
预算管理专员
1-2万元/月
预算员/造价员月结3-5年本科
岗位职责:
1. 统筹基地SGA部门预算编制工作,按月完成基地及集团所需的预算分析报告输出;
2. 组织开展基地财务分析工作,按时提交基地与集团要求的各类财务分析报告;
3. 负责基地总账相关业务,准确编制并提交子公司KFD报表、八大往来、关联对账交易等月度结账报表;
4. 完成与财务BP职能相关的其他工作任务;
5. 执行上级交办的其他工作事项。
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历
2. 工作经验:具备三年以上相关工作经验,有财务管理和财务分析背景者优先;具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,以及较强的应变能力和抗压能力
3. 知识技能:财务管理或会计类专业优先,熟悉主流财务结算与核算系统,有SAP系统操作经验者优先
4. 语言要求:通过大学英语四级及以上
预算员
3000-4000元/月
预算员造价师1-2人月结经验不限学历不限施工单位广联达土木建筑工程安装工程
招兼职工程项目的成本估算和预算员; 使用工程造价软件进行成本分析和控制; 与项目团队协同工作,实现成本目标。
熟悉土建二构分包的建模及合同内外争议项
7000-10000元/月
预算员包住1-2人月结3-5年大专施工单位AutoCAD广联达土木建筑工程
要求熟练cad制图,广联达软件的熟练运用,建模,负责从项目开工前到竣工的合同内外资料整理汇编,与甲方商务直接对接参与结算
工程预算商务经理
3000-4000元/月
预算员造价师1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析
3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险
4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持
5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据
任职要求:
1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上)
2.具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳)
3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范
4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养
5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先
工程预算员
8000-10000元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年本科施工单位造价员证广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作
2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标支持
3.审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价文件
4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控
5.整理归档造价资料,确保数据准确、完整、可追溯
任职要求:
1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范,具备独立编审能力
2.了解建筑施工流程及合同管理要点,能有效对接施工、甲方及审计方
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
5.责任心强,适应阶段性加班及项目驻场需求
预算员能做现场工地上施工资料
5000-6000元/月
预算员包住包吃1-2人月结1-3年会成本计算,现场资料汇编,服从领导施工单位造价员证AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit水利工程
对护坡框架梁施工预算有施工经验,护坡锚杆锚索喷浆预算施工经验,现在工地上施工日志记录工地资料汇报
高级财务预算主管
1.5-2.5万元/月
预算员/造价员月结5-10年本科财务分析上市企业CPA中国注册会计师ACCA成本管理
岗位概述:
负责公司全面预算管理体系的规划与实施,统筹推进年度预算编制、执行监控、滚动预测及经营分析工作,助力上市公司实现战略目标与资源高效配置的闭环管控。
核心职责:
牵头开展年度经营预算与滚动预测工作,联动各业务部门完成收入、成本、费用及资本性支出等预算的分解、汇总与综合平衡。
构建预算执行跟踪机制,定期输出预算执行分析报告,识别异常波动并推动整改措施落实。
参与经营管理会议,基于财务视角评估业务运营成效,提出降本增效、资源合理配置等方面的优化建议。
维护预算信息系统,持续优化预算管理流程,健全相关制度规范,满足内部管控与审计合规要求。
协助设计各业务单元绩效考核指标体系,并跟进考核执行情况。
任职要求:
本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业背景,持有中级会计师、CMA或CPA资格者优先考虑。
3年以上大中型制造企业或上市公司预算管理、财务分析相关工作经验,掌握全面预算管理全流程操作。
熟练运用Excel及各类财务软件,具备扎实的数据建模与逻辑分析能力,有BI工具使用经验者优先。
具备优秀的跨部门协作与沟通能力,抗压能力强,重视业务与财务的深度融合。
遵守职业操守,工作细致严谨,富有团队合作意识。
