岗位职责： 1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理，确保符合GB/T制图规范 3. 参与产品试制与工艺评审，提供可制造性改进建议并更新相关技术文档 4. 配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题 5. 归档管理电子图纸及版本变更记录，保障技术资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础知识 2. 熟练掌握主流机械设计软件，能独立完成常规零件与装配图绘制 3. 熟悉机械加工工艺、公差配合及表面粗糙度标注要求 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有制造业企业制图实习或工作经验者优先

具备三年及以上机械设计工作经验，本科及以上学历

机械工程师：职位描述 1，承担包装机与食品设备的结构应用开发、机械设计工作，提供技术支持并指导安装调试，全面把控产品质量； 2，熟练掌握产品工艺流程，能够制定合理的设计方案及详尽的设计说明，对生产加工过程进行技术指导，并做好沟通协调； 3，依据公司发展需求，主导产品结构优化与工艺升级，提升产品标准化水平，并推动实施落地； 4，按公司及部门要求完成内外部技术交流、产品验收、技术资料收集整理等工作，包括编制产品使用说明书等文档。 任职条件 1，机械设计或自动化相关专业背景；具备食品设备设计与制造经验者优先考虑； 2，具备良好的表达能力和沟通协作能力，可独立开展产品设计工作，抗压能力强，工作态度严谨、务实，积极进取； 3，深入理解机械结构运动原理，掌握自动化控制的基本原理与流程； 4，熟练使用CAD与Solidworks设计软件，熟悉气缸、机械传动、电机驱动原理以及机械加工工艺。

岗位职责： 1、参与农业机械类研发项目，配合完成产品设计及测试相关工作； 2、负责搜集行业技术信息，开展市场调研，为研发决策提供支持； 3、协助研发团队日常事务，如文档归档、数据统计及报告撰写； 4、配合处理生产环节中的技术难题，推动产品质量与效率优化； 任职要求： 1、具备机械设计、农业工程或相近专业学历背景； 2、具有良好的沟通能力与团队协作意识； 3、熟练操作AutoCAD、SW等设计工具，有实际项目经历者优先考虑； 4、对农业机械设备方向有强烈兴趣，学习能力强，富有创新思维； 5、接受应届毕业生，入职前3个月需在车间实习，了解公司产品、工艺及运作流程。 福利待遇：包吃包住，一日三餐，宿舍环境优良，冬季地暖供暖，夏季配备中央空调，满勤奖励，节假日礼品发放。

招聘工程师助理 职位描述：1) 学历要求全日制大专及以上， 理工科机械类相关专业；2) 工作经验：具备压力容器生产制造经历者优先， 熟练操作办公软件，有设计相关工作背景者优先， 具备材料计算能力者更佳；3) 技能要求：熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件， 熟悉SolidWorks等三维设计软件者为佳，学习能力强，适应能力好， 工作认真细致、责任心强，服从公司安排，积极维护公司利益！ 提供宿舍，可包吃住 梁山周边地区者优先考虑。薪资待遇面议

工作内容： 一、非标产品设计与实施： 根据公司现有产品技术框架，准确理解客户个性化需求，独立完成非标产品的方案构思、设计优化及全流程落地，确保设计方案满足客户需求、符合行业标准，并具备实际生产可行性。 二、新产品开发与市场延伸： 持续跟踪机械领域前沿技术与市场变化，积极开展新兴技术方向的调研工作，主导或参与新应用场景下的产品研发与技术创新，推动公司业务向新领域拓展，提升行业竞争优势。 三、定制化项目对接与技术壁垒构建： 协同业务经理深入沟通客户定制需求，全面负责定制产品的方案制定、参数配置、技术说明等工作；结合行业规范与企业核心技术优势，科学设定技术准入条件，强化产品差异化竞争力。 四、成本控制与效益实现： 熟悉机械类产品成本构成体系，在设计各阶段落实成本管理措施，通过结构优化与方案改进，有效压缩制造成本、提高产品性价比，保障项目达成预期盈利目标。 五、其他相关职责： 接受上级安排，完成与产品设计及技术支持相关的各类辅助性工作，具体任务范围不限于上述内容。 任职要求： 一、学历与专业背景： 学历要求：全日制一本及以上学历 专业要求：机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关机械类专业； 优先条件：具有非标自动化设备、电力系统或化工设计院工作经验者优先考虑。 二、软件应用能力： 专业工具：熟练掌握SolidWorks、ANSYS等三维建模与力学仿真软件，能够独立完成产品建模、装配验证、仿真分析及工程图输出； 办公工具：精通Office办公软件，尤其擅长PPT编制（用于技术汇报、方案展示）和Excel数据处理（用于成本测算、参数整理）。 三、实践操作能力： 动手能力强，具备扎实的现场技术支持经验； 能及时应对生产、安装、调试过程中出现的各类机械技术问题，并提供有效解决方案。 四、综合素质要求： 形象端正，具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和问题应对能力； 能够高效联动研发、生产、销售等内部团队，确保项目各环节顺畅推进。 五、其他基本要求： 工作态度严谨认真，责任心强，具备优秀的团队合作意识与创新思维； 能适应一定强度的工作节奏，服从公司合理的任务调配； 其他相关能力要求视岗位需要而定，不局限于以上说明。

