
应用技术支持工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业C语言PLC调试
岗位职责:
1、负责产品现场整机的安装与调试工作;
2、处理产品在实际应用过程中出现的技术问题;
3、开展产品操作、维护保养及安全规范等方面的现场培训;
4、承担现场控制程序(如PLC、C语言等)的升级与调试任务;
5、熟练掌握成套施工设备的作业流程,并进行现场施工指导与教学;
6、精通轨道施工测量技术,能够独立开展相关技术培训;
7、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、电气、自动化、机电等相关专业背景
2、具备大专或以上学历
3、具备较强的学习能力,善于沟通,具有良好的团队协作意识
4、能适应长期出差,每年约三分之二时间驻守项目现场
电机电磁设计工程师
2-3万元/月
机电工程师5-10年本科
1. 负责新产品前期调研、技术方向分析及前瞻性技术探索等相关工作;
2. 承担新产品的研发实施任务;
3. 开展电机与滚筒的电磁仿真分析工作;
4. 编制新产品相关的设计文档及技术资料;
5. 组织编写技术方案文件。
6. 本科或以上学历,专业为电机、机械、电气等相关领域;
7. 具备十年以上行业工作经验,其中五年以上从事相关管理岗位;
8. 掌握电机、滚筒等专业技术知识,具备矿用设备相关背景者优先;
9. 精通Maxwell、Motor-CAD、MotorSolve等电磁仿真工具,熟练使用SolidWorks三维设计软件及CAXA二维绘图软件;
10. 熟悉电机与滚筒的技术研发流程与实践应用。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师经验不限大专机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
1. 负责设备的优化设计与日常维护;
2. 进行设备的安装、调试及维护工作;
3. 根据公司制定的维修与保养计划,执行设备保养和校准任务;
4. 熟练使用CAD进行图纸绘制;
5. 编制标准化技术文件。
员工福利:
年终奖,享有国家法定节假日福利,满一年可享年休假,年度免费健康体检,提供餐补。
风电运维工程师六险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师
岗位职责:
1、风机组的故障消缺、
故障排除、
参数调
试、保证风机正常运行
2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。
三、薪酬福利:
薪资构成:1底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:8000-12000
2、每半年有晋升的机会
机电主管
2-2.5万元/月
机电工程师经验不限大专
1、大专及以上学历,年龄要求28至40岁,具备涂料行业团队管理相关工作经验;
2、具有高级语言运动控制编程、视觉软件运用、机器人系统集成或数控技术背景者优先考虑。
3、掌握西门子、三菱等主流品牌PLC,熟练操作博图、GX2等PLC及触摸屏编程工具。
4、熟悉变频器与伺服系统的应用,了解变频器基本参数配置,能够实现PLC端子通信及以太网通信,掌握变频器与增量编码器的联动设置。
5、能依据图纸进行故障排查,具备阅读英文技术图纸的能力,熟知各类元器件标识符号,熟练使用EPLAN等常用电气绘图软件。
6、了解RS485、PROFINET、PROFIBUS、MODBUS等常见工业通讯协议,具备通过PLC实现多种通讯连接的实际能力。
7、熟悉温度、流量、压力等常用仪表类型,掌握关键参数的设定与调整方法。
8、了解现场设备常见故障成因,具备突发故障的分析判断及现场协调处理能力。
9、具备对现有设备进行优化升级的能力,可独立完成电气控制系统的设计、开发与调试工作。
10、能够编制并持续优化现场设备的TPM与PM维护保养计划。
11、拥有扎实的电气理论知识,可为现场维修人员制定培训方案,提升团队整体技术水平。
工作地点:安徽省明光市
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容:
1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划;
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施;
3. 负责风电设备的选型、采购和验收;
4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量;
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业;
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试;
3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件;
4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
安徽滁州餐饮店招聘小工,大成国际下午四点到凌晨两点,3500一个月,月休两天,江老板
3500元/月
厨工月结
餐饮店招聘小工,大成国际下午四点到凌晨两点,3500一个月,月休两天,江老板
打磨折弯工工厂焊工焊接
·日薪220-370元艾佩达精密制造每周可预支500-1000元年龄:18-50周岁薪资:打磨21元/时,焊工32-37元/时工作时间:8:00-20:00,两班倒,夜班补贴10元/天,计时11小时,次月30号发薪折弯会简单编程,打磨会用打磨机,焊工需要有焊工证,会两种焊接,铝焊会有额外补贴,根据熟练度定焊工等级绝对薪资标准免费提供工作餐两顿,住宿公寓式2人间,水电费平摊,,门禁卡押金50元(随走随退),,最低工期3个月,面试时间:下午两点电话:()
保安保洁电工
招白班保安一名!工作12小时!工资2400---2700元!保洁阿姨一名2000--2500.电工一名,.3800---4200元!地址黄山路实验学校附近!联系人
小工1-2人日结
