
零售业务拓展岗(招商银行九江分行)
5000-10000元/月
客户经理五险一金餐补经验不限大专及以上客户开发客户关系维护
一、工作职责:
(1)主要推广招商银行信用卡、储蓄卡及个人养老金等相关零售金融产品
二、工作地点:
招商银行南昌分行下设四个综拓团队可选:九江、景德镇、上饶、赣州
三、岗位要求:
1.大专(含)以上学历,专业不限
2.性格积极,具备良好的人际互动能力,富有亲和力
3.品行优良,综合素质良好,无违法违纪或刑事犯罪记录
4.具备较强的市场开拓能力,擅长沟通协调,能有效推动业务发展
5.服务意识突出,适应快节奏工作环境,敢于面对挑战,具备吃苦精神
6.退伍军人优先考虑
签约后我们将为你提供:
保险保障:签订正式劳动合同,入职即缴纳五险一金,并享有额外商业保险
薪资标准:底薪+绩效奖金+激励奖金
其他福利:定制职业装、五险一金、工作餐补、定期团队建设活动
完善的系统化培训支持——助你快速上手
1.入职首月享受全面带薪培训
2.安排资深客户经理全程一对一指导
3.提供充足的数据资源与销售渠道支撑
4.设置阶梯式进阶课程,持续提升专业能力
广阔的职业发展路径,助力实现长期成长
1.内部轮岗机会:从业务代表向市场商务、行政综合方向拓展
2.行内晋升通道:客户经理、业务主任、管理负责人等职位晋升
3.分行发展机会:可竞聘信用卡联络员、服务专员、市场经理、理财经理、个贷经理等岗位
先进移动终端设备PAD助力高效展业
1.配备多功能品牌商务包,塑造专业职场形象
2.设备便携,功能集成,支持移动互联,大幅提升作业效率
***特别说明:鉴于金融行业特殊性,应聘者需同意接受银行系统个人征信核查,若不符合相关要求则无法签署劳动合同,敬请理解
注:本岗位招聘过程不收取任何费用或押金,亦未授权任何第三方机构或个人代收费用
以上岗位由汇合南昌分公司签订劳动合同,外派至招商银行南昌分行提供服务
车贷客户经理
6000-10000元/月
客户经理经验不限本科及以上服务意识沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验地推经验企业/机构(To B)
该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务
弹性工作时间,每天8小时;
平台大,晋升空间大,一年可转银行编制。
[招聘]
岗位名称:汽车金融客户经理(二手车车贷方向)
学历:本科(有从业经验者可放宽至大专)
工作要求:
1. 具备市场拓展、地面推广或陌生拜访经验,或具备较强的开拓意愿;
2. 服务意识良好,沟通表达能力强;
3. 掌握基础信贷知识、财务理解能力及风险识别能力;
4. 有信用卡、保险、贷款相关工作经验者优先,历史业绩突出者可享受特殊薪酬待遇
负责精准客户邀约,讲解销售产品及成交工作
5000-25000元/月
客户经理社保交通补助餐补1-2人3-5年高中及以上门店销售基本坐班销售额提成TOC服务意识沟通能力客户关系维护客户签约客户资料整理客户数据分析
公司提供精准客户由客户经理跟进成交,待遇优厚,有家装行业,建材销售或地产行业经验者优先录取
客户专员
6000-11000元/月
客户经理社保保险生日福利年终奖五险20人以上经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOB非银行金融机构互联网金融项目管理能力数据分析能力沟通能力电话销售经验网络营销经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户数据分析对接非银行金融机构
深圳上善商务有限公司成立于2017年,注册资金1000万元,连续获评“A级纳税人”诚信企业。业务覆盖全国超20个城市,员工规模近2千人。九江职场位于恒盛科技园,交通便利,团队氛围活跃,现因业务扩展诚邀新人加入!
