兼职全职均可，年龄经验不限 招聘无需加班的电话客服 主要与客户进行沟通对接 办理话费减免、宽带服务及套餐升级业务 承接携号转网相关服务 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30 工作内容简单轻松，有专人带教指导 薪资由底薪+提成构成 岗位长期稳定，无需频繁更换工作 每月15日准时发放工资

淄博英百鑫物流2026年新春招聘 ——提前锁定岗位，年后直接到岗—— 招聘岗位：客服开单专员 -人数：3人 -要求：会基础电脑操作，负责接听客户电话、录入订单、跟踪物流信息，要求有沟通能力，有责任心，有客服经验者优先。 -薪资：固定薪资+绩效，月休4天，。 报名方式：年前可电话/预约面试，年后正月初八后统一安排到岗培训（有老师教），合适者直接上岗。 联系方式：孙经理 工作地址：淄博市张店区金泰四区D库25号

负责前期筛选客户 邀约客户到公司

外卖站点 1.处理线上一些订单问题 2.接打商家顾客电话，包括微信群 3.工作时间9.30-20.00，月休2天，薪资5000 4.午晚高峰忙点，其他时间段没什么事情。

岗位职责: 1. 负责对接已投递简历的司机师傅，细致说明工作相关事项； 2. 如实登记客户资料与反馈情况，并按时向上级进行汇报； 3. 保持服务流程顺畅高效，保障服务品质稳定。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2. 能在多任务并行的工作环境中保持高效执行； 3. 拥有团队协作意识，能与同事协同达成工作目标。

我司薪资待遇： 新人起薪4000以上，月综合收入10000+，上不封顶！！工作内容轻松简单 无需外出，上午9:00—下午6:00，准时下班，法定节假日享受带薪休假，淄博五险社保齐全 主要通过公司提供的资源完成工作任务，工作量适中，压力小！！！ 岗位要求： 1、性别不限 2、经验不限，入职安排系统培训 4、年龄21-40岁 团队氛围年轻化，特别适合90后、00后加入～ 工作是双向奔赴的过程，多一个机会就多一条路， 不妨给自己一个尝试的机会，也给我们一次相识的可能，还犹豫什么？快来加入，一起赚钱！！！

岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并反馈用户提出的建议，配合项目团队持续优化产品功能 3、深入理解用户需求，用真诚和细致的服务提升每位用户的体验感与满意度 任职要求： 1、具备专科或以上学历 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快 3、普通话规范，发音清楚，具备良好的语言组织与表达能力 4、富有亲和力，有责任心，具备较强的沟通技巧、应变能力及抗压能力

1、通过公司提供的客户名单进行电话邀约，引导客户到店，工作内容仅限邀约不涉及销售，流程清晰易掌握，入职即享系统培训。 2、无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 3、每月休息4天+缴纳五险+享受国家法定节假日 4、团队年轻化，工作氛围轻松融洽 5、每日工作时间9:00-18:00，中午12:00-13:30为午休时段 6、所需手机卡及客户资源均由公司统一提供 根据公司分配的精准客户名单开展邀约工作，客户均为有实际需求群体，主要到店办理车辆抵押相关业务。岗位无业绩考核压力，保障无责底薪。实习期间同样享有全额提成，提成计算方式为（合同金额×4%）×10%

我司薪资待遇：无责任底薪4000元+最高40%提成！！ 新人起步薪资超4000，月综合收入10000+，上不封顶！！工作内容简单轻松 无需外出，工作时间上午8:30—下午6:30，准时下班，法定节假日带薪休息，淄博地区缴纳五险社保 主要通过公司提供的资源完成工作任务，工作量适中，压力小！！ 岗位要求： 1、性别不限 2、是否具备经验均可，入职即安排培训 4、年龄要求21-40岁 团队氛围年轻化，特别适合90后、00后加入～ 工作是双向选择，多一个机会就多一条路， 彼此多一份选择，何不尝试一下？还在犹豫什么，快来一起赚钱！！！

