招聘夜班打单文员一名，工作时间为晚上10点到凌晨3点

16-28，身体健康，主要负责统计数据，整理资料，做报表。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 2.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门顺畅沟通。 3.具备较强的数据分析能力和报告编写能力。 工作时间：周一至周五，8小时工作制，周末双休。 薪资待遇：5500-7000具体面议，提供五险一金，年终奖等福利。

本公司为女装羽绒服设计公司，专注羽绒服设计开发16年 工作内容： 1、负责样衣试穿与展示，协助客户接待工作； 2、样衣的陈列布置及日常管理； 3、整理日常运营相关数据； 4、完成其他行政事务性工作； 任职要求： 1、净身高166至172cm，体重95-110斤，形象气质佳，热爱时尚，具备良好穿搭审美； 2、服装类专业背景或有相关工作经验者优先考虑； 3、性格开朗，充满活力，积极乐观，热爱生活； 4、学习能力强，能适应一定工作压力； 综合条件优异者，薪资可面议；

1. 负责销售相关数据的汇总与分析工作 2. 负责各区域业绩完成情况统计及奖金计算 3. 负责销售团队各类数据的采集与归档管理 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学类相关专业 2、具备良好的数据分析处理能力

岗位职责： 1、产品信息上传 按照公司规范，将商品资料（如名称、规格、价格、图片等）录入电商平台、ERP系统或企业官网；具备基础美工能力者优先（会简单抠图即可）。 确保所提交内容准确、完整且格式统一。 2、数据管理与核对 汇总并整理各类产品素材，包含文档、图片、视频等文件； 定期核查并维护产品信息，防止出现过时或错误内容。 3、平台规范执行 了解并遵守独立站的信息发布要求； 依据平台规则优化产品描述及关键词设置，提高商品搜索可见度。 4、页面优化与问题处理 结合客户反馈或销售需要，调整产品页面文案与展示形式； 及时发现并修正线上信息展示中的异常情况。 5、跨部门配合 与采购、销售、市场团队保持沟通，获取最新产品动态； 协助技术部门处理数据上传故障或系统相关问题。 6、其他工作事项 积极完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1、不限工作经验，工作态度端正，做事严谨、负责。 2、需具备一定英语能力（通过CET-4或以上者为佳），能够进行书面交流。

文员的工作职责主要包括以下几个方面：1.文件处理，涵盖整理文档、制作表格等基础工作；2.数据录入与日常行政事务处理，包括收发邮件等常规操作；3.部门间的沟通协调协助；4.办公用品及设备的日常维护管理。 工资月薪3500-5000元

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部管理及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进，确保沟通顺畅高效； 3.管理公司印章、合同原件的归集与存档，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.高中及以上学历，年龄在18-40岁之间； 2.熟练操作Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作踏实认真。 我们能提供： 1.基本工资4K-6K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 岗位职责： 1、负责公司各类文件的整理、归档与管理工作，保障资料完整且可追溯； 2、处理公司内外部文件往来，包括收发、登记、分送及后续跟踪反馈，确保信息高效流转； 3、协助组织会议安排，做好会议记录、纪要撰写及后续事项的督促落实； 4、支持部门日常行政事务，如办公用品申领、固定资产台账管理等； 5、配合完成领导交办的其他行政辅助任务，助力团队运作更加顺畅。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力，熟练运用各类办公软件； 2、工作细心严谨，责任心强，具备良好的保密观念； 3、拥有较强的沟通协调能力，能同时处理多项任务并保持条理清晰； 4、富有团队协作精神，能在快节奏环境中保持稳定积极的工作状态； 5、有相关行政或文职类工作经验者优先考虑，非硬性要求。

岗位福利：九点至五点半，周末双休，节日福利，除法定假期外享超长年假，工作氛围极佳 岗位经验：有相关工作经验者优先（不限工种） 薪资待遇：实习期3个月3000，转正后5k-7k，岗位为项目对接文员 非销售！！ 非销售！！ 岗位职责（对接员）： 1. 负责核实企业认证信息，包括企业地址、人员规模、认证范围等 2. 办理合同申请材料，并提交至相关机构 3. 协助企业整理审核所需的各类资料 4. 配合咨询师完成咨询文档的撰写工作 5. 制定并安排审核进度计划 6. 跟进证书办理流程及出证情况

