
生产主管
8千-1.1万/月
生产组长/拉长5-10年大专电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 负责组装车间的日常生产运作管理;
2. 确保各项生产目标按时按质完成;
3. 协调对接相关部门,保障生产流程顺畅。
岗位要求:
1. 具备3年以上生产管理相关工作经验;
2. 具有良好的语言表达与沟通协调能力;
3. 抗压能力强,执行力高,能接受加班及白夜班轮岗安排;
4. 有消费类电子产品行业背景者优先考虑
生产主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产设备管理有TWS经验者优先生产成本管理
1. 落实车间生产计划的执行:
(1)依据PMC下达的任务,统筹制定具体生产实施方案;
(2)按计划推进生产组织与调度,保障生产进度按时完成;
(3)优化人员与设备配置,动态调整产线布局及产能负荷,提升整体生产效率;
2. 与相关部门及职能团队保持有效沟通,及时协调处理生产过程中的突发问题,确保生产流程平稳运行;
3. 生产过程管控:
(1)主持班组日常会议,全面协调各班组工作任务;
(2)监督、指导生产作业流程,同步实施质量管控,确保产品品质达标;
(3)参与产品质量异常分析,拟定并落实纠正与预防措施;
(1)完善内部管理制度,推行以激励为主、奖惩结合的机制,激发员工工作潜能;
(2)组织开展班组活动,增强团队凝聚力,调动员工积极性与主动性;
4. 负责班组长的培养与业务指导,定期开展KPI绩效评估;
5. 识别生产区域在布局及管理流程中存在的不合理环节,并推动优化改进。
结构件装配组长
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限高中电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 负责结构件的装配作业,保障组装过程的质量与效率
2. 组织并带领团队成员,指导其高效完成各项装配任务
3. 及时处理装配过程中出现的技术或流程问题,确保生产有序进行
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2. 工作认真负责,能够按时保质完成上级安排的工作
3. 具有良好的团队意识,能快速适应团队环境并发挥积极作用
任职要求:1/3结构件组装组长经验,具备较强的抗压能力
SMT 组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责SMT生产线的日常运作管理与工作协调
2. 保障生产流程满足质量规范及生产排程要求
3. 及时处理生产现场异常,提升产线运行效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识
2. 能够灵活应对生产过程中的突发状况
3. 具备出色的现场问题分析与解决能力
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体
岗位职责:
1. 负责统筹线上生产运作,保障生产流程有序高效推进;
2. 跟踪生产各环节,快速识别并处理过程中的异常情况;
3. 与团队保持良好协作,确保各项指令和信息传递准确及时。
任职要求:
1. 中专或高中及以上学历,理工类或相关专业优先;
2. 具备1年以上相关领域工作经验
生产组长/线长
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体团队管理生产设备管理
任职资格:
1、25-40岁,高中及以上学历,具备3年生产管理相关经验
2、责任心突出,可独立管理约50人团队,具备较强的组织与协调能力
3、熟悉PON、路由器、机顶盒、5GCPE、WiFi6等产品的特性及生产测试流程
4、沟通能力良好,态度认真,踏实肯干,积极主动,服从管理,富有团队协作意识
5、具备较强的数据分析意识和学习能力
生产班长
9千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理食品饮料生产计划管理
【岗位职责】
1. 生产管理:依据当日生产作业计划,组织本部门生产并配备相应的资源,有效地调度生产,保质、保量、按时交货。
2. 成本管控:负责班组内的物品领用,生产数据的统计和核算,定期组织关键岗位员工开展成本分析会,培养员工成本意识,降低成本。
3. 人员管理:做好员工培训,提高员工操作水平,对员工严格管理、控制出勤率,保证正常生产并合理分配人员。
4. 质量控制:及时分析现场生产运行,对存在的质量问题提出改进措施并推动执行。
