岗位职责： 1. 负责建筑机电系统（暖通、中央空调、亮化工程、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选，提供机电专业可行性建议与成本优化措施 3. 监督现场机电安装质量与进度，解决施工过程中的技术问题并组织验收 4. 配合BIM应用，推动机电管线综合排布与碰撞检查，提升施工效率 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，建筑机电安装工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2. 经验要求：5-10年建筑机电设计或现场管理经验，有商业综合体、公建类项目经历者优先 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，具备施工图识读与深化能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性驻场工作

熟悉施工图纸、施工组织设计及安全、质量、技术方案，组织并协调施工班组与材料进场；全面负责安装专业的现场全过程管理；监督施工班组严格按照图纸作业，把控施工质量，及时检查验收，确保各分项工程符合规范要求，每日如实记录施工情况，保障工程质量达标。 岗位职责： 1. 全面负责项目管理，主持各分项工程的验收工作，承担项目技术与质量责任； 2. 指导质检人员开展质量检验与评定，对不达标的工程明确不予验收； 3. 动态掌握工程质量状况，核查按图施工执行情况，发现违规行为有权叫停，并责令返工或停工整改； 4. 编制各类质量报告，负责质量资料的汇总、归档与完善； 5. 组织相关人员学习并推广应用新技术、新工艺。 任职要求： 1. 给排水、电气工程、暖通及相关专业背景； 2. 具备装饰工程现场技术管理经验； 3. 能够处理安装过程中出现的技术问题，并独立提出解决方案； 4. 具备良好的沟通能力与执行能力； 5. 具备团队管理与内外部协调能力。 有地铁项目或核电厂项目施工经验者优先考虑。 工作地点根据项目安排确定

招聘机电工程师，公司环境福利好，待遇优

（项目在内蒙古）偏大型污水处理厂设备安装方向，熟悉工业设备及管道工程，主要业务涵盖污水处理厂、自来水厂等项目的机械设备（非标设备、泵类、搅拌设备、鼓风机、脱水机）、电气设备、自控系统、仪表装置、给排水管道与阀门、暖通设施、消防系统、消毒设备（紫外线、二氧化氯）、起重机械、锅炉设备、电线电缆等的安装施工。 岗位职责： 1、具备大专及以上学历，环境工程、机电一体化等相关专业背景； 2、具有3年以上污水处理领域工作经验，熟悉污水处理设备及废气处理系统的安装与调试，具备现场管理能力； 3、掌握生活污水及工业废水处理工艺，熟练使用CAD、Office等办公软件； 4、能够独立完成各类废水处理项目的前期技术方案编制，协助完成从初步设计到施工图设计的全过程图纸工作，参与项目投标支持； 5、负责污水处理工程的工艺调试任务，编制完整的调试方案并组织实施； 6、指导并落实现场设备安装与系统调试，提供现场管理与技术支持服务； 7、协调解决施工过程中出现的技术问题，参与施工进度、安全、质量等方面的监督管理； 8、配合其他部门开展技术协作与支持工作； 9、全面负责专业安装工程的施工组织，精通机电安装、管道工程及大型设备安装技术，具备较强的工程技术管理能力； 10、能积极应对业主方的现场变更需求，落实技术与经济签证，组织施工质量检查与验收工作； 11、深入施工现场，依据施工方案、规范要求及设计文件，指导、监督工程进度、安全与质量控制； 12、项目地点：内蒙古，可随项目驻外，服从公司调配者优先。

