1.工厂生产各项事务熟悉 2.数据统计 3.熟悉生产相关工艺 4.制作sop 岗位要求。本科工科相关专业，有意愿从事管理工作。

职位描述: 负责工厂日常运营管理及生产线的操作指导与协调，及时处理并优化生产过程中的各类问题 掌握无纺行业的工艺技术、设备操作规范及生产流程，科学高效地调配人员作业 熟知公司各项管理制度并严格落实，确保产品品质与生产安全 按时完成上级交办的其他相关工作 职位要求: 年龄20—45岁，具备1-3年生产一线管理经验，操作技能熟练，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 身体健康，能吃苦耐劳，具有较强的团队意识，服从工作安排，抗压能力佳

1.严格按制造部的生产计划进行设备、人员的安排，合理、高效组织职工进行生产，并按计划完成任务； 2.严格执行质量方针和制造部的质量目标，负责对生产过程的产品质量情况进行监督，负责组织对发生不合格品事件进行调查.分析.整改，负责对制造不合格品的人员进行建议处置决定，对本班生产制造的产品产量、质量全面负责； 3.经常对职工进行“质量第一，客户至上”的思想教育，负责组织抓好生产过程中的工废率、返工率、产量、达到公司规定的目标值； 4.每班生产调度之间要做好交接，对每班当班中出现的因设备修理、夹具的调整、程序的修改，切削参数的变更、刀具的更换等直接影响产品质量的情况以及对影响当班计划产量的如请假、断料、设备故障等情况要记录，对一些质量事故、设备事故等具有警示意义的情况或问题应及时反映在生产现场看板上，以引起公司员工的注意和重视，同时为了便于查证，生产调度对当班发生的事故要与当事人一起必须第一时间写出事情经过，并交工厂经理； 5.生产要进行在线检验记录单、可疑零件单、设备点检单、交接班本、工、量具的数量、工票记录等检查，发现问题及时处理； 6.每班生产结束时要督促检查组长对每台设备的加工成品数与跟单要一致和工票上是否签字，并对可疑零件进行及时加以处置，确保不流入下一班； 7.负责做好产品生产过程和进度的跟踪工作，一旦发现生产出现异常，要及时协调处理，如遇不能协调的要请示上级协调解决，同时做好交接班簿的备案工作。在中、夜班其他管理人员已下班的情况时，生产调度是车间的全面负责人员和协调者； 8.要监督检查设备保养日保养执行情况，确保设备的完好。使设备综合效能达到规定要求； 9.在生产过程中，生产主管为兼职安全员，坚持“安全第一”的方针，督促职工按章操作，实行文明生产，对违反工艺纪律、劳动纪律、设备操作规程、安全纪律等行为要进行教育处罚； 10.做好毛坯的领用,成品和工、料废的入库核准手续； 11.要厉行节约，不断降低消耗，督促、检查操作人员在清理铝屑时要沥干，杜绝冷却液流失。努力提高劳动生产率，合理调度，杜绝等工、窝工等现象发生。负责生产场地的空调按公司规定启用和关闭； 12.对由于生产准备不当和生产调度失误，致使生产计划打乱造成供货难负主要责任，要努力实现设备综合效能OEE≥85%。 13.做好生产现场的定置管理的检查、督促工作及生活、工业垃圾的分类管理； 14.负责抓好劳动保护和安全生产工作，平时做好安全防范工作三不放过；防止发生一般事困故；防止火苗、火警事故； 15.按时检查各班组是否召开班前会，互通生产信息和提出生产要求；

1，招聘组装线生产拉长 2，综合现场管理能力有2年经验优先 3，熟悉电子产品生产装配流程 4，抗压能力强，有团队精神，能吃苦耐劳， 有责任心，有风雨同舟精神，特别是最后 一条 5，有100%的撸起袖子加油干的精神意志 6，会电脑制做生产报表等常用表单 7，能做到服从命令听指挥，公司的事就是自 己的事的意识 8，安排的工作任务能按时完成 具备以上条件欢迎各位加入公司！