◆岗位职责:
1.通过专业沟通,协助客户处理信贷还款事务,维护良好信用记录;
2.学习并应用标准化服务流程,优化客户解决方案;
3.协作团队完成工作目标,接受系统化岗前带教培训。
◆我们需要这样的你
◎年龄21-40岁,无信用不良记录及犯罪记录;
◎普通话流利,具备基础电脑操作能力;
◎欢迎无经验者(公司提供完整带薪培训);
◎有责任心、沟通意愿强,具备团队协作意识者优先。
◆薪资与成长
◎试用期(2个月):无责底薪4000元;
◎转正后:底薪2800+全勤200+阶梯绩效提成+激励;
◎业绩表现中等:月收入约8000元;
◎业绩表现优秀:月收入可达15000元以上;
◆福利与关怀
◎购买五险
◎上班时间:8:30-12:0013:30-18:00,月休5天
◎成长支持:岗前培训+老带新辅导+晋升通道公开透明;
◎氛围暖心:下午茶、节日福利、定期团建聚餐、团队活动经费;
◎环境优越:恒盛科技园区办公,宽敞明亮,绝美窗景,空调设备齐全;
♡客户主管:5名,职责+薪酬面议
◆工作地点九江市经开区恒盛科技园8栋202
◆联系人:吴生,联系电话:
通信业务经理
3000-6000元/月
客户经理经验不限学历不限客户活动组织客户开发客户关系维护
工作内容:负责电信门店的培训支持工作,协助完成业绩目标
年龄要求:18-45岁
薪资待遇:3K以上,缴纳五险
客户经理
6000-8000元/月
客户经理1-2人3-5年学历不限
一体化、工作职责
1.客户及会员关系管理:全面负责客户及会员生命周
期管理,包括新会员招募引导、入会后服务对接、老
会员维护与深度关系建立,提升会员消费活跃度与续
卡率。
2.服务质量把控:制定并执行会所服务标准与流
程,每日巡查各服务环节,及时处理客户及会员的咨
询、建议与投诉,确保服务体验的一致性与高品质。
3.团队管理与培训:负责客服团队的日常管理、排
班与绩效考核;定期组织服务礼仪、产品知识、沟通
技巧等培训,提升团队整体专业素养。
4.服务流程优化:持续收集客户及会员反馈与行业
优秀案例,分析现有服务流程的痛点与不足,提出并
推动优化方案落地,提升运营效率与客户满意度。
5.数据统计与汇报:定期统计客户及会员增长、消
费、投诉等关键数据,形成分析报告,为运营决策、
营销策略调整提供数据支持。
二、任职要求
1.性别、年龄:25~40岁
2.学历与经验:大专及以上学历,3年以上高端服务
行业(如会所、五星级酒店、高端俱乐部)客服或客
户关系管理经验,其中1年以上团队管理经验。
3.专业能力:具备出色的沟通协调与问题解决能
力,能敏锐洞察会员需求;熟悉高端客户服务流程与
标准,有独立制定服务方案的经验。
4.职业素养:形象气质佳,具备极强的服务意识、
客户专员
6000-11000元/月
客户经理社保生日福利年终奖五险20人以上经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB非银行金融机构互联网金融项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力对接非银行金融机构
深圳上善商务有限公司成立于2017年,注册资金1000万元,连续获评“A级纳税人”诚信企业。业务覆盖全国超20个城市,员工规模近2千人。九江职场位于恒盛科技园,交通便利,团队氛围活跃,现因业务扩展诚邀新人加入!
◆岗位职责:
1.通过专业沟通,协助客户处理信贷还款事务,维护良好信用记录;
2.学习并应用标准化服务流程,优化客户解决方案;
3.协作团队完成工作目标,接受系统化岗前带教培训。
◆我们需要这样的你
◎年龄21-40岁,无信用不良记录及犯罪记录;
◎普通话流利,具备基础电脑操作能力;
◎欢迎无经验者(公司提供完整带薪培训);
◎有责任心、沟通意愿强,具备团队协作意识者优先。
◆薪资与成长
◎试用期(2个月):无责底薪4000元;
◎转正后:底薪2800+全勤200+阶梯绩效提成+激励;
◎业绩表现中等:月收入约8000元;
◎业绩表现优秀:月收入可达15000元以上;
◆福利与关怀
◎购买五险
◎上班时间:8:30-12:0013:30-18:00,月休5天
◎成长支持:岗前培训+老带新辅导+晋升通道公开透明;
◎氛围暖心:下午茶、节日福利、定期团建聚餐、团队活动经费;
◎环境优越:恒盛科技园区办公,宽敞明亮,绝美窗景,空调设备齐全;
♡客户主管:5名,职责+薪酬面议
◆工作地点九江市经开区恒盛科技园8栋202
◆联系人:吴生,联系电话:
不加班!不外出!销售冠军经验全面指导!
