负责和甲方对结结算资料，员工工资考勤结算，员工入离职，物料出入库，给员工发放物料，保洁食堂管理，早八晚六

一、岗位职责 （一）行政专员工作 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购与管理、考勤统计、会议纪要整理、固定资产登记等，保障办公秩序高效运转；对接外部行政部门（如市场监管、住建相关机构），办理监理人员注册与企业资质维护、备案等基础行政手续；协助组织公司内部培训、团建等活动，统筹活动物料与流程衔接。 （二）工程资料管理 负责监理项目的资料收集、整理与归档，包括监理日志、旁站记录、验收报告、材料检测报告等，确保资料符合《建设工程文件归档规范》及水利/建筑行业要求；跟踪项目资料流转进度，督促施工单位、建设单位及时提供相关文件，避免资料遗漏或逾期；管理资料档案库（含电子档与纸质档），建立清晰台账，确保查询便捷、存放安全。协助整理监理服务合同、材料采购合同等各类合同文本，核对合同条款与招投标文件一致性，确保合规性；跟踪合同履行进度，记录合同款项支付、履约节点等关键信息，及时提醒到期事项（如合同续签、款项结算）；保管合同档案，整理合同变更、补充协议等资料，形成完整合同管理台账，配合应对潜在合同纠纷的资料调取。 （三）综合文员工作 承担公司日常文书工作，包括通知、报告、函件等公文的起草与排版，确保文字表述规范、逻辑清晰； 负责对外文件收发、登记与传递，及时反馈文件处理结果；协助各部门完成数据统计工作（如项目进度表、人员考勤表、监理人员信息表），整理成规范报表供管理层参考。 二、任职要求 （一）基本条件 年龄22-40周岁，大专及以上学历，行政管理、工程管理、文秘、档案学、水利/建筑相关专业优先； 身体健康，能适应小型企业多任务并行的工作节奏，具备较强的责任心与抗压能力； 品行端正，原则性强，有良好的保密意识，无不良职业记录。 （二）专业能力与经验 有1-2年行政、文员、工程资料或监理资质相关工作经验，熟悉建设/监理行业者（如了解水利工程、房建项目基础流程，知晓监理资质标准）优先； 掌握工程资料归档基本规范，了解合同基础法律知识及监理资质、人员注册相关政策（，有协助办理人员注册或资质维护经验者优先；熟悉“全国建筑市场监管公共服务平台”“水利建设市场监管平台”等官方系统操作流程者优先。 （三）核心技能 熟练使用Office办公软件（Word排版、Excel数据统计、PPT基础制作），能独立完成报表、台账（如人员注册台账、资质维护进度表）的规范化制作； 具备基础文字写作能力，能清晰撰写通知、纪要、资质申报说明等文书，语言表达简洁准确； 有良好的沟通协调能力，能对接内部各岗位、外部主管部门及人员，高效推进事务（如催促人员补充注册材料、跟进资质审批进度）； 注重细节，对数据、文件条款、资质材料的核对有耐心，能主动发现资料或注册材料中的基础疏漏（如日期错误、条款矛盾、材料缺失）； 具备一定的政策解读能力，能快速理解主管部门发布的资质、注册新规，并转化为具体操作步骤。 （四）其他优先条件 持有资料员岗位证书、初级会计职称（辅助合同款项统计）、监理员证书者优先； 熟悉小型监理企业运作模式，或有同类型小微企业多岗工作经验者优先； 能熟练操作CAD基础功能（辅助查看工程图纸、整理图纸资料）者优先； 有过完整监理资质延期或人员注册批量办理经验者优先。

1. 工程技术资料工作：负责园林景观、市政绿化项目全流程工程资料管理，包含施工资料编制、整理、报审、签字归档；同步施工进度完成技术交底、隐蔽验收、材料报验、试验检测等全套资料更新；整理图纸、变更签证、会议纪要等文件，负责竣工资料组卷、移交存档；对接监理、建设单位及质监部门，配合资料检查与验收整改，建立完善项目资料台账。 2. 项目部劳资管理工作：民工进场、离职登记备案、实名制登记；考勤管理；配合...

会精装修的资料员 岗位职责： 1、负责项目施工过程中图纸、文件资料收发文，并登记造册，妥善保管。 2.规范工程施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度。 3、协助现场监理工程师，专业监理工程师完善各种资料。 4、负责施工过程中的工程资料、各阶段验收资料以及工程竣工资料的整理归档 任职资格: 1.身心健康，能承受一定工作压力。 2.房建、基础设施等相关专业毕业，有相关工作经验以及持有相关岗位证书者优先，优秀的应届毕业生可考虑。 3.能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神，有责任心，服从公司安排。

工作内容： 1、执行标准化、流程化的取证相关工作 2、协助完成取证材料的整理与归档 3、完成上级安排的其他基础性事务 岗位要求： 1、大专及以上学历在读人员 2、细致认真，具备基本办公软件操作技能 3、能够适应较快的工作节奏，富有责任感 4、法学、计算机等相关专业者优先考虑 工作时间：09:30-18:30（含1.5小时午休），周末双休~