5. 安全管理:定期培训安全制度、安全案例,对存在安全隐患的设备张贴安全标识,杜绝安全隐患的发生,减少安全事故的出现。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;机械、电气、食品相关专业,不超过****,接受两班倒工作模式。
2. 熟悉生产运营管理、质量管理、设备管理等方面的知识。
3. 具备生产管理、智能制造、安全管理、团队管理方面的管理技能。
4. 3年以上快消品/食品行业生产管理经验;1年以上超20人团队管理经验。
生产拉长或生产助拉
5千-1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1,负责电子产品生产线的人员管理,对员工进行各项培训;
2,按照产品品质要求,安排指导督促本组员工完成产品的各项工序;
3,按照生产计划合理安排生产,跟进生产进度,确保按时完成各项订单生产任务;
4,对生产现场5S管理,劳动纪律的监督管理,确保安全生产;
5,生产日报表填写,生产看板填写;
6,生产员工考勤/请假等管理工作;
7,上级领导交代的其他事项。
任职资格:
1,高中或中专以上学历,有2年以上电子厂现场生产管理经验(有移动电源生产管理经验优先);
2,具有良好的沟通协调能力,生产现场管理能力;
3,有较强的工作责任心,团队合作精神和执行力。
货运司机
多多买菜(古竹仓)现招聘司机配送员1名,负责古竹区域的配送工作,6点上班。要求能吃苦耐劳,有责任心。有意者可报名。
河源紫金县蓝塘镇招聘两至三名伐木工,专门负责放倒树木,不需断桐打堆。放倒一吨树木的报酬为1
建筑木工3-5人
紫金县蓝塘镇招聘两至三名伐木工,专门负责放倒树木,不需断桐打堆。放倒一吨树木的报酬为15元。
建筑木工3-5人
招聘两至三名伐木工,专门负责放倒树木,不需断桐打堆。薪资按放倒树木的重量计算,每吨15元。工作地点在紫金县蓝塘镇。
砍伐工3-5人
招聘两至三名伐木工,专门负责放倒树木,不需断桐打堆。薪资按放倒树木的重量计算,每吨15元。工作地点位于紫金县蓝塘镇。
生产组长包住11-20人月结1-3年高中库存/仓储管理生产成本管理生产跟单家电
工厂主要生产扫地机以及模组 家庭生活电器
现招聘,生产组长,要求懂:
第一,8S是指什么?
第二,4M1E指什么?
第三,PDCA对生产线做过什么改善?产能达不到的时候,怎么改善?
生产组长/拉长
7-8千/月
生产组长包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技团队管理
因公司业务发展需要,现招聘驻厂管理员3名,年龄20周岁,工资底薪+提成,综合工资7000.8000元吃住在项目上,有证会开车,具备良好的语言沟通能力。联系电话魏
车间班长【包吃包住】
6-7千/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限
发泡车间班长:
要求:有班组管理经验,加上仓管或计划经验
工作内容:
1、协助主任开展生产排配、生产报工,MES信息处理,发泡库房管理;
2、统计产量、损耗、报废数据,编制各类报表。
3、跟进质量异常整改,督导班组设备点检、5S及安全落实;
4、协助班前培训,对接各部门传递现场问题,完成领导交办其他工作。 薪资:
试用期:包月5500元/月+加班费12/小时,3个月试用期,
转正:包月6000元/月+加班费12/小时。28-40。
包吃住,三个月转正
外企招线长+税后7500+五险一金
7-8千/月
生产管理20人以上月结1-3年中专/中技生产设备管理
外资好企业新厂招工
招聘岗位:代班线长
20~40岁,高中以上学历,思维敏捷,有管理经验者优先
薪资待遇:试用期22/小时,8:00~18:00,1-3个月转正,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,交五险一金,税后综合工资7500左右,12小时两班倒,不包吃住, 中午吃饭时间1小时,每月20号发薪。
面试时间:周一至周五上午9点
特别提醒:恒温无尘车间,需要穿无尘服。
生产组长/拉长
6千-1.1万/月
生产组长1-2人月结全职
负责生产产线人员管理,负责产线人员生产技术指导,负责产线产量任务达标。
薪资6000-10000,餐补。
要求,有相关产线组长经验,或有产线经验,可培养能学习上进的皆可。
餐厅领班月结
市区医院食堂招聘领班/部长1名要求年龄55周岁以下,有管理能力,会一点电脑,工资面议,月休4天,责任心强。联系电话()朱小姐
储备生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年本科现场管理生产计划管理安全管理
一、主要职责:
1、负责生产车间的人员统筹与管理
2、保障生产计划的有效执行与达成
3、配合厂长推进专项任务的落实
