岗位职责： 1、承担机械产品的结构设计工作； 2、依据产品样图完成工程图纸的绘制； 3、配合部门负责人开展项目技术管理支持与服务，落实相关事务性工作； 4、协助部门负责人拟定技术革新方案，推进相关事务性工作； 5、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、工作认真，具备较强的执行力和适应能力； 2、机械类相关专业背景，熟练操作机械设计相关的三维及二维软件； 3、具备1-3年机械、数控设备研发或非标自动化设备设计经验者优先考虑

岗位职责： 1、具备常规钢板独立设计能力，熟悉国内板材特性，能根据需求完成碳钢及不锈钢的图纸设计，并掌握相关生产工艺流程。 2、熟练使用Solidworks、CAD软件，精通二维及三维制图技术。 3、具有数控机床钣金领域结构设计经验者优先考虑。 4、服从工作安排，具备钻研精神和较强的抗压能力，性格诚实可靠、作风踏实稳重、逻辑思维清晰。

【岗位职责】 1. 负责技术部门图纸、工艺文件、作业指导书（SOP）、检验标准等资料的分类整理、归档管理、分发控制及版本更新维护。 2. 配合工程师完成物料清单（BOM）的编制、系统录入与日常维护，保障ERP/MES系统中技术数据的准确性和及时性。 3. 承担技术文档的格式标准化、打印复印任务，以及电子文件的规范命名、存储与备份工作。 4. 协助推进跨部门技术信息流转，响应生产、采购、质量等部门在技术文档方面的协作需求。 5. 完成领导安排的其他与技术文档相关的工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、工程机械或相近专业优先。 2. 熟悉Office办公软件（Word、Excel等）操作，掌握基础CAD及三维绘图软件使用技能。 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的文档管理意识和团队沟通能力。 4. 有制造业技术文员经验、工程机械行业背景或熟悉ERP/PDM系统者优先考虑；应届毕业生亦可培养。 5. 具备基本英语阅读能力者优先。

数控机床！龙门铣，CAD制图贝尔公司结构技术人员招聘要求 教育背景与专业要求 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关工科专业 技能要求 软件操作能力：熟练使用CAD（如AutoCAD）、SolidWorks、Pro-E等机械设计软件，掌握Office办公软件 专业知识：熟悉机械原理、结构件加工工艺等基础理论 技术能力：具备图纸标注能力，能独立完成BOM清单的编制与整理 工作经验与资质 具备1-3年相关岗位工作经验者优先考虑 综合素质 问题解决能力：能对技术问题进行分析，并提出有效优化方案 沟通能力：需与销售、生产团队协同配合，具备良好的表达能力和团队意识 责任心与学习能力：工作认真负责，主动承担任务，愿意持续提升专业技能 其他要求 为人诚实守信，积极进取 薪资：4000-5000元/月，

岗位职责： 1、负责机械设备的售后技术支持与日常维护，保障设备稳定运转； 2、参与设备的现场安装、运行调试及故障诊断处理，优化设备运行效率； 3、配合研发团队推进机械结构优化设计，增强产品技术优势； 4、撰写相关技术资料，如使用说明、保养规范及维修日志等文档； 5、对接客户技术需求，提供专业解答与现场服务支持。 任职要求： 1、具有机械工程或相近专业背景，掌握系统的专业知识体系； 2、精通CAD等制图软件，具备实际工程项目操作经历； 3、具备出色的技术问题分析与处理能力，能及时应对突发状况； 4、具备良好的协调沟通意识和团队协作素养； 5、熟悉常用机械加工方法，可完成现场工艺指导工作。

年龄40岁以下，大专及以上学历，具备5年以上工程机械设备或农业机械设计相关工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟悉机械设计流程与标准。 对机械研发有浓厚兴趣，具备创新思维和良好的团队合作意识。 拥有较强的组织协调与沟通能力，能适应一定的工作强度和压力。 1.负责机械设计方案的策划与优化，依据客户实际需求完成设计调整与技术改进。 2.根据既定方案编制技术文件及工程图纸，并开展设计验证与性能评估工作。 3.与相关部门协同配合，推进项目执行，及时解决过程中出现的技术难题。

工作职责 1. 负责钣金产品三维建模、二维工程图制作，输出准确的下料图纸、装配图以及焊接工艺相关图纸。 2. 深入参与材料排样设计，结合材质特性和加工方式，主动优化方案以减少材料浪费并控制制造成本。 3. 全程跟进生产过程，独立处理折弯、焊接、装配等环节的技术难题，确保生产有序进行。 任职要求 1. 本科及以上学历 2. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等制图软件，能够高效完成复杂钣金结构的设计与出图任务。 3. 熟悉钣金加工流程（包括折弯、焊接、冲压），具备将设计构思转化为可执行生产图纸的能力。 4. 具备成本控制意识，可通过合理排料和工艺优化有效降低材料与加工支出。 5. 有现场技术问题处理经验，能及时响应并解决制造过程中出现的各类异常情况。

主要承担工程机械类产品设计与研发相关工作。 1、具备机械制造类相关专业背景； 2、拥有2-3年本行业工作经验，熟练掌握SOLIDWORKS、CAD、Pro/E、UG等设计软件； 3、工作认真踏实，思路清晰，实践操作能力突出； 4、富有创新意识，具备良好的沟通技巧及团队合作精神。

