
长白+电商文员+五险一金
4000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
办公室坐班,负责打字及通过电话记录工单,及时跟进并登记客户反馈的问题,属于文职类岗位。
工作时间:9:00-18:00,每天八小时
薪资待遇:新员工享有保底薪资,不低于3000元,熟练稳定后可按所跟进订单享受绩效提成,无销售任务,综合收入4000-6000元
公司依法缴纳五险一金,设有全勤奖励、餐费补贴、节日福利、生日福利
另有工龄奖金,你期待的福利我们都为你准备好了!!!
物业内勤中专及以上
工作内容轻松简单,办公室氛围超级棒,无销售内容~无经验要求,主管一对一帮扶,有年货,年终奖,团建旅游
岗位职责:
1.售后服务客户保单,整理客户保单,理赔,续收这种
2.整理资料,配合主管工作
工作时间:
早8:00-11:30,下午2:00-5:30,周六下午和周天一天休息~七小时工作制!法定节假日正常休息~工作轻松时间较为自由~到点就走,宝妈需要接孩子可以申请提前下班~世界500强上市公司,写字楼办公环境。
任职要求:
1.中专及以上学历,经验不限
2.具有一定的学习能力
3.较好的沟通能力
快来成为我们的办公搭子吧~~
打标文员岗{五险一金双休包住宿}
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上双休五险一金提供食宿
工作内容:负责用电脑标记是或否,简单易上手,不对客,文员性质工作时间:长白,培训两天,有培训补助岗位要求:全日制大专毕业及以上学历,学信网可查,人员稳定。岗位待遇:五险一金,双休轮休,无加班无销售性质,提供住宿,提供餐补和餐厅;提供免费专升本学历提成,入职满三个月可晋升
文员
4000-6000元/月
文员中专及以上
招文员1.负责处理平台官方咨询问题,确保高效响应用户需求
2.维护客户关系,提供专业的咨询服务
任职要求:
1.中专及以上学历,专业不限,20-37岁
2.普通话标准,良好的沟通表达能力,能够准确理解客户的需求
3.能够在团队中发挥积极作用,与团队成员协作完成工作任务
4.具备持续学习的能力,以提高服务质量
工作时间:9:00-18:00
薪资范围:4000-6000
上5休2,双休,五险一金,提供免费住宿,节假日福利团建等
统计
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上生产
车间统计
1、负责查询车间及关联部门的生产订单信息;
2、负责录入并统计车间人员、物料使用及工时数据;
3、每月末完成产量、成本、损耗等数据分析报表;
4、每月末编制各类财务相关统计报表。
公司行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位名称:行政文员
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,包括文件打印、复印、整理、归档及保管。
2.接听、转接电话,接待来访客人,并做好登记与引导。
3.负责办公室用品的管理、采购及发放,控制行政费用支出。
4.员工考勤的初步统计与核对。
5.各类办公文档、表格的制作、编写与数据录入。
6.会议前的准备、会议中的服务及会议后的纪要整理工作。
7.完成上级交办的其他临时性行政事务。
任职要求:
1.中专及以上学历,行政管理、文秘会计法务等相关专业优先。
2.熟练掌握各类办公软件的操作,这是核心技能!
必需精通:MicrosoftOfficeWord(文档处理)、Excel(制表、数据统计)、PowerPoint(制作演示文稿)。
常用软件:
1.熟练使用WPSOffice套件。
2.加分项:了解或会使用ERP、OA,等办公系统。
3.具备良好的文字书写和语言沟通能力,工作细致认真,有条理性。
4.性格开朗,有良好的服务意识和团队合作精神。
5.有责任心,能高效完成工作任务,抗压能力强。
工作时间与休假:
每日工作9小时(具体时间段如:8:00-12:00,13:00-18:00)。
休假制度:月休两天(休息时间可灵活协商安排调休)。
薪资福利:
薪资:[请填写薪资范围,例如:300-4000元/月]+绩效奖金(面议)。
福利:提供社保、节日福利、员工团建、带薪培训、良好的晋升发展空间。
**应聘方式:**
欢迎有意向的优秀人才将您的个人简历发送至我们的招聘邮箱:
[@qq.com]
(邮件主题请注明:应聘行政文员+您的姓名,+电话)
我们会在收到简历后尽快与您联系,安排面试!
