岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户进行沟通，完成业务办理及售后支持 - 工作内容清晰易上手，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好的沟通意识和团队协作精神，期望长期稳定发展 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 周末双休，享受国家规定的各类带薪节假日 - 法定节假日包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定休假 【薪资福利】 - 薪酬结构：底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪资组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供全面的带薪培训体系，涵盖新人培训、岗前指导及晋升课程，助力员工掌握专业技能，全面提升职业能力

【岗位职责】 1、在家即可开展工作，通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也能快速上手，轻松适应工作流程。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能够使用普通话顺畅交流。不限学历、不限专业，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干，能承受一定工作压力。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮换，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游活动、法定假期及带薪年假等全方位福利。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司提供全程带薪培训，零基础也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【任职要求】 1、具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话交流；学历、专业均不限，有客服相关经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达与协调组织能力，性格外向，积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每天八小时制；采用单双休轮班制，每月至少休息5天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假，不安排加班。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，高级阶段月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、带薪培训机制：公司提供系统化、专业化培训，无论是否有经验均可迅速适应岗位要求。 3、福利体系健全：享有各类补贴、年终奖金、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期团建旅游，以及法定节假日和带薪年假等全面福利。

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定，无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、收入稳定，月薪范围在5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人，平台有保障； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握基本电脑操作； 3、具备上进心，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、岗位为纯室内客服岗，无需外出拓展客户，无风吹日晒； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，综合月收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、聚餐活动，每月、季度及年度均有奖金发放； 3、无需倒班或轮班，无夜班，入职即享带薪培训，零经验可学； 工作环境： 1、每人配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，不需外出； 2、办公场所配备中央空调，冬暖夏凉，环境高端，设施齐全，含冰箱、微波炉等便利设备； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展支持！环境优越，大型集团面向社会广纳人才，是您理想的发展平台，欢迎进入500强企业，实现自我价值！

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车险续保方案建议。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出出差、跑客户或承担业绩任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外享有多种福利：年终奖金、节日礼品、住宿支持、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日及带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于与人沟通互动，有服务意识，做事细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），采用单双休轮休机制，不强制加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有全部法定节假日休假权利，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假等待遇。

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后事宜。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优厚：基本工资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应工作节奏。 3、享有额外补助，年终奖金、节日礼品、五险一金齐全，团队激励金、定期团建旅游、法定假期、带薪年休假等福利齐全。 【工作时间】 1、标准班制（长白班）：上午8:30—下午18:30，每日工作8小时。 2、每周单双休交替，每月休息5-8天，国家法定节假日正常放假，享受带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、做事细致认真，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力及团队协作精神。 3、倾向寻求长期稳定发展的求职者，背景平台大，工作氛围融洽，新员工有帮带机制，晋升通道公开透明。

招聘岗位：运维内勤，人数需求：1名 1、岗位职责： （1）负责项目的所有日报表，编制运维日报、周报及月报； （2）负责日常费用统计归集，负责运维费用清单填报 （3）负责项目线上监控，异常、中断及时汇报； （4）负责工单分项目统计，负责清洗分项目统计汇总； （5）完成领导交办的其他综合事务。 2、任职要求： （1）年龄学历：年龄20-40周岁，高中及以上学历； （3）工作经验：有光伏电站运维内勤工作经验者优先录用； （4）其他：身体健康，责任心强。 3、薪酬福利： （1）薪资待遇：月薪4000-5000元（经验丰富、能力突出者薪资可面议）； （2）社会保障：入职即缴纳五险； （3）职业发展：提供完善的晋升通道，表现优异者可获得晋升机会； （4）年终激励：根据公司年度经营状况，发放年终分红。

主要工作，电话催缴，车险续期。上班时间上午8:00~12:00，下午2:00~6:00。，年龄26~40。学历高中及以上。

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户联系，完成车险续保及售后相关服务 - 工作内容清晰，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 具备基础电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好沟通技巧和团队协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 周末实行单双休轮班制，每月休息5-8天，享受法定节假日带薪休假及年假待遇 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构：2300-6400+绩效奖金+月度奖励+节日福利+工龄补贴

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，操作流程简单，收入有保障，办公场所环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速适应岗位要求。 3、享有额外补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 周末实行单双休轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休息并享受带薪假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任心；拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识。 3、倾向背景、注重职业稳定性与发展空间者优先；公司平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，晋升机制公开透明。

开封市祥符区招工地力工开封市祥符区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝几天活 一天150 10个点，中午管饭， 45岁以上不要打电话，重要的事情说三遍，45岁以上不要打电话

开封市祥符区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝几天活 一天150 10个点，中午管饭， 45岁以上不要打电话，重要的事情说三遍，45岁以上不要打电话

开封市祥符区招工地力工开封市祥符区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝几天活 一天150 10个点，中午管饭，日结日结 45岁以上不要打电话，重要的事情说三遍，45岁以上不要打电话