（驻场内蒙古项目）特别要求具备水厂项目经验，熟悉水处理设备相关专业，具备扎实的设备安装实践经验。 岗位职责： 1、负责施工图纸审核，组织现场踏勘、测量与调查，开展工程概预算工作，监督设计单位按规范完成图纸修改与优化； 2、配合招标实施，参与图纸答疑，起草专业技术条款，核查专业报价的合规性及各项费用的合理性； 3、在施工阶段，全面把控工程质量、进度与成本，及时解决现场各类专业技术难题； 4、协调业主、监理及各参建单位之间的沟通与协作，保障项目顺利推进； 5、组织竣工资料审查，参与初步验收并主导竣工验收工作，提出结算审核意见，办理最终结算手续； 6、负责土建类工作，涵盖土建结构、钢结构、市政道路、市政桥梁及绿化工程； 7、负责安装类工程，包括室内外电气、给排水、暖通等系统施工管理。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，市政工程、水利、工民建、土木工程等相关专业； 2、曾担任施工企业项目经理或技术负责人职务，有高铁站房建设经验者优先考虑； 3、熟悉国家及地方相关政策法规，掌握市政工程施工图设计与现场管理要求，了解项目规划、设计、施工及验收全流程，熟悉市政配套建设程序； 4、熟练编制市政工程量清单及组价文件，精通预算软件操作，熟悉现场施工各环节，掌握市场造价动态及材料价格信息； 5、具备较强的专业技术能力与计算机应用水平，熟练使用CAD进行绘图，责任心强，具备团队协作意识和敬业精神； 6、项目地点位于内蒙古，需随项目驻外，服从公司调配者优先。

负责机电工程项目的规划与执行 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作，确保项目按时交付 任职要求： 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师

机电安装工程师职责范围： 1、掌握国家相关验收标准，监督施工单位依照合同条款、工程技术规范及法律法规开展施工作业。 2、常驻施工现场，掌握项目进展情况，及时发现施工问题并迅速处理，组织并参与各类施工技术问题的解决。 3、根据工程部内部职责划分，结合项目交付标准，调研市场同类产品及配套材料的应用情况，在符合规范与使用功能的基础上，对本专业施工工艺进行全过程优化与深化设计，明确细部构造做法，降低建设成本；审阅工程项目图纸资料，参与施工组织设计、技术方案的核对、审查、设计交底及图纸会审工作。 4、负责审核机电工程项目的监理规划与监理实施细则，审查施工组织设计及具体作业方案。 5、参与处理施工过程中的复杂技术问题，针对出现的质量缺陷，协同相关专业及职能部门推进整改落实。 6、负责现场临时用电设施管理，包括施工用变压器及高低压配电室的运行监管，审核各施工单位临时用电方案及用电情况，科学调配临时电源使用。 7、依据供电部门当月实际电费账单，编制各施工单位用电费用分摊清单，并提交至公司财务部与预算部。 8、向供电主管部门报送所需文件，办理项目正式用电报批手续，协助公司相关部门完成高低压电力工程二次设计委托，并配合预算单位推进相关招标采购工作。 9、参与工程材料与设备市场价格信息的采集与汇总工作。 10、全面负责机电安装工程的施工组织与现场协调工作。 11、落实机电安装工程的质量控制与安全管理工作。 12、参与机电安装工程的竣工验收流程。 13、完成上级领导安排的其他相关工作。

1、学历要求：大专及以上；专业要求：土木工程、电气、自动化、给排水、暖通、机械设备制造、安装等相关工程类专业； 2、性别不限；年龄在60岁以下（条件特别优秀者可适当放宽）； 3、需持有建造师执业资格证书或相关职称证书。 岗位职责： 1、掌握国家有关安全生产的法律法规，熟悉工程项目管理的基本流程与规范； 2、工作认真负责，具备良好的敬业精神和团队协作意识，能适应现场工作环境； 3、具备较强的沟通协调能力，能够与各层级人员有效交流，并独立撰写内容准确、逻辑清晰的工作报告； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的计算机应用能力，了解基本的网络操作知识。

岗位职责： 1. 负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督现场机电安装质量与进度，组织系统调试、验收及移交，解决施工过程中的技术问题 4. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，配合完成BIM协同与智慧工地应用 5. 协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理，保障整体工程顺利交付 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2. 具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作节奏 5. 持有二级建造师（机电工程）或中级工程师职称者优先

1.负责机电系统的安装调试和维护工作 2.监控机电系统的运行状态及时发现并解决故障问题 3.制定和执行机电系统的操作规程和维护计划 4.与项目团队合作确保机电系统与项目需求的高度一致性 5.参与项目会议提供专业的机电技术与支持 任职要求： 1.持证上岗 2.具备良好的机械或机电相关专业背景 3.熟悉机电系统的安装调试和维护流程 4.能够阅读和理解机电相关的技术标准和操作指南 5.具有良好的团队合作意识和沟通能力

