依据区域房屋经纪年度经营规划，统筹管理所辖商圈的房产经纪业务推进、日常基础运营及风险管控工作，保障各阶段业务目标顺利实现。

基本要求：*****，大专及以上学历，1年以上房屋租赁或销售相关工作经验 该薪资范围仅为基础底薪，依据业绩目标完成情况享有绩效提成！

【岗位要求】 1、年龄21-30周岁，性别不限，学历不限。（表现优异者条件可适当放宽） 2、具备良好的沟通表达、理解吸收、自主学习及团队协作能力。 3、有销售或市场营销相关经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、收集并分析客户的服务需求信息，进行有效跟进，提供售前与售后的专业指导及服务支持。 2、熟练掌握公司产品使用方法，准确解答客户疑问并推动问题解决；负责客户关系的维护与管理，持续提升客户满意度，促进业务延伸。 3、根据店长工作安排，开展客户接待、定期回访及关系维护，推动客户间长期稳定的战略合作。 【薪资福利】 1、薪酬结构：无责任底薪3500元+提成（3%-13%）+学历补贴200-300元+社保+提供住宿；前期综合收入5K-8K，后期稳定在10K以上；每三个月组织一次晋升评定并调整薪资，每年共四次晋升机会；晋升至副店或副经理后，可参与门店或公司的利润分红。 2、公司为有发展意愿的员工搭建快速成长通道，每三个月开放晋升调薪机制，晋升至副店或副经理可享门店或公司分红；达到店长或经理级别后，可申请独立运营门店或设立分公司。

灭火器销售，会开车，能接受异地工作以及异地出差，有工作经验者优先

岗位职责: 1. 为客户提供全面的养老咨询服务，涵盖居家养老、医疗支持、健康体检及高端康养项目； 2. 结合客户实际需求，制定专属化养老服务方案，经由专业培训后，提供顾问式养老规划服务； 3. 维护优质客户关系，通过深入沟通挖掘客户需求，输出定制化养老解决策略； 4. 主动参与团队会议，就销售策略优化与客户服务流程改进提出建设性意见； 5. 执行客户邀约、现场活动组织、派单等市场推广任务，协同完成营销活动的策划与落地； 6. 按时完成月度工作计划，每日提交工作日志，积极参与公司组织的各项培训与业务会议； 7. 严格遵守公司各项管理制度，包括晋升机制及相关考核要求。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能准确把握并解决客户核心诉求； 2. 责任心强，富有团队协作意识，能在集体中发挥正向推动作用； 3. 对市场动态具备敏锐感知力，适应快速变化的行业环境； 4. 拥有良好的服务导向思维，可为客户提供专业、高效的咨询建议； 5. 有2年以上养老、医疗、医药或健康管理领域从业经历，具备养老、医疗及社区资源者优先，欢迎带单入职者； 具备一定的判断力、人际交往能力、执行力以及高端客户服务能力； 6. 认同养老产业发展前景，对待长者具备同理心、爱心与耐心，乐于投身养老服务工作，有相关销售经验者优先考虑。

1、负责大专、本科院校的图书的销售及推广； 2、完成负责区域的客户开发、维护，完成公司下达的任务； 3、负责接收和处理订单，及时完成回款任务； 4、制定自己的工作计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 5、会电话营销； 6、根据市场计划完成部门及个人销售指标； 任职资格： 1、积极向上、热情、、认真负责、敬业、愿意为教育事业做出贡献； 2、热爱互联网行业，愿意学习最新的互联网运营技巧； 3、具有良好的沟通能力，热爱教育行业，有教育培训行业或是其他行业销售相关工作者优先考虑； 4、具有较强的逻辑思维能力，执行力和沟通力； 5、接受公司的各项培训，学习，考核； 福利待遇！！！ 工资薪酬：岗位工资、绩效工资、特殊工资、业绩提成。 五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金。 带薪休假：朝九晚六、周末双休、法定节假日、超长年休假、婚假、丧假等。 其他待遇：国家注册执业资格津贴、工作餐补、交通补贴、出差补贴、每年体检、培训教育、节日福利、生日福利、降温补贴等。 朝九晚六，周末双休，底薪加提成

