
医美生产班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技车间现场管理医疗器械/设备
岗位职责:
1、 配合生产主管开展各环节的协调事务,保障生产计划有序实施;
2、 带领本组成员按既定计划推进生产任务,持续提升作业效率;
3、 迅速组织相关人员处理突发异常情况,并及时向生产主管汇报;
4、 落实生产设备的日常保养与维护工作;
5、 协助生产主管开展本组人员的技术评估及培训执行;
6、 落实车间“6S”管理要求,保持现场整洁规范;
7、 关注员工情绪状态,激发团队工作热情与主动性;
8、 每日整理生产数据并填写日报表,向上级反馈当日生产进展;
9、 执行生产主管交办的其他工作事项,并对其负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,优秀者可适当放宽条件;
2、年龄25岁以上,性别不限;
3、具备2年以上生产现场工作经验,1年以上基层生产管理经历;
4、有包装相关经验者优先,化妆品行业背景者优先考虑;
5、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及独立解决问题的能力。
生产管理
岗位职责:
1.团队管理能力
2.沟通协调能力
3.应急处理能力
任职要求:
年龄18-35岁,身体健康;
服从管理,具备团队协作意识;
无需高学历,初中以上文化即可。
工作时间:
白班/两班倒:[具体时间,如8:00-18:30]
根据业务量会进行排休(单休)
生产组长/班长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产线日常运作的指导与监管,保障产品品质及作业安全;
2. 优化生产工艺与流程,提升产线运行效率;
3. 跟踪生产各项指标,快速响应并解决异常情况;
4. 组织并带动团队完成既定生产目标;
5. 维护生产区域的整洁及设备设施的正常使用。
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划与管理能力;
2. 能够高效应对和处理生产环节中的各类问题;
3. 拥有良好的协作意识,善于激发团队积极性以达成任务;
4. 严格执行操作规范,落实安全生产要求;
5. 持续推动生产流程在质量与效能方面的改进提升。
生产组长/线长
5000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1年以下高中生产计划与物流控制生产设备管理生物制药生产跟单食品/饮料
1、具备一年以上生产组长或班长等基层管理岗位工作经验
2、掌握6S管理体系,有食品厂或调味品厂生产背景,熟悉生产作业流程
3、具备较强的沟通能力、团队带动能力及人员调度协调能力
4、面对突发状况能迅速响应,妥善处理现场异常问题
5、具备良好的组织协调与问题解决能力,责任心强,能适应一定工作压力
6、年龄要求在24至40周岁之间
7、员工福利:五险、年终奖、包吃住、定期团建、节日福利
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理质量管理人员管理产能管理
岗位职责:
1、负责班组日常运营工作,落实生产计划安排,跟踪并汇报生产任务进度;
2、执行现场安全管理制度,定期组织安全巡查,及时排查隐患并推动整改落地;
3、持续推进5S管理标准实施,确保作业区域规范整洁、流程有序;
4、指导团队成员规范操作,监督设备使用与日常维护,保障运行稳定;
5、与相关职能单位保持高效对接,协同处理生产过程中的各类突发问题。
岗位要求:
1、具备3年以上班组管理实操经验,有独立带队及班组统筹经历者优先,熟悉电池Pack生产管理更佳;
2、大专及以上学历,工作态度认真,具备较强的责任意识;
3、掌握现场安全管理要点,熟练运用5S管理工具及人员日常管理方法;
4、了解生产设备构造与工作原理,能准确判断设备运行状况并进行有效管控;
5、具备优秀的沟通协作与组织协调能力,能够主动配合其他部门推进整体工作目标。
车间生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理
1、负责生产线生产流程的组织与协调工作;
2、根据生产排程,合理安排生产任务,并跟进执行进度与落实情况;
3、组织开展车间管理制度及产品工艺流程的培训宣贯,推动检查与优化改进;
4、监控各项生产指标,核查生产现场在食品安全、操作规范及环境卫生等方面的执行状况,发现问题立即整改;
5、监督车间人员严格落实工艺规范和质量要求,及时纠正品质异常并落实预防措施;
生产管理包吃包住3-5人月结5-10年学历不限全职生产计划与物流控制农业副业服装生产
本厂已开工,招熟练机工20名,有技术质检2名,流水线线长2名,流水线机工20名,包吃包住,龙湖镇,荆垌村,
生产班长-河南厂区
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工安全操作流程;
2、贯彻执行生产工艺标准,持续排查并解决品质风险;
3、根据生产计划安排任务分配,并跟进任务执行进度与落实情况;
4、达成各项生产目标,针对异常数据迅速分析并推动改善措施;
5、维护设备清洁及生产现场定置管理;
6、组织开展员工技能培训与能力提升工作;
任职资格:
统招大专及以上学历;
3年以上食品行业生产现场管理相关工作经验;
精通:方便面加工的工艺流程;
熟悉:生产线设备的操作及日常维护保养;
了解:食品行业质量与安全管理相关规定;
生产车间班组长(管理岗/包住/五险一金)