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

张店天一村，盛湖路与北京路交叉口招聘面食一名工资4500会做煎包，公休三天，管吃管住，电话，工资及时从不拖欠

来个电焊工

淄博市桓台县招管道安装/维修(管道安装(管工))，泵房地埋管，安装，需要管工一人，现场有焊工

招工 罗村耿瓷招前磨操作1人 ，超洁亮操作2人 抛光机操作1人 窑尾护线1人 工作轻松 班车接送联系电话

有干的打电话

我们能给到你的： 小白新人前两个月平均薪资15k，转后平均薪资2万-3万，努力点5w+，半年买车，一年半买房(直接超越同龄人!) 新资待遇： 底薪9000+提成15-50%+奖金3000-30000上不封顶正常干：15k-20k努力干：20k-30k 拼命干：50k以上(上不封顶，销冠月薪六位数) 任职资格： 1，18-40岁，接受无经验小白 2，对金融行业工作有较高的热情： 3，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 岗位职责： 1，公司提供投放广告的资源，都是意向客户 2，负责维护和跟进意向客户，匹配融资方案及讲解，为客户制定合适的贷款方案 3，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； [福利体系] 1，缴纳社保五险 2，每周提供下午茶，炸鸡，奶茶，披萨，水果等 3，每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4，有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5，员工普遍90后，00后，都是年轻人的主场，无上下级压力，交流顺畅不拘束 我们是一家有活力，有激情，有温度的公司，位置在4,7号线地铁口附近，并有多个公交站点，交通便利。办公环境优雅，团队氛围极好，欢迎有志之士加入我们，共创辉煌!!! 只接受线下面试，本人不在杭州或者短期内无法到杭州的切勿投递)立即沟通

货运客服（全广西区域内无经验可做，30%高提成） 广西桂运宝科技有限公司 公司简介 1. 企业概况 广西桂运宝科技有限公司（以下简称“桂运宝”）成立于2020年，是网络货运经营省级重点扶植企业。（网络货运）是以承运人身份与托运人签订运输合同，承担运输责任和义务，通过委托实际承运人完成运输任务。 桂运宝货运平台应用“物流+人工智能+大数据”理念，为行业打造全产业链综合数字平台，完成“一站式服务、一点发全国”的网络布局。 平台实现物流与运力数据资源的聚合、共享和管理。网络货运具备资源整合能力强、品牌效应广、网络效应明显等特点，应用互联网手段和组织创新模式，促进行业的转型升级，并正在稳步建立本公司平台生态圈。 2. 业务开展情况 广西桂运宝科技有限公司坐落于广西重工业城市柳州市，公司致力于公路货物运输业已10年有余，曾多次与合作，是通过“线上资源管理、线下物流高效运营”模式运营的货运平台公司。 3. 运行模式 公司实行以“金融控制货源+平台管理+汽车后市场”模块的生态闭环整合运营模式。目前“汽车后市场”模块已进入试运行阶段，公司正以此模式推动行业转型升级。 4. 项目目标 (1) 以本地为基点，重点布局：广西区内大宗货主厂家、主要城市间车辆往来运输线路及其货源。 (2) 在第一步的基础上，以广西为中心半径辐射出四省一、二、三线城市建设专线车队和专线货源。 (3) 板块拓展：公司运营经验及资源成熟后，此商业模式将复制至更多城市（以年为单位）。 5. 用人哲学 (1) 组一流团队，训一流人才，造一流业绩，建一流企业。 (2) 和为贵，信为本，诚为准。 (3) 要做事，先聚人；要聚人，先聚魂。要用人，先信人；用好人，关心人。 主营业务 物流、运输车、新车电商、汽车经销、网络营销等 一、工作内容： 1.通过电话和 vx 收集企业客户和货源信息（公司提供相关信息资源），即增加运输客户资源； 2.负责收集发布运输计划，协助客户安排好运输车辆； 3.定期回访客户增加货运发单量，完成月度工作目标。 二、任职要求（兼职友好，门槛低） 1. 时间相对自由，能保证每日基础在线时长，可兼顾带娃与工作。 2. 会使用智能手机，能熟练操作微信、电话沟通，会打字即可。（有相关电销运营销售经验优先。） 3. 沟通耐心细致，有责任心，做事有条理，有服务意识。 4. 无需行业经验、无需学历，零基础也可，公司提供岗前培训。 5.性别、专业不限、年龄 20-40 岁 三、薪资待遇（透明公开，多劳多得） 1. 高提成激励：订单提成高达30%，无上限，订单越多，收入越高。 2. 时间完全灵活：不坐班、不打卡、不加班，可根据带娃时间自主安排工作时段。 3. 稳定货源支持：平台日均近百车稳定订单，不用自己找货源，不愁没单可接。 4. 岗前培训：系统化培训，教你订单对接流程、沟通话术、平台操作，学会即可上岗。 5. 长期发展空间：表现优秀者可转为正式运营岗位，享受更高提成与平台福利。 四、工作模式说明 • 纯线上兼职，无需外出跑业务，所有工作通过手机完成，在家即可操作。 • 公司提供标准化沟通模板与订单流程指引，无需自己摸索，上手快。 • 有专属运营指导，培训后也可随时咨询问题，全程帮扶。