4、维护生产工艺的持续稳定运行
二、任职要求:
本科及以上学历,具备1-3年相关工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑
三、职位福利:
五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、通讯补贴、年度多次调薪机会、年终奖金
四、晋升方向:
生产班长—生产助理—生产厂长—隆尧厂长—分公司总经理
SMT生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位要求】
1. 2年以上SMT车间带班经验,熟练整条SMT生产工艺流程,有独立带线、处理现场异常经验。
2. 2年以上DIP测试岗位经验,1年以上班组管理经验,熟悉DIP插件、后焊、测试全流程工艺,熟悉电子产品功能测试、老化测试标准及不良品判定标准。
3. 专业能力:熟练操作各类测试治具、检测仪器,能快速排查测试过程中的常见故障;精通DIP测试工序作业规范,熟悉电子厂生产、品质管理流程,具备独立处理现场异常问题的能力。
4. 管理能力:具备良好的团队管理、人员协调、现场统筹能力,执行力强,能够高效落地生产任务,合理调动员工积极性,管控班组生产效率与品质。
5. 综合素质:工作认真负责、严谨细致,有较强的责任心和抗压能力,服从公司管理,遵守车间规章制度,具备良好的沟通能力和团队协作意识,有电子厂PCB、电路板、成品测试管理经验者优先。
6. 电脑熟练MS Office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint) 操作。
产品研发主管
1.3-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专团队管理经验管理相关专业软件研发经验
【岗位要求】
1. 年龄25-40岁,大专以上学历。
2. 从事USB3.1、USB3.0卡座等连接器设计3年以上工作经验。
3. 熟悉操作ProE、CAD画图软件,熟悉产品的行业标准、协会标准,对产品能制定出相应标准及规格。
4. 具有良好的沟通能力,具有一定项目管理理论与经验,熟悉项目管理方法和工具。
加分项有以下行业经验:原材料及加工/模具
餐饮部长
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3. 管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4. 协助处理顾客投诉与特殊需求,提升服务满意度
5. 保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1. 形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先,无经验可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
设备主管
1.7-2.1万/月
生产设备管理员5-10年大专生产设备
职位描述
1. 编制设备的标准作业流程及安全操作规范,并组织对操作人员开展培训;
2. 明确维修岗位的职责分工与工作要求,监督落实执行情况;
3. 制定并实施设备预防性维护方案,定期开展设备保养与检查;
4. 建立完善的设备台账,记录设备基础信息、维修历史及保养状态;
5. 跟踪设备维修全过程,登记相关信息,分析故障成因并提出优化建议;
6. 编制维修费用预算,管控维修支出;负责维修所需备件与耗材的管理,保障库存科学合理;
7. 与生产团队紧密协作,掌握生产安排动态,灵活调整维修排程;
8. 推动持续改进,引入先进维修技术与方法,提升效率并降低运营成本。
职位要求
1. 具备5年以上设备维修管理经验,有食品加工设备运维背景或参与过食品厂建设、调试投产者优先;
2. 掌握机械、电气、自动化等相关专业知识,能熟练操作办公软件及设备管理系统;
3. 熟悉设备维护作业流程,具备常见故障判断与处理能力;
4. 具备一定项目管理经验,可主导设备改造与升级项目的实施;
5. 工作踏实严谨,责任心强,关注工作细节。
线材产品开发工程师(无线充)
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 独立对接客户研发团队,参与无线充、数据类线材产品设计方案研讨,依据客户需求分析物料材质选用与工艺流程设计,具备成本意识。
2. 主导新品试产全流程,独立完成线材产品开发项目,统筹项目交付全周期。
3. 独立分析评估线材产品可行性及工艺要求,参与新项目评审并提出改善建议,可开展自动化产品线工艺、成本、失效分析。
4. 负责复杂线材产品异常问题的分析与排查,保障产品开发与生产流程顺畅。
