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房产销售数名，不限经验，要求:口齿伶俐，有电动车。待遇:底薪+提成+奖金+社保，月入6000以上，多劳多得，收入不封顶，有意请预约面试。

一、工作内容：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；二、职位要求：无经验只要愿意学均可，认真做事，积极努力；具备较强的沟通能力，有销售经验的优先；三、薪资结构：高底薪+高提成+多种奖励四、培训体系：公司有很好的培训晋升体系。带薪培训的同时会有专门的师傅一带一进行培训，更深入了解房地产知识、管理技能和销售技巧等等。

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年度冠军、贝壳五虎上将冠军团队诚聘房产销售门店经理2名:一：1、湛江贝壳所有团队中人均业绩、店组均业绩、人均商机（是湛江贝壳人均2倍有余）都一直排名第一的公司，也是这几年人员规模最稳定的地产公司；2、湛江90+间门店，全城最多真实房源;3、贝壳打造真实房源，为客户配房更快速、更高效率;4、比安*客更懂客户的《贝壳找房》《链家网》免费网端加持，新人不需担心没有客户，不需自掏腰包付费开网络端口;5、最新薪酬体制，全城最具竞争力薪资待遇，提成45%～80%(有经验可议)，门店经理底薪3500~5500元+5%～12%管理提成(以上提点全为直提)+五险一金+商业险+国内外旅游+……;6、日/7小时、周/六天，月休4天(节假日可叠加)上班制让你更多时间陪在家人身边;7、交易更透明可视，七大服务让客户更省心、贝壳独有的资金监管（银行监管）为卖买双方资金保驾护航;8、数据管理，经纪人每天或周期行程及各个数据可视化，让管理更有抓手;9、合伙人机制可供选择。二、任职要求:1、价值观端正2、有多年行业经验3、我们不差人，选的是精英4、有团队精神详情欢迎咨询：吴经理

一、工作内容：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；二、职位要求：无经验只要愿意学均可，认真做事，积极努力；具备较强的沟通能力，有销售经验的优先；三、薪资结构：高底薪+高提成+多种奖励四、培训体系：公司有很好的培训晋升体系。带薪培训的同时会有专门的师傅一带一进行培训，更深入了解房地产知识、管理技能和销售技巧等等。

熟悉建材行业

一、职位概述房地产经纪人主要负责为客户提供房地产买卖、租赁等交易服务，促成房地产交易的达成，并为客户提供专业的房地产咨询和建议。二、岗位职责1. 客户拓展与维护-积极开拓客户资源，通过各种渠道寻找潜在客户，包括但不限于网络推广、电话营销、社区活动等。-建立和维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求，提供优质的客户服务。2. 房源开发与管理-收集、整理和发布房源信息，确保房源信息的准确性和及时性。-对房源进行实地勘察，了解房屋的实际情况，为客户提供详细的房源介绍。-跟进房源的销售或租赁进度，协调房东与客户之间的关系，确保交易的顺利进行。3. 房地产交易促成-了解客户需求，为客户提供专业的房地产咨询和建议，帮助客户制定合理的购房或租房方案。-带客户看房，介绍房屋的特点和优势，解答客户的疑问，促成房地产交易的达成。-协助客户办理房地产交易的相关手续，如签订合同、办理贷款、过户等。4. 市场调研与分析-关注房地产市场动态，收集和分析房地产市场信息，为公司的市场决策提供参考依据。-了解竞争对手的情况，分析自身的优势和不足，制定相应的市场竞争策略。三、任职要求1. 教育背景-高中及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先。2. 工作经验-有房地产销售或相关行业工作经验者优先。-无经验者可提供专业的培训和指导。3. 专业技能-熟悉房地产市场和相关法律法规，具备一定的房地产专业知识。-具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行沟通和谈判。-熟练使用办公软件和房地产销售管理系统。4. 个人素质-具备较强的责任心和敬业精神，工作认真负责，积极主动。-具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。-具备较强的抗压能力，能够适应高强度的工作压力。四、福利待遇1. 有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、提成、奖金等。2. 完善的培训体系，为员工提供专业的房地产知识和销售技巧培训。3. 广阔的职业发展空间，公司为员工提供晋升机会和职业发展规划。4. 丰富的员工福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。

男女不限，年龄25到45岁

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公司主要以卖二房，新房为主导销售型业务。主要招经纪人，有无经验都可以，公司有专业培训，到门店也有师傅带，手把手的教

公司提供客户资源，电话销售，不会的可以手把手教会，各种销售技巧，各种开单心得。都可以培训分享，有需要公司高管也会亲自出来帮忙谈业务，公司有明确的上升渠道，一旦晋升，就有5000-12000底薪，加提成，现金奖

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