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房产销售社保20人以上经验不限学历不限
房产精英招募令|经纪人/门店店长 火热招聘中 诚邀有志于房产行业的你加入,平台稳定、薪资透明、晋升清晰,一起深耕房产市场,共创高薪未来! 一、招聘岗位 1. 房地产经纪人(多名) 2. 门店店长(4名) 二、薪资待遇(清晰无套路) 统一薪资结构 无责底薪 + 固定绩效2000元 + 业绩提成(上不封顶) • 本科学历:无责底薪5000元 • 本科以下学历:无责底薪3000元 三、工作时间 上班:9:00-20:00,单休制,工作节奏紧凑,收入回报可观。 四、岗位要求 房地产经纪人 1. 学历不限,沟通表达顺畅,热爱房产销售行业; 2. 吃苦耐劳、积极主动,有客户服务意识与抗压能力; 3. 有无经验均可,公司提供专业带教与资源支持。 门店店长 1. 有房产行业管理经验,熟悉门店运营、人员管理、业务统筹; 2. 具备团队搭建、业绩目标拆解与执行能力; 3. 责任心强,有渠道资源、过往优秀业绩者优先录用。 五、我们能提供 • 稳定无责底薪,收入有保障,提成上不封顶,多劳多得; • 完善培训体系,新人快速上手,老人持续提升; • 清晰晋升通道,经纪人→资深经纪人→店长→区域管理,能力决定高度; • 优质房源资源+成熟获客渠道,助力轻松开单。
物业顾问
1-1.1万元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议,提升成交转化率 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访,建立长期信任关系 4. 协助办理产权过户、贷款按揭等交易手续,确保交易合规高效 5. 及时了解区域市场动态与政策变化,为客户提供实时、准确的楼市资讯 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与带教支持 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 热爱销售工作,积极主动,有责任心和团队协作精神 5.持有房地产经纪人协理证者优先,入职后公司协助考取相关从业资格
房产销售1-2人月结3-5年大专区域销售较多外勤按单提成TOB商业地产实地看房客户开发受理客户咨询房屋租赁
主要是地产中介,对接中介把房子出租出去,闲时协助物业管理。 每周按时打卡,底薪5000 出租后有提 公司主要做闵行区附近的自营厂房,堆场
房产经纪人
5000-10000元/月
房产销售生日福利3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班阶梯式提成TOC二手房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识,适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信,具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先,学历不限
房产销售3-5人经验不限学历不限销售额提成
1.宝妈优先,无经验也没关系,有同事包教包会。上下班时间自由,顾家增收两不误。 2.负责二手房出租或出售、带看、签约。 3. 按客户需求匹配房源,提供购房/租房咨询和带看。 4.维护客户关系,跟进意向客户,提升客户信任度和成交转化率。
房产销售包住经验不限大专电话销售网络销售门店销售阶梯式提成销售额提成
岗位简介 本岗位为公司核心人才培养岗,由总经理亲自带教指导,面向有志于深耕房产销售领域的优秀人才,一站式培养销售能力、业务思维与管理潜质,打通从一线销售到核心管理岗的成长通道。 岗位职责 1. 跟随总经理学习房产销售全流程业务,掌握客户接待、谈判逼单、签约售后等专业技能。 2. 开发维护客户资源,完成个人销售指标,积极参与门店日常拓客、活动推广工作。 3. 学习市场分析、团队运营、行业运营逻辑,积累管理思维与综合职场能力。 4. 完成总经理交办的各项业务、学习及辅助工作。 任职要求 1. 高中及以上学历,沟通表达流畅,形象气质佳,热爱房产销售行业,有较强目标感与执行力。 2. 心态积极抗压,愿意从零学习,敢于挑战高薪,具备良好服务意识与团队意识。 3. 有无相关经验均可,应届生、退伍军人优先考虑。 岗位核心优势(重点) 1. 总经理亲自带教:直接跟随公司最高负责人学习,获取一线实战经验、高层商业思维,少走职业弯路。 2. 资源优先倾斜:优先对接优质客户,较好的晋升机会,起步平台远超普通岗位。 3. 晋升通道透明快速:作为公司重点储备管理人才,优先获得晋升、转岗、团队管理机会,成长路径清晰。 4. 视野全面提升:近距离学习运营、管理、商务谈判等综合能力,不止做销售,更培养未来管理能力。 薪资福利 • 薪资:无责期薪资6200-8200元+奖金+提成+开单奖; • 福利:带薪培训、师傅一对一带教、节日福利、定期团建、国内外旅游、完善晋升体系、带薪假期 公司直招,无需缴纳任何费用,请求职者放心投递!!!