负责物料数据的核算工作（包括损耗、成本等），熟练操作ERP系统，具备较强的数据敏感度，有相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来函件，及时转交相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥40字/分钟 2.具备基本沟通能力与服务意识，工作细致耐心，责任心强 3.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，无经验者可带教培养 4.普通话标准，形象端正，具备良好的职业素养和保密意识 5. 能适应快节奏工作环境，接受短期加班及基础事务性工作

这两个东西很重，要6个人抬，还差2个人，最多1个小时多点就搞好了，1个人130元。

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杭州市西湖区招工地小工/杂工这里明天需要4个小工拉电缆线260一天能干5天左右 工资5天做完结账

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4. 协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确5. 积极参与岗前培训与技能提升学习，服从工作安排，具备团队协作意识 任职要求：1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解基本操作指令，适应流水线或车间作业环境3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班、加班及重复性劳动4. 无犯罪记录，遵守企业规章制度，服从管理，稳定性好5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养

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本伟壹公司 招聘 熟悉电力工程资料员 结算员 电气项目文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要负责日常数据录入、整理、核对与归档 保证数据的准确性，完整性 完成上级安排的其他相关任务 工作细心，认真，学得快 24 届、25 届大专或普通二本毕业生 （26 届暂不接收）

全职单休，工涢面议。要求有较好的写作能力，能熟练使用办公软件，有一定的英语基础。

招聘：文员 工资模式：底薪4000元＋提成月薪6000- 12000 无任何销售性质 不用任何费用 零元入职 《工作要求》：会打字，与人亲和力正常沟通交流， 年龄要求16—32周岁 男女不限 良好的沟通能力，普通话流畅，你可以哒 《工作时间》：早上9：00-下午6：00恒温办公室；午休1.5小时， 环境舒适 安静 工作轻松简单 新人刚来有人带 公司晋升空间大 无需学历，文化，背景 有想法你就来，有冲劲你就来； 公司不定期组织免费旅游 聚餐 缴纳社保。 为每位员工提供晋升， 每年升胑加薪 文员_组长-主管-经理

岗位职责 1.账务处理：负责日常会计核算工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类明细及总账，确保账务操作规范、准确、及时，真实体现企业的财务状况与经营成果。 2.财务报表编制：按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心报表，开展财务数据分析，为管理层提供精准、有效的决策依据。 3.税务申报与筹划：掌握国家税收法律法规，准确核算各项税费，按时完成纳税申报，保障企业税务合规；结合业务实际，实施合理节税方案，优化税务结构。 4.预算管理：参与年度预算的制定过程，对预算执行情况进行动态跟踪、监督与分析，识别偏差并提出改进措施，助力公司达成经营目标。 5.财务分析：深入挖掘财务数据，开展成本控制、盈利水平、资金使用效率等方面的分析，为公司在运营优化、资源调配等方面提供专业建议。 6.资产管理：负责固定资产、库存物资等资产的账务核算与日常管理，组织定期盘点与清查，保证账实一致，维护资产安全完整。 7.财务档案管理：规范整理和保管会计凭证、账簿、报表等资料，按照制度要求归档留存，确保财务文档齐全、可追溯。 8.完成领导交办的其他财务相关工作：积极落实上级安排的各项临时性任务，保质保量完成，支持公司整体财务运作高效运转。 任职要求 1.学历与专业：财务管理、会计学、审计等相关专业，本科及以上学历；具备初级会计师或以上职称者优先。 2.工作经验：拥有5年以上会计岗位工作经验，有物流、医药行业背景者优先；熟悉企业全盘账务处理流程及财务管理体系，能独立完成账务与报表工作。 3.专业技能：熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（如Excel、Word），擅长使用Excel函数进行数据处理与分析；熟知国家财经法规、税收政策及会计准则，具备扎实的专业基础。 4.个人能力：具备较强的逻辑思维与数据洞察能力，能够通过财务数据发现问题并提出解决方案；沟通协调能力强，富有团队协作精神，能与各部门顺畅对接；工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和抗压能力。 薪资福利 1.薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬，具体金额根据个人能力与经验面议确定。薪酬构成包含基本工资、绩效奖金等，体现多劳多得、优绩优酬原则。 2.福利待遇：依法为员工缴纳五险一金，保障全面；享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益，关注员工身心健康。提供系统化培训与职业晋升通道，支持员工持续提升专业能力和综合素养，实现企业与个人协同发展。

