岗位内容： （base南京） 1. 负责工程造价预算书及施工图预算的编制工作，开展预算审核与调整； 2. 结合项目实际，选定适用的定额或细分项定额，并制定对应的价格清单； 3. 参与设计方案的比选与优化过程，提供有助于成本控制的专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑类、工程造价等相关专业，掌握工程造价理论与实务知识； 2. 熟练操作各类造价工具软件，包括建设工程造价计算系统、BIM平台及CAD制图软件； 3. 具备良好的沟通协调能力，能与内外部相关方高效传递信息并推进协作； 4. 具有较强的分析判断与问题处理能力，能在高强度工作节奏中持续保持高效输出。

每周一到二次到现场，平时不用过来，对用现场做预算，要熟悉广联达软件零星维修项目，这边提前会配合工程量，施工工艺，长期合作

【岗位职责】 1. 编制和审核项目预算、决算书。 2. 负责项目的结算流程。 3. 跟踪项目进度，负责项目回款，及时处理项目成本相关事宜。 4. 与项目团队合作，提供成本控制和管理建议。 5. 参与单位的招投标，制定项目技术方案和报价等。 6. 统计工作量及整理与结算有关的工程资料。 【岗位要求】 1. 具备良好的分析和问题解决能力。 2. 熟悉工程预（结）算相关的法律法规和标准。 3. 吃苦耐劳，头脑灵活。 4. 良好的团队合作精神，能够与项目团队有效沟通。 5. 具有在电力施工单位工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责研发项目全流程预算管理，完成立项预算编制、审核、分解与下达，统筹研发费用规划与资源配置。 2. 参与研发绩效考核工作，协助梳理考核指标、收集核算数据，支撑考核落地。 3. 负责研发费用加计扣除、高新技术企业认定等相关财务工作，确保合规规范。 【岗位要求】 1. 熟悉研发费用加计扣除、高新技术企业认定等相关财务及合规工作。 2. 有研发项目管理及研发考核相关工作经验，参与过研发人员/研发部门绩效考核工作。 3. 熟悉考核指标设计、数据收集、过程跟踪与结果应用，具备研发效率与目标达成考核落地经验。

核算，统计

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括工程量清单编制、招标控制价及投标报价审核 2. 参与合同签订，进行成本测算、变更签证审核及结算资料编制与复核 3. 熟练运用广联达、鲁班等造价软件，完成预算、结算及进度款申报工作 4. 配合项目部开展成本分析，提出合理化降本增效建议 5.整理归档造价相关资料，确保数据准确、流程合规 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先，学历不限 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉定额及计价规范 3.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 4.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5.能适应阶段性驻场或项目出差，责任心强，具备团队协作意识

能够独立完成项目预决算，工作认真负责

【岗位职责】 1. 负责研发项目全流程预算管理，完成立项预算编制、审核、分解与下达，统筹研发费用规划与资源配置。 2. 参与研发绩效考核工作，协助梳理考核指标、收集核算数据，支撑考核落地。 3. 负责研发费用加计扣除、高新技术企业认定等相关财务工作，确保合规规范。 【岗位要求】 1. 熟悉研发费用加计扣除、高新技术企业认定等相关财务及合规工作。 2. 有研发项目管理及研发考核相关工作经验，参与过研发人员/研发部门绩效考核工作。 3. 熟悉考核指标设计、数据收集、过程跟踪与结果应用，具备研发效率与目标达成考核落地经验。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计单位 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有二级造价工程师证书者优先，应届生亦可培养 5.责任心强，能适应阶段性驻场或项目出差

做过管道保温资料员预算员的优先考虑

岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6800!】 【旺季开工新人奖6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/ 小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工： 28/小时，，月新保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

本公司招聘A2驾驶员2名，负责驾驶17.5米大板车，薪资为13000元至16000元，要求能够熟练驾驶和倒车，并服从公司安排。另招聘实习驾驶员1名，薪资面议，工作内容涉及普通货物及大件运输，主要行驶路线为山东、浙江、上海等地区。上车地点位于省灌云县杨集镇。