全屋定制安装师傅（技术好，有耐心，听指挥，长期安装）

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

工作内容： 车辆‬保险、维修保养、年审等都由‬公司负责。 公司提供车辆、只管开车、不需要买车、无任何费用。 岗位要求： 1.21-60周岁，取得C1及以上准驾满1-3年机动车驾驶证； 2.无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒，无饮酒后驾驶记录， 较近连续3个记分周期内没有记满12分记录 岗位职责： 完成公司订单出车任务确保乘客安全 工作时间： 时间自由，车辆无需交班，由司机保管，可报备私用！

"一、公司简介​ 本厂是一家以效率为先、激励机制完善的厂，坚信付出就有回报。现招聘包装员、分拣员、质检员、搬运工 技术员，为勤劳肯干的员工提供丰厚的薪资回报。​ 二、招聘岗位及详情​ （一）包装员​ 岗位介绍​ 主要负责产品的包装工作，根据不同产品的特点选择合适的包装方式，确保包装高效且符合要求。​ 不断提高包装速度和质量，在规定时间内完成更多的包装任务。​ 积极参与包装流程优化，提出提高效率的建议。​ （二）分拣员​ 岗位介绍​ 按照订单需求对货物进行快速分拣，准确将货物分到对应的区域，分拣速度越快、准确率越高，收入越可观。​ 熟练使用分拣工具和设备，提高分拣效率，减少差错。​ 主动承担更多的分拣任务，挑战更高的目标。 薪资情况​ 小时工：时薪 24-26 元，每小时分拣量达到 要求以上，每超 10 件额外奖励 5 元。​ 转正后：底薪 3000 元 + 绩效奖金（按分拣数量和准确率计算，多劳多得）。​ 支持微信或支付宝转账。​ （三）质检员​ 岗位介绍​ 对产品进行质量检验，在保证检验质量的前提下，提高检验速度，检验数量越多，绩效越高。​ 严格把控产品质量，避免不合格产品流入市场，同时高效完成检验任务。​ 及时反馈检验中发现的问题，协助解决质量问题，减少返工。​ 薪资情况​ 小时工：时薪 25-26 元，检验效率高于平均水平，可获得每日 50-100 元的效率奖金。​ 转正后：底薪 3850 元 + 绩效奖金（根据检验数量、准确率及质量问题解决贡献度确定）。​ ，银行转账或现金结算。​ （四）搬运工​ 岗位介绍​ 负责货物的搬运和装卸，搬运量越大，收入越高，多干多得体现得淋漓尽致。​ 合理安排搬运路线和方式，提高搬运效率，节省体力的同时完成更多任务。​ 主动承担较重的搬运任务，获取额外补贴。​ 薪资情况​ 小时工：时薪 24-25 元，每日搬运货物重量超过 [X] 吨，超出部分每吨奖励 20 元。​ 转正后：底薪 3000 元 + 绩效奖金（与搬运量、货物完好率相关，上不封顶）。​ ，及时到账。​ 三、福利待遇​ 为员工提供高额绩效奖金，鼓励员工多劳多得。​ 工作满 3 个月可获得工龄工资，每月递增 100 元，最高 500 元。​ 提供免费的饮用水和工作餐，让员工有充足的体力工作。​ 定期举办技能竞赛，获胜者可获得丰厚奖金和荣誉证书。​ 四、任职要求​ 年龄 16-49 周岁，身体健康，体力充沛，能承受一定的工作强度。​ 有强烈的赚钱欲望，愿意通过自己的努力获得高收入。​ 具备良好的执行力，能够按照要求完成工作任务。​ 有无经验均可，公司提供简单培训后即可上岗。​ 五、工作地点​ 郫都区 六、应聘方式​ ​线上报名：交换微信，发送 “应聘岗位 + 姓名 + 电话”。"