房产销售社保五险一金高温补贴6-10人经验不限大专区域销售基本坐班按单提成豪宅新房二手房实地看房交易手续办理房源开发房屋买卖
 【高薪诚聘】房产经纪人:与财富同行,和未来共筑! 加入我们,你得到的不仅是高薪,更是一个无限可能的舞台! ------ 我们为你提供 行业顶尖薪酬:底薪+高额佣金(提成最高可达70%),业绩标杆额外奖励,月入3万+不是梦! 海量资源支持:独家盘源、精准客源、智能系统赋能,公司全程培训带教,助你快速开单! 透明晋升通道:经纪人→资深顾问→团队经理→区域总监,能力决定位置,你的成长由你定义! 弹性工作时间:自由规划目标,平衡事业与生活,成果导向,敢拼就有收获! 福利全覆盖:五险一金、带薪年假、节日礼包、团建旅游,还有年度豪车大奖等你挑战! ------ 我们需要这样的你 年龄20-40岁,热爱销售,渴望高收入(有无经验均可,我们提供专业培训); 沟通力强,抗压耐挫,目标感十足,不服输、敢闯敢拼; 对房产市场有兴趣,愿长期深耕,用专业赢得客户信任。 ------ 工作内容 • 开发房源与客源,提供房产咨询、带看、谈判、签约等全流程服务; • 维护客户关系,深耕社区资源,打造个人品牌; • 与团队协同作战,共享资源,共赢市场红利!
房产销售包住生日福利6-10人经验不限学历不限住宅房产商业房产办公房产年终奖金高提成
【任职要求】 1、年龄20-40周岁,条件优秀可放宽,学历经验不限 2、普通话标准,善于沟通,有较强的语言表达能力 3、务实进取,有理想、有追求,勇于挑战自我,不甘平庸 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 【岗位职责】 1、维护线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2、接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户核心需求,匹配并提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪酬福利】 1、员工宿舍 2、薪酬:底薪7500-8500 3、租赁提成40%(月结);买卖提成27%~56%(月结) 4、其他福利:国内带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。 业绩提成: 正常干:8000-12000/月 努力干:12000-30000/月 使劲干:50000+/月(上不封顶) 【培养机制】 1、入职后,一对一带教体制; 2、公司提供系统完善的带薪培训,助您全面提升综合能力; 3、优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 【公平晋升】 晋升公平透明,管理层从基层内部晋升 晋升方向:置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监
其他销售3-5人经验不限中专/中技面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成
紧急扩招,寻找靠谱共事伙伴深耕非遗养生项目,健康行业长久向好店内氛围轻松,同事和睦好相处有无经验都没关系,全套技艺手把手教学付出皆有回报,适合长期深耕提升自己地址:上海闵行区古美正在找稳定工作的欢迎自荐
地产中介
1.5-2万元/月
房产销售社保保险生日福利五险6-10人经验不限大专有行业经验者可放宽学历网络销售区域销售门店销售较多外勤销售额提成TOC豪宅新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力,目标感强,有销售潜质或从业经验者优先 4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信,具备团队协作精神与职业操守
长宁区淞虹路招顶班刀手一位,也可以做长期的,电话
配菜1-2人
长宁区淞虹路招顶班刀手一位,也可以做长期的,电话
上海 长宁区
8月9日 01:40拨打电话
切配
上海长宁区定西路招聘切配:5000~6000切配学徒:4500~5000包吃包住月休4天,宿舍5分钟。详细了解联系同步,可以转发。
上海 长宁区
8月9日 00:23拨打电话
切配
6000-8000元/月
切配包住包吃1-2人月结全职
先蔬菜岗位切配,连锁经营,人员好相处,宿舍2公里!硬件设施完善!老大好相处!
切配
6000-8000元/月
切配包住包吃1-2人月结全职
主要是切配一些蔬菜类的慢入手复杂的!连锁品牌升值空间大!看个人能力!包吃住!
