年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

招聘岗位:客户维系经理 年龄******工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

岗位职责: 1.为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2.及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3.负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4.配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2.熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

要求识字，墨脱本地人

电话客服工作内容： 利用公司提供的资源，通过电话方式邀请客户到公司参与活动，工作无销售性质。 任职资格： 1、性别不限，年龄20-45周岁，具备1-3年相关工作经验，性格热情开朗，具备良好的人际沟通能力； 2、普通话流利，表达清晰，熟练使用常用办公软件；待人亲切，服务意识强，能与同事及客户和谐相处； 3、有电话外呼从业经历者优先考虑； 工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 2、公司内坐班，无需外出，无加班安排

1.具备优秀的协调与沟通技巧 2.性格开朗，擅长人际交流 3.情商较高，掌握基础电脑操作 4.有金融行业相关工作经验者优先

招工。青海省隧道里面。值班。立架专业技术班。

贡觉县找仰拱：支模、打灰人员

昌都市贡觉县招仰拱、砼工/打灰/浇筑（民族要求）

有没有挂仰拱防水的师傅要2个，工地西藏昌都，要求无犯罪记录，无高反工资11000-联系电话-常师

昌都市察雅县招仰拱

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户问题与反馈，按规范流程进行问题分类与工单提交 3.主动跟进未解决事项，确保客户问题在规定时间内得到有效处理 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度与服务体验 5.配合团队完成话务数据整理及服务质量自查工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和倾听理解能力 2.熟练使用基础办公软件， 3.具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排 4.有电话客服或相关服务行业经验者优先考虑 5.学历不限，接受应届毕业生及转行人员报名

招聘助手、电话查询回访员、绩效工资3000-10000元。多劳多得上不封顶。

移动10086人工坐席客服 上3天或4天休息一天 无销售性质！缴五险！只管接听，不外呼！ 岗位职责：接听客户来电，查询话费/流量、办理套餐，无需外呼； 应聘要求：18-45周岁男女不限，沟通流利； 工作时间：每天9小时（8:00-22:00内排班），月休6-8天； 薪资待遇：月均4K-6K；有晋升空间；

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户反馈的问题，跟进处理进度并及时回复，确保客户满意度 3.协助处理客户投诉与建议，主动协调相关部门解决问题，提升服务质量 4.定期整理常见问题，参与优化客服话术与服务流程，提高工作效率 5.维护客户基本信息及沟通记录，确保数据的准确性和保密性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格耐心细致，有责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备一定的应变能力和情绪管理能力 3.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等，打字速度较快 4.有客服相关工作经验者优先，接受应届毕业生应聘 5.能适应轮班工作安排，遵守公司服务规范，具备团队合作精神

任职要求1.大专及以上学历，无经验要求 2.普通话标准，善于与不同人群沟通，具有较强的语言交流能力。 3.具备良好的心理调节素质，抗压性强。 4.工作勤奋努力，进取积极，有良好的应变能力。 岗位职责1、向现有和潜在客户提供良好的服务体验； 2、受理客户咨询、查询、建议、投诉等服务； 3、根据客户咨询的业务类型，对各项业务分类、登记； 4、达到客户服务中心的服务标准和要求。 薪资福利1、综合薪资5-6K，带薪培训，有良好的工作环境及晋升机会 新人轻松可拿5K左右 （基本工资+津贴）2800/月+绩效+餐补30元/出勤日 2、公司福利待遇完善，有餐费补贴+年终奖金+员工激励+内荐奖+团建活动+生日茶歇+节假日福利+带薪休假等 3、参培即购买五险一金 每月排班轮休，月休8天 常规情况下，每周排班，每周休2天，排班时间范围8:00-22:00 每周工作40小时每天8小时

岗位要求： 年满十八岁即可，经验不限，学历不限，欢迎应届毕业生，无经验者亦可 薪资： 1、底薪5500+高提成＋奖金3000-10000，每月18日准时发薪，不压工资！ 上班时间： 1、上午9:00-12:30，下午2:00-18:30，每周六固定休息 福利待遇： 1、定期提供下午茶，公司配备精准客户资源，无需外出陌生拜访！ 2、节假日享受带薪休假，工作氛围融洽，支持零基础新人，安排专人指导，提供带薪培训 3、晋升机制公开透明，只要具备团队管理意愿，公司提前为你规划发展路径！

公司直招～室内办公无需外出！客服岗位，<欢迎应届毕业生> 工资按月准时发放（工作一个月也正常计薪哦~），接受零经验新人～ 不接受：短期工、暑假工、兼职类人员 薪资福利：试用期5500-7800元，转正后8K-15K，收入上不封顶，首月实际到手七八千左右完全有可能。 作息安排：上午九点上班，无夜班安排 1、提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇 3、配备公寓式住宿环境，家电齐全，可直接拎包入住 4、每年有多次调薪机会，另享开年红包 任职要求：不限性别，普通话流利，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢，但需能独立完成输入）

