； 4.具备出色的经营分析能力：有独立撰写财务分析报告的经验，能够从财务数据中发现业务问题，并提出改进建议； 5.认真细致，具备强烈的责任心。具备强大的学习能力、沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。

.具备3年及以上制造业成本核算相关经验，具有服装行业成本会计实操经历者优先（无制造业成本核算经验者请勿投递）； 岗位职责： 1.负责面料、辅料、加工费用及人工成本的精准归集与核算，完成月度、季度服装类产品成本核算任务； 2.采用分批法或分步法进行产品成本计算，保障核算数据的准确性与时效性； 3.跟踪生产全流程中的成本波动情况，识别异常并出具分析报告； 4.审核日常面料、辅料及包装材料的出库领用单据，确保流程合规； 5.配合仓储团队开展定期盘点工作，对库存积压等情形进行统计分析，保证账面与实际库存一致； 任职要求： 1.大专以上学历，财务、会计等相关专业，持有初级会计职称； 2.具备3年及以上制造业成本核算工作经验，有服装制造领域成本会计背景者优先（无相关制造业经验者谢绝申请）； 3.熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能运用Excel完成成本数据处理，熟悉金蝶财务系统操作； 4.工作严谨，具备较强的数据洞察力，能够在压力下高效完成任务； 5.具备良好的跨部门协作能力，可顺畅对接生产、采购、仓储等职能部门

【每个月出差2周左右】 工作职责 1、负责区域分公司各类数据分析，涵盖过程指标执行情况、总部策略在区域的落地效果及数据问题核查（涉及拓展、营运、市场等方面） 2、联动分公司、区域及总部相关部门开展区域/分公司周度、月度经营分析，组织月度整体复盘，并跟进复盘发现问题的整改进展 3、完成区域/分公司每月财务报表的结账工作 4、审核区域/分公司各项费用支出方案，评估其合理性并进行审批 任职资格 1、95后，具备较强的自我驱动力和学习能力 2、拥有2年以上相关工作经验 3、优先考虑211或985院校毕业者，条件特别优秀者可适当放宽要求 4、具备经营分析、财务分析或投资并购经验者优先 5、对数据敏感，逻辑思维能力强