文员岗五天工作制可携友同行
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上提供住宿
非中介,直聘。可查公司
本岗位为文职类工作,非销售岗,主要负责办公室来电接听与信息登记。
薪资:底薪加绩效,综合收入5k。
时间:上午9点至下午6点,标准双休。
五险按时缴纳,大企业工资发放准时可靠。
一个可居家的录入工作
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上可居家打字员录入员数据处理弹性工作制
居家岗:要求打字速度40字以上,自备电脑
时间每天最少5个小时,可自行安排时间,要有耐心,仔细,负责
多劳多得,,纯计件!!!!
主要负责数据录入,问卷审核等。不是客服
库管1-2人
寒亭区电子厂招仓管一名,
要求懂电脑操作
长白班 18-35岁
有合适的联系我- ̗̀(๑ᵔ⌔ᵔ๑)。
山东潍坊青州市车间在寻找一名熟练的焊接工人,负责完成车间内部的架子焊接任务。
焊接1-2人
青州车间在山东潍坊寻找一名熟练的焊接工人,负责完成车间内部的架子焊接任务。
潍坊诸城市山东潍坊诸城市昌城镇巨大机械公司急需招聘两名熟练气保焊工,诚邀应聘者加入。
气保焊1-2人
山东潍坊诸城市昌城镇巨大机械公司急需招聘两名熟练气保焊工,诚邀应聘者加入。
实验员
岗位名称:实验员;
岗位要求:1.确定产品研发的小试和中试方案;2.制定相关标准;3.建立检验方法。
薪资待遇:工资范围:60008000元/月;奖金福利:包含经营效益奖(300500元/月)、社保、商业保险;其他:包括学历补贴、工龄工资、全勤奖及年终奖等。
工厂搬运工
山东潍坊的山东安福化学有限公司正在招聘装卸工和加工放料工等职位,薪资范围分别为700010000元/月和70008500元/月。
轻松坐班氛围好都是蛋蛋后
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
【招聘专员】
年龄20-35男女不限,
早8:30-17:30上六休一
薪资:5000-9000(按业绩提成来算)
要求:服从公司管理,认同公司模式,能吃苦肯努力,愿意跟公司一起发展(混日子勿扰[抱拳])
工作内容:主要是通过微信给别人介绍工作,无需外出,坐班,白班,空调办公室文员
感兴趣的随时联系
文员
8000-13000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
你好,现一起合作的跨国公司,招聘各种岗位职员,有远超同行,同职级待遇,巨大发展空间。
招文员
3000-4000元/月
文员3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作,保证准确及时
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持
4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务
5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.具备较强的学习能力,能快速适应岗位工作节奏
5.普通话标准,表达清晰,具备基础文书写作能力
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业行政费用预算/控制
【岗位职责】
1、依据公司战略发展目标,统筹人力资源规划,搭建并优化制度流程体系,提供运营支持与保障服务;
2、主导全面预算管理工作,围绕公司战略组织编制年度预算、利润指标及生产计划,并推动执行落地;
3、制定并落实人才梯队培养方案,动态跟踪人才培养进程与成效,确保人才发展质量;
4、统筹公司对内对外信息发布及宣传材料的策划与审核工作,保障信息传达准确有效;
5、负责综合管理部各项行政事务的组织实施与过程质量管控,确保高效交付。
【任职要求】
1、本科及以上学历,能适应出差安排;
2、了解人力资源领域,具备人力管理与行政管理相关工作经验;
3、有物业运营、园区管理等相关行业背景者优先考虑;
4、对物业管理行业的未来趋势有一定认知,认可企业核心价值观;
5、家庭情况简单,可接受长期出差,愿意在不同地区工作生活。
集团行政管理部资产主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上资产管理3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1、负责建立并优化公司资产管理制度与操作流程,推动资产管理工作实现规范化与标准化;
2、统筹公司资产全生命周期管理,涵盖采购审批、验收登记、调配使用、信息变更、定期盘点及报废处理等环节,保障账实一致;
3、跟踪资产运行与使用情况,结合实际使用数据提出资源配置优化方案,提升资产利用效能;
4、搭建并完善企业资质管理体系,密切关注行业资质政策动态,适时调整管理策略以适应外部变化;
5、定期开展资质合规性风险评估,识别潜在问题并推动整改落实,持续提升管理水平;
6、持续梳理和改进现有管理流程与制度,提升运营效率,降低管理成本,防范企业运营风险。
任职要求:
1、年龄在28周岁以下,本科及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上相关领域工作经验,有大型企业同类型岗位工作经历者优先;
3、掌握资产管理与资质管理相关的法规政策及业务流程,熟悉常用资产管理工具,具备实际资质管理经验;
4、熟练运用Office办公软件,具有较强的数据整理与分析能力;
5、执行力强,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
6、工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
5000+二线工单岗位/双休五险一金
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上工单处理双休,五险一金薪资高晋升快
【工作内容】
依据用户提交的资料完成责任判定,并及时向用户反馈处理结果,工作内容无任何销售性质
轻松易上手
【薪资待遇】
试用期平均收入3500-4000+,转正后平均4000-6000+,收入上不封顶,体现多劳多得原则
【工作时间】
9:00-18:00,周末双休
【公司福利】
提供住宿支持,依法缴纳五险一金,享有各类奖金、实物奖励(如手机、笔记本电脑、冰箱等)及团队旅游计划,法定节假日享受三倍薪资,入职满3个月可参与组长岗位竞聘,晋升通道公开透明,表现优异者有机会获得外派学习资格!