6000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体素质。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,具备3-5年经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。
3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备良好的组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先(具备屠宰行业经验者优先)。
工艺组主管(机加工、装配)
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专装配工艺机加工工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺改良总装工艺
岗位职责:
1、负责规划科学的生产布局,制定生产工艺方案、流程及标准,保障生产运行顺畅,推动产品质量持续稳定提升。
2、监控生产全过程,落实质量管控措施,分析并优化工艺环节,实现降本增效。
3、统筹工艺组工作计划的制定与执行,合理配置资源,确保部门高效有序运转。
4、针对客户反馈及生产异常,持续改进工艺流程,编制并定期更新工艺作业指导文件。
5、及时处理线上工艺异常情况,实施过程监控与风险预警。
6、定期开展工艺能力评估,推进工艺技术迭代升级。
7、组织车间人员开展工艺培训与技术指导,督导规范作业,提升产品合格率及员工专业素养。
8、协同解决生产中遇到的技术难题。
9、承担工艺团队人员管理职责,对团队工作成果负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备8年以上机加工领域相关工作经验。
2、掌握行业先进工艺技术发展方向,精通产品工艺设计及流程管理。
3、工作认真细致,具有扎实的专业技能、创新意识、逻辑思维能力及良好的沟通协作能力
郑州管城回族区招防水工做丙纶布的班组,钱现,包工,天工都行。
300-400元/天
综合承包防水工卷材6-10人
郑州市管城回族区招防水工做丙纶布的班组,钱现,包工,天工都行。
郑州新郑市招消防安装,消防水,大工10名中工10人,工资月结!长期有活二把刀勿扰!早上7点到晚上八点半联
8000-12000元/月
消防安装消防水1-2人
郑州新郑招消防安装,消防水,大工10名
中工10人,工资月结!长期有活
二把刀勿扰!早上7点到晚上八点半联系,其余时间勿扰!!会开曲臂车,50岁以上不要
大工320-350
中工260-320
南通生产班组长,正式工五险一金,综合1.1-1.3w
1.1-1.3万元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限中专/中技全职
南通外资企业,生产班组长1名
年龄:20-45岁
学历:中专及以上学历
要求:有三年以上团队管理经验,具备五金、钣金、丝网焊接相关行业班组长岗位工作经验,熟悉多工艺生产管理模式者优先
薪资待遇:综合薪资1.1-1.3W 缴纳五险一金
两班倒 工作时间: 夜班补贴30/晚。
道具生产制作带班,工长,电焊
1-1.5万元/月
生产管理有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产跟单
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制
4. 协助进行员工技能培训、绩效考核与团队建设工作
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.责任心强,能适应倒班及现场管理工作节奏
4.具备基础数据分析与问题解决能力
5. 有精益生产或班组长经验者优先
6.有展会道具生产经验者优先
7.会电焊制图优先
月薪八千利口福招生产组长
8000-10000元/月
生产组长包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限大专
招聘车间机组长
负责管理人员、会说敢做、会录工时、会用电脑和手机、会解决生产问题,大专或本科学历优先
男女不限:24-40岁
基本工资17元+0.5元绩效+0.5元全勤+1元夜班补贴+1元夜班全勤
220元/月岗位补贴
工作时间:有效工作时间每天10-11小左时右,长白班/两班倒,站班为主,需要穿无尘服。
公司免费包吃(3餐)。一流伙食标准,配有水果、酸奶、凉茶。
面试当天安排宿舍,宿舍水电费平摊/,公寓宿舍空调wifi饮水机热水器。
出勤满七天可借支,每个月22号发放上个月工资,。
入职所需资料:
(1) 身证份复印2张;
(2)面试通过需要,。要没有报销。
(4)手上不能有脱皮,不能有明显纹身,不能有案底。
喷粉组长
1-1.2万元/月
生产管理1-2人
岗位职责
1、根据PMC的计划核对图纸,保证生产的产品准确无误
2、对工具、设备进行定期保养,正确使用和保护公司的设备设施
3、对所属组别的产品进行首件及过程检查,确保符合品质要求
4、按照车间主管安排工作任务及时完成
5、负责工位区域环境5S
任职资格
1.熟练五金产品前处理、喷粉工艺流程,能独立解决涂装生产中的异常;
2.熟悉涂料性能;
3.熟悉静电喷粉设备、五金产品前处理、喷粉工序检测方法;
镁质风管加工 组长
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结
掌握熟悉风管开槽工艺.压口工艺,可独立完成工作效率.能够掌握图纸 下料精确.调度管理.熟悉叉车 .起到带头作用.
中午管饭. 德州同城优先,经验丰富优先.