岗位职责： 1、负责煤矿钻机、常规机械设备及其零部件的图纸设计、安装实施及试运行调试等工作； 2、编制机械设备的操作规范与作业指导书； 3、针对设备运行中出现的缺陷问题，及时开展技术优化或调整，保障设备稳定高效运转； 4、制定设备的预防性维修、定期保养和大修计划，并组织实施维修工作，监督执行过程，确保维修质量达标； 5、推进机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率和作业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化、机电工程、自动化等相关专业，掌握机械基础知识，具备较强的设备调试能力； 2、接受重点院校本科应届毕业生应聘； 3、熟悉设备管理相关工具的应用，熟练操作二维、三维制图软件； 4、具备生产设备管理与维护的基本理论知识； 5、有煤矿钻机本体或零部件设计经验，或具备工程机械开发背景者优先考虑。 高薪诚聘，欢迎高学历、经验丰富的专业技术人才咨询！

岗位任职要求 （项目负责制，承担勘察、设计、生产指导、安装指导及调试验收工作） 性别：不限 （需能赴现场作业，可登高进行数据测量，指导施工实施） 年龄：40岁以下 （需具备独立绘图与设计能力） 教育水平：理工类专科及以上学历 专业：机电类、机械制造相关专业优先 （需具备扎实的专业基础） 经验要求： 1、具有1年以上相关工作经验，有设计院工作经历者优先；应届生可申请实习岗位 2、有焦化行业除尘系统、导烟车等设备设计经验者优先 3、熟悉机械行业相关技术标准，掌握钣金与钢结构设计规范 专业技能： 1、熟练操作Solidworks、AutoCAD等设计软件 （以三维建模为主，输出生产图、施工图，并编制详尽的作业指导书，明确技术要求、制作流程及验收标准） 2、掌握机械设计理论与实际应用 3、了解切割机、焊机、压弯机等加工设备的工艺特点 （设计时需考虑制造可行性，确保方案落地实施） 4、具备独立承担项目设计的能力 （能够独立对接客户，完成沟通协调与技术对接） 素质能力： 1、适应能力强，能接受1-30天的项目出差安排，适应焦化厂工作环境 2、具备良好的规划、沟通、协调能力及持续学习能力 相关证书： 持有一、二级建造师资格证或中级以上职称者优先录用，并享受相应证书补贴 工作时间：每周休息1.5天 福利待遇： 出差补助（每日25元+40元餐补），交通与住宿费用实报实销； 项目分红（比例较高，依据项目进度、安全、质量及成本控制情况考核发放）； 各类补贴齐全，享有节日福利等 工作内容： 一、立项考察与方案制定： 1、实地勘察现场，收集客户对产品的具体需求 2、根据需求拟定并撰写技术方案中的机械部分内容 3、绘制初步意向草图 4、汇总产品机械部分所需材料清单 5、协助销售与供销部门完成报价及成本核算 二、产品设计： 1、参与项目机械设备选型，承担非标设备的设计任务 2、依据工艺条件完成二维、三维图纸绘制，并通过审核 3、负责机械图纸的归档与管理 4、整理材料清单，发布图纸变更通知并跟踪执行过程 5、编制设计实施方案（含车间与工程加工指导文件） 6、编写设备控制说明及用户操作维护手册，便于客户使用与后期维护 三、资料备案： 按既定流程和标准格式，在规定时间内完成技术资料的整理与归档工作 四、技术支持： 1、协助完成机械方案编制、投标文件准备等相关工作 2、针对售后问题开展技术分析，提出并落实解决方案 3、为车间、工程、采购、销售等部门提供专业技术支持与指导 五、培训工作： 1、参加公司组织的规章制度及专业技能培训，不断提升业务能力 2、负责指导设计助理，定期开展内部培训，实现传帮带 六、研发与优化： 独立开展新产品研发，持续推进老产品的升级与改进

