周末双休！法定节假日全休！ 【工作内容】 负责机动车车险到期提醒，协助客户完成续保服务，所属机构为CCIC中国大地保险； 车辆保险为上路行驶的法定必备项目，属于车主刚性需求。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金；享有年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假、定期团建活动；在职期间生育可享受公司提供的高额生育津贴； 2. 晋升机制：管理岗位优先从内部选拔，不对外招聘，职业成长空间广阔； 3. 带薪培训：提供为期9天的岗前培训，每日补贴40元，系统学习行业知识、公司产品及基础业务技能。 【薪资构成】 1. 浮动底薪1600-7300元 + 无上限业绩提成 + 高额月度奖金 + 季度奖励及年终奖；当前员工平均月薪5000元以上，表现优异者月薪可达10000元以上； 2. 新入职员工前两个月设有专项激励，达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30； 每周双休，国家法定节假日正常休息。

主要负责完成车间下达的各项生产任务

主要就是用软件打出入库单，实习2500，转正3000，，一个月自由支配休2天，下雨下雪没活的情况下可以休息，一天工作8小时，忙就是早上7点-11点，下午1点，不忙就是8点到11点，也是下午1点

工作内容： 负责对已完成的文章进行归类与整理 要求： 熟练使用电脑操作

​岗位职责​​：负责对文章进行整理、归档与基础优化。 ​​岗位要求​​：电脑操作熟练；有无经验均可，接受新手培训， 妈妈班 八点半到四点 周末双休 节假日休 前期坐班 后期可居家

工作职责 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的咨询问题，提供专业且令客户满意的服务方案，并协助完成业务续保及办理流程。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、入职后公司统一安排带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 任职资格 1、年龄20-40周岁，性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流互动，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心和职业道德。 【工作时间】 1、每日工作8小时（含午休约2小时），每周实行单双休轮休制，每月休息5-8天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定正常休假）

公司直招，非中介，1000人以上规模企业，薪资准时发放无拖欠 上班时间：长白班9-6，每周双休 工作内容：通过电脑查询订单信息，完成信息登记与整理，无销售任务 薪资范围：4000-6000K，底薪加绩效构成 岗位福利：缴纳潍坊保险，享受节假日福利、生日福利，办公区空调全天供应~

（非中介）加入你将获得： 1. 入职即办理五险，签订正式劳动合同，为薪资福利提供法律保障； 2. 企业统一缴纳“五险一金”，包含社会保险、雇主责任意外险及住房公积金； 3. 办公室白班制，每日8小时，双休制度，享受国家法定节假日及带薪休假； 4. 领导亲和，办公环境专业化、规范化 在办公室负责临近到期客户的车险续保与转保服务工作 无需外勤，纯内勤岗位，坐班办公，无需自行开发客户，待遇优厚 （含法定假期+年假带薪休息+定期团队建设+节日礼品福利+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励） 有保险行业工作经验者可申请远程居家办公

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成订单处理，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平逐级提升）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资不低于2700元，首两月平均收入3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，入职一年及以上员工平均收入8000-10000元以上，收入上不封顶 2、享受国家法定节假日带薪休假，享有年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及团建活动等福利 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元不等，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业系统培训机制，提供清晰职业发展通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均为带薪假期 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招岗位，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

工作内容： 负责跟进车险即将到期的客户，协助完成车险续保的相关契约管理工作，客户由公司统一分配，无个人业绩考核压力 待遇： 1. 月薪2800—7300元，+全勤奖励+工龄补贴+岗位津贴+提成3%~30%+夏季高温补贴（冬季取暖补贴），综合收入平均6000元以上，年终享有奖金 2. 入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年享受5天带薪年假，年度组织旅游一次、体检一次 3. 无需任何费用支出，面试通过即可参加上岗前带薪培训 4. 定期开展团队建设活动，工作氛围轻松融洽 5. 固定休息安排，实行大小周制度，工作日上班时间8:20-18:30，午休1小时40分钟 所有法定节假日均正常休假，纯白班工作制，无夜班安排，周末及各类节假日充足！ 提供公费出游、定期健康检查、下午茶点、餐补、交通补贴，以及年假、产假、陪产假、丧假等福利，夏季高温补贴与冬季暖冬补贴齐全，你期待的福利我们都为你准备好了~

