工作内容： 通过电话与老客户保持沟通，协助完成业务办理。 薪资待遇： 保底5010 综合收入7000+，上不封顶，优秀者月入1-2万 缴纳本地五险一金，长白班，不限学历。 免费提供住宿，团队氛围融洽。 设有新人保护期。 晋升空间广阔，支持内部提拔至管理岗位，各类福利齐全。 重点，企业直招，企业直招。 年龄放宽至45周岁

9-6，双休，为客户提供接听服务，不含销售性质，一个月4000，公司有便宜食堂

1.岗位职责：客户通过我司平台完成报名后，由我们进行外呼核实并登记相关信息，工作内容不涉及销售及后续跟单 2.长白班制，每月休息6天，依法缴纳本地五险一金，提供免费住宿，享受节假日福利、生日礼品、团队建设活动以及婚假、产假等各项待遇 保底收入3350元，另按登记单量计酬，月均薪资6k～8k，上不封顶，具备良好晋升通道 要求：年龄21—36周岁，具备半年以上客服或电话沟通相关工作经验，有意者欢迎主动咨询联系～

无责底薪3000+开单奖和提成 时间：上午8:50-12:00，下午1:30-6:30（单休） 也招宝妈，时间灵活，按小时计薪。 岗位职责： 我们是卖摊位的，卖摊位的，卖摊位的 1、具备较强的责任意识，有赚钱动力，能承受一定工作压力； 2、收集并整理客户意见与需求，准确传递至对应部门； 3、持续维护客户关系，提高客户满意度，挖掘复购机会； 4、定期回访潜在客户，通过电话交流建立合作信任； 5、配合团队达成销售任务，提供必要的数据协助。 任职要求： 公司提供客户资源，带薪培训，资深员工一对一指导，新人也能快速出单，希望你踏实肯干，乐于沟通。

岗位职责： 1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；  2、负责接听客户电话，为客户讲解、推广产品； 3,协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格： 1、普通话标准，沟通表达能力佳； 2.良好的执行力和团队合作精神。

工作内容 公司提供客户名单，通过电话进行回访沟通，协助客户完成业务办理。 薪资待遇： 综合薪资7000+ 保底5010起 缴纳当地五险一金，日班制无夜班，学历不限。 免费提供住宿，团队氛围融洽。 作息时间：每周安排四到五天工作，轮休制 设有新人保护期。 晋升通道畅通，表现优异可晋升管理岗位，享受多项员工福利。 重点：企业直招，无中介环节。 年龄放宽至45岁，有相关经验者优先考虑，高薪岗位期待您的加入。 岗位福利:节假日福利、生日关怀、定期团建

工作内容 公司提供意向客户名单，通过电话外呼方式，对有装修需求的客户进行回访，记录客户所在小区、楼栋号、房屋面积及装修风格等基本信息，无上门销售，无需邀约到店。 薪资待遇： 综合月薪8000+，缴纳本地五险一金，学历不限。 免费提供住宿，团队氛围融洽。 工作时间早九晚七，每周六天工作制，享有新人保护期。 办公环境优越，冬暖夏凉，支持内部晋升管理岗位，福利齐全。 公司直招，非中介，不收取任何费用。 具备电话外呼经验者优先录用，入职提供带薪培训。

招聘长期稳定、不想受气、无需安抚客户的售前信息登记专员！！！ 要求具备半年以上客服或电话销售相关经验，年龄23-36周岁，入职培训3-4天（带薪），流程简单，快速上岗。 工作内容轻松，仅需在系统中记录客户基本信息并提交即可，后续对接由专人负责，无需跟单、不涉及销售任务。 只做信息登记，不跟进、不推销、无业绩压力！！！ 薪资结构为综合保底底薪3350元+信息登记单量提成，综合收入5000-8000元，收入高低由你决定，多劳多得，愿意付出就有回报。 公司福利齐全：月休6天、五险一金、带薪年假、生日福利、部门团建、丰富的企业活动等。 欢迎有意向者主动联系咨询~

工作内容： 1、以电话等合规方式，对接蚂蚁集团委托我司处理的逾期账户，进行逾期提醒服务，并协助客户了解正确的还款流程； 2、核对并维护客户基本信息，确保沟通记录准确、及时地录入系统。 （无需外出拓展客户，纯办公室作业，接受零经验人员，提供岗前培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄18-40周岁； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基础操作及打字； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力，有催收背景或客服、销售类工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+提成+绩效奖金+工龄工资，试用期新人平均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，整体薪酬高于行业同类岗位水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业技能提升培训； 清晰晋升路径：为每位员工提供充分成长空间，业绩优异者每年均有晋升机会； 晋升方向：专员—组长—主管—分公司经理