压力管道焊接，二把刀勿扰

1，前期技术准备 审核强弱电、给排水、暖通、消防、智能化图纸；核查管线碰撞、 2，技术交底 向施工队、监理、分包班组做技术交底：明确工艺、标准、安全要点、验收规范。 3，进度管理 落实周/月计划；协调与土建、装饰交叉作业 4，专业覆盖 ①电气：强电（配电、照明、防雷）、弱电（智能化、安防、综合布线） 给排水：生活给水、排水、雨水、热水、中水 ②暖通空调：通风、空调、防排烟、 ③消防：消火栓、喷淋、火灾报警、防排烟、应急照明 ④智能化：监控、门禁、楼宇自控、停车场、信息网络

【职责描述】： 1、负责客户侧项目需求的沟通跟进，根据客户提供的电气图纸，规划点位图、设备清单、实施方案等； 2、远程跟进设备的物流，项目的实施等； 3、负责系统的应用配置，并对客户进行远程培训，提升客户对产品的了解和操作能力； 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气自动化/物联网/建筑智能化/机电等相关专业优先，1年以上弱电智能化或电气施工相关经验； 2、扎实的电力、自动化、电子基础知识，熟悉软件、硬件协同物联网系统，有CAD电气图绘制能力尤佳； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系； 4、有高度的责任心，良好的团队协作精神，细致认真，执行力强； 5、能及时响应处理客户、施工方的问题。 【岗位特色】远程办公、热门方向、成熟产品

1.独立负责公司项目的专项设计工作，独立解决项目中遇到的技术问题 2.对项目进行成本管控 3.配合完成现场工作及进度控制 4.领导交派的其他工作 任职资格 ，2-8年工作经验 .（暖通专业）,大型设计院工作经历

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决现场技术问题并把控工程质量与进度 4.配合BIM应用、绿色建筑及节能改造相关技术工作，提升系统运行效率与可持续性 5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，完成项目归档与移交 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或施工管理经验，熟悉国家及地方机电规范标准 3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备基本BIM协同能力者更佳 4. 持有中级职称或注册设备工程师（动力/暖通/给排水）资格者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

职位描述 岗位职责： 根据装饰设计方案进行配套水电风设计；必要时审核协调厂商的设备方案，进行会审答疑和现场协调。 任职资格： 1.经过建筑电气和空调等专业的正统学习，专业理论到位； 2.3年以上装饰配套机电设计经验，作风稳重严谨； 3.强弱电设计功底扎实，熟识空调消防给排水等相关设计； 4.基本掌握相关预算，设备选型和施工工艺； 5.有银行项目经验或懂装饰设计优先。 职位福利：五险、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、周末双休、加班补助

岗位职责： 1、负责工业自动化控制系统中PLC（可编程逻辑控制器）的程序设计、开发、优化、测试与维护。 2、协助完成电气元器件、传感器选型，参与电气控制柜的设计与布局规划。 3、协助机械工程师制作电气部分的方案设计和报价。 4、现场实施：主导或负责自动化系统在客户现场的安装、调试、联调及投产支持，确保系统稳定运行。 5、复杂运动控制：精通产线自动化编程与调试，具备多轴伺服系统、变频器、直线模组、气缸等复杂点位协同控制的规划、编程与调试能力。 6、服务于军工、航空航天等高端制造领域，为客户提供定制化的自动化解决方案与设备。 任职要求： 1、电气工程、自动化、机电一体化或相关专业。10年以上非标自动化行业工作经验，具备独立承担中大型非标自动化项目电气设计、编程、调试全流程经验。 2、精通主流PLC编程与应用：以西门子系列（S7-300/400/1200/1500）为主，熟练掌握三菱、倍福（Beckhoff）等至少一种其他品牌者优先。 熟练掌握伺服系统与变频器：具备汇川、西门子、三菱、安川等主流品牌伺服驱动器、变频器的选型、参数配置、调试及通过PLC实现复杂运动控制的能力（此为关键能力）。 3、具备上位机组态软件（如WinCC,Intouch,KingView等）或触摸屏（HMI）的编程经验，熟悉其与PLC的通讯配置。 4、具有工业机器人（如KUKA,ABB,FANUC,YASKAWA等任一品牌）应用编程或集成调试经验者优先。 5、能够快速诊断、定位并解决设备在现场调试及运行过程中出现的各类电气、控制及软硬件问题。 6、理解项目流程，具备良好的时间管理、风险意识和沟通协调能力。 7、工作认真负责，追求质量，具备高度的责任心和敬业精神。 8、具备良好的团队合作精神和沟通能力。 9、能适应出差,对军工、航空航天等领域的项目有经验者尤佳。