档案扫描，录入工作等

主要职责： • 往来账户管理：负责集团6大往来账户（包括但不限于应收账款、应付账款、预收账款、预付账款、其他应收款、其他应付款）的日常核算、结算及清算工作。定期与内外部客户、供应商开展对账，及时核查并处理差异，保障账务清晰、准确无误。 • 费用报销审核：全面审核集团员工提交的费用报销单据，确保票据真实有效、业务内容符合公司制度与预算规定，严格执行内部控制流程，保障资金支付合规性。 • 财务分析与报告：定期开展往来款项的账龄分析，编制应收、应付账款明细表及汇总报表；对费用支出进行统计分析，监控预算执行进度，识别异常变动并发出预警，为管理层提供数据支持和决策依据。 • 流程优化与内控：参与制定和修订往来款项与费用管理相关的管理制度、核算规范及内部控制流程，提出可行性改进建议，持续提升工作效率与风险管控水平。 • 其他相关工作：协助完成月度、年度结账及财务报表编制任务；配合内外部审计工作；落实上级交办的临时性工作任务。 任职要求 • 学历与专业：本科及以上学历，会计、财务、财务管理等相关专业。 • 工作经验：具有2年及以上大中型企业往来会计或费用会计岗位工作经验。具备集团型企业工作背景，熟悉集团内部往来处理流程，有制造业、快消品行业从业经历者优先考虑。 • 持有会计中级或以上职称者优先。 专业技能： • 熟悉企业会计准则及相关财经法规，掌握往来账务处理和费用核算全流程。 • 具备较强的财务数据分析能力，能熟练使用Excel进行数据整理与分析（熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等功能），输出可视化报表。 • 了解企业内控关键环节，具备良好的风险识别与防范意识。 • 有使用用友、金蝶等主流ERP系统实际操作经验者优先。 综合素质： 工作主动性强，责任心高，具备优秀的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力。思维缜密，对数字敏感，注重工作细节。

岗位职责： 1、按时接听预约电话并做好电话转接，妥善接待到访客户； 2、负责门店物资的清点及采购相关事务； 3、核算门店运营数据，管理员工出勤记录； 4、监督并落实门店6S管理标准； 5、完成门店交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、年龄22-30岁，具备大专及以上学历； 2、具有较强的沟通表达、组织协调能力及时间管理意识； 3、服务意识良好，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、公司提供：底薪+绩效奖金+多项额外激励，综合收入5000-7500元； 2、团队活动：包含国内外旅游、团建拓展、员工聚餐等； 3、多样化培训支持：涵盖岗前培训、在职进阶课程； 4、广阔晋升空间：支持内部调岗（横向发展）与职位晋升； 5、团队以90后、00后为主，工作氛围活跃，办公环境温馨； 6、工作时间：10:00-20:00，每月四天休假可结合个人情况灵活调整。

【薪酬待遇】 底薪面谈+到面提成+试岗提成+入职提成+开单提成 人事专员 【工作内容】 1，公司需求岗位的招募工作，包括邀约，协调各部门主管进行人员复试，安排招聘计划和招聘信息发布； 2，跟进招聘进程，独立进行复试安排和offer沟通并且做好反馈工作； 【任职条件】 1.无经验要求，对工作具备一定的热情。 2.具备团队协作意识，做事认真、严谨、负责。 3.表达能力没问题（最基本具备的） 4.喜欢挑战的人，对高收入有强烈欲望。 5.公司挣钱氛围好，基本上95后 5.交通便利，地铁出口 6.不定期团建，下午茶

岗位职责: 1. 根据公司整体发展战略，制定适用于国内电商及跨境电商业务的财务战略规划，为管理层提供专业化的财务决策支持。 2. 建立并优化适配双业务模式的财务管理体系、流程与内控机制，保障财务运作合规、数据真实准确、资金资产安全完整。 3. 结合企业业务架构，持续完善会计核算体系（如关联交易定价机制）建设。 4. 综合国内外税收法规，统筹公司税务筹划工作，有效识别并控制财税合规风险。 5. 负责集团资金的整体规划与统一调度，提升资金使用效率，降低财务风险。 6. 主导公司内部流程的梳理与优化，推动管理效率提升。 7. 深度参与企业经营管理，促进业务与财务深度融合，并对经营成果进行系统性评估。 8. 推动财务信息系统升级迭代，协调财务中心与内外部相关方的沟通协作，落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或CPA资格者优先考虑。 2. 具备8年以上财务管理工作经历，其中至少5年在年营收超20亿元的跨境电商企业担任财务负责人职务。 3. 精通出口退税相关政策与实操流程。 4. 熟悉国家财税法律法规、会计准则及相关政策要求。 5. 品行端正，责任感强，工作细致，作风踏实严谨。 6. 具备以业务为导向的战略思维和全局管理能力。