明天六点,乌衣康泰路,需要二名小工,在工地上会干活也可以,带安全帽手套起订锤,跟木工师傅打杂活,天天能连续做最好,现金支付,怕累怕热免打扰,日结电话
高空电工 风电运维 全国分配 高薪资
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
风电运维工程师(全国就近分配)
工作内容
1. 现场安装督导定检、消缺、技改、调试和试运行、维修;
2. 定期维护和例行维护;
3. 风机故障维修;
4. 风场运行;
5. 完成领导交办其他工作;
任职要求
1. 出具职业体检报告书;
2. 持有低压电工证/登高证/高压电工证优先;
3.45周岁以下,中专及以上学历,机电/电气/机械/能源/电力相关专业优先;
4. 吃苦耐劳,无恐高;
5. 良好团队合作与服从能力;
福利待遇与晋升
1. 综合薪资5000-12000/月,依工作表现升级;
2. 三个月休一次;六险一金、定期体检、人才培养、晋升通道、出国机会;
工作地点
陆上运维全国分配优先
风力发电运维检修员(无恐高,可适应短期出差)
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养
岗位要求:
1、性别年龄:18-38周岁、学历不限,不限经验。
2、能够吃苦耐劳,能适应短期出差。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。
岗位薪资:实习期3个月、工资4500-5500,在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
晋升空间:队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。
休假:在风电场每工作 2-3 个月,可以休息 10-15天。
风电运维工程师
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职,。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升 空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
风力发电运维检修员
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养
岗位要求:
1、性别年龄:18-38周岁、学历不限,不限经验。
2、能够吃苦耐劳,能适应短期出差。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。
岗位薪资:实习期3个月、工资4500-5500,在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
晋升空间:队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。
休假:在风电场每工作 2-3 个月,可以休息 10-15天。
自动化技术工程师(滁州)
8000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专伺服系统维修/保养西门子PLC接受夜班
工作职责:
1、掌握现场设备突发故障的分析与处理方法,落实设备月度、季度及年度维护计划,并完成相应记录;
2、参与中转设备重大事故的调查与原因分析;定期巡检(自动分拣、流水线)等设备运行状态,实施维修保养并登记相关信息;
3、负责设备采购、调试、验收、维修、保养等全过程资料的整理归档与档案管理;
4、跟进项目现场机械电气安装进度与质量控制,确保施工按计划推进;
5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全改造工作的落实。
任职要求:
1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验;
2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力;
3、该岗位需轮值夜班,每3个月安排一次。
相关福利:
购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。
温馨提醒:
顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请广大求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
电器研发工程师的岗位职责:
1. 按照新产品导入流程(PDI),协同架构与结构工程师开展电器产品的研发与设计工作。
2. 承担电器产品结构的优化设计及工艺改进任务,编制相关工艺作业指导文件。
3. 制定电器产品的测试验证方案,并跟进测试全过程,负责测试与检验指导书的编写。
4. 负责电器零部件样品的检测与认证工作。
5. 参与新产品导入(PDI)项目,主导电控部分的技术实施与推进。
6. 开展产品质量问题的原因分析,并推动持续改进措施落地。
电器工程师任职要求:
1. 机电类相关专业背景。
2. 本科及以上学历,具备较强的英文资料阅读能力。
3. 具备3年以上产品研发经验,有家用电器行业研发经历者优先,熟悉电磁阀、电机、PCBa、流量计及传感器类产品开发的申请者优先考虑。
4. 熟练使用绘图软件进行零部件图纸设计(如AutoCAD-Electrical、Creo、UG等),并能熟练操作办公软件完成文档与表格处理。
5. 掌握六西格玛相关工具者优先,例如5-Why、8D、FMEA等分析与改善方法。
6. 具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识。
自动化设备工程师
6000-8000元/月
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下:
一、自动化系统的规划与实施
负责统筹自动化系统的整体规划与落地执行。依据产线实际运行需求,提出技术方案并选型适配的自动化控制装置,协同工程团队推进自动化系统与机械设备、检测仪器的无缝对接。同时,承担控制逻辑程序、监控平台及预警机制的开发任务,保障生产流程的精确操控与动态可视化监管。