岗位职责： 1、负责PLC自动化控制系统集成方案的设计与文档编制； 2、参与项目中自控设备的选型工作，协助销售完成技术方案及报价支持； 3、承担自控系统项目的落地执行，涵盖图纸绘制、程序开发、现场调试、系统交付及验收结项； 4、统筹项目全流程售前技术支持与售后问题处理； 5、熟练掌握西门子PLC者优先考虑，如S7-200smart、S7-1500系列等产品应用。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械电子、计算机、电气工程及其自动化或相关专业背景； 2、具有3年以上自动化领域工作经验； 3、具备较强的沟通协作能力，能够应对团队协作中的突发情况； 5、有交通、污水处理、化工等行业自控编程项目经验者优先录用。

18-45岁之间，喜欢热爱电器安装调试

1、负责自动化系统的电气图纸绘制、自动化程序开发（包括PLC、触摸屏及上位机程序）及现场调试工作； 2、承担自控方案设计、设备选型以及技术文档的编制任务； 3、协调设备供应商完成设备的安装调试与验收对接； 4、参与相关领域的售后技术支持工作； 5、配合嵌入式技术人员完成多种品牌PLC与公司物联网数据采集设备的联动测试。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，自动化类相关专业，具备三年以上自动控制系统项目经验； 2、熟练掌握西门子、三菱、AB、施耐德等主流PLC的编程与调试技术； 3、熟悉DCS系统及常用组态软件（如wincc、kingscada、组态王、intouch等）的配置与应用； 4、具有一定的工程项目实施能力，能适应出差安排。

职位描述： 1、承担电子产品（包括机柜、机箱、控制台、模块、天线、安装架、工装夹具、电缆等）的完整结构设计工作。 2、完成产品图纸绘制、工艺方案制定、检测标准设定，并负责BOM清单及技术资料的编制。 3、协同供应商推进产品试制与批量生产，解决试产过程中出现的技术与质量相关问题。 4、响应客户在售前阶段的技术咨询，并提供售后阶段的技术支持服务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历（条件优秀者可适度放宽），专业为机械设计制造及其自动化、机械电子工程或机电一体化等相关方向。 2、熟练运用各类设计软件进行三维建模及二维工程图输出。 3、掌握机械原理、机械制图规范、机械加工方法、表面处理技术以及金属零部件装配工艺。 4、可在资深设计师指导下完成模块化产品的结构开发，独立开展BOM和技术文档编写工作。 5、工作态度严谨，积极主动学习，具备较强的理解迁移能力，拥有良好的协作意识。 6、具有电子类产品结构设计相关经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年底双薪、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利

任职要求: (1)18--45周岁;能接受异地出差，接受加班(有加班费) (3)身体要求:身体健康，视力无色盲、色弱、散光 (3)学历要求:高中及以上，适当优秀者可以放宽 (4)可以接受无经验，但是学习能力要够强 岗位职责： 1. 设备日常巡检与保养 - 按计划对自动化生产线、PLC、伺服系统、变频器、传感器、气动/液压装置等进行点检、清洁、润滑、紧固。 - 建立设备台账、保养记录，及时上报异常状态。 2. 故障排查与维修 - 快速处理设备电气、机械、程序故障，保障生产连续运行，降低停机时间。 - 分析故障原因，制定改善措施，减少重复故障。 3. 设备安装、调试与改造 - 参与新自动化设备的安装、接线、调试、验收。 - 根据生产需求对设备进行小改小造、程序优化、参数调整。 4. 技术支持与生产配合 - 协助生产部门解决设备相关技术问题，指导操作人员规范使用设备。 - 配合换线、换模、工艺调整，确保设备状态满足生产要求。 5. 备件管理与安全管理 - 负责常用备件申报、盘点、领用管理。 - 严格执行设备安全操作规程，排查安全隐患，杜绝违章作业。 6. 文档与数据管理 - 编写维修报告、保养规程、操作指导书。 - 记录设备OEE、故障率、维修工时等数据，进行简单分析。 特别提醒:只要是人机灵，勤快肯干。有老员工带，很快就能上手 上班时间:早上8:30--17:30(正班)中午包含用餐1.5小时上六休一，，每天加班最多不超三小时 薪资福利:职位底薪5500元/月，综合工资6500-9000元， 薪资补贴:工龄奖，加班费(平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍)包吃包住:顿顿有肉、有蔬菜。4-6人宿舍(有热水，空调，wife)

