熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

1. 负责客户售后服务支持，及时响应客户咨询与反馈  2. 协调处理产品或服务使用中的问题，提供解决方案  3. 维护客户关系，再转换开发，提升客户满意度与服务体验 4. 记录并整理售后问题，推动内部优化改进  任职要求：  1. 善于沟通，具备良好的服务意识和应变能力  2. 工作认真负责，能承受一定的工作压力  3. 具备基本的办公软件操作能力  4. 有团队协作精神，能够积极配合各部门完成服务目标 - 业务类型：个人（To C）、保险/金融服务、含有销售的客服工作(公司有客户资源) - 办公要求：办公室坐班，不接受居家办公，正常工作制 ​ - 经验要求：档案管理经验、客服服务经验、熟悉办公软件与档案管理系统 ​ - 岗位亮点：团队直招 | 双休不加班 | 法定节假日带薪休假 | 公司供客源/资源 为什么要考虑这个岗位？ 1. 时间自由：周末双休+节假日正常休息+做五休二，不加班，午休保障，工作生活完全分离 ​2. 资源充足：公司提供VIP客户资源，无需自带客户，以服务维护为主，不强推销、不电销 ​3. 团队优质：资深主管带队，氛围简单，无PUA、无内耗，入职无任何费用 我们期待这样的人加入 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历 ​2. 具备良好的组织和管理能力，注重细节，责任心强 ​3. 做事细心谨慎，熟悉办公软件，能熟练操作档案管理系统 ​4. 有客服/档案管理相关经验者优先，应届生/转型者可培养 我们帮你解决顾虑 1. 怕营销压力：非营销部门，不电销、不强推销，无需自己购买，不推熟人 ​2. 怕入职成本：入职不需要任何费用 ​3. 怕加班内卷：双休不加班，法定节假日带薪休假，保障休息 ​4. 怕经验不足：资深主管带教，熟悉办公软件即可快速上手 岗位福利 - 五险一金（含补充医疗、意外险、养老金公积金） ​- 周末双休、节假日正常休息、带薪年假 ​- 长期服务奖、年终奖、绩效奖金 ​- 生日福利、节日福利、团聚会餐

薪资待遇： 1.薪资构架： 无责底薪4500+提成+奖金，综合收入8k—15k不等。 2.工作时间： 上午9:00—下午6:00，周五17:30下班，午休一个半小时，周末双休。 3.其他福利： 缴纳五险，每周三提供下午茶，每月组织团建旅游，节假日享受带薪休假等。 工作内容： 1.客户在线提交信息后，通过电话回访确认基本信息，并协助预约办理时间。 2.工作内容简洁明了，上手速度快，操作轻松。 3.无需外勤，办公室内办公，配备空调及定期下午茶。 任职要求： 1.表达清晰，普通话流利，具备良好的沟通与交流能力。 2.不限经验，欢迎零基础人员加入，公司安排专人一对一指导培训，愿意学习即可。 团队年轻有活力，同事相处融洽，无业绩压力，工作氛围极佳！！

工作职责： 1、主导呼叫中心项目的日常运营，带领团队达成既定工作目标； 2、统筹团队搭建与人员管理，为项目组成员提供系统培训与业务指导； 3、严格执行部门各项业务流程、管理制度、服务标准及考核要求，并监督落地执行情况； 4、对接客户并收集需求信息，进行分析整理后制定解决方案，经沟通确认后推进实施； 5、组织开展业务技能培训与绩效评估，持续提升员工专业能力与服务水平； 6、协调公司内部及外部相关单位协作事项，推动建立高效协同工作机制； 7、监控并分析项目运营关键指标，积极推动业绩优化与成效提升； 8、管理员工日常作业表现，关注员工状态，提升团队凝聚力并降低人员流失； 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理类相关专业优先； 2、具备5年以上大型呼叫中心从业经历，熟悉运营管理全流程，擅长团队建设，有2年以上管理百人以上团队经验者优先，有BPO项目管理或参与经验者更佳； 3、具备优秀的逻辑分析、沟通表达及问题洞察能力； 4、掌握时间管理、成本控制、人力资源调配、风险防控及服务质量管理等核心技能； 5、责任心强，工作积极主动，具备良好的协作意识与团队精神； 6、深入了解呼叫中心行业特点，掌握其运作模式与管理体系； 7、品行端正，诚实守信，富有责任感与耐心，能适应高强度工作压力；

日常通过微信/电话处理客户咨询的产品库存情况，促进销售 能接受电话外呼 电脑打字速度45字/分及以上

室内坐班｜无需外出｜氛围超好 岗位职责： 接听/外呼电话，处理客户简单咨询、信息核实、日常回访，流程简单，不用高强度销售，工作轻松无压力。 任职要求： 年龄20-40岁，普通话正常，会基础电脑操作，待人有耐心，零基础可学，免费带薪培训，应届生、转行小白都欢迎。 薪资福利： 无责底薪＋绩效＋全勤＋节日福利，综合7500-11000，每月准时发薪，月休稳定，办公环境干净舒适，团队年轻化，好相处、好留人。 工作优势：全程室内办公，冬暖夏凉，不用风吹日晒，晋升公平透明，长期稳定发展。