货运客服（全广西区域内无经验可做，30%高提成） 广西桂运宝科技有限公司 公司简介 1. 企业概况 广西桂运宝科技有限公司（以下简称“桂运宝”）成立于2020年，是网络货运经营省级重点扶植企业。（网络货运）是以承运人身份与托运人签订运输合同，承担运输责任和义务，通过委托实际承运人完成运输任务。 桂运宝货运平台应用“物流+人工智能+大数据”理念，为行业打造全产业链综合数字平台，完成“一站式服务、一点发全国”的网络布局。 平台实现物流与运力数据资源的聚合、共享和管理。网络货运具备资源整合能力强、品牌效应广、网络效应明显等特点，应用互联网手段和组织创新模式，促进行业的转型升级，并正在稳步建立本公司平台生态圈。 2. 业务开展情况 广西桂运宝科技有限公司坐落于广西重工业城市柳州市，公司致力于公路货物运输业已10年有余，曾多次与合作，是通过“线上资源管理、线下物流高效运营”模式运营的货运平台公司。 3. 运行模式 公司实行以“金融控制货源+平台管理+汽车后市场”模块的生态闭环整合运营模式。目前“汽车后市场”模块已进入试运行阶段，公司正以此模式推动行业转型升级。 4. 项目目标 (1) 以本地为基点，重点布局：广西区内大宗货主厂家、主要城市间车辆往来运输线路及其货源。 (2) 在第一步的基础上，以广西为中心半径辐射出四省一、二、三线城市建设专线车队和专线货源。 (3) 板块拓展：公司运营经验及资源成熟后，此商业模式将复制至更多城市（以年为单位）。 5. 用人哲学 (1) 组一流团队，训一流人才，造一流业绩，建一流企业。 (2) 和为贵，信为本，诚为准。 (3) 要做事，先聚人；要聚人，先聚魂。要用人，先信人；用好人，关心人。 主营业务 物流、运输车、新车电商、汽车经销、网络营销等 一、工作内容： 1.通过电话和 vx 收集企业客户和货源信息（公司提供相关信息资源），即增加运输客户资源； 2.负责收集发布运输计划，协助客户安排好运输车辆； 3.定期回访客户增加货运发单量，完成月度工作目标。 二、任职要求（兼职友好，门槛低） 1. 时间相对自由，能保证每日基础在线时长，可兼顾带娃与工作。 2. 会使用智能手机，能熟练操作微信、电话沟通，会打字即可。（有相关电销运营销售经验优先。） 3. 沟通耐心细致，有责任心，做事有条理，有服务意识。 4. 无需行业经验、无需学历，零基础也可，公司提供岗前培训。 5.性别、专业不限、年龄 20-40 岁 三、薪资待遇（透明公开，多劳多得） 1. 高提成激励：订单提成高达30%，无上限，订单越多，收入越高。 2. 时间完全灵活：不坐班、不打卡、不加班，可根据带娃时间自主安排工作时段。 3. 稳定货源支持：平台日均近百车稳定订单，不用自己找货源，不愁没单可接。 4. 岗前培训：系统化培训，教你订单对接流程、沟通话术、平台操作，学会即可上岗。 5. 长期发展空间：表现优秀者可转为正式运营岗位，享受更高提成与平台福利。 四、工作模式说明 • 纯线上兼职，无需外出跑业务，所有工作通过手机完成，在家即可操作。 • 公司提供标准化沟通模板与订单流程指引，无需自己摸索，上手快。 • 有专属运营指导，培训后也可随时咨询问题，全程帮扶。