岗位职责： 1. 负责现场电气柜、传感器、执行器等设备的安装指导与验收检查； 2. 负责PLC、HMI、变频器、伺服驱动器等控制单元的程序下载、调试及性能优化； 3. 负责工业通信网络（如EtherCAT、Profinet、Ethernet/IP）的部署与联调工作； 4. 协同软件工程师，完成WCS/WMS系统与现场控制设备（PLC、机器人）的通信对接； 5. 快速排查并处理设备运行中出现的电气与控制系统异常问题； 6. 为客户技术团队提供电气操作与日常维护相关的培训支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业；年龄不超过40周岁； 2. 熟练掌握主流PLC品牌（如西门子、三菱、罗克韦尔、倍福等）的编程与调试技术； 3. 精通至少一种工业总线协议（如Profinet、EtherCAT、EtherNet/IP）的配置与故障排查； 4. 具备独立识读和绘制电气原理图、接线图的能力； 5. 熟悉常用传感器、电机、气动元件的选型及其实际应用； 6. 了解工业机器人、AGV等设备的电气接口及调试流程； 7. 具备SCADA系统现场调试经验者优先； 8. 具有5年以上运动控制、非标自动化设备或产线现场调试工作经验； 9. 实操能力突出，逻辑思维严密，具备较强的分析与问题解决能力； 10. 能够接受长期外出派驻工作； 11. 具备高度的责任意识，良好的团队合作精神与沟通表达能力，积极主动，思维敏捷。

岗位职责： 1、编制生产工艺规程，建立并完善相关管理制度； 2、根据生产工艺与设备需求，开展必要的工艺验证，明确验证方法，起草验证文件，并组织实施工艺验证工作； 3、负责车间生产管理，制定标准操作规程及批生产记录； 4、编制作业指导文件，并对作业人员进行操作培训与指导； 5、主导新产品量产导入，设计工艺流程方案，规划产品制造全流程； 6、分析产品质量数据与故障率，实施优化改进措施，提升产线运行效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、模具设计、自动化、电子、电气等相关专业优先，熟悉电子类或器械类物料特性； 2、具备3年以上军用或民用电子产品装联工艺工作经验； 3、能够为产线现有产品及新产品的导入提供科学、可行的工艺解决方案； 4、具有较强的分析解决问题能力及良好的沟通协作能力

职位描述 职责描述： 1. 负责产品或项目机械方案的设计、物料选型及机械图纸的绘制，保障设计任务按时完成； 2. 负责解决机械部件在加工、装配及运行过程中出现的技术问题； 3. 为机械组件的现场安装与调试提供技术支持与指导； 4. 承担相关设备售后技术问题的响应与处理工作； 5. 参与项目初期技术沟通并完成技术方案的编写。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、材料类相关专业； 2. 熟练掌握SolidWorks等三维设计工具； 3. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识； 4. 具备项目管理经验或展现出相应发展潜质者优先； 5. 能够接受因项目需求产生的出差安排； 6. 适应加班，具备较强的抗压能力； 7. 具有3年以上相关工作经验。 职位福利：六险、年度体检、绩效奖金、加班补贴、餐食补助、定期团建活动。 工作地点： 办公室：科园三路4号火炬时代 厂房：郫都区红光街道北二路551号

岗位名称：钣金工（2名）；焊工；编程工程师 岗位要求：钣金工：1. 负责钣金件的折弯工艺加工；2. 能看懂折弯图纸并计算材料；3. 精通数控折弯操作。焊工：精通焊接工艺，能熟练操作焊接设备。编程工程师：精通编程语言，具备项目开发经验。 薪资待遇：月薪范围6000-8000元，优秀者面议。包含入职购买社保，法定节假日，提供免费食宿等福利。