负责产品机械结构及零部件的设计与材料选型，完成生产所需图纸绘制。 协同销售团队提供项目前期方案设计图支持

德州科力起重有限公司招聘信息 以下岗位都需要常年出差，不在德州本地工作！！！ 一、普工 要求：，有无机械设备起重安装经验均可，公司提供食宿 年龄：20-50周岁，工资：180-260元/天。 二、机械安装工 要求：，有大型机械设备起重安装安装经验，有施工经验， 年龄：20-48岁，工资200-350元/天。 三、机械工程项目经理 要求：，有团队领导能力，有相关机械施工管理经验优先， 年龄：28-48周岁，工资6000-10000元。 四、机械工程师 要求：，有机械设计能力，识图， 年龄：25-45周岁，工资8000-10000元。 联系人：徐经理 面试地址：德城区天衢工业园玉环路幸福家园楼底门市

电大工 工作地址:山东菏泽 45元/时 餐补40元/天 要登高证

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

去南通，雇主单县人，主要做4个人的饭及家务，卫生，不看孩子，有单间，要求50岁左右，干净利索会做饭的，工资5500，优秀的加500有干的抓紧报名，

单县老四君子酒厂西邻，急招女工，早餐店，高新，会包煎包的优先

招聘 东方红大街与广福街交叉口， 烧烤大排挡，招聘炒锅师傅两名，工资面议， 电话：朱总

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求： 1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责项目现场的施工管理，监督工程质量与进度，实施成本管控，协调业主、监理、总包及主管部门关系，妥善处理工程突发情况； 2、全面承担建设项目现场的安全管理工作； 3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务； 4、组织项目团队开展项目全过程管理，明确各管理人员职责分工，统筹调配各类生产资源，确保各环节协同推进，实现项目实施目标； 5、主导项目成本控制工作，组织制定并分解项目成本计划，把控工程进度与质量管理工作； 6、依据施工合同及公司制度要求，编制施工组织设计和竣工资料，参与工程验收及移交工作。 任职要求： 1、电力类相关专业背景； 2、全日制本科或以上学历； 3、具备优秀的沟通、组织与协调能力，责任心强； 4、具有良好的团队协作意识； 5、熟悉施工全流程管理，具备扎实的电力工程项目管理经验； 6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书； 7、熟练使用CAD软件，可独立完成图纸绘制任务； 8、具备驾驶能力者优先考虑。

与客户交流以明确需求，依据需求制定设计方案，签约后提供材料明细并跟进监督施工进展

1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验 2、精通施工现场管理，确保工程质量达标，协同总工办完成图纸技术交底 3、依据项目进度计划，按时完成水电安装节点任务，并妥善协调相关配合事项

一、岗位职责： 1、负责公司产品技术资料的编制与输出，包括产品立体图、三视图、部件拆解图、包装图纸等各类技术图纸； 2、负责生产管理类文件的制作与持续优化，如物料清单（BOM表）、配件清单、包装说明、成本核算表、生产流转卡等； 3、编制生产物料请购单，制定并落实物料计划，保障生产所需物料及时到位； 4、编写产品安装说明书，确保产品在售后环节具备清晰的安装指导支持； 5、在ERP系统中完成产品BOM数据搭建，生成订单对应的生产计划，推进设计标准化及技术文档归档工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，工业设计、机械工程、材料科学或教育技术等相关专业； 2、了解家具产品结构与制造工艺，熟练掌握板式家具和实木家具的结构设计及加工流程； 3、具备技术图纸绘制与成本管控能力，能熟练操作CAD等绘图软件； 4、有实际独立编制产品物料清单（BOM表）及产品成本核算的工作经验； 5、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，熟练使用各类办公软件。

1.依据产品设计需求及行业标准，制定并优化产品电气设计方案。 2.结合生产、工艺要求及客户反馈，持续改进和迭代产品电气设计，满足公司发展需要。 3.能够独立完成项目所需的电气原理图、施工图纸、PLC编程及触摸屏界面开发等工作。 5.承担公司现有产品在电气性能方面的升级与优化任务。 6.在产品生产、装配及现场安装调试过程中，提供必要的电气技术支持与指导。 7.编写与归档自动化设备相关的技术资料（如电气图纸、控制程序、使用说明、操作指南等）。 8.面向客户开展自动化设备、生产线及相关核心技术的操作与技术培训工作。 任职要求 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业。 2.具备3年以上电力电气设备设计、安装与调试工作经验。 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计工具，可独立完成电气原理图与接线图设计；熟悉常用电气元件（如变压器、断路器、变频器等）的工作原理及选型流程。 4.具有良好的问题分析与解决能力，具备较强的沟通协作意识，能接受短期出差安排，持有注册电气工程师资格证书者优先。