工作内容： 1、负责档案的整理及数字化处理，包括纸质档案的分类、编号、查漏补缺、信息录入、扫描、打孔、装订等工作。 2、熟悉档案管理流程，能够熟练操作计算机及相关数字化加工系统。 3、完成驻点日常工作的台账记录与资料归集。 职位要求： 1.专业不限，具备基础电脑操作能力，打字速度较快，文秘、计算机、档案学相关专业优先； 2.须为中共党员或预备党员，无不良记录，政治立场坚定，综合素质良好； 3.中专及以上学历； 4.工作细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作精神和较强的保密意识； 5.需长期在政府部门驻点办公，服从工作安排，可接受浙江省内岗位调配。 薪资福利：全勤奖100、法定假期、党员补贴500、租房补贴600等

工作时间：9：30-18：30，双休 岗位职责： 1.负责来访接待、电话转接及快递收发管理； 2.办公用品的采购、分发及新员工入职物资的准备； 3.行政类费用报销与相关票据的归集整理； 4.监督保洁人员工作，保障办公区域整洁有序； 5.策划并执行下午茶等员工关怀活动； 6.协助完成其他日常行政支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年相关工作经验（接受应届生或无经验者）； 2.熟练操作Office办公软件，具备良好沟通能力； 3.工作细致认真，责任心强，具备服务意识； 4.形象气质佳，性格活泼，富有亲和力。 加分项：有采购执行或员工活动策划经验者优先。

岗位职责： 1、配合财务负责人健全集团财务管理制度与内部控制体系，并监督各项制度的执行落实情况； 2、组织编制集团财务预算报告，推进预算目标达成，参与考核指标设定，跟踪并分析预算执行进度； 3、结账工作：按照集团既定的结账流程，完成业务及财务审核相关的结账任务； 4、编制集团月度、季度和年度合并财务报表，开展数据汇总与分析，编制财务决算报告，对接审计机构，推动年度决算审计顺利完成； 5、协助财务负责人进行团队管理，涵盖人员招聘、培训安排及绩效评估，保障团队高效运转与员工成长； 6、顺应公司信息化建设进程，为财务各系统模块优化提供建议，提出相关需求并推动实施落地，提升财务工作效率； 7、对下属企业及参股公司实施财务监管与业务指导； 8、完成领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、年龄在40周岁以内，具备胜任岗位所需的健康体魄与良好心理状态； 2、本科及以上学历，财务管理或相关专业背景者优先； 3、五年以上大型企业财务管理或知名会计师事务所管理经验，具有上市公司工作经历者优先； 4、掌握系统的财务专业知识与管理实操经验，熟悉税收政策及会计准则应用，了解上市公司财务运作机制，精通合并报表编制与财务分析，掌握信息披露相关规定； 5、持有中级会计师职称或中国注册会计师资格； 6、具备出色的沟通协调能力，有食品行业从业背景者优先。