招希望长期稳定、不想受气、也无需安抚客户的售前信息登记专员！！！ 需具备半年以上客服或电话销售相关经验 入职带薪培训3-4天，流程简单，快速上岗~ 工作内容轻松，仅需在系统中记录客户需求并提交，后续由专人对接处理，无需跟单、不涉及销售！！！ 薪资结构为综合保底底薪3350元+信息登记量提成，综合收入5000-8000元，多劳多得，收入与努力直接挂钩，想多赚就多打电话即可 公司福利齐全，月休6天，缴纳五险一金，享有带薪年假、生日福利、部门团建及各类公司活动~ 欢迎积极咨询了解

诚招：熟练挡车工2名（土测长平机） 联系方式：

招挂纱工一名，熟练工优先，160台机器，4500一个月 电话 联系人，杨

沭阳开发区招熟练挡车工两名，新手勿扰，

纺织厂 诚聘 1、喷水织机挡车工6名，12000-13000元/月, 品种简单好开不下布不拿纬丝。12小时对班 2、纺织机修工2名，13000-14000元/月，12小时对班 3、纺织上轴工，计件工资，12小时对班 4、纺织保养工，7500-8000元/月，12小时对班 联系电话： 厂址：泗阳

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

【招聘】成都金甲曼卡汽车配件有限公司 招聘：1、汽车配件配送工人3名：待遇4500-8000（有C1驾照，会开叉车优先，执行力强,吃苦耐劳）月休两天，。 工作内容：认货，拣货，打包，理货等，周边配送骑电动车和电动三轮车较多。 2、【接单客服】 汽车配件接单员,主要负责接听电话，回复，开单，联系客户等 要求:会基本电脑操作，沟通能力强，年龄30岁以内，性格开朗外向 地址：成都市新都区物流大道199号天旭汽配城2栋15号 联系电话及：陈姐，

【岗位职责】: 负责云南手机、宽带、固话用户对公司各项业务的咨询/办理、投诉处理、外呼回访等工作。 【招聘要求】: 1、男女不限，18-40周岁，熟练使用电脑，会讲普通话。 2、吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 3、中专(高中)以上学历，民族不限。 4、入职时需要提供入职体检报告(纸质版和电子版都行)。 【薪资待遇】: 1、每周轮休2天; 2、固薪+绩效+补贴+社会保险，月综合薪资4000-8000元+; 初级阶段：6个月以内，上岗初期3500-4000元左右 中级阶段：6个月-2年期间，业务逐渐熟悉4200元-5500元左右 熟练阶段：业务熟悉后5500元及以上 3、。 食宿情况：食宿自理。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类问题 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应突发情况，确保服务流程顺畅高效 5. 定期汇总常见问题及客户建议，为产品优化与服务改进提供有效反馈 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件及CRM系统者优先 4. 学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5.具备团队协作意识，服务意识强，认同客户至上理念

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） [红包]电话客服业务员，年龄18--40周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6.30上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500提成；年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，和58、boss等软件，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

1、薪资架构：底薪（2900--4500）+工龄奖（上不封顶）+高提成+激励奖金（200--2000），带薪培训，最高月入过万，员工平均薪资4000-7000，每3个月视个人业绩达标情况晋升加薪，发薪准时 2、工作时间：8：30--12 : 00，13 : 30--18 : 00（提供午休一个半小时），月休4天，排班休，可调休自由度高，法定节假日上班按国家规定进行发放 3、福利待遇：节假日礼品、定期下午茶、团建、生日会、生日礼品、带薪病假 4、内部晋升公开透明：专员--实习组长（半年即可申请晋升）--组长--主管--经理 岗位职责： 1、通过电话、微信等形式进行调解工作，如实记录调解过程及结案结果； 2、运用有效的沟通和解决问题的技巧，理性处理当事人的问题和矛盾； 3、根据当事人的状况，提供合适的解决方案，协助当事人解决问题； 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、无不良征信及犯罪记录 2、身体健康，沟通无障碍，会使用电脑 3、普通话标准，善于沟通,谈判能力强，熟悉电话沟通技巧及电话礼仪者优先。 舒适的办公环境、良好的地理位置、交通便利 公司群体年轻化，为有志青年提供广阔发展平台，欢迎大家踊跃报名！

负责日常订单整理，电话客服，售后客服，公司接待

公司直招非中介，不收取任何费用！！！！！ 无经验限制/欢迎零基础入职/ 无销售任务！无销售任务！无需推销任何产品 【薪资福利】 1、薪酬构成：无责任底薪+全勤奖+加班补助+绩效奖金+高额提成+额外奖励，月均收入5000-10000元，表现优异者可达8000-15000元以上； 2、试用期享受保底薪资待遇（新人同样享有业绩提成，适应速度快、业绩突出者收入更高），无需担忧初期业绩，收入只增不减； 3、正式入职即签订劳动合同，缴纳社会保险，提供下午茶点、节日福利、带薪年休假、年度集体旅游、定期团建活动； 4、安排统一岗前培训，配备组长或主管进行一对一指导，全程帮扶上岗，无需担心缺乏行业经验难以适应； 5、职业成长空间广阔：德律在全国设有70余家分支机构，内部晋升机制完善。 晋升通道：专员—组长—主管—经理—区域总监 【岗位职责】 1.依据公司提供的客户资源，协助跟进客户逾期账款处理； 2.通过电话方式与逾期客户开展一对一沟通，引导并协助其按时正确归还欠款，助力维护个人信用状况； 3.客户由公司统一分配，无需外出应酬，无需上门拜访。 【任职条件】 1、具备高中或中专及以上学历（需能出示毕业证或其他有效学历证明），个人征信良好，无违法犯罪记录； 2、表达清晰，普通话标准，熟练使用常用办公软件操作； 3、具备较强亲和力与心理抗压能力，善于沟通交流，富有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 4、退役军人及拥有客服、销售从业经历者可优先考虑。 公司地址：江苏省宿迁市宿豫区洪泽湖东路电子商务产业园A3栋7楼