预算运营主管
1.5-3万元/月
预算员/造价员月结3-5年本科上市企业高新技术企业CPA中国注册会计师
岗位职责:
1. 组织开展公司预算的编制与管控工作,保障预算方案的科学性及执行效能
2. 跟踪并评估预算执行进度,按时出具预算执行分析报告
3. 持续完善预算管理机制,提升预算工作的效率与质量
4. 配合各业务部门实施成本管控,提供财务数据分析及决策辅助
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景
2. 具备5年以上预算管理或财务分析相关工作经验
3. 熟练操作财务系统及办公软件,拥有较强的数据处理技能
4. 具有良好的沟通协作能力与团队意识
5. 具备扎实的职业素养和强烈的责任心
安装造价工程师
6000-8000元/月
预算员/造价员月结3-5年本科安装工程一级注册造价师一级注册造价师(安装工程)
1. 负责电气、给排水、暖通、消防、弱电等安装类专业工程的工程量核算、清单编制及组价工作。
2. 独立开展施工图预算、招标控制价、竣工结算的编制与审核,提交完整的造价成果文件。
3. 本科及以上学历,工程造价或相关专业背景。
4. 具备3年以上工程安装造价全职工作经验,能够独立承担项目预结算的编制与审查任务。熟悉工程量清单计价规范、定额标准及相关地方政策,熟练操作广联达、CAD及各类算量与计价软件。
5. 持有一级造价工程师(安装工程)资格证书者优先;具有咨询公司、甲方单位或施工单位从业经历者优先考虑。
6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,恪守职业道德,无任何不良从业记录。
衡水丝网报价员无业绩压力不需加班
3000-6000元/月
预算员/造价员月结经验不限学历不限个人客户企业客户
【公司简介】
安平丝网产业企业,专注窗纱生产与销售,自有工厂实现产供销一体化,客户覆盖全国各地区,衡水销售团队已稳定运营近八年,发展稳健。
【工作内容】
通过电话筛选潜在客户——添加微信——寄送样品——跟进维护!流程清晰,表达顺畅、行动力强即可胜任。
【时间】
上午8:30-12:00,下午1:30-18:00(五一、十一后调整,冬季为13:00-17:30),无需加班。
【休息】
单休,固定周日休息,法定节假日享2-3天休假。
【待遇】
无责任底薪2500元+800元绩效+提成(阶梯式底薪与提成机制,收入随业绩增长,多劳多得)。
【保险】
入职满半年缴纳三险,一年后升级五险,初期由公司承担费用购买太平洋意外险。
【小编唠叨】
前期收入有限,请结合个人实际情况慎重考虑,坚持数月后逐步步入正轨,客户资源靠持续积累,老客户复购与转介绍叠加新客户拓展,业绩自然提升;品牌路线高端,有明星代言,产品品质过硬,踏实做事即可稳步发展!
预算管理主管
8000-15000元/月
预算员/造价员月结3-5年本科土建工程机电工程安装工程装饰装修工程
一、岗位职责:
1、负责分包进度款与分包结算的审核工作,并推进线上审批流程的执行。
2、负责对外签证及变更资料的编制、核对,直至完成归档管理。
3、负责分包工程量清单、合同文件的编制,开展成本分析及月度经济活动分析等相关工作。
4、负责向业主申报工程进度款,并进行核对确认。
5、处理公司内部日常业务流程事务。
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
二、任职条件:
1、本科及以上学历,工程管理或工程造价相关专业毕业。
2、具备3年以上建筑行业工作经验,有大型国有企业工作经历者优先考虑。
3、持有一级造价工程师证书或中级职称者优先。
4、能够独立完成建模算量与计价作业,熟悉工程造价相关法律法规及标准规范,熟练操作广联达、CAD等专业软件。
5、能适应长期驻场项目现场工作,服从公司整体工作调配,具备良好的沟通能力、主动性与责任意识。
工程投标专员
4000-5000元/月
投标员1-3年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程水利工程AutoCADMicrosoft Office广联达安装工程
工程招投标专员,招标文件制作,电子标开标,客户沟通,熟练使用办公软件,,熟悉招投标流程,沟通能力强
资料员
3000-4000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年高中全职园林资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
全职房建+绿化资料员,弹性工作时间,工作自由,团队协作好,日常办公,内业资料编制整理报验。
资料员
3000-4000元/月
资料员月结1-3年大专需要工地驻地
岗位职责:
1、负责公司各类文件、档案及资料的采集、整理、分类与归档工作,确保信息体系完整且可追溯。
2、维护文档管理系统的正常运行,保障资料存储的准确性与更新的及时性。
3、配合项目组提供必要的文档支持,助力项目高效有序开展。
4、参与公司内审及外审工作,整理并提交相关材料,协助完成问题反馈。
5、持续改进资料管理流程,提升工作效率,确保管理规范符合公司要求。
任职要求:
1、大专及以上学历,档案管理、行政管理或相近专业者优先考虑。
2、具有1年以上资料管理相关工作经验,具备工程或建筑行业经验者更佳。
3、熟练操作办公软件及文档管理工具,具备较强的数据处理能力。
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识。
5、具备优秀的沟通协调能力,能与团队高效协作完成任务。
办公室文员
2000-4000元/月
文员长期1-2人月结经验不限大专全职其他资料
职位描述
1、塔吊安拆施工资料
2、投标文件
3、熟练掌握办公软件(cad/word/ppt/excel等) 缴纳五险一金+年终奖及分红