【1】我们做【互联网产品】 互联网行业，实体行业，快消品行业等等都有涉及 【2】模式（电销+面销 ）渠道： （线上精准联系方式+Ai外呼系统） 【3】出单率：35% 精准资源 10个资源最少能成交3个左右 没有时长电话量要求 【4】公司免费提供 ：客户资源、电话卡 销售人员工作内容： 1.电话通知客户，让客户去他们当地的五星级酒店参加产品发布会 也会有外呼系统推送精准客户 2.跟客户确定时间、地点，让他们报名就行了 3 .剩下的签单维护服务都有专门的团队跟进，后期熟练后，有能力还可以提升成签单手，拿多方面提成。 【1】上班时间：8：00-11:30 13:30-17:30 (8小时制) 【2】休息时间：4-6天 （统休、法定节假日休息） 【3】提成是：3%-8%【个人总销售额阶段式跳点，一单提成 900-1200-1500-1800 不等，】 【4】新人保护 1 个月 第一个月无责保底：4000起 每月无责固定薪资是: 【3000】 【6】宿舍：2-4人间（三室一厅，离公司步行10分钟，附近小区，空调洗衣机冰箱都有的） 薪资福利： 【1】入职底薪 4000+提成+季度奖金，平均月收入可达8000-12000，每月20-25次发布会，把握3-4次即可工资过万 【2】提供免费住宿 【3】晋升空间：商务主管、经理、客服经理、总监等 【4】月度/季度/年度评优、伯乐奖等 【5】生日礼物、女神节礼物、端午节礼物、中秋节礼物、圣诞节礼物等； 【6】新员工一对一带训、专业技能培训等。 岗位要求： 【1】高中学历、经验要求，有上进心 【2】有望成为顶尖销售高手或成为优秀组织管理人员 【3】具有良好的沟通表达能力和吃苦耐劳精神 【4】年龄要求16-25岁 工作地址： 德思勤城市广场B2栋

招聘 营业员、电话客服、客户经理 薪酬：3000-6000元 要求：热情、积极、善于沟通、有亲和力、有相关经验者优先! 上班时间：早班9:00-17:00，晚班13:00-21:00，每个班次中间一小时吃饭休息时间，上班4天休息1天 社保： 地址：南宁市西乡塘区明秀东路169-7号-中国电信(北湖营业厅) 电话:，农经理（）。 第一个月无责3000元，第二个月考核300分3000元。上岗后，底薪1500+考核底薪500+提成+奖罚。

公司直招真实可靠！！！ 工作薪资： 无责底薪4000+45%提成+月奖金，收入上不封顶，高端写字楼办公无需外勤，月薪区间8000-13000 工作内容： 1.负责审核平台内提交本公司业务办理申请的意向客户，评估其资质是否符合邀约标准，安排客户到司对接 2.公司提供系统化免费培训，零经验者也可快速掌握工作流程 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:30，单休，法定节假日按规定休假 岗位福利： 团建活动、聚餐、零食供应、下午茶、员工旅游、全勤奖励 任职要求： 不限性别，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力，老板慷慨随和管理开明，同事相处融洽且颜值在线

一、岗位职责： 1、负责老客户的维护与深度服务，提升客户对公司的信赖与满意度； 2、协助客户办理各项保全业务，及时响应并解决相关服务需求； 3、按时参与公司组织的各类工作会议及专业培训。 二、任职要求： 年龄25-45周岁；大专及以上学历； 具备良好的服务意识和较强的学习能力； 无经验者亦可，公司提供“老带新”机制及系统化培训，助力新人快速上手； 薪资面议 三、工作时间： 周一至周六，上午8:00-11:00，下午14:00-17:00，法定节假日正常休息，工作节奏轻松，无需加班，诚邀积极进取、追求高收入的你加入！

打字客服 1.具备出色的沟通技巧，能够准确理解并满足用户需求；2.能够适应快节奏的工作环境，保持高效率；3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员和谐工作；可以接受小白，不限专业学历，会打字、会基础的电脑操作，一分钟打字40个以上，具有良好的责任心和耐心。1.负责处理电商平台用户的文字咨询与问题解答；2.保持高效的工作态度，确保用户问题得到及时响应；3.与团队协作，共同提升服务质量和用户满意度。入职会有老师带；会提供话术、设备。 薪资福利:底薪+全勤+提成+奖金；3000 - 5000；年终奖、节日福利、全勤奖、不加班、带薪培训 工作时间：早班8:00 - 16:00晚班16:00 - 24:00倒班，一个月4天公休；办公室坐班，无需外出，环境优，不定期下午茶，工作轻松无压力 工作地址:中润大道颐和大厦B座2101