主要负责产品包装作业，钣金件成品组装，车间生产计划协调，货物出库管理等相关工作事项。

主要负责包装作业，钣金产品组装，车间生产计划安排，发货管理等相关工作。

岗位职责： 1.需负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量。 2.需监督生产流程，及时发现并解决现场问题，协调各工序人员与设备资源，保障生产顺畅运行。 3.需协助上级进行员工培训、绩效考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围。 任职要求： 1.需具备3-5年生产管理相关工作经验，有搬运车制造等机械行业拉长或班组长经验者优先。 2.需具有高中及以上学历，熟悉基本办公软件操作，具备良好的沟通协调能力。 3.需责任心强，能适应车间工作环境，具备较强的执行力和团队管理能力。

生产主管岗位职责： 1.生产计划与管理 -依据订单情况编制生产排程，保障生产任务准时交付。 -跟进生产全过程，提升作业效率，控制生产成本。 2.质量控制 -落实产品品质标准，监管产线关键质量节点，降低不良品产生。 -协同品质部门处理制程异常，推动质量持续改善。 3.团队管理 -组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理。 -强化团队纪律，激发员工积极性，提升整体技能水平。 DIP主管岗位职责： 1.生产管理： -主导DIP产线（插件、波峰焊、补焊等工序）的日常运行，确保生产进度按计划执行。 -监控生产流程，提升效率，减少缺陷率，保障产品符合质量规范。 2.人员管理： -统筹班组人力安排，指导新员工上岗，实施绩效考核，强化团队能力。 -执行车间纪律、5S现场管理及安全操作制度。 3.问题解决： -识别并分析生产异常（如品质波动、设备故障），迅速制定对策并落实改善。 4.数据汇报： -汇总每日生产数据，向上级反馈产量、良品率、工时等核心指标。 任职要求：生产主管和DIP主管需具备1年以上电子厂管理经验者优先，掌握基本电子知识，工作认真负责，具备良好的团队协作与抗压能力，能适应加班安排。 福利待遇： -薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖。 -社保：五险一金。 -其他：带薪年假、节日福利、定期体检等。

职位描述: 负责工厂日常运营的组织管理及生产线的作业指导与协调，及时处理并优化生产过程中出现的各类问题 掌握无纺行业的工艺技术、设备操作规范及生产流程，能科学高效地调配人员开展作业 熟知企业各项管理制度并严格落实，确保产品品质达标及生产安全运行 按时完成上级交办的其他相关工作 职位要求: 年龄20—45岁，具备1-3年生产车间管理经验，操作技能熟练，工作认真负责，具备良好的沟通与协作能力 身体状况良好，能适应高强度作业，具有较强的团队意识，服从工作分配，抗压能力突出

明天招接皮工人两名电话

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注塑车间组长 薪资福利:6000-6500元/月，公司包吃住、有夫妻房、买五险+商业险、每月休2-4天 招工人数:2名 工作地址:蔡甸区奓山星光工业园竹林三路武汉顺创清工业园

保证产线的正常运行，处理安全问题，管理员工 宿舍4人间，男女不限18-40 26/h

主要负责监督和管理生产线的日常运作，确保生产流程畅通，生产目标的设定及达成。 男女不限，有相关工作经验，工资6200到7000元，包住提供吃，五险一金，年龄18到48岁

招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管，干过重工行业，熟悉打磨流程，管理过30人以上团队，吃苦耐劳，有责任心。

生产组长4人 岗位职责 1.接收生产计划，明确生产目标，实时跟踪生产进度，确保当日任务按时完成。 2.监督操作工严格执行工艺标准和操作规程，提升班组生产效率。 3.检查生产现场安全，确保班组无安全事故 4.推进现场5S管理，处理班组内质量异常、设备维修、物料领用等事宜。 任职要求 1. 30-40岁，中专及以上学历，有制造业生产管理经验 2. 熟练操作编程，具备基础数据分析能力 3. 沟通协调能力强，能接受加班/倒班 薪资待遇 实习期3个月，岗位工资6000元，实习期内发80%，，