试用期2500元/月,试用期一到两个月,转正3000 元/月+奖金(多劳多得当月发放)
最好是有C1的驾照,工作中需要开车出去办理业务,公司配备车辆都是手动挡。
大专学历,工程类机械类电气类专业优先
建筑工程标书制作,有多年工作经验,长期合作,家在附近最好
4000-5000元/月
标书制作员投标员长期1-2人月结全职
公司设备资料登记,机械租赁及劳务分包投标标书制作。
商品企划主管
8000-12000元/月
产品经理1-3年大专库存管理经验
岗位职责:
1、销售属性管理
每月整理存在异常的销售属性商品,优化商品分类规则;
汇总品类经理及分公司提交的销售属性调整建议,组织评审并推进系统流程实施;
2、总部政策执行
评估总部发布的销售属性相关政策,收集区域意见并制定落地执行方案;
建立总部与区域间的协作机制,保障商品信息统一规范;
3、利润精细监控
日度工作:
分析前一日毛利率及促销综合毛利率情况,形成预警通报;
跟踪渠道结构、主推商品及品类结构的毛利变化,识别异常原因;
时段追踪:
分上午与下午时段监控主推类目及品类的毛利率,及时优化商品运营策略;
4、报告体系建设
按商品大类、推荐属性等维度编制商品周报(涵盖销售、毛利、库存);
根据总部模板整合双周会议所需数据,分析毛利率波动原因(如高毛利品类动销不足、价格策略未达预期等);
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,医药类相关专业优先,具备基本药品知识;
2、对数据敏感,熟悉商品运作,具备良好的数据分析与逻辑思维能力;
3、具备一定沟通协调能力及较强的心理抗压能力。
库存运营数据分析专员
4000-6000元/月
数据分析师1-3年大专经营数据分析销售数据运营行业数据分析市场数据分析商业数据分析
岗位职责:
1. 自动请货系统的日常维护与优化:处理系统运行中的各类问题,监控非自动请货条目,核查异常销售数据标记;
2. 自动调拨系统的管理及主动调拨操作:保障系统稳定运行,按需发起并执行主动调拨任务;
3. 高库存商品的管控与清仓推进:梳理积压商品目录,跟进处理进度,协调大仓间的库存平衡;
4. 淘汰商品的全生命周期管理:维护淘汰品清单,推动处理流程闭环落地;
5. 近效期商品预警及应对措施:建立并维护预警清单,组织并落实退货流程;
6. 批发销售业务协作支持:提供运营支持,参与销售指标复盘与分析。
任职要求:
1. 教育背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、药学、统计学等相关专业优先考虑;
2. 经验要求:具备1-3年连锁零售或医药行业库存与供应链管理经验,有自动请货或调拨系统运维实操经验者优先;
3. 技能要求:熟练掌握Excel(包括函数、数据透视表、VLOOKUP等)及BI工具,能够开展库存数据分析;熟悉库存周转率、动销率、周转天数等关键指标的计算方式与应用逻辑。
高济华中品类主管
6000-12000元/月
产品经理3-5年大专销售培训
高济华中平台目前在河南省内有超2000家连锁药店,年营业额超40亿元,现诚聘品类经理
岗位职责:
1. 负责所辖品类商品的采购执行,确保供应链稳定高效;
2. 依据公司采购策略及业务发展目标,制定并落实商品采购方案,及时引入新品,优化淘汰滞销品,增强商品市场竞争力;
3. 凭借企业品牌影响力及门店网络优势,掌握核心货源,主导采购谈判,持续压缩采购成本;
4. 主动对接合格供应商,推进商品联合营销合作,实现双方共赢;
5. 与运营团队紧密配合,策划并推动商品营销活动落地实施;
6. 协调并跟进品类货款结算进度,规范采购流程,维护良好的供应商合作关系;
7. 开展供应商评估与拓展工作,按时完成购销合同签署,保障供应商资源优质且具价格优势;
8. 负责供应商资料归档及动态信息更新管理;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,药学、市场营销等相关专业优先;
2. 具备3年以上大型企业采购工作经验,其中至少2年在医药零售行业从事采购相关工作;
3. 具备较强的客户关系维护能力及商务谈判技巧
加盟运营-效能提升
6000-8000元/月
运营助理/专员5-10年大专销售运营商家运营门店运营toC
1、统筹预算的编制、拆解、管控、复盘及动态优化;开展运营数据的分析与深度洞察,推动业务改进并提升整体业绩;收集、研判区域医保政策、竞争态势及市场机遇,并应用于实际经营决策;实时监控异常变动,及时调整运营策略。
2、管理加盟商绩效:跟踪加盟商经营表现,确认改进措施并督导落地执行;为有需要的加盟商或连锁项目负责人提供支持与辅导。
3、制定并完善运营管理机制,持续优化业务流程,提升运营效能。
4、负责加盟相关系统中的数据维护,确保信息更新及时、准确无误。
企划运营专员
4000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专市场策划营销策划活动策划文案策划
岗位职责:
1. 负责完成平台营销企划相关的各项预算目标;
2. 统筹协调各业务条线资源,包括部门内外及与营销相关的各类协作资源;
3. 主导各类营销促销活动的方案策划、执行落地及相关标准的制定;
4. 组织企划团队对各营销平台的执行情况进行跟进、落地与效果评估;
5. 监督设计输出及促销支持的工作流程,并组织阶段性复盘;
6. 负责促销费用率的监控与管理;
7. 结合大促初步选品清单、商采资源配置、季节性因素及过往促销复盘结果,确定每月大促商品目录;
8. 完成上级领导安排的其他工作任务;
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、管理、设计或语言类相关专业优先;
2. 具备大型连锁行业同类岗位在营销企划方向的实际工作经验
栏目概述
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