行政主管/行政业务伙伴
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业空间环境规划管理行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
岗位职责:
一、行政规范制度推动/建立
1.统筹并推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的落地执行与赋能支持
2.以业务伙伴身份深入区域,理解业务发展需求,对内协同COE\SCC团队,对外对接客户需求
二、职场战略与规划
1.参与区域职场策略制定,协助支持业务扩展与优化(如选址分析、搬迁安排、空间布局等)
2.评估职场行政支出与能源消耗,提出整合优化建议,推动办公环境创新与体验提升
三、职场日常运营与管理
1.统一管理区域内各职场的日常行政事务,保障办公环境整洁、安全、有序及基础设备(空调、照明、网络等)正常运行
2.统筹区域职场资源配置,优化空间使用(含工位、会议室、公共区域规划),提升利用率与员工满意度
3.响应区域各类行政服务需求,结合实际情况提供可操作、定制化的解决方案
四、业务连续性管理
1.协调处理区域职场设施故障及突发事件(如停电、渗水等),建立应急响应预案
2.确保各职场符合属地健康、安全、环保相关法规要求
五、客户关系管理
1.建立区域客户满意度SLA机制,关注服务时效、问题闭环率及满意度表现
2.汇总并分析员工/客户对办公环境的意见反馈,持续优化服务质量与职场体验
3.配合开展区域职场活动及相关项目支持工作
六、跨区域协作与沟通
1.对各区域行政专员或对接人提供指导、支持与能力赋能
2.与相关部门及业务团队密切配合,确保行政服务精准匹配各方诉求
3.与总部及上级团队保持高效、透明的沟通与汇报机制
任职要求:
1.33周岁及以下,本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先;
2.英语CET4及以上
3.2年以上综合行政工作经验(涵盖职场管理、资产或采购管理等领域);具备多地点或跨区域管理经验者优先
4.熟练掌握办公软件,具备基础数据分析能力
5.能适应高强度工作节奏,拥有良好的沟通协调与问题处理能力
6.具备强烈的责任意识、应变能力、抗压能力,注重细节并具备服务导向思维
行政前台面试接待早八晚五长白3500
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下本科及以上
【工作内容】负责前台接待、面试人员安排、入职手续办理及数据整理工作
【班时】8:00-12:00,13:30-17:30,周末双休
【薪资】3500-4000
五险一金,提供住宿,餐费补贴,节日福利
助理/文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,包括文件整理及资料归档;
2、配合财务工作,参与凭证录入与基础账务操作;
3、协助开展公司内外部的联络与协调事宜。
岗位要求:
1、具备较强的条理性和沟通技巧;
2、能自主推进工作,工作态度认真负责;
3、熟练操作常用办公软件,文档处理熟练高效。
电商财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责电商交易流程的管理与监督,保障财务数据的准确记录。
2.对接各部门协作,提升电商业务财务处理效率。
3.跟踪电商平台资金流动情况,及时解决相关财务事项。
4.参与电商业务涉税规划及合规性审核工作。
5.制定并推动落实成本管控方案,提升财务管理水平。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队意识,适应高效工作节奏。
2.了解电商领域财务运作流程,有行业经验者优先考虑。
3.精通常用财务系统及办公应用工具。
4.具备较强的分析判断能力,能为电商业务提供有力财务支撑。
5.持有专业资质证书,熟悉财务管理全流程操作。
栏目概述
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