切配1-2人月结
急招小中工切配一名!新开连锁,升职机会比较多,工资6500起步!具体看能力!工资准时!工作稳定!联系电话王!工作地点上海长宁龙之梦!要求长期合作!过渡勿扰
上海 长宁区
8月8日 23:22拨打电话
房产销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限较多外勤按单提成实地看房客户开发受理客户咨询房产信息维护更新房屋租赁
招人 青年公寓租赁专员(带客户看房)(非传统中介,往下看!) 工作地点:全天津市内六区 员工住房有福利:无押金无中介费无杂费,不需要签合同,想住多久住多久,想住哪里都可以(超级适合刚来天津的小伙伴,你刚来租房花那么多钱!还对位置不熟悉!不如先来过渡! 干的好咱继续干!干不好咱就权当体验新行业!) 工作皆为00后,开开心心赚钱,每个月团建2-3次,团队氛围一级棒,无压榨无克扣,只有团队伙伴之间的爱与互助。 小组组长更有丰厚奖金。 1.弹性的工作时间,工作地点就近安排去上班!不用坐班,上班时间8:30,开个早会8:40就下班,合理安排时间,有客户带客户,没客户自己合理安排(懂得都懂) 2.高薪福利待遇,[百分之五十](最高百分之七十五)享有行业内高提成!(例如房租2000你就提1000 还有奖励!)每季度一次省外旅游,每年度一次国外旅游! 3,全面的培训机制,我们接受没有销售经验的小白!入职有专业的入职培训十一对一带教师傅,全面助力成长! 4.完善的晋升机制,个人每3个月一次晋升考核,如果你有能力那就大展拳脚,6个月就可以晋升销售经理,拿团队提成。 可以多方面选择发展路线,圆梦你的职业发展,你可以永远相信我们,这里将会是你一生的事业! 5.上市公司工作经历给您的履历添光增色! 6.每个经理身边小伙伴都非常Nice~领导摆脸色?(领导也是 00后)超级好相处,完全与大家同频同在!
房产销售保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限学历不限较多外勤按单提成实地看房客户开发房屋租赁
招人 青年公寓租赁专员(带客户看房)(非传统中介,往下看!) 工作地点:全天津市内六区 员工住房有福利:无押金无中介费无杂费,不需要签合同,想住多久住多久,想住哪里都可以(超级适合刚来天津的小伙伴,你刚来租房花那么多钱!还对位置不熟悉!不如先来过渡! 干的好咱继续干!干不好咱就权当体验新行业!) 工作皆为00后,开开心心赚钱,每个月团建2-3次,团队氛围一级棒,无压榨无克扣,只有团队伙伴之间的爱与互助。 小组组长更有丰厚奖金。 1.弹性的工作时间,工作地点就近安排去上班!不用坐班,上班时间8:30,开个早会8:40就下班,合理安排时间,有客户带客户,没客户自己合理安排(懂得都懂) 2.高薪福利待遇,[百分之五十](最高百分之七十五)享有行业内高提成!(例如房租2000你就提1000 还有奖励!)每季度一次省外旅游,每年度一次国外旅游! 3,全面的培训机制,我们接受没有销售经验的小白!入职有专业的入职培训十一对一带教师傅,全面助力成长! 4.完善的晋升机制,个人每3个月一次晋升考核,如果你有能力那就大展拳脚,6个月就可以晋升销售经理,拿团队提成。 可以多方面选择发展路线,圆梦你的职业发展,你可以永远相信我们,这里将会是你一生的事业! 5.上市公司工作经历给您的履历添光增色! 6.每个经理身边小伙伴都非常Nice~领导摆脸色?(领导也是 00后)超级好相处,完全与大家同频同在!