需接受工作环境，男性要求净身高175，女性要求形象气质佳，无精神疾病，性格外向，高中及以上学历

找工作，想稳定，更想多赚钱？ 我们正在寻找优秀的房产销售 一对一师徒带教，零基础也能上手 收入上不封顶，平台大、资源足 一起努力，一起成长 欢迎有梦想的你，共创未来！

接受小白，有无经验均可，带薪培训，没有业绩压力！！！！ 薪资待遇： 1、新人前2个月平均月薪8000+ 2、2个月以后平均月薪13000+ 工作时间： 1、八小时工作制，不额外加班； 2、国家法定节假日正常休息； 福利待遇： 1、五险，多种补贴； 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制； 3、提供下午茶、团建旅游、生日会等； 4、晋升制度：两月一次升职，只看业绩和工作态度 氛围轻松，社恐的小朋友也很适合，氛围最适合90后00后！！ 欢迎大家来打扰，很好说话的！！！！

自贡市贡井区招建筑木工

厂区直招无套路不体检 本公司主要以生产，蓝牙耳机，数据线，充电器加工为主 岗位：组装。包装。质检。全坐班。手工活轻松，无需经验 要求：16-45岁，认识字，身体健康， 薪资：底薪2500+加班费+补贴+绩效，综合工资7000-8500每月10号准时发薪 【工作时间】每天在岗8-10小时，上六休一，每月工时保证240-280个工时 福利：包吃住（空调宿舍+独立卫浴）、可预支工资 免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 免费提供住(4-6人间，电梯形式公寓楼24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网独立卫生间等)

【新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘：雷班门窗厂招门窗制作学徒10名 薪资：3000-9000 富顺雷班门窗厂现诚招门窗制作学徒10名，欢迎有志青年加入！ <BR>岗位职责： <BR>1. 负责门窗订单的加工与制作，按要求完成生产任务； <BR>2. 配合车间安排，确保生产进度与产品质量； <BR>3. 熟悉基本操作流程，逐步掌握门窗安装与调试技能。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 有上进心，踏实肯干，愿意从基础学起； <BR>2. 能适应工厂工作节奏，服从管理，责任心强； <BR>3. 试用期一个月，表现合格可转正。 <BR><BR>薪资待遇：2600元至9000元，具体根据能力面议；工作期间包吃，保障基本生活需求。 <BR><BR>有意者请直接电话联系，名额有限，先到先得！我们提供稳定的工作环境和成长空间，期待你的加入，一起把每扇门窗做实、做好！

主要负责线上线下引流以及订房，底薪加提成，综合薪资4000-8000，根据个人情况来定，酒水提成百分之五十，无需经验，需要良好的沟通能力，情商高。包吃住，月休四天。具体情况可私聊了解。

1.为人踏实 2.会使用智能手机 3.不社恐沟通无障碍，不用打电话，会微信给客户介绍公寓环境价格即可 客源稳定，客户主动咨询回复客户介绍房子环境价位等，没咨询时可看电影可打游戏，工作压力小 1.住在公寓内办公(免费住宿，单人单间配套齐全) 2.被动获客不用找客户，微信与客户进行房源介绍，邀约客户到公寓选房 3.没客户时时间自己安排，休息时间自由

一，工作内容 1.公司提供房源负责出租 2.熟悉房源 聊客户约客户带看而后成交签单提交合同每单业绩为月房租等额（佣金）每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。 3.租赁前期上手：有人帮 有人带 有人教（都是干一年以上的老师傅带，老师傅的业绩均在15000-20000左右） 二、工作时间 早上10:00-18:00不需要坐班有事就忙 累了就休息在家或在公司办公皆可 月休4天自由调休+法定节假日休息 工作氛围：全是00后有朝气的小伙伴们 不要担心不合群融入难 有店长有伙伴有搭档 你永远有靠山 快来一起搞钱钱啦 每月团建一次~三、薪资待遇业绩3666以内20%提成3666以上100%全提！ 表现突出可晋升储备店长-店长，享受底薪+分红 业绩 0元通提 体系公开透明 做多少业绩拿多少工资 哪家公司敢这样开 一单业绩几百到几千不等。 四、实习生入职可以给你盖实习证明 心动不如行动快来加入我们呀~D