招聘服务员，男女不限工资面议联系电话：

找洒水车师傅，开过洒水车的工地在那曲想去的联系，

那曲市聂荣县招水电

那曲索县找一名25吨司机

那曲市区找一位小挖机驾驶员，工地，能来的联系

任职要求： 1. 人品端正，积极进取，具备良好的职业道德、责任心与团队意识 2. 性格乐观向上，正能量 3.吃苦耐劳，踏实肯干，具备较强的学习意愿、执行力与成长潜力 4.学历不限，欢迎综合素质优秀、稳定性强、愿长期发展的求职者 5. 行业及经验不限，有基础职业素养、服务意识或实操经验者优先

售后管家1名 负责租客日常维护、报修跟进、租后服务对接 要求耐心细致、沟通顺畅、有责任心、有服务意识 环境舒适、氛围轻松、薪资稳定、晋升清晰 用心服务，温暖安家 想要稳定长久发展的小伙伴，欢迎私聊投递售后管家工资面议，学历大专及以上就行，有经验者优先！

一、岗位标签 不接受居家办公、办公室坐班、售后客服、不含销售的客服工作、企业内部客服职位、正常工作制 二、岗位职责 主要维护公司内部现有资源和平台优势，配合互动，纯写字楼办公室办公，同事多为00后，公司氛围轻松愉快。 三、任职要求 无需经验；打字/网络客服；普通话标准；熟练掌握办公软件。 四、岗位福利 1. 保底工资面谈，因人而异 2. 平均工资6k-8k 3. 无责任保底3500-5000，薪资面谈 五、上班时间 • 中午：12:00—17:30 • 晚上：19:00—22:00 • 每周休1天，不加班，法定节假日正常放假

入户回访，对已送养老产品辅具，常，进行讲解，告知老人如何使用！拍摄视频留档，签字确认！（拍摄2张照片，合照签字照，及讲解视屏，）总共10几样产品几分钟就能学会

工作内容： 客服发货混做 1。微信的售后咨询回复； 2。订单的打单配货发货； 工作内容无重活，无体力活。 工作时间： 11:00-21:00 要求： 工作认真负责 做事认真踏实的朋友，可放宽条件 薪资待遇： 不考核业绩，无责稳定收入； 首月试用期6500元，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手7500。 职位及公司概况： 公司为小型公司，不求规模，只求线性稳定发展，约定的工作时间外不加班，上班认真上班，下班马上下班，没有加班文化。工作氛围融洽，人事关系简单轻松，没有勾心斗角。期待喜欢简单纯粹人际关系和稳定工作的朋友加入。 以上内容均为实际情况和真实待遇，以诚告知，请仔细看介绍

接受零基础，带薪培训轻松上手~ 负责解答DY用户在观看视频过程中遇到的各类问题，通过文字输入方式与用户沟通并提供帮助。 任职要求：年龄18-35周岁 综合月薪约3500-6000元，每月休息6-8天，每日工作8小时，依法缴纳五险。 享有带薪年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团队建设等多项福利。 公交路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路至（军械学院）站下车即可。 面试时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

岗位职责： 1.通过电话沟通开发企业客户，核实注册信息真实性，精准匹配知识产权实缴解决方案 2.基于公司提供的精准线索（含新名单、抖音实时网推数据），高效开展大客户转化工作 3.深度理解《新公司法》实缴政策，向客户清晰传递业务合规性与国家认可资质 4.维护客户关系，挖掘及圈层资源，推动持续复购与裂变增长 5.参与公司组织的专业培训与实战带教，持续提升销售能力与行业认知 任职要求： 1.热爱销售工作，具备积极心态与强目标感，认同长期价值导向 2. 熟练使用微信等线上工具，具备基础网络沟通与信息整合能力 3. 学习能力强，善于思考总结，能快速掌握政策类专业知识 4. 有电销、金融、房地产、教育等行业经验者优先 5.大专及以上学历，不限工作经验

接受零基础 具备责任感、重视团队配合，积极完成上级安排的各项任务 公司福利：不定时组织团建与下午茶/集体出游/现金奖励/开单提成/节日礼品/带薪年假

【工作内容】 1.负责对贷后风险客户进行账单提醒、处理逾期账单、催回款项； 2.与客户进行电话沟通，提醒客户及时还款； 3.其它临时性工作。 薪资待遇： 1.无责底薪+绩效+补贴+奖金，综合月均薪资5-15k，上不封顶 2.丰富的员工活动，舒适的办公环境 3.第一批员工，储备干部，晋升潜力巨大氛围好，工作不压抑，领导不摆架子 【任职要求】 1.40周岁以内，有无经验均可，大专及以上学历；有相关工作经验者可放宽学历以及条件； 2.普通话标准，善于与不同人群沟通，具有较强的语言交流能力。 3.具备良好的心理调节素质，抗压性强。 4.工作勤奋努力，进取积极，有良好的应变能力。 【工作时间】 9点30-18点