高新三路木业招聘打磨组装发货一体管理一名，有意者和我联系

用12吨吊车。 有空联系

找个卷瓜蔓拉瓜蔓的，最好会骑电动三轮车的，有干的联系

下午14点，青州市慧博园小区电工线路套管敷设，2-3小时工作量，100元。工作地址：青州市

岗位职责: 1、依据工艺标准与客户或内部技术团队对接，明确系统控制逻辑，编制符合要求的电气设计元件BOM。 2、负责电气原理图、电控柜接线图、柜体结构图、开孔图等图纸绘制，整理物料清单，并跟进电控柜装配进度与质量把控。 3、编制操作指导文件，提供现场电气设备安装的技术支持与指导。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气、自动化、机电一体化等相关专业背景 2、熟练掌握EPLAN、CAD等电气设计软件操作 福利待遇: 1、早8晚5，周末单休，缴纳五险

岗位职责： 1. 接收客户订单，负责订单信息的录入与核对，确保数据准确无误；对接供应商进行下单操作，保证信息一致。 2. 协助处理订单异常问题，及时与相关部门沟通协调解决； 3. 根据业务需要整理并归档订单相关资料，维护系统数据的清晰与规范。 任职要求： 1. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力； 2. 工作认真细致，具有较强的责任感和耐心； 3. 具备良好的沟通能力及团队合作意识； 4. 能够适应配送行业快节奏的工作模式； 5. 有配送行业工作经验者优先考虑。 工作时间： 周一至周六上午8:30—12:00，下午14:00—18:00。 周末单休，节假日按公司安排调休

车险续保专员 岗位职责：（车险一年购买一次，市场刚需） 1、对即将到期的客户进行电话回访； 2、根据客户需求制定相应的服务方案。 薪酬待遇 1、工资结构：基本工资(1740)+200餐补+ (400-600)新人补贴(新人通时通次考核达标)+绩效+月度激励，综合薪资5000-15000元； 2、福利：五险+公积金+舒适办公环境+无需外出+作息参照公务员+过节福利+生日津贴+带薪年假+产假+免费团建+下午茶 其他福利 (1)上班时间：8:00-12:00 14:00-17:30（周一至周五，周末双休，营销季（例如：双11，双12等会有加班）； 3、为员工缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育+住房公积金）； 4、公司每年定期组织员工户外拓展/旅游； 5、公司员工享受全面福利保障，生日福利、法定节日福利，带薪年假等。 公司地址： 湖南省常德市武陵区洞庭大道与紫缘路辅路交叉口正西方向70米左右中国人民保险股份有限公司(洞庭大道店)

一、岗位职责 1. 参与公司轮岗培养项目，在仓储、运输、运营、供应链、人力、行政等职能模块进行轮岗实践，熟悉各业务板块的核心流程与实际操作要点。 2. 协助部门主管开展日常工作，如货物清点、线路规划、数据整理、客户沟通等，确保各项任务有序高效完成。 3. 加入物流专项工作小组，配合完成前期调研、方案编制、实施推进及后期总结，提升项目运作与问题应对能力。 4. 积极学习行业动态与企业规章制度，归纳轮岗期间的实践经验，提交优化建议，沉淀管理认知，发展领导潜能。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先；欢迎优秀应届毕业生或毕业一年内的求职者投递。 2. 认可企业价值观，对物流领域有热情，具备进取精神、责任意识和抗压能力，能接受基层轮岗安排。 3. 拥有较强的逻辑分析、沟通协作与自主学习能力，工作踏实细致、行动力强，具备良好的团队合作观念。 4. 身体健康，无不良记录；在校期间表现优异者优先考虑。 通过面试流程并正式入职后，将启动轮岗计划，结合各阶段轮岗表现确定最终定岗方向；入职即缴纳五险，享有餐补、下午茶、绩效奖励等多元福利，诚邀优秀毕业生加入我们！

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行收集与整理上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作认真细致，积极进取，责任心强，具备良好沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极加入~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定执行休假安排，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对业务能力较弱者设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月收入普遍达8000-10000元，约30%员工月收入超过万元，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖励、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，只为让你放松身心，愉快参与。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

可提供住宿，四人间，空调洗衣机一应俱全 【薪资构成】：240/天 【上班时间】：晚7：30到早7：30 【薪资发放】：每半个月发放一次工资，按时发放不拖欠。 【要求】：年龄20-55周岁，认识汉字与字母、身体健康，无京东逾期，无欠款，能够长期干稳定; 【面试时间】：上午8-12点，下午2-6点