二、故障诊断与维护
承担设备故障的快速响应与排查工作。针对产线异常报警,能迅速判断故障成因,并通过仪表检测与部件修复恢复系统运行。制定并执行定期维保计划,持续提升设备运行的稳定性与长期可靠性。
三、质量控制与合规性保障
确保自动化系统对工艺参数的采集与调控满足法规与标准要求。配合质量管理部门开展数据追溯与趋势分析,支持产品质量的合规验证与持续改进。
四、团队协作与沟通协调
与生产运营、设备维护及外部供应商保持高效沟通,推动自动化系统稳定运行与迭代优化。依托跨部门协作机制,共同达成生产效率提升与产品品质保障目标。
1.学历及专业
工程类、自动化、计算机或相近专业本科及以上学历,掌握自动化、电气工程或计算机科学领域的核心理论知识。
2.工作经验要求
具备3年以上信息化自动化相关工作经验,有制药行业自动化项目经历者优先考虑;拥有新厂建设或大型项目启动经验者将被重点评估。
3.专业技能要求
1.熟悉自动化软件的运维管理,掌握预防性维护及故障处理流程。
2.精通AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备扎实的自动控制理论基础。
3.掌握变频器、通用仪表的应用方法,熟练进行PLC及上位机组态软件的编程操作。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证PLC工程师
岗位职责:
1、负责电气元器件选型、电气图纸绘制、控制系统方案设计及PLC编程,完成组态配置、电气安装技术支持与现场调试工作;
2、承担工厂在用设备的技术升级、改造、装配与调试等相关任务;
3、熟悉自动化控制原理,熟练掌握欧姆龙、西门子、松下、三菱等品牌PLC编程技术,具备人机界面开发、伺服与步进控制、运动控制及机械手程序调试经验;
4、制定年度、季度设备及动力管线的预防性检查计划,编制设备大修、中修、小修计划以及备品备件采购与储备计划;
5、编写设备操作规范、SOP及相关管理文件,并对操作人员进行培训与技术指导;
6、对公司各类机械设备进行日常维护,及时处理设备异常与故障维修;
7、具备基本的数字技术理论知识和应用能力,理解数字化系统的工作机制,拥有数字信号处理与数字控制实施能力;
8、具备数据统计分析与信息挖掘能力,能通过数据识别问题并提出改进措施,持续提升生产运行效率。
任职资格:
1、本科及以上学历,电气自动化、计算机、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、持有低压电工操作证;
3、熟练掌握PLC程序的开发与应用;
4、熟悉MES系统的操作与使用;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
RTP电气工程师
9000-13000元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养三菱
岗位职责:
1、主导或参与设备电气部分的安装与调试,保障设备稳定运行并满足性能要求;
2、承担现场电气系统的日常维护及突发故障的应急处理;
3、精通三菱伺服PLC程序的编写与调试,实现自动化控制功能;
4、结合安全生产实际需要,配合完成设备的技术改造任务;
5、组织开展现场人员在电气安全方面的培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景;
2、具备4年以上电气维护相关工作经验,有RTP线项目经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力,能独立开展设备异常分析并撰写报告;
4、身体状况良好,可胜任夜班作业及无尘室环境下的工作要求;
5、熟练掌握常用办公软件操作。
电气设计工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科PCB设计PLC工程师
岗位职责:
1. 按照新产品导入流程(PDI),协同架构与结构工程师开展电器类产品的研发与设计工作。
2. 承担电器产品结构的优化设计及工艺改进任务,编制相关工艺作业指导文件。
3. 制定电器产品的测试与试验方案,并跟进测试全过程,负责编写测试及检验指导书。
4. 负责电器零部件样品的检测与认证工作。
5. 参与新产品导入(PDI)项目,主导电控方向的相关技术工作。
6. 对产品质量问题进行分析诊断并推动持续改善。
任职要求:
1. 机电类相关专业背景。
2. 本科及以上学历,具备良好的英文资料阅读能力。
3. 具备3年以上产品研发经验;有家用电器行业研发经历,熟悉电磁阀、电机、PCBa、流量计及传感器类产品开发者优先考虑。
4. 熟练使用绘图软件完成零部件图纸绘制(如AutoCAD-Electrical、Creo、UG等),并能熟练操作办公软件处理文档与表格。
5. 熟悉六西格玛工具者优先(例如5-Why、8D、FMEA等分析与改进类方法)。
6. 具备较强的沟通协调能力,富有团队协作精神。
岗位福利:工资面谈
高低压成套电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科高低压成套柜成套电气设计开关柜电气设计KYN28柜中置柜
岗位职责:
1.负责高低压柜成套设备的设计、选型与优化;
2.参与项目的技术方案制定及实施,确保项目按时完成;
3.进行现场技术支持,解决施工过程中出现的技术问题;
4.配合销售团队,为客户提供专业的技术咨询和技术支持。
任职要求:
1.电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2.具有3年以上高低压柜成套设备设计或相关工作经验;
3.熟悉高低压柜成套设备的选型、设计、安装及调试流程;
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
5.持有相关专业技术证书者优先考虑。
酸性,碱性排风系统调试,会验证调试,修改PLC程序
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师电控工程师
酸性,碱性排风系统调试,会验证调试,修改PLC程序
栏目概述
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