房产销售社保五险一金6-10人1年以下大专电话销售网络销售区域销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOC退伍军人客户开发受理客户咨询房屋租赁
贝壳租房,以“让租住成为一种生活方式”、“让租赁成为长期职业”、“帮助服务者实现效率翻番”为宗旨,通过以租赁经纪服务、公寓运营服务、专业机构托管服务、投资共建房源等由轻到重的方式,为新市民、青年人提供更多租住选择,以及更好的差异化服务,来实现让租房成为一种美好生活方式的愿景。 [省心租] 贝壳租房基于多年专业市场化、机构化运营经验,推出贝壳省心租服务 (分散式房屋租赁托管服务),省心租是将市场上分散的房源转为有品质、可信赖的专业机构化长租房源,并提供专业管家服务,让业主省心、租户安心、行业稳定。 全天津可以根据你的住址就近安排哟!!! [持续竞争力的薪资] 六险二金+无责底薪+绩效+高业绩提成;3个月后,无责底薪+无上限高业绩提成;从业越久,收益越高:稳定月入几万不是梦! 【广阔的职业发展] M战队长-S区域经理-D总监,季度晋升、区域裂变机会多,许给你未来无限发展可能! [丰厚的奖金激励] 丰富的贝壳币、荣營晚宴、团队PK、团建活动、业务标杆、文化榜样带给你无限茉耀! 【完善的培训带教] 新人培训、战队长(M)训练营、花桥学堂、产品进阶训、助力你成为业务和管理双重达人! [我们需要这样的你] 1.具有半年及以上房产经纪业务经验者优先录用; 2.热爱销售工作,有目标感,执行力强; 3.具有较强的沟通能力和学习能力; 4.符合公司企业价值观,具有良好的客户服务精神。 适合这样的你 如果你非常迷茫,职业发展出现瓶颈,不知所措不安于现状,想要持续提升自己,挑战高薪收入 如果你想获得长期职业发展,为末来赢得一片新天地 [上班时间] 9点-6点半,月休5天。[工作地点] 片区内任意一家门店可打卡,目前招聘河西区 海地梅江周边 [面试入职] 初试-复试-终试(一般周四,需着正装),周二/周四入职,不需要基地培训。
房产销售五险一金3-5人1-3年大专电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1. 负责广州区域内二手房/新房的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 通过线上线下渠道精准匹配客户需求,提供专业置业咨询与交易方案 3. 维护客户关系,持续跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4. 参与公司组织的楼盘培训、市场分析及销售策略研讨,保持行业敏感度 5. 严格遵守上市企业合规要求,规范操作流程,保障交易安全与客户权益 任职要求: 1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关服务行业经验者优先,无经验可带教培养 3. 熟悉广州本地房地产市场及主要板块者更佳 4. 诚信正直,责任心强,认同五险一金等基础劳动保障 5. 具备团队协作意识,愿在上市平台长期稳定发展
房产销售社保保险生日福利年终奖五险经验不限初中及以下入职社保提成现结房屋租赁
【公司优势】 1.一单提成现结850!!!!!! 2、入职签劳动合同,买成都本地社保 3、超早发薪日:10号发工资 4、房源齐全:600+套独家房源,覆盖成都三环内80%以上小区 5、客源共享:超多内部客户,随便带,包开单 【工作内容】 1、在58、安居客、小红书等社交平台上发布房源,客户会主动联系我们; 2、带客户看房成交,合适当天签合同。 【房源端口】 公司开,入职不需要交任何费用 【薪资待遇】 底薪3000+提成850一单+额外奖励 适当摸鱼干,薪资6k-8k; 一般正常干,薪资8k-1w; 非常认真干,薪资2W+,上不封顶 【上班时间】 9:30-12.00,13.30-18.30,法定节假日正常放,带薪年假15天 【任职资格】 1、学历中专以上,沟通能力强 2、勤快努力,有挣钱欲望,无大面积纹身等 需要赚钱快来联系我~
电话销售生日福利年终奖3-5人1-3年学历不限面销/陌拜TOB软件/企业服务产品
岗位职责: 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流,准确的把握客户核心诉求,向客户推广校招服务,并结合现有产品及服务提供合适的解决方案; 2、负责个人承担的年度任务,并根据任务制定个人计划; 3、定期维护回访客户,了解客户的需求,对客户的提问及时进行解答和管理; 4、部门内或跨部门协作,充分把握客户需求,完成售前服务,跟进售后服务; 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作,根据大数据市场变化及客户需求,对公司的产品和服务提出改进建议; 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求: 1、较高的自我要求和学习能力,有赚钱欲望; 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验; 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力,具有高度责任心和团队合作精神; 4、有强烈的进取心,抗压能力强。 岗位亮点: 平台稳定,团队扩张期,客户资源多。公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