开封市龙亭区招消防电（大师傅320元，小工200元），一个月活人走账清

开封祥符招铝扣板吊顶,装修木工

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

招聘职位：录单打单统计文员 职位类型：全职 所属部门：财务部 招聘人数：1名 工作地点：成都市新都区斑竹园街道普利大道二段349号天府乡村振兴体验馆 一、岗位职责 1.录单与打单： *负责每日销售订单、采购单、入库单等各类业务单据的准确、及时录入系统。 *核对单据信息的完整性与准确性（如客户信息、产品编号、数量、金额等），发现问题及时与相关部门沟通确认。 *熟练操作打印机、复印机等办公设备，负责相关单据的打印、整理、分类和归档工作。 2.数据统计与整理： *定期从系统中导出销售、库存、物流等相关数据。 *使用Excel等工具对数据进行清洗、分类、汇总和初步分析，制作日常统计报表（如日报、周报、月报）。 *维护和更新各类数据台账，确保数据的准确性和及时性。 3.数据核对与支持： *协助财务部门进行账单、票据的核对工作。 *为销售、运营等部门提供所需的数据查询和支持。 *确保所有录入和统计的数据有据可依，有账可查。 4.文书工作： *负责部门部分文书的起草、打印和发放。 *完成上级交办的其他临时性数据相关工作。 二、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，财务、会计、统计、计算机或相关专业优先。 2.工作经验：有1年以上数据录入、文员、统计或相关岗位工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3.技能要求： 精通Excel：必须熟练使用数据透视表、VLOOKUP、IF、SUMIF等常用函数进行数据处理和报表制作。 *熟悉办公软件：熟练操作Word,PowerPoint等Office办公软件。 *操作能力：能快速学习和操作公司内部ERP、CRM等业务系统。 4.能力素质： *极致的细心与耐心：对数字高度敏感，工作严谨，能承受重复性工作，确保数据录入100%准确。 *高效与条理：工作效率高，能合理安排工作顺序，有条不紊地处理多任务。 *责任心与保密意识：工作积极主动，有强烈的责任心和良好的职业操守，能对业务数据保密。 *沟通能力：*具备基本的沟通能力，能与其他部门顺畅协作。 三、我们为您提供 富有竞争力的薪酬：月薪`[请填写薪资范围，如：3k-6k]`+绩效奖金。 *完善的福利体系：五险、节日福利餐补， *良好的工作环境：和谐友好的团队氛围，扁平化的管理模式。 *发展机会：稳定的工作岗位，清晰的职业发展路径（如：向高级统计、数据分析师方向发展）。 如何申请 如果您细心、严谨，并对数据工作充满热情，我们诚挚邀请您的加入！ 请于我联系

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历6

材料统计 会议记录 人员管理 电脑做表等

岗位职责： 1.负责接待到店会员及访客，提供热情、专业的迎宾与咨询服务 2.熟练操作收银系统，完成课程销售、会籍办理、私教预约等前台业务 3.维护前台区域整洁有序，及时整理会员档案、活动资料及日常报表 4.协助新店开业筹备工作，参与线上线下推广支持与客户回访 5.配合教练部、运营部做好信息流转与跨部门协作，提升客户体验 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有健身行业、连锁服务业或前台接待经验者优先 3.熟练使用办公软件，学习能力强，能快速适应新开业节奏 4.责任心强，细致耐心，具备基础应变能力与团队协作精神 5.开封本地人或长期在开封发展者优先，认同艾莱健身品牌理念

不限学历不限经验，无责底薪4000+奖金，月休四天，上班时间早九晚六，有兴趣了解一下嘛？

1，接受无经验的， 有培训，有人带， 后期可晋升 2，负责工商税务业务办理工作，配合做帐会计处理日常工作

简单财务报表

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持4. 整理归档日常行政记录（如访客登记表、快递签收单等），确保信息准确可追溯5. 配合完成会议准备、茶水间管理及临时交办的其他行政协调任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/微信/钉钉等）3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 4. 学历不限，有1年以上前台或行政助理经验者优先5. 无不良从业记录，能接受常规班次安排

1.工作态度认真细心，责任心强，有工作热情

【岗位职责】 ----长白班制，纯办公室岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需出差、无业务外勤及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应工作节奏。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通，年龄在20至39周岁之间，专业不限。 ----乐于与人交流，性格积极向上，富有亲和力；工作细致负责，具备良好的职业操守和团队精神。 【工作时间】 ----标准工作时间为（长白班）上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 ----享受国家法定节假日，包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦，均按规休假；另享年度带薪年假，所有假期均为带薪休假。 ----依法签订劳动合同，入职满一个月后即办理职工五险社保。

熟悉工厂会计工作，主要做内账，如果懂点外账更好，实际工作经验一年以上，能长期从业者优先，工资待遇3000-4000具体面议。

主要岗位职责： 1、全面负责公司账务管理，完成日常会计核算工作；按期编制财务报告及内部经营管理报表； 2、及时办理各项税费申报与缴纳，维护与财政、税务、银行等政府部门及会计师事务所等中介机构的良好协作关系，持续跟进最新财税政策法规； 3、审核公司各类付款凭证，对公司采购、销售、库存等成本环节进行核算与管控，能够通过报表分析和日常监控识别潜在问题，为管理决策提供准确的财务支持； 4、统筹公司内外部往来款项的核对与清理工作； 5、定期向上级汇报公司经营情况、财务成果、资金流动及预算执行情况； 6、承担财务部门内外部沟通协调任务，并协助行政部门提供所需财务数据及相关报表； 7、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具备2-3年商贸企业、高新技术企业或供应链行业财务工作经验，持有初级或中级会计职称； 3、熟悉中业会计准则，掌握财务、税务、审计等相关法律法规； 4、具备较强的组织、协调与沟通能力，富有团队合作意识，思维条理清晰、逻辑严谨，工作踏实认真； 5、持有C1驾驶证者优先考虑； 6、拥有中级会计职称或注册会计师资格，或有医疗耗材设备行业从业经历者优先录用； 7、熟练操作用友财务系统； 8、责任心强，具备与税务局等外部单位对接沟通的能力，执行力突出。

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账务准确及时，符合会计准则及税务要求 3.编制合并报表及管理报表，提供经营分析支持，协助优化财务管理流程 4. 对接内外部审计，准备审计资料，落实整改意见，保障财务合规性 5.协同税务、资金、成本等模块完成财务协同事项，参与预算执行与费用管控 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限（若明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 2. 具备总账会计相关工作经验，经验要求不限（若明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶等财务软件 4.具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力及跨部门沟通协调能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识