5000-10000元/月
客户经理经验不限大专及以上个人(To C)教育培训
九江最大教培机构诚聘英才!底薪+高提成,收入上不封顶!
坐班办公,无需加班,月入过万轻松实现——
九江本地规模领先的教育培训机构(40家同行?我们数据遥遥领先!)
90后管理者带队,务实高效,不画大饼、不搞压榨,待遇到位,工作畅快!
精准客户资源由公司统一提供,无需外出拓客,专注服务转化即可!
开单即享奖励,提成丰厚,业绩无上限,收入随努力同步增长!
岗位:课程顾问/销售专员(高薪成长型岗位)
注意:无需授课,不要求教师资格证
薪资结构(业内极具竞争力)
•底薪3000元+高额提成(多劳多得,上不封顶)
•综合月收入7K-20K+,能力突出者月薪过万是常态
晋升机制(快速通道)
初级顾问→中级顾问→高级顾问→店长
90后管理团队亲自指导,不看资历看实力,达标即可晋升!
工作内容(清晰明确)
1.通过电话与客户沟通(客户资源由公司精准分配,无需自行开发)
2.日常维护客户关系(会表达、懂交流即可胜任)
3.配合团队完成协作目标(氛围简单,专注创收,拒绝内耗)
任职条件(低门槛高回报)
•具备基本沟通能力(能打电话、会聊微信)
•有销售意愿,渴望通过努力获得高回报
•能适应一定节奏的工作(客户资源充足,压力可控)
•零经验者可接受系统培训,助你快速成长为销冠
企业福利(同行动心)
•工作时间:早班9:00-18:00或晚班14:00-21:00,班次可选,准时下班
•每月休息4-6天,支持调休,时间安排灵活
•办公环境优越,年轻化团队,90后主管亲和力强
•每周提供下午茶,定期组织团建活动(火锅、KTV、短途旅行,说走就走)
酒店业务经理
3000-5000元/月
销售经理/主管1年以下高中及以上
岗位职责:
1. 制定并执行销售方案,确保销售任务顺利完成;
2. 维护客户关系,提升客户体验与满意度;
3. 跟踪市场变化,提供有效的销售优化建议;
4. 整合内部资源,提升销售运作效率。
任职要求:
1. 具备优秀的市场洞察与营销策划能力;
2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3. 具备出色的统筹规划与执行能力;
4. 能适应高强度工作节奏,恪守职业操守。
销售主管/经理
4000-5000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 统筹销售团队日常管理,确保业绩指标顺利完成
2. 开发并维护客户资源,增强市场占有率与竞争优势
3. 策划并实施销售方案,持续改进销售作业流程
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识
2. 具备销售团队管理经验,能有效激励下属达成目标
3. 具备较强的商业敏感度与市场研判能力
开工奖金1万!面包搬运480一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险有提成交通补助餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
分拣月结
诚招分拣员
工作内容:土豆洋葱分拣
上班时间:8:00-3:00
薪资待遇:6000/月,月休两天
上班地点:仁和街道三星路19号
联系电话:
质检员1-2人
招聘:绞龙工3名,主绞控制电缆及RVV.RVVP线。高速70机绝缘护套,90机挤出工3名。成卷编织等5名。质检巡检2名。须有工作经验熟悉电线电缆型号及工艺等。地址九江德安丰林开发区.。
服务员打荷客户经理
深圳南山连锁店招聘
1.服务员多名,工资4600-5200
2.客户经理一名,工资面议
3.厨房打荷多名,工资面议,
包吃住,月休四天
电话:
(同号)
银行远程工作人员
6000-7000元/月
客户经理社保3-5人经验不限大专及以上基本坐班
农业银行远程中心:(包)派遣合同
招聘岗位:远程服务中心工作人员
福利待遇:前3个月培训期工资2850元,转正后综合5000~7000左右,五险一金等福利。
一、要求
男女不限,30岁以内,全日制本科以上文凭
二、薪酬福利:
公积金账户每月480-2000元(第二年公积金账户1200-2000每月),综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万,第二年起年薪7-11万
三、其他说明:
工作主要是给客户办理相关业务,处理相关问题。工作稳定轻松福利好。
工作8小时(排班制)月休8天。注意不能名下有投资和法人记录,本人政审体检要合格
客服专员
4000-8000元/月
客户经理社保生日福利年终奖餐补6-10人经验不限学历不限电话销售阶梯式提成回款提成
岗位职责:
1.通过电话与客户进行有效沟通,准确理解客户需求,并提供专业的咨询服务;
2.执行公司外呼任务,包括客户回访、满意度调查及活动邀约;
3.准确记录并维护客户信息,确保信息的准确性;
4.处理客户反馈,协调解决客户问题,提高客户满意度。
5.负责信息的收集与整理,确保数据的准确性和有效性
6.与团队成员协作,共同完成项目任务
7.持续优化工作流程,提升工作效率
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够高效完成上级交付的任务
2.具有良好的团队合作精神,能够迅速融入团队环境
3.拥有持续学习和改进的能力,以提升工作质量
岗位福利:单双休,法定节假日带薪休假,五险,下午茶福利,生日红包,平时小红包,年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资,每半年调薪100。可接受小白,新员工可享受入职培训、专业培训!无需外
出,工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦,
而是常态!