一、工作职责 1.通过邮件、在线沟通等方式，及时响应并处理欧美客户在售前、售中及售后阶段的各类需求，涵盖产品答疑、订单跟进、退换货处理及客诉争议协调。 2.主动维护客户关系，收集并整理客户反馈意见，推动服务体验优化，提升客户满意度与品牌粘性，促进销售转化与复购率提升。 3.与物流、运营等内部部门紧密协作，推动跨职能问题高效闭环，具备流程改进意识，参与客户服务标准流程（SOP）的制定与迭代，协助完善客服知识库及标准化应答模板。 二、任职资格： 1.大专及以上学历，英语、电子商务、国际贸易等相关专业优先；需具备大学英语六级（CET-6）或同等以上水平，有跨境电商客服工作经验者优先。 2.英语书面表达能力强，学习适应能力佳，能主动推进问题解决，具备良好的内外部沟通协作能力。（口语能力优异者优先） 3.熟悉英文商务邮件写作规范，语言准确清晰，能够高效传递信息，确保客户沟通顺畅。 4.熟练使用Office办公软件，具备快速且准确的文字输入技能。 5.表达条理清晰，逻辑思维缜密，责任心强，服务意识突出，具备优秀的团队合作、协调沟通及抗压能力。 三、岗位福利： 1.日常作息安排：实行单双周轮休制；工作时间上午8:30-18:00，午间休息12:00-13:30； 2.基本保障齐全：依法缴纳五险一金。 3.带薪假期丰富：包含病假、年假、产假、婚假等多种带薪休假，期待您来享受。 4.晋升通道顺畅：注重内部人才发展，优先选拔内部员工晋升，职业前景广阔！ 5.薪酬体系优越：提供高于行业平均水平的薪资待遇，您的能力与付出将获得相匹配的回报。 6.团队活动多样：每月配备团建经费，用于部门聚餐、K歌等集体活动，每年还组织多次全员团建。 7.节假日福利丰厚：每逢传统节日发放礼品、购物卡等福利。

岗位职责: 1.为客户提供专业服务，及时解答各类咨询问题； 2.负责客户信息的维护与更新，保障数据准确完整； 3.及时记录并跟进客户反馈及投诉处理进度； 4.协同团队推进电话服务流程的持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能在高强度工作环境中保持耐心与专注； 3.拥有良好的团队协作能力，善于与同事沟通配合； 4.具备较强的学习能力，能快速熟悉新系统的操作与应用。

依法调解纠纷案件： 1、通过电话提醒客户维护良好个人征信，协助完成案件结案； 2、向客户说明仲裁判决、强制执行等相关处理流程； 3、掌握客户实际情况与面临困难，及时反馈并持续跟进； 4、负责案件后续流程的推进与落实。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，无经验可培养，能力优秀或具备相关工作经验者面试通过后学历条件可适当放宽。 2、无需法律专业背景。 3、普通话流利，学习能力突出，具备良好的分析谈判、沟通协调及执行能力； 4、有强烈的赚钱动机； 5、具备较强的自我调节能力和抗压性，保持积极乐观心态； 6、有电销从业经历者优先考虑。 三、薪资情况 基础薪资+绩效+提成+全勤奖+个人奖励等（岗前培训期间带薪）入职即缴纳五险一金（每月15日入职当月参保，15日后入职次月参保） 四、工作时间： 8：30——18：00，午休11：50-13：30，周末双休，节假日享受带薪休假 带薪年假、按国家规定享受法定节假日 五、福利待遇： 五险一金，高温补贴，激励奖金等， 双休，带薪年假，员工旅游，节日生日福利，不定期团建活动等

移动公司外呼专员 招工人数:30

有空运头程出口经验者优先考虑 工作内容： 1.负责安排订舱、提货、跟单及运输操作管理，保障货物准时、安全送达；及时响应并处理客户反馈 2.持续优化运输路径与成本结构，提升物流运作效率 3.对接并协同各相关部门，确保运输环节顺畅衔接 4.应对并解决运输过程中出现的突发状况与异常问题 岗位要求： 1.具备两年以上物流相关岗位实际工作经验 2.熟悉物流体系及供应链各环节的操作规范与业务流程 3.具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧 4.工作认真负责，拥有较强的团队合作意识 长期从业者薪资待遇可面议，条件优越者可享更优薪酬 朝九晚六，单休

负责办理移动相关业务，为客户升级套餐，安装宽带，提升网速等业务。

培训：提供带薪岗前培训，入职后安排专人指导，一对一辅导学习 任职资格： 1：专业不限，综合条件优异者可适度放宽学历要求； 2：具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3：性格外向、乐观进取、反应迅速，具有良好的职业操守； 工作待遇： 1、依法执行劳动法规，规范缴纳五险； 2、享受带薪假期：含病假、年假、产假、丧假； 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队活动丰富：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训； 5、薪资结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖，无责任底薪加提成模式； 【工作时间】上午8:50至下午6:00，每月休息4-6天。 【福利待遇】五险、团队建设活动、季度晋升机会、业绩奖励、优秀员工享奖励旅游； 【培训提升】系统化带薪入职培训，配备导师全程指导，专业培训团队支持，定期组织优秀人才经验分享； 【工作氛围】管理扁平化，杜绝办公室政治，常态化开展团队活动及兴趣社团

岗位职责： 1.为客户进行导购服务，及时解答各类疑问； 2.回应客户咨询，推动交易顺利完成； 3.负责商品的讲解与推广，协助客户做出购买决策； 4.跟进订单执行流程，确保客户下单信息准确无误； 5.处理客户提出的问题及日常退换货、退款等售后事宜； 6.接听公司来电，快速响应并跟进客户咨询及相关事项； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备电商客服工作经验者优先考虑； 2.普通话标准，拥有良好的语言沟通与表达能力； 3.有耐心，能独立应对和解决突发性问题； 4.善于捕捉客户需求，提供高效、优质的客户服务； 5.具备较强的责任意识和协作精神，能在压力环境下稳定开展工作。