数据安全销售
6000-11000元/月
销售专员社保交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年本科爱学习,自信的优先。代理商销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOGTOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验
招聘岗位】数据安全销售人员 【岗位职责】 - 负责公司数据安全核心业务(数据安全风险评估、数据安全分类分级咨询、渗透测试、攻防演练及等保咨询(侧重数据安全合规))的市场推广与企业客户开发,精准挖掘客户数据安全相关需求,拓展优质企业客户资源,搭建稳定的客户合作体系; - 深度对接客户数据安全需求,精准传递公司数据安全服务优势与核心价值,量身定制针对性数据安全销售方案,高效推进商务谈判,达成并超额完成既定销售目标; - 维护现有客户关系,做好客情跟进与需求深挖,推动客户续约、二次合作及转介绍,打造长期稳定的客户合作生态; - 紧密配合技术团队,协助完成客户需求对接、方案讲解、项目跟进等相关工作,打通销售与技术的衔接壁垒,提升客户服务体验; - 密切关注数据安全行业政策动态、市场趋势及竞争对手情况,及时收集并反馈数据安全领域市场信息,为数据安全部门销售策略优化、业务布局调整提供有力支撑; 【任职要求】 - 1年及以上数据安全相关行业销售经验,优先考虑具备数据安全行业背景者,若有数据安全风险评估、数据安全分类分级、渗透测试等相关业务销售经验,将予以重点考量; - 熟悉数据安全行业政策、产品及服务体系,具备扎实的数据安全合规、数据安全风险评估等相关知识,能快速精准对接客户数据安全需求,高效推进业务落地; - 具备出色的客户开发能力、沟通表达能力及商务谈判技巧,目标感强、执行力突出,能独立承担销售任务,勇于挑战高薪; - 为人诚信可靠、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识和较强的抗压能力,能适应销售岗位的工作节奏; - 学历要求:本科及以上学历,专业不限,重点考察信息安全行业背景、销售实战能力及职业素养; 【我们提供】 - 薪资福利:薪资面议,薪酬体系包含底薪+高比例提成(按回款计提)+绩效奖金,上不封顶,多劳多得,用实力兑现高薪,为奋斗者提供无上限的收入空间; - 福利保障:五险一金足额缴纳,节日福利、带薪年假、定期团建、生日福利、年度体检全覆盖,兼顾工作与生活,让奋斗无后顾之忧; - 成长空间:小团队扁平化管理,无复杂层级,新人可快速融入,有充分的自主发挥空间,清晰的晋升路径,助力个人能力与职业发展双向提升; - 培训支持:定期开展行业知识、业务技能、销售技巧专项培训,搭配老带新指导,助力快速熟悉业务、提升专业能力,快速成长为行业精英;
销售岗
8000-12000元/月
销售专员社保五险一金年终奖大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班销售额提成TOB
岗位职责: 1、负责内、外资企业的注册登记、变更、注销、增资、并购与转让等商务咨询服务 2、负责办理商委、工商、税务、外汇等国家主管部门的全套证照登记等手续; 3、通过各类渠道,开拓业务平台,吸引优质企业注册工作; 4、维护与入驻企业的关系,挖掘更多的潜在客户和业务; 5、就项目进展情况定期向客户提供反馈、回访; 6、完成部门经理交办的其他工作。 任职资格: 1.大专及以上学历,一年以上工作经验 2.熟悉国内外公司注册、变更、注销等相关领域工作经验者优先。 3.工商管理专业和财务专业、法律专业优先,有保险从业经验者优先; 4.沟通能力强,具团队合作精神。 5.具有良好的文字组织和语言表达能力。 6、有责任心,能承受较大的工作压力,要求为人忠诚、勤奋、守信。 工作时间:9:00----18:00 做五休二 我们提供给您: 1、五天八小时工作制,法定节假日严格按照国家规定休假。 2、员工入职即签署劳动合同,试用期1-3个月,表现突出可以提前转正。 3、成绩优异者可竞选获得重要岗位、加薪。 4、上五险一金 5、不定期组织丰富的员工活动。 6、工作满一 年即可按国家规定享受带薪年假。 7、技术人员实行弹性工作制,自主调节上、 下班时间。 8、待遇:底薪+提成+奖金+年终奖+手机费补助 成就工作的同时,也是成就你自己。 年薪十万不是问题,你努力,我们也会认真。 我们不卖超幸福鞋垫,但我们的产品和它一样在造福客户,我们也同样希望您像“超幸福鞋垫”的销售者一样充满热情和斗志!