只要你想做,我们倾尽一切教你!
工作内容:
1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核;
2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算;
3.日常使用的设备全部都是公司提供;
工作时间:
早上8:30-12:00下午14:00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休)
法定节假日休薪资:
底薪3000+500+提成百分之10以上,阶梯式提成
福利待遇:不定期团建,聚餐,下午茶,环境氛围好。
工作非常简单轻松,工作氛围也好,希望大家在开心快
乐开心的同时把钱挣了。
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中国移动楼宇服务经理
5000-10000元/月
客户经理20人以上经验不限大专及以上
楼宇服务经理
岗位职责:
负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理,包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。
岗位要求:大专及以上学历,有相关经验者优先。
薪资待遇:综合月薪4500-10000元,具体收入按照业务积分制,多劳多得。
工作地点:派驻到移动深圳各区域分公司
政企客户经理
5000-10000元/月
客户经理五险一金年终奖经验不限本科及以上
岗位职责:
(1)业务拓展:落实集团业务营销计划,开展集团客户营销活动,在政府、企业客户领域开展新增市场、客户的拓展工作;开展集团产品的营销和信息化解决方案的制定和推广;针对不同集团客户设计个性化营销方案,并做好产品组合推介,包括专线、IDC、物联网、集团短信、集团彩铃、视频彩铃、ICT、5G专网方案等。
(2)客户服务:开展集团客户关系维系,及时发现客户异动,做好异动分析和挽留工作;支撑开展集团客户业务咨询、业务办理、投诉处理等工作,协调相关资源满足客户需求。为集团客户提供标准化产品的咨询服务。
岗位要求:本科及以上(需获得相应学位),计算机、通信、电子和数理统计类专业优先,有意从事客户营销者优先。
薪资待遇:综合月薪5500-10000元以上,具体收入按照业务积分制,多劳多得,上不封顶,年终业绩考核奖,购买五险一金。
工作时间:9:00-17:30,12:00-14:00午休,周末双休,节假日休息。
工作地点:派驻到移动深圳各区域分公司或政企客户中心
九江浔阳区【招聘】老马渡润滑油招业务员2名,25至40岁,8点到5.30,单休,工资面议(底薪+全勤
4000-7000元/月
销售专员社保交通补助包吃保险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOG
【招聘】老马渡润滑油招业务员2名,25至40岁,8点到5.30,单休,工资面议(底薪+全勤+提成)
销售专员
6000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌
工作内容:
1、借助电话及线上渠道与客户沟通,介绍并推广公司产品
2、准确把握客户需求,提供定制化方案以推动成交
3、持续跟进客户,维护良好关系,保障服务体验符合客户预期
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和人际互动技巧
2、能迅速应对市场动态,具备较强的适应与处理能力
3、态度积极,对销售岗位保持长久热忱与专注投入
工作时间:
朝九晚六,周末单休,法定节假日正常休息
福利待遇:
1:底薪4500+提成(10%-60%)+开单奖励;
2:每周不定时下午茶,水果零食供应充足,氛围轻松愉悦;
3:完善的新手培训机制,办公环境优越,零经验也可快速入门,学习能力强则开单更轻松
4:晋升通道:业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人
饿了么市场BD
4000-5000元/月
BD经理经验不限大专及以上
负责拓展新商户并维护老商户,与商户建立长期稳定的关系:定制可行的营销方案,与商家达成合作;要求大专以上学历,有快消品销售、团购、餐饮等、应届毕业生优先早九晚六4k-6k法定节假日休息
电话销售
6000-11000元/月
电话销售1-3年高中及以上个人(To C)直销房地产全职客户邀约大客户销售
1.通过电话与有意向及潜在客户建立联系