电商平台客服 负责售前咨询与售后问题处理 要求具备3-5年相关工作经验

招聘岗位名称： 售楼处水吧客服 岗位职责： 1. 接待服务： 负责为客户、访客提供茶水、饮品及点心服务，主动询问需求，保持微笑与礼貌。 2. 吧台管理： 负责吧台及洽谈区的物资补充（茶水、纸巾、杯具等），保持台面整洁卫生。 3. 品质把控： 掌握咖啡、茶饮及果盘的基础制作，根据季节或项目要求更新特饮。 4. 环境维护： 协助保持洽谈区、样板间接待环境的整洁，发现设施问题及时报修。 5. VIP接待： 配合完成重要客户或团体的专场接待服务。 任职要求： 1. 形象气质佳，身高165-170cm，年龄18-28岁。 2. 中专及以上学历，空乘、酒店管理、旅游专业优先。 3. 亲和力强，普通话标准，有星级酒店、高端餐饮或物业水吧经验者优先。 4. 工作主动热情，能适应站立服务。 · 薪资： 月薪4500-4800元，具体面议。 工作地址： 张店区康桥壹品售楼处 联系方式： 邹经理 （）

电商客服 急聘！ 负责店铺在线客服接待，解答客户咨询、处理订单问题、售后跟进； 要求：有电商客服经验优先，打字快，有耐心，沟通能力强，能适应轮班； 工作轻松，氛围好，薪资稳定，福利齐全，期待你的加入！ 电话 地址：周村区金融中心 工资4000-6000

1.接听客户来电，解决客户问题 2.8.30-12.00，13.00-18.00，16.00-21.00一天上两个时间段 每天8.5小时 月休四天 3.只要全职

金融行业直招电话客服，无销售压力，稳定好岗等你来！ 如果你善于沟通、有耐心，想在金融领域开启稳定职业路，这份工作超适合你！ 负责解答客户金融业务咨询、处理业务办理需求、跟进客户问题反馈，专业培训手把手带，零基础也能快速上手。 朝九晚六+周末双休，不加班不内卷 专业金融知识培训，带薪学习提升 舒适办公环境，团队氛围轻松融洽 任职要求：18-35岁，普通话标准，沟通表达流畅，有客服经验者优先，金融行业小白可培养！ 期待靠谱、有责任心的你加入，一起深耕金融服务行业！ ：（）

岗位职责 普通话标准流利 1、积极与客户沟通，建立稳定合作关系，深入了解并挖掘客户实际需求； 2、具备问题处理、进度协调、过程跟进、有效沟通及应对突发服务难题的能力，全力提升客户满意水平；对于无法独立解决的事项，按规范流程上报对应人员或上级，并持续追踪直至问题闭环； 3、具备基础营销意识，能够对公司现有客户资源进行有效维护与业务拓展。 岗位要求 1、具有客户服务或销售相关工作经验，掌握基本客户服务知识，具备一定的管理协调能力。 2、擅长倾听，富有同理心，性格乐观向上，态度积极主动。普通话表达清晰流畅，思维敏捷反应快。 3、工作热情高，踏实肯干，责任心强，善于总结反思，具备自主成长意愿和持续学习能力。 4、持有财会、电力类中级及以上职称者优先考虑，入职后支持在职能力提升。 5、具备大专或以上学历者优先录用。 6、提供广阔晋升通道，表现优异者可晋升至分公司负责人岗位。

岗位职责: 1、依据实际需求选择适用的低压电器及电工材料，进行电气设备或器件的安装、调试与日常维护； 2、搭建、连接供电或配电线路及电缆系统； 3、对电气设备进行检修，排查故障，替换存在缺陷的零部件； 4、负责室内电气线路、照明装置的安装、调试与维修工作； 5、负责电工工具、检测仪表等设备的维护与保养。 岗位要求：年龄30-55岁，有维修经验者年龄可适当放宽，优先考虑