岗位职责: 1、分析服装生产流程，运用IE方法（如时间研究、动作分析、标准作业程序等）发现效率短板，并提出切实可行的优化措施。 2、建立并持续改进标准工时（SAM）、生产节拍与产能规划，保障生产排程的合理性与可执行性。 3、通过优化产线布局、合理分配工位、改善设备配置等方式提高生产线平衡率，减少在制品（WIP）积压。 4、参与评估生产设备、工具及辅助设施的使用效益，支持精益生产的推进实施。 5、定期整理并提交生产效率、工时达成情况、异常工时等关键数据报告，为管理决策提供依据。 6、落实产前准备工作，推动各类精益改善项目的实施与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程（IE）、服装工程、机械工程或相关专业者优先考虑。 2、具备5年以上服装制造领域IE实战经验，熟悉裁剪、缝制、整烫等核心工艺环节。 3、能够独立完成产线效率提升、工时核算及成本控制相关工作。 4、熟练掌握IE七大手法、标准工时（GSD/MOD法）计算方法及产线平衡分析技术。 5、具备自主提出改善建议并组织实施的能力，能适应高强度、快节奏的生产环境。 6、善于从生产数据中识别问题，制定有效且具操作性的解决方案。

岗位职责： 1. 负责电气仪表设备的日常巡查与数据记录，保障设备稳定运转。 2. 落实安全环保相关规定，开展设备检查、维护及修理作业。 3. 维持作业场所整洁有序，严格执行5S管理规范。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 具备高中或以上学历，掌握自控、仪器仪表、传感器等专业基础知识。 2. 持有有效的特种作业操作证及电工证。 3. 工作态度端正，遵守规章制度，杜绝违规操作行为。 4. 主动参与团队会议与各项活动，及时反映问题，并为部门改进提供合理化建议。

储能电气工程师，主要负责施工图纸设计

岗位内容： 1.对生产流程进行分析与优化，提升作业效率； 2.负责生产设备、工装夹具的设计与改良，保障产品品质及产出效率； 3.开展生产数据的统计与分析，识别异常并制定改善对策； 4.与相关部门协同配合，推动生产计划高效落实。 任职要求： 1.本科及以上学历，工业工程或机械工程相关专业； 2.熟悉制造工艺及生产流程优化方法； 3.具备CAD等设计软件的应用经验； 4.具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5.需具备2年以上相关领域工作经验。

1、大专及以上学历，年龄30-45岁，电气工程及其自动化、制药工程、过程装备与控制工程等相关专业；具备三年以上制药企业设备管理及团队管理经验； 2、认真执行公司各项管理规定和制度要求； 3、全面负责厂区设备设施的运行管理，组织建立并持续优化设备管理体系，主导厂区工程项目及改造项目中安装方案的设计工作； 4、审核并发布设备预防性维护计划，组织对新进设备进行关键性评估与技术评审； 5、负责公共系统管理体系的更新与日常维护，统筹特种设备管理及厂区内能源使用管理工作； 6、负责设备设施相关设计文件及技术档案的归集、整理与管理，落实上级交办的其他工作任务；

机械设计研发与制图，新产品开发

岗位职责: 1. 负责环保类工程项目中自动控制系统的方案设计与性能优化 2. 参与现场系统调试，保障设备运行的稳定性与工作效率 3. 提供专业技术支持，及时解决项目实施中的各类技术难题 任职要求： 1. 掌握扎实的自动控制理论基础，并具备实际应用经验 2. 可独立承担控制系统的设计及调试任务 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与团队成员高效配合

岗位职责 1. 负责实木家具及实验设备的结构方案设计，熟练应用榫卯、五金连接等工艺手段，保障产品结构稳定与使用寿命。 2. 精通中小学实验装置的钣金与机械加工类结构设计；具备注塑类产品结构开发能力者更佳。 3. 独立完成整套结构图纸绘制（CAD/SolidWorks），开展强度校核与安全评估，提前识别并规避制造环节潜在风险。 4. 主导样品试制、小批量验证及量产过程跟踪，及时处理生产中涉及的结构技术问题，持续优化工艺流程与成本控制。 5. 参与产品需求讨论与评审，提出结构实现的可行性意见，增强产品整体稳定性与实用性。 任职要求 1. 机械设计、家具设计、工业设计等相关专业大专及以上学历，具备2年以上结构设计相关工作经验。 2. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，可独立完成复杂结构建模及工程图输出。 3. 核心能力要求：掌握实木家具制作流程及榫卯结构原理；精通钣金、机加件、注塑件等多种结构形式；熟悉中小学实验器材的安全规范与承载性能要求。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，逻辑清晰，能高效应对生产和市场端的技术反馈。 5. 有教育装备领域或实木家具行业背景者优先录用。