5. 指导培训初级及以下人员完成样品制作、资料整理等阶段性开发任务。
6. 跨部门协同推进项目,确保各项开发工作高效落地。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,具有3年以上无线充类线材产品开发经验,熟练掌握线材产品全开发流程,兼具工艺工程师专业能力。
2. 熟悉数据类线材产品行业标准,具备较强的线材产品设计开发能力。
3. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、问题分析能力,工作严谨且有成本意识。
4. 有华为、小米无线充和数据线相关工作经验者优先。
【福利待遇】
1. 月薪:12-16K,特别适配者可进一步沟通。
2. 其他福利待遇:提供舒适住宿环境+餐补+五险一金+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。
【工作地点】
广东河源航嘉工业园
品质组长
7-9千/月
生产管理1-2人月结1-3年高中团队管理
一、岗位职责
1、协助完善品质管控体系,落实来料、制程、成品、出货全流程品质规范、作业标准及台账记录,保障品质工作有序开展。
2、配合ISO9001体系维护、年审工作,协助优化品质流程与制度,降低不良率和客诉率。
3、负责品质班组日常管理,统筹IQC、IPQC、FQC、OQC检验工作,合理排班、督导作业、开展基础培训与绩效考核。
4、协助处理制程批量不良、品质异常,配合完成8D改善报告,跟进整改落地,防止问题重复发生。
5、负责注塑、喷油、组装、成品全流程品质巡检,严格执行检验及样板标准,及时排查、上报品质问题。
6、配合客户及第三方验货验厂,处理日常客诉、退换货问题,做好品质数据统计及报表汇总。
7、配合生产优化工艺、整改制程缺陷,提升产品合格率与生产效率。
二、任职要求
1、有塑胶玩具、盲盒摆件工厂品质管理经验,熟悉生产工艺与现场品质管控,有班组管理经验优先。
2、熟悉品质基础流程、检验标准及台账制作,了解ISO9001体系基础即可,无需独立搭建体系。
3、熟悉注塑、喷油、组装常见不良问题,可独立处理日常品质异常及简单客诉。
4、会基础品质数据统计、能配合完成异常复盘及8D报告,具备良好的沟通与执行能力。
5、工作严谨负责、抗压性强、执行力高,具备基础团队管理能力。
6、有玩具厂验货、验厂对接经验者优先。
生产组长/线长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行;
2. 监督生产过程中的质量控制,确保产品达到公司及行业规范要求;
3. 组织并带领团队完成既定生产目标,持续提升生产作业效率;
4. 及时处理生产过程中出现的各类异常情况,保障作业安全稳定;
5. 协同公司整体发展方向,推进生产工艺改进与流程优化。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动团队达成任务;
2. 熟悉生产作业流程及质量管控要点,具备扎实的专业理解;
3. 能够全面把控生产现场运行状态,落实安全生产管理要求;
4. 具备出色的应变与问题分析能力,可快速响应并解决突发状况;
5. 拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识。
品质组长(喷涂车间)
6-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
1. 具备较强的执行能力,能适应一定工作压力
2. 为人正直,诚实守信,踏实肯干,工作积极主动
3. 心理状态稳定,身体状况良好,适合岗位要求
4. 富有主动性,具备学习意识,能够承受高强度工作
5. 有品质管理相关工作经验者优先考虑
底薪2000+加班费+绩效(面谈)综合6000-8000
生产线组长
6-7千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产线的日常运作管理,监督生产进度与作业质量。
2. 组织并协调班组人员,合理分配工作任务,确保生产计划按时完成。
3. 指导员工规范操作,及时解决现场生产中的问题。
4. 监督安全生产执行情况,落实各项现场管理规定。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理班组团队。
2. 工作认真负责,具备良好的现场应变和问题处理能力。
3. 熟悉生产作业流程,有一定的设备操作或工艺基础知识。
4. 能适应生产现场工作环境,执行力强,注重效率与质量。
栏目概述
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