2.利用微信或电话为客户提供专业详尽的咨询服务
3.邀请有意向客户到店进行面对面咨询
4.接待上门客户,提供现场答疑与咨询服务
产品销售员
100-600元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
保健食品销售,工作轻松,时间自由,可居家办公
市区大店长(九江)
6000-10000元/月
城市经理1-3年大专及以上销售经验经济/管理相关学历开城经验市场活动策划及执行
岗位职责:
1.负责市区大型门店的日常运营与管理工作
2.监督并推动店铺销售目标的达成与业绩提升
3.保障门店服务质量,提升顾客体验与满意度
任职要求:
1.具备优秀的管理能力及团队带领经验
2.能够独立制定并落实店铺营销方案
3.工作积极主动,具有高度的责任感和进取精神
创业合伙人
8000-13000元/月
城市经理3-5人10年以上学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技地推团队销售经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力制定区域营销计划团队招募及培养
只招同频者,想创业的,做副业的,做过直销和项目的。
其余可以划走。
这是一个一站搞定人生的轻创业的大机会,值得打起12分精神花2小时了解完。
三个关键词:靠谱,逻辑硬,普惠性
广东光大文旅集团推出的新旅游项目,"光大未来游”,线上+线下,实体旅游+模式,是打造旅游生态,手机上的旅行社,稀缺,类似于初期的美团滴滴。
产品是基石,免费游,付费游,周边游,定制游,,进口游,康养,旅居,,高铁票,机票,酒店住宿,邮轮,非常丰富。
另,
①旅游赋能百业,同时也非常欢迎,在线下日常生活用品实体店(烟酒饮料餐饮美容家电水果等等)有资源的朋友,合作或兼职,任务底薪2000元(每月推二张卡)+50%提成。
②向九江各县区征集,每周5名旅游体验官(落地免费游,三十多条线路任选),
要求,年龄28~65岁,拍每天行程照片并发圈,按线路还另有不菲现金奖励。详情办公室当面咨询或报名。
债务规划师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,减免超出司法保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理能力,全程指导新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断开拓新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,耐得住诱惑,受得住压力,经得起挫折,始终坚守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专业学习活动
公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助
招商主管
6000-7000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜房地产销售经验先进制造企业服务企业(To B)面销/陌拜经验房地产
岗位职责:
1、达成招商小组月度、季度及年度的招商目标。
2、规划外出招商行程,积极主动开展外拓招商工作;
3、拓展并维护个人人脉圈层,挖掘产业项目资源信息。
4、独立推进产业招商项目的线索获取、过程跟进与客户关系管理,协同招商总监完成项目评估、实地考察、商务谈判及落地执行。
5、协助招商总监组织各类招商活动,如招商会、推介会、行业交流会,并有效邀约客户参与。
6、协助已入驻企业申报科技扶持政策、招商引资优惠及其他相关政府政策。
7、完成招商总监安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,形象良好,具备优秀的沟通表达能力;
2、3年以上地产销售或商业综合体从业经验,具备2年以上团队管理经历。
福利待遇:
1、综合薪资10000+,录用后待遇优厚,试用期1-3个月。
2、园区设有食堂,提供免费住宿;
3、缴纳五险一金,享受节假日福利;
4、办公环境舒适,团队氛围融洽;
5、享有带薪年假、年度旅游、生日礼品;
6、季度调薪机制、年终奖金、清晰的晋升发展路径;
职位福利:五险一金、节日福利、生日会、团队提成、绩效奖金、全勤奖励、包住、定期团建、每年多次调薪
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