大客户广告销售
6000-10000元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责楼宇广告客户的开发和客户关系维护; 2、掌握市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的营销计划方案,完成相应的业务目标; 3、定期对工作进行全面分析总结并根据每月业绩指标调整工作计划; 4、及时沟通客户,反馈市场信息,提出客户跟进建议。 岗位要求: 1、营销、市场或相关专业大专及以上学历; 2、三年以上广告公司平面广告、户外媒体、互联网广告全国性的报纸、杂志高端品牌广告产品服务经验或拥有4A公司及其重点客户资源; 3、具有敏锐的市场嗅觉,具备客户分析和市场分析的能力; 4、工作积极主动、实干、高效率、敢于开拓创新、勇敢执着及对企业文化有很强的认同感。 (经验丰富者薪资可面谈)
销售专员 发行员
7000-8000元/月
销售专员包住年终奖3-5人经验不限中专/中技地推销售回款提成
岗位职责: 1.岗位没啥花里胡哨的,就在长宁大融城附近摆摊收单,零成本上岗 2.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发 3.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先,经验要求不限 3. 学历要求不限,中专/技校及以上学历均可 4. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 5. 诚信踏实,目标感强,有团队协作意识
门店管理
4000-6000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,高效完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等多种方式建立并长期维护客户关系 3. 深入理解客户需求,提供个性化解决方案,推动合同签约及回款闭环 4. 及时收集并反馈市场动态、竞品信息与客户建议,助力销售策略与产品服务优化 5. 规范整理销售数据、按时提交日报/周报,积极配合团队协作与跨部门支持 任职要求: 1. 热爱销售工作,具备优秀的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 2.熟练使用基础办公软件,学习能力强,能快速适应快节奏业务环境 3. 诚实守信、责任心强,具备良好的团队协作精神与职业素养 4.销售经验不限,欢迎应届毕业生及有志于销售发展的转行人士加入 5. 学历不限,公司提供系统培训与清晰晋升通道
电话销售包住社保交通补助五险一金五险餐补20人以上经验不限中专/中技带薪培训节假日全休无责底薪基本坐班销售额提成TOC金融产品互联网金融售前服务客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
浦发银行 信用卡分期 电销直招|前3个月新人保底薪资|五险一金齐全|室内电脑办公,无需拓客外出 以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户,信用卡刷卡消费后,我们电话邀请客户,把消费的钱办理浦发银行分期,客户接听的来电为95528电话,用电脑工作,客户不上门,我们不外出,不需要办理手机卡,全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务,业务,客户同意我们直接放款,都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元,前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走,如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资 整个部门共计2000人,我们团队共计20人,我们团队倒数第一的人工资每月9K,均值工资1.3万,最高工资3+ 以上均为税前工资,以上为实际数据 均为真实工资 工作时间 早上九点,晚上7点,一周双休,一周单休,国家法定假日全休 工作地址: 长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,
销售专员
9000-10000元/月
销售专员1-2人经验不限大专门店销售较多外勤按单提成
照片销售,会外语或者形象好加分
个贷客户经理
1.5-2万元/月
客户经理社保生日福利五险一金高温补贴餐补1-2人1-3年本科较多外勤销售额提成TOCTOB银行服务意识沟通能力网络营销能力
负责我行个贷业务拓展 负责我行个贷客户的业务咨询和办理 完成岗位工作要求
电话销售生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限中专/中技基本坐班回款提成金融产品互联网金融售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准电话销售经验
岗位职责: 1、通过公司提供的客户联系方式,以电话形式向客户介绍银行相关产品及服务;(特别说明非小额贷款机构) 2、负责接听客户来电,解答疑问并进行产品推介; 3、通过电话沟通完成客户预约拜访工作; 4、协同销售团队推进业务开展,助力业绩达成; 5、工作时间为上午9:00至12:00,下午14:00至20:00,周五及周日下班时间为18:00 任职资格: 1、******,语言表达流畅,具备良好沟通能力。性格阳光,态度积极,愿意追求高收入目标; 2、能熟练使用常用办公软件; 3、具备较强的执行意识与协作精神; 4、了解电销流程或客户服务模式,有电话营销经验者优先考虑 员工福利: 1、提供系统化的“岗前培训”,快速掌握工作技能; 2、9000元无责任底薪+高比例提成+全勤奖励,综合收入轻松破万; 3、生日礼金、节日礼品、团建聚餐、带薪年休假等关怀福利齐全; 4、晋升机制公开透明,秉持以人为本原则,注重员工成长与发展; 5、定期组织多样化户外活动; 6、公司统一安排午餐 薪资待遇:提成发放绝不克扣!!! 1、高额提成(最高50%)+月度奖金上限13000元+带薪年假+专项培训+年终奖金+不定期出游+公平竞争平台,平均月薪达5W(该收入水平与工龄无关) 2、入职即享专业指导、下午茶点、月度出行、生日会(含礼金)、团队拓展等多项团队活动; 3、为表现突出员工提供广阔晋升通道,通常2-3个月即可实现职级提升; 4、无责任底薪9000元,试用期前后薪资标准一致,提成比例不打折
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