线下团购好评以及维护，日常进行二促（男专员底薪3500加提成）（女专员底薪5500加提成）

基础要求 1.年龄范围:25-30岁，大专及以上学历，专业不限(供应链管理、电子商务、工商管理等相关专业优先)； 2.工作经验:1-3年相关工作经验，有电商平台运营、供应链服务、客户服务或人力外包相关岗位经验者优先； 3.硬性要求:具备合法就业资质，可驻场宿迁交付基地全职工作，能适应固定常态化工作节奏。 二、核心能力与技能 1.办公技能:熟练操作电脑及基础办公软件(Excel、Word、钉钉等)，能独立完成数据录入、筛选、统计、文档整理等工作，Excel需掌握基础函数及数据透视表优先； 2.业务适配:具备基本的逻辑思维能力，能快速理解标准化工作流程，熟悉电商、供应链或供应商管理基础逻辑者优先； 3.沟通协作:具备良好的口头与书面沟通能力，能高效对接内外部人员(如采销、供应商、商家)，推动工作闭环； 4、学习能力:具备快速学习能力，能在短时间内掌握业务规则、系统操作及答疑要点，适应业务场景的小幅调整。 三、职业素养与特质 1.责任心强:工作认真严谨、细致耐心，对数据准确性、工作时效性有严格要求，能主动承担工作责任； 2.服务意识:具备良好的服务意识和客户导向思维，对待商家、供应商及内部协作方态度积极，有耐心解决各类咨询或协作问题； 3.合规意识:严格遵守公司规章制度及信息安全要求，重视数据保密，原则性强，能严格执行审核、管控类工作标准； 4.团队协作:具备团队合作精神，能配合综合管理协调专员完成任务分配，主动衔接跨岗位工作，服从工作安排； 5.抗压能力:能适应固定工作量及周期性业务波动，心态稳定，高效完成本职工作，不推诿、不拖延。 四、其他补充要求 1.无不良职业记录，征信良好，入职前需配合完成背景审查及信息保密协议签订: 2.具备一定的应急处理能力，遇到工作异常能及时反馈并配合跟进解决 3.认同公司企业文化及外包服务理念，服从供应商及需求方的双重管理，接受定期绩效考核。 五、薪资待遇上班时间 1.薪资范围3-4k（薪资以面试为准，最低3600元），试用期三个月80%薪资。 2.早9晚6，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责：定期与公司老客户沟通，进行售后回访与维护 薪资待遇：保底5000，综合薪资7000以上，收入上不封顶 缴纳本地五险一金，实行长白班制，免费提供住宿 提供带薪培训，团队氛围融洽

打字回信息

岗位职责： 1.依据互联网平台的用户数据进行电话回访，指导客户完成线上操作流程。 2.及时响应客户需求，提供投保相关的技术协助与服务支持。 岗位福利：缴纳五险一金，提供带薪培训，安排免费住宿 薪资待遇：新人前两个月享受5000元保底薪资，后期综合收入7k-15k，上不封顶 工作时间：行政班次

工作内容 公司提供意向客户名单，负责对客户进行电话回访，协助完成业务办理。 薪资待遇： 月均收入7k-15k，保底不低于5000元 缴纳属地五险一金，长白班制，不设学历门槛 免费提供住宿，团队氛围融洽 无相关经验者可享受4-5天带薪培训（新人享保护期绩效） 晋升通道畅通，表现优异者可内部提拔至管理岗位，各项福利齐全 重点说明：本岗位为公司直招，非中介外包 高薪职位，欢迎积极咨询！ 要求：年龄22~45周岁，具备外呼客服或销售工作经验者优先

岗位：坐班有空调 工作时间：早九晚五，中午免费工作餐休息一个小时 薪资：日结180天 工作内推;工作轻松内容简单

工作内容：定期与公司老客户进行沟通回访 薪资待遇： 月均收入7k-15k，保底薪资5000 缴纳本地五险一金 长白班，无倒班 免费提供住宿，团队氛围融洽 无学历限制，零经验可享带薪培训4-5天（新人享保护期绩效） 晋升通道畅通，表现优异者可晋升管理岗位，福利体系完善 重点说明：本公司直招，非中介，无中间环节 高薪职位，欢迎积极咨询！ 任职要求：年龄22-45周岁，具备外呼相关工作经验