早八晚五 我们做的是市政工程缺一个资料员，做的是道路供水，会用CAD，会画竣工图，做施工结算文本（提供合同预算图纸），会做工资单，

驻场项目位于杭州市余杭区黄湖镇，于下周开工希望尽快到岗，

招聘一名：熟练使用CAD软件，工资面议，联系电话. 能独立完成排水管网检测报告的可居家办公。

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杭州市临平区招指挥/司索工 5500加班20工地加班多 每个月150-200小时的加班 喜欢加班的联系

招聘木工师傅铺设强化地板，需打地龙，施工面积30平方米，工作地点在拱振桥。有意者可报名。

杭州乔司街道高级中学对面绿城建工招聘指挥人员，男女各一名。薪资为每月5500元，加班费为20元。工地加班较多，欢迎喜欢加班的人员加入。年龄要求：男性55岁以内，女性50岁以内。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件，并按时提交相关部门 3.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及主管部门 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目审计、检查及资料复查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方档案验收标准 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致认真，具备较强的责任心和保密意识 5. 具备良好的沟通协调能力，能适应项目现场工作节奏

招聘现场资料员，需要跑现场做资料，生手熟手都可以，需要会开车 熟手最好，熟悉电脑文件编辑 工资4500-15000可面谈

用手机水印相机给果蔬拍照，无需后期修图，操作简单，有标准流程，易上手，无需经验，做事需要靠谱仔细。长期灵活需要的兼职，有时间就接，没时间不接

1、做过不少于一个完整的抽水蓄能项目资料或者类似水电站工程的资料(开工资料、质量验收检验批、竣工资料）； 2、熟悉水利工程验收和相关资料归档的要求；（以做过国电项目的水利工程优先考虑） 3、对水利工程相关的原材料送检、熟悉施工过程质量检测项目，并能协助技术总工和生产经理按分部分项要求进行检测； 4、能够与现场生产经理和施工管理人员沟通，完成项目施工过程的影像资料收集，并按分部分项要求进行分类整理。

电力工程项目资料员 中国南方电网来宾计改运维招2名熟悉电脑，懂电力资料方面的资料员 熟练办公软件（Word/Excel/PPT），能做资料整理、归档、台账。 男女不限，工作地点：来宾市，一天八小时，试用期工资8000到12000，3个月以后可以加薪12000一15000，每月25号发薪

一、任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、渴望突破收入上限，实现自我成长 4、具有团队搭建或管理背景者优先考虑 二、岗位职责：（以培养管理人才为核心目标） 1. 维护并拓展客户关系 公司提供存量客户资源，主要负责维护现有客户群体，挖掘潜在客户，与目标客户建立长期稳定的合作关系，并按计划达成销售目标。 2. 整理与研判客户资料 掌握客户在身价保障、健康保障、教育储备、财富规划、资产继承、税务筹划等方面的实际需求，结合公司专业产品体系，为客户定制个性化理财方案。 3. 提供综合金融服务 为客户提供涵盖咨询解答、保单服务、理赔协助、保险金申领等全流程金融支持，在服务基础上持续开发新业务，提升客户满意度与服务体验。 三、发展路径： 第一阶段 市场实践与培训期（1-3个月） 第二阶段 管理能力进阶期（3-6个月） 通过6-12个月系统培养，晋升为中国人寿初级主管；12-15个月成长为中级主管；24个月内迈向高级主管岗位。 四、薪酬福利： 1. 新人补贴+首单提成+续期提成+管理津贴+成长激励+推荐奖励+养老金等 2. 多样化业绩激励：包含旅游激励、竞赛奖金、年度奖励等； 3. 公开、高效、透明的晋升机制；享有IDA、MBRT荣誉学习资格等； 4. 完善的培训体系：公司年均投入培训资金达2000万元，提供晋升资格认证培训+岗前集训+NBSS课程+MSS课程+管理者专项培训+各层级晋升辅导等； 5. 健全的保障体系：入职即享医疗保险、意外险、养老保险等多重福利。 五、工作时间： 1、工作日：周一至周五 上午8:30-下午5:30 2、休息日：周末双休 + 享受国家法定节假日 职位福利：不强制加班、周末双休、创业型团队、带领队伍、弹性安排、绩效奖金、团队氛围活跃、多次晋升机会

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本公司因业务扩张，现招聘夜班杂工2名，年龄20至40岁，男女不限，要求善于沟通，初中以上学历，长期稳定。转正后工资为7000至8000元，满全年有年终奖。上班时间为00:00至12:00，每月带薪休假一天。工作地址位于杭州余杭水产市场。

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工作地点：全国分配，跟随项目 【岗位职责】 1. 资料体系与前期准备：建立项目资料分类与编码规则，搭建纸质与电子双重档案目录；协助办理开工手续，整理公司及人员资质文件报备。 2. 材料与设备进场管理：执行“先报验，后使用”原则，收集厂家资质、合格证、检测报告等；组织进场验收，建立见证取样送检台账，跟踪检测结果。 3. 施工过程资料控制：收集归档技术交底、隐蔽工程验收（含影像）、施工日志、设计变更及洽商记录；同步编制检验批质量验收记录，重点管控舞台机械、灯光、音响等系统调试资料。 4. 安全资料配合：建立工人安全教育“一人一档”，整理专项施工方案、安全

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