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁换工作了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能提升培训+多元化职业发展通道，助力个人成长！

岗位职责 1. 注册采购平台，通过与客户交流开展市场调研，掌握行业动态及竞争情况。 2. 熟悉阀门结构，掌握阀门相关技术参数，了解各类阀门的类型及其应用场景。 3. 分析潜在客户对阀门产品的常见需求，跟进了解其项目实施进度。 4. 在日常沟通与客户关系维护中促成意向转化，移交公司销售部门对接并配合完成衔接工作。 5. 完成上级安排的其他相关工作。 要求较为宽松，年龄23-34岁，能接受电话沟通，双提成机制岗位。 薪资待遇：转正后月综合收入5000+。 配备中央空调，缴纳五险，享受法定节假日休假，不定期发放福利，团队氛围和谐融洽。

一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业晋升体系健全！ 公司提供车险即将到期的精准客户名单，您只需通过电话维护客户关系，工作内容清晰明了，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定双休，国家法定节假日全额带薪休息。 任职要求： 1、年龄20至40岁； 2、具备基本的语言表达能力。 薪酬待遇： 1、新人入职月薪约4500元，熟练后平均收入达6500元左右，约30%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家规定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛奖励（含现金与实物激励）+生日及节日福利+团队建设活动+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+持续培训成长支持+晋升通道透明畅通。

办公室专员！ 无需经验，无业绩考核，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长久发展的事业！ 1、公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3、零基础可报名，入职前享受系统性带薪培训，快速上手； 4、入职前3个月享双休，法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 本人为公司人事负责人，本次为内部直招岗位。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

岗位职责:（服务员，传菜员） 1. 为顾客提供专业周到的服务，提升整体用餐体验； 2. 负责餐厅环境的整洁维护，确保服务区域卫生达标； 3. 熟知菜品内容，准确向顾客介绍菜单相关信息； 4. 积极响应顾客意见与建议，妥善处理各类服务问题； 5. 协同团队成员完成日常运营任务，保障服务环节高效有序。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和服务意识，善于与顾客沟通交流； 2. 工作踏实认真，能主动承担并落实分配的工作内容； 3. 适应高强度工作节奏，保持稳定的工作状态； 4. 拥有协作意识，能与团队成员紧密配合完成目标； 5. 热爱服务行业，具备灵活应变和解决实际问题的能力。

【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 月休5到8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期与实习期； （2）平均收入约5.5k，业务熟练员工可达6k以上，表现突出者月薪过万，收入与业绩挂钩； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励（含实物奖励、现金激励、培训机会等）； 【工作职责】 负责对接车险即将到期的车主，提供报价及办理相关业务

中国大地保险直招，入选中国500强，具备金融背景，平台实力强，福利保障完善，职业成长空间大。 现招聘电话车险专员：提供稳定客户资源、无需外出、享带薪培训三大支持。薪资由底薪+提成+社保构成，待遇优厚！ 【职位要求】 （1）年龄20-40岁，态度积极，责任心强。 （2）普通话流利，具备良好沟通能力。 （3）掌握基本电脑操作技能。 （4）零经验亦可，提供带薪岗前培训，专人指导带教。 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日完整休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等）。 【薪资福利】 （1）底薪2800-7900元+阶梯提成，月均收入5000-8000元，业绩优异者上不封顶！ （2）享受五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）

（非中介）加入你将收获： 1. 入职即办理五险，签署正式劳动合同，为薪酬福利提供法律保障； 2. 企业承担“五险一金”缴纳，含社会保险+雇主责任意外险+住房公积金； 3. 办公室岗位，常日班8小时，双休制，享受国家法定节假日及带薪休假； 4. 氛围融洽的管理团队与规范化办公环境 在办公室处理即将到期车辆保险客户的保单续转工作 无需外勤，纯内勤坐班模式，客户资源由公司提供，无需自主拓客，待遇优厚 （含法定假期+年假带薪休+定期团队建设+节日礼品+生日福利+年终奖金+工龄津贴+绩效奖励） 具备保险行业工作经验者可申请远程居家办公 工作内容简单易上手，接受零经验新人，欢迎咨询了解

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