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

工作内容 1、线上发布房屋租赁信息，为客户提供专业的房地产相关咨询服务 2、了解客户的租房需求，并帮其匹配合适的房源，邀约意向客户实地看房并促成成交 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 薪资福利 1、销售收入:月总业绩4500以内22%，以上100%通提。 单月业绩:业绩10000，收入6500;业绩20000，收入16500; 业绩100000，收入96500;以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10w。 2、【福利]每月团建、户外活动、旅游等;节假日福利、生日会、下午茶;带薪年假20天! 3、【工作时间]朝9晚6，午休3小时，下班无需打卡，不加班;休息时间多，自由调休制! 晋升通道 1、房屋管家→储备店长→主管店长>店东→区域经理→区域总监→市场总监 2、能者上，庸者下! 晋升通道公开透明，入职两个月即可晋升（无司龄学历要求） 关于我们 茅草屋成立于2021年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。精耕房产大租赁领域3年，为广大客户提供品质的租房服务。自主研发、科技创新、推进租赁业务数字化赋能改造升级。助人自助的合伙联营模式，成为业内竞相模仿的创业新形态。 公司位置：苏州吴江区四号线苏州湾东地铁4号口

五险一金永久底薪高提成（有买卖经验的经纪人提成70%）

KTV营销： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.掌握店面包厢酒水价格，为客人提供专业推荐 4.营销无责底薪1500，酒水提成50％，综合月薪大概在3000往上，看个人能力 酒水促销员： 1.协助客人点歌，维持客人包厢氛围 2.推荐店面高价酒水，无经验要求 3.工资月薪1w—2w 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带薪培训

户用光伏项目招聘 岗位:业务员 ，业务经理，乡镇合伙人 人数:不限、小白轻松上手 工作内容：租农户屋顶、签单、宣传等。 招乡镇合伙人，中间人 要求: 踏实做事，想挣钱 职责：客户维护沟通；协助处理当地关系。 年龄不限：(男女不限) 有业务或销售经验者优先 认真干:月入1万-2万 坚持干:月入2万-4万 努力干:月入5万已上，上不封顶 工作地点:自贡全区域

招聘：建材销售 薪资：3000-10000元/月 1、沟通表达能力强：能清晰介绍产品，准确捕捉客户需求，具备良好的谈判与说服能力。 2、抗压与抗挫能力：销售工作目标导向明确，需承受业绩压力，保持积极心态应对拒绝。 3、服务意识强：注重客户体验，能长期维护客户关系，提升复购与转介绍率。 4、形象得体、亲和力强：尤其面对大客户销售时，气质佳、懂礼仪是加分项。 5、有1-3年销售经验是主流要求，有保温建材销售经验者优先。 6、办公软件操作：熟练使用Word、Excel、PPT进行客户管理、报价单制作与数据分析。 7、驾驶能力：要求持有C1驾照，需自驾拜访客户或送货跟进。 8、跟进订单执行、**款及售后服务，确保交易闭环。 9、普遍采用“底薪+提成+奖金”模式，收入****。 10、需要自贡周边县市出差，出差时间10-15天不等，需要上工地找客户对接业务。 11、**优先，年龄要求：27-35之间！公司可以买五险双休！

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工作内容： 通过银行官方客服热线外呼服务客户，协助客户办理信用卡账单分期业务，提升业务完成率 （客户在使用信用卡消费后，倾向于选择分期还款以缓解资金压力，业务需求稳定，易于推进） 薪酬福利： 1、底薪+全勤奖+业绩提成，月均收入5000-20000，收入上不封顶！ 2、新人入职前两个月保底3500，保障初期收入稳定 任职要求： 1、中专或以上学历 2、个人征信当前无逾期记录，过往无严重不良信用情况