岗位职责： 1. 主要处理一线升级上来的工单，负责查看、审核工单内容，告知用户相应的解决方案； 2. 工作时间：9:00-18:00 任职要求： 1. 中专及以上学历 薪资福利： 综合薪资5000+

工作内容: 公司提供系统数据，通过自动外呼方式，接听来电并协助客户完成信息登记与完善。 薪资待遇: 无责任底薪3000元+业务提成，综合收入4000-8000元。 福利: 上六休一，周末固定休息，享受法定带薪假期，岗前带薪培训，周六工作双倍薪酬，生日福利，定期团建，激励奖金等多项福利。 晋升福利: 每季度开放一次晋升管理岗位机会，晋升后底薪6000元起，若有团队管理经验可详谈，表现优异者可提前进入储备管理层，享受管理岗位薪资待遇！

有无经验都可以 薪资构成：无责底薪4000+500绩效+提成，综合薪资5000-10000元/月 员工服务：免费体验合作商家霸王餐福利，享受内部折扣优惠； 工作氛围：90后/00后年轻团队，轻松活泼，凝聚力强！ 上班时间：朝九晚六不加班，大小周，月休6天，法定节假日正常放假 任职要求：1. 年龄20-35岁，学历不限，有客服或者销售经验者优先； 2. 普通话流利，沟通表达能力强，具备良好的亲和力和抗压能力；对销售工作充满热情，目标感强； 3. 有餐饮行业或互联网平台销售经验者优先。 4.专人一对一带教，能学到东西，上手快 温馨提示：本岗位需热爱销售、敢于挑战！公司提供岗前培训，助你快速上手！餐大大期待你的加入，一起用美食连接美好生活！

上班时间:半天班（早班8:00-14:00,晚班14:00-20:00） 工作内容:主要负责接听电话 要求:口齿伶俐，熟悉电脑基本操作，35岁以下

不用外出跑业务公司提供精准客户名单 不用自己拓客统一标准话术 带薪新手培训氛围轻松 同事年轻 长期稳定好做 岗位职责 1、通过电话、微信进行客户沟通，纯邀约，不强推销；2、按照标准话术，邀约客户到店 / 到公司考察；3、简单登记客户信息，做好基础跟进记录；4、日常维护意向客户，配合团队完成邀约目标。 任职要求 1、年龄 20–45岁，男女不限；2、普通话流利，口齿清楚，会简单电脑微信操作；3、性格开朗，愿意沟通，有无经验均可；4、踏实稳定，想长期上班、想拿高收入优先。 薪资福利 无责底薪 + 全勤 + 高额邀约提成 综合月薪 6000–12000 元 / 月，多劳多得上不封顶 正常白班，不熬夜、不强制加班 节日福利、团队氛围好、晋升透明 上班时间 8:00—17:30 午休充足做六休一，作息规律，适合长期干 工作地址 苏州相城区南天成路 78 号 融瑞大厦地铁直达 高铁北站旁 通勤超级方便

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，提供专业化的咨询服务； 2. 持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度； 3. 每日处理精准客户线索5-10条，拨打电话5-10通（客户均为主动留言，成交率高），提供有效法律建议，对接法务部门即可； 4. 提供专业的法律咨询支持，及时解答客户提出的问题。 薪资：8千+五险，早9晚6不加班。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与说服能力； 2. 热爱销售类工作，能够适应一定的工作压力； 3. 拥有较强的沟通水平及专业知识储备； 4. 具备良好的问题解决能力； 5. 具有团队协作意识，能与团队成员共同完成工作任务。 注：我们是一家律所，非贷款非催收。

高薪招聘电话客服工作内容打电话，为客户提供业务解答、业务更改办理等服务。 要求 ，20岁以上，普通话标准，性格开朗，不限学历经验！

岗位职责： 1、通过电话、网络等方式与客户进行有效沟通； 2、了解客户具体需求，给予专业性的解答与建议； 3、按时完成日常工作任务，登记客户资料并持续跟进，保持良好客户关系； 4、协同销售团队达成业绩目标，定期整理业务数据并优化沟通策略； 5、公司提供固定办公场所及客户资源，无需外出自主开发客户。 任职要求： 1、中专／高中及以上学历，不限专业，具备电话邀约或电销经验者优先考虑； 2、普通话流利，表达清晰，具有较强的服务意识和抗压能力； 3、熟练操作常用办公软件，能够高效整理和处理客户信息； 4、有明确目标意识，学习适应能力强，能融入团队合作模式； 福利待遇： 1、试用期5000含补贴，转正5500含补贴，底薪＋高额提成+奖金，上不封顶； 2、购买五险； 3、提供一顿工作餐； 4、前期会有人培训。