岗位核心目标(Objective) 深入理解复杂制造企业的运营全貌，通过系统化的数据分析、财务建模、市场调研与业务诊断，精准识别经营痛点与增长潜力，为高层管理者提供基于数据的决策依据和战略建议，助力提升运营效率、优化成本结构并实现可持续盈利增长。 关键职责(KeyResponsibilities) 经营数据体系建设与监控： 设计并持续完善涵盖研发、供应链、生产、销售及财务等关键环节的经营分析指标体系。 建立常态化的数据监控与预警机制，定期输出日报、周报、月报及季报等关键经营报告。 确保数据准确、及时、一致，协同IT或数据团队优化数据源建设及BI工具应用。 深度经营分析与洞察： 核心财务分析：深入剖析收入、成本、毛利、费用、现金流及资产周转效率等财务表现，挖掘变动动因与异常点。 盈利性分析：从产品线、客户群、区域、项目等多个维度开展盈利能力评估，识别高贡献与低效业务单元。 订单与交付分析：跟踪订单获取情况、交付周期、准时交付率、产能利用率及生产瓶颈环节的运行效率。 供应链与成本分析：系统分析原材料价格波动、采购效能、库存周转（原材料、在制品、产成品）以及物流与制造费用构成，挖掘降本空间。 研发项目分析：评估研发项目的投入产出比、进度执行、预算控制及商业化前景。 市场与竞争分析：结合行业趋势与竞争对手动态，研判公司市场份额变化、竞争地位及潜在机遇与风险。 专项研究与管理建议： 围绕管理层关注的重点议题（如新市场拓展、产能规划、成本压缩、定价策略、重大投资或并购评估），开展深度专项研究，搭建财务模型，实施情景模拟与敏感性测试。 基于研究成果提炼核心洞察，提出切实可行的改进方案与管理建议。 预算与预测支持： 参与年度预算编制与滚动预测过程，提供历史数据分析、市场判断及关键假设支持。 监控预算执行偏差，分析成因并提出调整建议。 决策支持与汇报： 为高层管理会议（如经营例会、董事会）准备高质量的分析材料与演示内容。 清晰、简洁且具说服力地向管理层呈现分析发现、核心结论与行动建议。 参与跨部门协作项目，提供数据支持与决策参考。 流程优化与系统支持： 识别经营分析流程中的改进机会，推动流程标准化与效率提升。 参与或主导相关分析系统（如ERP、BI、预算系统）的需求梳理、选型或功能优化工作。 任职要求(Qualifications) 教育背景：本科及以上学历，财务、会计、经济学、统计学、工业工程、管理科学与工程、MBA等相关专业优先考虑。 工作经验： 1.5年以上（视职级而定）财务分析、经营分析、管理咨询或相关领域工作经验。 具备复杂制造业（如前述领域）从业背景，熟悉其运营模式、成本结构、供应链特征及行业挑战。 拥有四大会计师事务所或知名咨询公司制造业项目经验者优先。 具备预算管理或项目管理经验者优先。 核心技能与能力： 卓越的数据分析能力：熟练掌握Excel高级功能（如数据透视表、函数、建模），精通至少一种主流BI工具（如PowerBI、Tableau、QlikView等）。 扎实的财务基础：精通三大财务报表（损益表、资产负债表、现金流量表）及其核心指标分析，掌握管理会计与成本会计知识（具备标准成本法、作业成本法经验者优先）。 强大的建模能力：能独立构建复杂的财务预测与业务分析模型，支持多情景与敏感性分析。 结构化思维与问题解决能力：善于从庞杂信息中定位关键问题，并运用逻辑框架进行拆解与推导。 深刻的业务理解力：对制造业价值链（研发、采购、生产、销售、服务）有深入认知，能够将财务数据与业务驱动因素有效关联。 出色的沟通与影响力：能面向不同层级（尤其是高管层）清晰表达复杂分析结果，具备优秀的书面与口头表达能力。 跨部门协作能力：可高效联动研发、生产、供应链、销售、市场、IT等部门，获取信息并推动建议落地。 高度责任心与自驱力：目标导向，能在压力下独立完成任务并保证交付质量；对数据敏感，追求精确性。 学习能力：能快速掌握新业务知识、行业动态及分析方法。 技术工具： 精通MSOffice套件（Excel、PowerPoint、Word）。 熟悉主流ERP系统（如SAP、OracleEBS、鼎捷）的财务与供应链模块者优先。 掌握SQL或其他数据库查询语言者优先。了解Python/R等编程语言用于数据分析者优先。 加分项(PreferredQualifications) 参与或主导过精益生产、六西格玛项目者。 具备并购整合或投后管理分析经验者。 拥有战略规划相关实践经验者。持有CPA、CMA、CFA、PMP等专业资质者。 我们能提供(WeOffer) 深度参与公司核心决策的机会，在高速成长的复杂制造环境中承担关键角色。 与资深管理团队共事，获得行业洞见与职业发展指导。 具有市场竞争力的薪酬待遇与完善的福利保障体系。 持续学习与成长平台（培训资源、行业交流等），营造开放包容的工作氛围。