通过陌拜，提升终端客情，提升产品覆盖，促进销量提升

【PS】 岗位最低薪资保障：月薪不低于 5000元； 例如，若底薪+提成实际为4500元，也将按综合5000元补齐发放，确保基本生活收入。 此项保障覆盖在职全周期，即便是新人刚入职、正处于业务熟悉阶段，也能享有稳定的收入底线，安心投入工作，专注业绩提升与高薪突破。 1、薪酬结构：无责任底薪（3500）+招生提成+课消服务提成+补贴（380），月综合收入（6000-10000）元，机构提供客户资源支持； 2、成长支持：接受零经验人员，配备一对一导师进行岗前带教； 3、晋升通道（晋升速度快，机会多）： 专业路径：初级—中级—高级（底薪与提成同步上调） 管理路径：课程顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：缴纳五险一金，试用期三个月；享带薪年假，额外寒暑假假期8-15天；节日礼品、生日福利、年度健康体检齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围融洽积极。 【工作职责】 1、招生工作： ① 利用公司提供的客户线索，完成电话沟通、添加微信、持续跟进与关系维护； ② 参与市场招生推广（如电话邀请家长参加体验课、开展外宣活动等）； 2、客户维护与转化：推动老客户转介绍，高效管理并激活客户数据，提升资源使用效率与成交转化率； 3、教务服务：落实已报名学员的后续服务，深入沟通家长需求，个性化匹配教师资源，提供科学排课建议。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，统招毕业，专业不限； 2、形象良好，气质端正，有教育、服务或销售类从业经历者优先考虑； 3、性格积极热情，具备良好的沟通能力与表达逻辑； 4、踏实肯干，抗压能力强，认同教育培训行业，喜爱孩子，愿意长期发展。 【休息安排】 每月休息6天 【工作地点】 结合居住地址，尽可能安排就近校区上岗

我司成立于2010年8月18日，至今已有15年发展历程，专注于挖掘机、装载机等工程类机械零配件的销售，属于专业性较强的领域，经营稳定，收入稳健。其一：行业与建设工程紧密关联，具备较强的可持续发展能力，整体环境稳定，岗位稳定，适合追求长期发展的求职者！寻求稳定职业平台的欢迎加入！其二：主营保养件、耗材、易损件及各类刚需快消型配件，客户复购频繁，业绩增长空间大，收入提升潜力强。公司经营理念：匠心铸就品质，客户赢得信赖，品牌成就未来，人才适岗发展！ 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，通过有效沟通挖掘客户需求，结合公司产品线，进行产品推介与销售服务，促成订单成交； 2、积极与客户保持互动，运营朋友圈内容，持续维护客户关系，推动二次成交及长期合作； 岗位要求： 1、注重稳定性，对职业发展有明确规划，具备一定进取心； 2、热爱销售工作，富有奋斗精神，愿意接受挑战； 3、具备良好的沟通表达能力与学习能力，服务意识强； 4、经验不限，入职后由团队负责人一对一指导带教； 公司福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金； 2、工作时间：9:00~18:00，中午休息一个半小时，法定节假日照常休假； 3、团队活动：定期组织聚餐、K歌、短途团建等丰富活动； 4、年度旅游：每年年中安排员工自驾出游，通常为大环线深度游玩，行程约10天，具体以公司统筹为准； 5、节日福利：春节、端午、中秋等重要节日，公司均会发放精心准备的节庆礼品； 6、办公氛围：年轻活力团队，管理人性化，重视员工成长。为有上进心、事业心强的员工提供广阔的发展晋升通道！ 上班地址：泰丰国贸

招聘：销售代表 薪资：面议 任职要求: 1、从事过饮料、调味品、粮油工作优先 2、服从工作调动安排、身体健康，勤奋好学，善于交流。执行力强，无不良嗜好，自带交通工具 3、薪资福利待遇:面

岗位职责： 1.通过电话进行法律服务介绍、销售及推广； 2.维护和增进已有客户关系； 3.了解市场动态和客户需求，及时调整销售策略； 4.完成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.有责任心，能够承受工作压力； 3.上班时间：8:30-12:00，下午1:40-6:00。 双休，国家节假日休息

岗位职责: 1. 负责开发与跟进工业品客户，推动销售签约。 2. 通过专业沟通，向客户清晰传递产品价值与解决方案。 3. 维护现有客户关系，挖掘长期合作潜力，达成销售目标。 任职要求: 1. 沟通表达能力强，能快速建立客户信任。 2. 学习意愿强，能快速掌握产品与行业知识。 3. 积极主动，抗压能力强，对销售工作有热情。