1、大专及以上学历，理工类、管理类、机械工程或自动化等相关专业背景。 具备扎实的行业实践经验。 2、需有2年以上生产管理相关工作经验，具有车间管理或生产主管经历者优先考虑。 在汽车零部件、机械制造等领域有从业经历者更佳。 3、‌生产计划与调度‌：能独立制定生产计划并有效跟进执行，保障生产进度按期达成。 ‌设备与成本管理‌：掌握生产设备运行维护，具备成本管控意识，提升资源使用效率。 ‌质量管理与安全生产‌：了解质量管理体系运作，确保生产环节安全规范、质量达标。 ‌团队管理与协调‌：具备良好组织协调能力，可高效带领团队完成各项生产目标。 4、年龄原则上在25至45周岁之间，身体状况良好，能胜任高强度工作节奏。 具备较强沟通表达能力与团队合作意识，能够妥善处理现场突发情况。 5、掌握5S管理方法，有数字化生产管理经验者优先录用。

食堂组长 工作地址:德清县舞阳街道山民村象月湖度假谷

湖州市南浔区招长期钢筋工

工作内容： 根据订单安排生产计划，并跟进生产流程中的沟通协调，确保车间按时完成交付任务。 1.制定生产线每日生产产品及所需原材料的计划 2.收集并分析每日生产相关数据 3.每日配置出库装配及生产车间所需的工具与物料 4.将各项生产数据准确录入电脑系统 5.每月底汇总质量检验结果、产量统计及交期达成情况，编制相应报表 职位要求： 具备三年以上生产文员工作经验，熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力 工作时间：8：00--17：00周日休息 待遇：法定假日休息、节日福利，提供午餐、缴纳五险

湖州市吴兴区招钢筋制作

湖州市长兴县招钢筋绑扎、钢筋工

要懂板式家具的整套操作流程

5-10年的塑胶电镀生产，管理经验，熟悉化学分析

岗位职责 1.生产运营管理：统筹车间日常生产活动，制定并落实生产计划，保障产品按时、按质、按量完成交付，实现年度生产任务目标；科学配置人力与物资资源，持续优化生产工艺流程，提升产能效率，控制生产成本。 2.团队建设与管理：负责生产团队的搭建、培训与日常管理，建立合理的绩效评估体系，增强员工专业技能与工作积极性；推动部门内部及跨部门协作，打造高效协同的工作环境，确保生产运作平稳有序。 3.质量管理：健全产品质量管控机制，对原材料入库、生产过程及成品出库实施全过程质量监督，确保产品满足行业规范与客户标准；主导质量问题分析与整改，推进工艺改进，不断提升产品品质与市场竞争力。 4.安全与环境管理：严格执行国家安全生产法律法规及公司安全管理制度，定期组织安全教育与应急演练，排查治理安全隐患，杜绝安全事故发生；落实环境保护措施，推行绿色生产方式，减少生产环节对环境的影响。 任职要求 1.大专及以上学历，熟练掌握叉车操作技能。 2.工作经验：具备2年以上生产厂长或同级别管理岗位工作经验，精通PUR热熔胶平贴、包覆、开槽等工艺流程及相关设备调试技术。 3.管理能力：具有优秀的团队领导力和沟通协调能力，能有效激励下属并合理安排工作任务；具备较强的组织规划与决策应变能力，可妥善处理生产中的突发状况。 5.其他要求：责任心强，具备良好的抗压能力与创新意识，工作积极主动；拥有较高的职业素养和团队协作精神。

湖州市吴兴区招钢筋绑扎人员，要求能吃苦耐劳的熟手，二八刀勿扰，云贵川的人优先！

1、教育背景 大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化、生产管理等相关专业优先。 接受过生产管理、质量管理或精益生产（如6S、TPM、精益六西格玛）相关培训者更佳。 2.工作经验 具备1-2年以上制造业车间管理经历，了解钣金焊接领域生产流程及工艺要求。 曾主导实施生产效率改善、成本控制或技术升级项目并取得实际成效者优先考虑。