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高空作业电工消防报警二次配管1-2人月结
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电工小工力工
莱芜区口镇,工地不定招小工、电工,工作内容:碳素钢板,铝合金板搬运安装等;招聘条件:年龄55岁以内,,勤快,身体健康,不酗酒,听招呼,活不很累;工作时间:长白班,按工期计算;薪酬待遇:按工期结算,平均工资每日200元,福利:管吃管住
种植工月结
招聘看家人员,工作时间自由,可为常住,可定期巡查,一般秋收后至来年农历二月份基本没事,可去可不去,平常也没啥事,就是看看家,要求勤快,干净利落,管吃住,薪资待遇面谈!
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:
30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000
【工作岗位】
普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费包吃住
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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上什月结
食堂主厨
年龄40 - 50之间,男女不限。做一日三餐,大锅菜,会蒸馒头。时间:早饭7:30,午饭12:00,晚饭5:00
薪资福利:5000,
工作地址:长清区创新谷南跃迪汽车制造公司
水电工
延安市宝塔区招水电,需要做一个三级沉淀池,安装水泵,增加浮球开关,接电,接水,有做不锈钢三级沉淀池的联系我
二次配管电工电工证
寻找具备电工证、配管能力、图纸解读能力,有工作经验的仪表电工师傅,位于银川灵武地区,请尽快与我联系。
青岛崂山区招水电,找专业家装水电工。活要漂亮,手脚麻利。槽已开完,周五干活,做天工,
水电工
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济南济阳区招工地小工/杂工、消防电、水电、消防安装、管道安装/维修
小工管道安装消防电消防安装水电工
济南市济阳区招工地小工/杂工、消防电、水电、消防安装、管道安装/维修
视频号客服
200-300元/天
客服免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职正常工作制远程办公不含销售的客服工作接受居家办公线上客服电商客服
工作内容
1:客服每天配合公司运营上下架产品
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任职要求
1:年龄18以上
2:工作态度认真
济南章丘区招给排水,大工320-350中工260-280小工200-240
小工给排水工
济南章丘招给排水,大工320-350中工260-280小工200-240
新来公司有点辛苦,但均薪8100
8000-12000元/月
客服专员包吃免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公电话客服咨询热线客服售后客服企业内部客服
【新人前面3个月均薪8100!!】
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没有适应期,公司就是这么有实力且人性化!!
入职就交五险一金,每年13薪!每个月月初8号发薪
【不销售不销售不销售】!真的不销售
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岗位职责:在线办理业务,简单上手快,不需要面谈,不需要邀约,直接线上办理。
薪资待遇:
转正综合责4200~5000+300-18000绩效提成,新人前面3月均薪8100,转正3个月到时间就行
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3、入职第一天就签订劳动合同,没有试岗期;
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售后客服免费培训交通补助有提成20人以上月结经验不限中专及以上全职兼职
岗位要求
1.年龄符合22-50周岁;
2.高中及以上学历,大专以上优先录取;
3.要求正常参加早会出勤,具体时间8:30-10:30;
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福利待遇
1.上不封顶的薪资:基本工资+高额提成+绩效奖励,让你的收入与努力成正比,
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3.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通道,助你快速成长;
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招聘流程
1.个人信息筛选:填写个人简历,符合条件的候选人将收到面试邀请;
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3.培训:参加为期三天的岗前培训,培训合格正式录用。
强电工电力工程长期3-5人月结
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电力施工人员数名,年龄25-45岁之间,初中以上文化水平,有高压、低压、登高证者,或者有电力施工经验者优先录用,工资待遇5000-8000,有意者请拨打电话:崔:
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负责主动联络客户,推介公司各类产品,完成销售目标;
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【任职要求】:
1、年龄:18周岁以上,具备中专或高中及以上学历
2、语言表达规范:普通话标准,发音清晰,声音柔和悦耳
3、技能要求:熟练操作电脑键盘,汉字录入速度达50字/分钟左右
4、性格积极外向,沟通能力强,具备责任心与吃苦精神
【福利待遇】:
1、社保公积金:依法缴纳五险一金
2、假期福利:享受带薪休假,法定节假日按三倍薪资发放
3、定期组织团队建设活动
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5、学历进修费用报销50%
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人往高处走,公司为员工提供完善的晋升机制
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栏目概述
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