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【岗位职责】 通过电话外呼，主要针对有贷款需求的小微企业提供专业的产品推广和优质的服务。 【任职资格】 大专及以上学历，专业不限 普通话标准，口齿清晰，有良好的沟通表达能力。 【薪资待遇】 基本工资+提成+奖金，月入8000-20000,优秀者可达50000-60000，入职五险一金，10号发薪 过节费4000 节日慰问品、年度体检、不定期团建、津贴等 【上班时间】 9:00--18:00 周末双休。 想搞钱的小伙伴欢迎来聊！

岗位职责 1. 通过电话外呼触达目标企业客户，简要介绍华为云相关业务，宣讲本次主题会议价值，邀约客户到会场参加宣讲会/行业会议； 2. 完成客户意向确认、参会信息登记，建立客户台账，准确记录客户公司、职务、联系方式、参会意向等信息； 3. 会前进行二次回访、短信/微信提醒，确认最终到场情况，跟进临时改期、取消参会客户，提升会议到场率，完成团队邀约指标； 4. 维护客户沟通话术，收集客户疑问，及时反馈外呼过程中客户关心的问题，协助优化邀约话术； 5. 完成上级安排的外呼数据统计、日报周报等相关工作。 任职要求 1. 年龄20-35岁，普通话标准，表达流畅，沟通亲和力强，具备电话外呼、会议邀约、电销相关经验优先； 2. 抗压能力较好，能够接受每日外呼任务，目标感强，能接受考核指标（邀约到场率）； 3. 熟练使用Excel、企业微信等办公软件，录入客户信息细心，数据登记准确； 4. 无经验可培训，有经验者优先考虑； 5. 工作认真负责，执行力强，具备良好的服务意识，无频繁跳槽。 薪资福利 • 薪资结构：底薪5000 + 邀约到场绩效奖金 + 超额达标奖励 • 福利：五险、节日福利、定期培训、团队活动 上班时间 大小周、朝九晚六、午休1.5小时

【工作内容】：主要使用招行系统电话外呼回访客户，对接信用卡申办业务：联系资料漏填、信息有误的申办用户，协助完善资料提交；也回访储蓄卡客户，推介信用卡，引导补齐信息促成办卡。 【任职要求】：18-35 岁，普通话标准，工作积极，大专及以上学历，优秀可放宽至高中 / 中专。 【薪资】：上线全勤 3 个月保护期，全勤保底 4000-4800，综合 4000-7000，平均 4500；保护期内请假、旷工不享受保底。 转正后底薪 1700+全勤 300+工龄绩效（最高 300 / 月）+提成 15-45 元 / 单，以审核通过订单核算。转正综合 6500-15000，平均 7500，头部可达 10000-16000；日均有效通时 2 小时，达标还有 400-800 激励，培训期薪资另算

他来了！他来了 全贵阳最轻松的电话客服！！！ 公司全是年轻人，氛围好，工作轻松 岗位职责： 1、公司提供精准客资数据！无效工作直接减半工作轻松。 不盲打 ！ 2、电话沟通邀约客户来公司参加线下的沙龙会。 3、工作内容简单好上手有人带，不需要自己挖掘客户，沟通能力好，执行力强，具有学习意识。 4、接受无经验小白，男女不限 5、公司有系统化的培训，话术的模拟与分析 无责底薪3500+提成，综合工资6000-8000 上班时间：9：00-18：00 午休休息一个半个小时，固定休周日 其他：工作出色者可以快速晋升管理岗位并享受岗位补贴，所有管理人员都是从公司内部员工直接选拔，谨慎空间大！不定期外出聚餐，团建，每月生日party，过节礼品，团队氛围融洽！

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、一年及以上客服相关工作经验，具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

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