生产主管
7000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责电池pack生产环节的统筹管理,保障生产流程高效稳定运行。
2.对生产全过程进行监督,确保产品品质达到公司规范要求。
3.组织协调各相关部门协作,提升生产资源利用效率。
任职要求:
1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识。
2.能够及时应对并处理生产过程中出现的问题,保障生产计划顺利推进。
3.熟悉电池pack生产工艺流程,具备提出优化建议的能力。
4.本科及以上学历,年龄30-45岁,具有3年以上同行业相关工作经验。
岗位福利:缴纳社保、提供食宿、享受节日福利。
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划与物料控制生产质量管理精益生产ISO13485内审员证
【工作职责】
1,核对生产计划并合理分配生产任务,跟进生产进度,确保生产任务按期完成;
2,指导并监督车间工艺优化与改进工作,提高产品品质,降低制造成本;
3,全面掌握车间设备运行状态,组织落实设备的日常点检、维护及保养工作;
4,统筹管理车间现场6S执行情况,确保作业环境规范有序;
5,严格执行生产过程中质量控制措施,保障产品质量,预防质量与安全事故发生;
6,负责团队人员日常管理及岗位培训工作;
7,及时识别生产过程中的异常问题,并主动提出有效的改善建议;
8,完成领导交办的其他相关工作。
【任职条件】
1,大专及以上学历,机械、生物或管理类相关专业优先;
2,具备食品、医疗器械等制造行业车间管理或设备调试相关经验;
3,踏实肯干,具有较强的责任意识;
4,具备良好的人际沟通能力与协调能力,自我推动力强;
5,作风细致严谨,富有团队合作精神。
行政文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限数据统计生产跟单
1,岗位职责
负责工厂日常单据的录入、数据统计、报表整理及文件归档工作;
承担考勤记录、办公用品申领与管理、内部事务协调等内勤支持;
接听来电、接待来访人员,确保信息传递顺畅并做好对接服务;
协助车间及上级完成各类临时性文职任务。
2,任职要求
年龄22-35岁,具备高中或中专及以上学历;
熟练操作电脑,掌握Office办公软件(Word、Excel)基本应用;
性格积极乐观,具备良好沟通能力,思维敏捷,应变能力强;
工作认真细致、责任心强,有耐心,稳定性好,服从工作安排。
3,福利待遇
全勤奖 + 绩效奖 + 餐补 + 社保补贴
工作环境稳定,团队氛围融洽
晋升路径清晰,表现优异者可享受薪资提升
计划物流部经理
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理成本管理PMC管理
岗位定位:生产与物料控制总负责人,全面负责生产计划、物料规划、产能调度及订单交付管理,确保产销协同、物料齐套、生产有序、交付及时,支撑公司机器人末端执行器、快换盘、力控、夹持设备等产品的高效产出与交付。
基本信息
- 岗位名称:PMC经理(部门负责人)
- 工作地点:郑州
- 汇报对象:总经理/生产副总
岗位核心职责:
1. 计划体系统筹管理
搭建并持续优化企业PMC管理体系、作业流程与绩效评估机制;主导订单评审、交期核定与产能评估,编制主生产计划(MPS)、物料需求计划(MRP)及周/日生产排程,保障计划合理性、可操作性与达成率。
2. 物料管控与账实一致
统筹物料请购、配套准备、领用发放、退料处理及呆滞物料处置全过程;监控库存水平,防范缺料风险与积压浪费;联动仓储实现账实相符、出入库准确高效,保障产线连续运行。
3. 生产进度与交付执行
全程跟进生产进展、物料到货情况及异常处理进度,及时组织生产、技术、品质、采购、仓储等多方协作,解决停线、来料异常、工艺问题等突发状况,确保订单准时、保质、足量交付,提升交付准时率。
4. 产能分析与效率提升
识别产能瓶颈、评估生产节拍、分析计划达成与物料周转数据,持续改进排产策略、物料供应模式与库存结构,降低运营成本,提高整体运作效率。
5. 团队建设与部门管理
全面负责PMC团队(含计划员、物料员、跟单员)的组织管理,落实人员分工、任务分配、技能培训与绩效考核,打造专业、高效、执行力强的计划物控队伍。
6. 数据支持与报表输出
定期汇总并提交生产计划达成率、物料准交率、库存周转率、呆滞物料比例、订单准交率等关键运营指标报告,为管理层提供决策参考。
7. 跨部门协作机制
联动销售、采购、生产、仓储、品质、研发等部门,建立顺畅沟通机制,统一生产节奏,应对订单变更、紧急插单、物料异常等突发需求,保障整体运营稳定。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程、生产管理等相关专业背景。
2. 具备5年以上PMC经理或主管岗位实战经验,有自动化设备、机器人零部件、精密机械、智能制造领域工作经验者优先。
3. 精通生产排程、物料计划、产能核算、订单评估、库存管理及呆滞料处理全流程运作。
4. 熟练操作ERP/MES/WMS系统,具备出色的数据分析能力与全局统筹协调能力。
5. 熟悉生产现场作业流程与物料管控体系,能快速响应并解决缺料、延期、交付异常等问题。
6. 目标意识强,抗压能力佳,沟通果断有力,具备良好的团队管理与跨部门推动能力。
7. 有参与中小型制造企业PMC体系搭建、流程再造与运营提效项目经验者优先录用。
栏目概述
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