全新厂区｜新车间+全新宿舍同步启用 ? 八月十号前报名到厂入职的新员工，拎包就能上岗！ 薪资实打实： 两班倒：30/小时 300一天 （综合薪资7500到8500） 自愿选择加班，多劳多得 工资月结算准时，包吃包住，不用自己掏钱~ ?? 推荐朋友来，双方都划算： 带朋友一起入职，，你就多拿2000元/人奖金，人脉变现金就是这么简单！ ??贴心保障： ?干满7天就能预支工资！上六休一，每月4天假 ?工友结伴入职，统一安排同宿舍、同班组 ★★工作地在安徽芜湖！接受再咨询！

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连云港市连云区招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工，年龄55岁以下的，49以下的

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5. 熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

需要具备建筑工程造价方面经验

结合现场施工看图算量，和商务部核对结算，做工程签证以及索赔资料

岗位职责： 1.负责工程项目预算编制、成本测算及投标报价工作 2.参与施工图预算、工程量清单及招标控制价编制 3. 跟踪项目进度，办理工程进度款申报、结算审核及竣工决算 4.配合完成合同条款审核、变更签证及索赔资料整理 任职要求： 1. 熟悉国家及地方造价政策、定额规范及计价依据 2.熟练使用广联达等造价软件及Office办公软件 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、执行力强 4.专业对口，工程造价专业毕业 5.石林本地毕业大学生优先

现场量工程量，画竣工图，

连云区徐圩招聘车间工作人员，工期约3个月。电工岗位要求有经验，薪资约290元/天，需持有应急管理局颁发的低压证或高压证。无经验者请勿联系。年龄要求22-40周岁。安装工岗位薪资约270元/天，年龄要求22-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。工作内容主要负责设备安装，需爬高作业4-6米。上班时间为7点30分至8点。每月月底发放上个月工资。早餐需自行解决，提供住宿（集装箱，有空调）。备注：工作不满一周无工资；不满3个月者，前7天按200元/天发放。离职需提前半个月申请。报名方式：面试需携带身份证、电工证。无犯罪记录证明需提前在手机上申请。

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连云区徐圩招聘车间工作人员，工期约3个月。安装工岗位：要求年龄22-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，主要负责设备安装，需爬高作业4-6米。薪资约270元/天。上班时间为7点30分至8点。每月月底发放上个月工资。早餐自理，提供住宿（集装箱，有空调）。备注：；。离职需提前半个月申请。报名方式：有意者请联系。面试需携带身份证、电工证。及无犯罪记录证明需提前在手机上申请。

连云区徐圩招聘车间工作人员，工期约3个月。安装工岗位：要求年龄22-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。工作内容为设备安装，需爬高作业4-6米。薪资约270元/天。上班时间为7点30分至8点。早餐自理，提供住宿（集装箱，有空调）。每月月底发放上个月工资。备注：；不满3个月者，前7天按200元/天发放。离职需提前半个月申请。报名方式：面试需携带身份证。及无犯罪记录者请勿报名，需提前在手机上申请无犯罪记录证明。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、检验批、隐蔽工程等技术资料，配合完成竣工验收资料组卷 3.管理图纸、合同、变更签证等重要文件，建立电子与纸质双轨台账并定期更新 4. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时响应资料报审与整改要求 5. 配合项目部做好资料合规性自查及迎检准备工作 任职要求： 1. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用资料管理软件者优先 3.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 4. 有施工现场资料员经验或持资料员上岗证者优先 5. 能适应项目现场办公环境，服从工作安排

连云区徐圩招聘车间工作人员，工期约3个月。安装工岗位：要求年龄22-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。工作内容为设备安装，需爬高作业4-6米。薪资约270元/天。上班时间为7点30分至8点。早餐自理，提供住宿（集装箱，有空调）。每月月底发放上个月工资。备注：；不满3个月者，前7天按200元/天发放。离职需提前半个月申请。报名方式：面试需携带身份证。及无犯罪记录证明者请提前在手机上申请。

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连云区徐圩招聘车间工作人员，工期约3个月。安装工岗位：要求年龄22-45周岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。工作内容主要负责设备安装，需爬高作业4-6米。薪资约270元/天。上班时间为7点30分至8点。早餐自行解决，提供住宿（集装箱，有空调）。薪资发放：每月月底发放上个月工资。备注：，。离职需提前半个月申请。报名方式：有意者请联系。无犯罪记录证明需提前在手机上申请。

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