任职要求： 1. 具备电焊、铆工相关实操经验，能独立完成常规结构件制作 2. 熟悉常用金属材料特性及焊接/铆接工艺参数，掌握基本识图能力 3. 持有有效焊工证 4. 身体健康，工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神

沛县招电梯安装小工中工大工若干名 招聘电梯安装工人：年龄18~50周岁以内，要求有责任心，能吃苦累劳，服从安排! 工资待遇：180~380/天(具体面议，技术越 好工资越高) 承诺：技术的增长=工资的增长。电话：(微信同号) 本招聘长期有效

徐州市沛县招工地小工/杂工

必须有搅拌站机修工作经验。 业务职责： 1.负责搅拌设备的日常检查工作，管理机修工。 2.故障设备维修，部件更换，设备打黄油。 3.生产主楼区域卫生工作，积料清理工作。 （每个站点4个人合作） 至少持有电工证或者焊工证，双证优先。

徐州市沛县招二保焊/气焊

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求： 1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责项目现场的施工管理，监督工程质量与进度，实施成本管控，协调业主、监理、总包及主管部门关系，妥善处理工程突发情况； 2、全面承担建设项目现场的安全管理工作； 3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务； 4、组织项目团队开展项目全过程管理，明确各管理人员职责分工，统筹调配各类生产资源，确保各环节协同推进，实现项目实施目标； 5、主导项目成本控制工作，组织制定并分解项目成本计划，把控工程进度与质量管理工作； 6、依据施工合同及公司制度要求，编制施工组织设计和竣工资料，参与工程验收及移交工作。 任职要求： 1、电力类相关专业背景； 2、全日制本科或以上学历； 3、具备优秀的沟通、组织与协调能力，责任心强； 4、具有良好的团队协作意识； 5、熟悉施工全流程管理，具备扎实的电力工程项目管理经验； 6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书； 7、熟练使用CAD软件，可独立完成图纸绘制任务； 8、具备驾驶能力者优先考虑。

与客户交流以明确需求，依据需求制定设计方案，签约后提供材料明细并跟进监督施工进展

1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验 2、精通施工现场管理，确保工程质量达标，协同总工办完成图纸技术交底 3、依据项目进度计划，按时完成水电安装节点任务，并妥善协调相关配合事项

1、具备机电一体化或机械设计相关专业大专及以上学历 2、熟练掌握CAD软件，了解三维设计工具 3、欢迎应届毕业生投递 4、有电动车行业品质相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 熟练掌握三轮车焊接点生产流程，确保生产环节高效顺畅。 2. 负责与设计部门紧密对接，依据需求精准制作工装，保障工装质量与设计要求高度契合。 3. 积极协助设计部门开展工作，提供专业的辅助设计建议，助力设计方案的优化完善。 4. 精通下料、握弯、剪冲、折压等各类机械设备的操作与应用，确保设备正常运行。 任职要求： 1. 具备丰富的三轮车焊接点生产经验，熟悉相关工艺流程。 2. 拥有良好的沟通协调能力，能够与设计部门进行有效的对接协作。 3. 掌握下料、握弯、剪冲、折压等机械设备的操作技能，具备解决设备问题的能力。 福利待遇： 夏季有补贴，中秋、过年都有员工福利，中午有工作餐以及广阔的晋升空间。 公司常年业务稳定、放发工资及时

有标识标牌厂拆图经验者优先。 目前急需招聘具备相关经验人员。

1.负责电动三轮车三维设计Solidworks、拆图工作，完成产品和配件图纸绘制，出具BOM表。 2.配合工装师傅参与产品的试制、调试工作，解决产品生产组装过程中的技术问题 3.负责产品零件三维图转二维图，下料排版，车间技术服务 岗位要求： 1、机械、机电、模具等理工科相关专业 2、机械框架设计和钣金件相关职位工作经验，熟练掌握Solidworks、会CAD制图软件，了解产品设计原理。 3、工作认真负责，正能量，善于沟通 夏季有补贴，中秋、过年都有员工福利，中午有工作餐以及广阔的晋升空间。 公司常年业务稳定、放发工资及时

1.熟悉电气电路，能够独立配线接线，绘制电气图纸；2、熟悉西门子、三菱等PLC编程，能够独立编程；3、具备机械常识，对机械结构，液压气动有基本认识，能够调试设备，调好设备；4、能够适应出差。

排版制图员

我们需要： 1、心怀梦想，富有责任感，目标明确的你； 2、具备良好专业能力与对外拓展综合素养的你； 3、拥有出色学习能力与勤奋品质的你； 4、立志投身高新技术领域的你。 我们的要求： 1、2025届毕业，本科及以上学历； 2、机械制造、自动化、工业工程、材料学等相关专业； 3、担任过学生会职务或积极参与校园及社会活动者优先； 4、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，意志坚定； 5、沟通表达流畅，目标感强，逻辑清晰，作风务实。 发展通道： 我们提供完善的培养体系与发展平台 【路线一、专业方向】：管培生—岗位工程师—高级工程师—资深工程师 【路线二、职能岗方向】：管培生—岗位工程师—部门主管—部门经理—部门总监 期待与你并肩开拓高新技术产业的前沿未来。 共同成长： 第一：小班制培养，专人跟进——入职后组建小班，人力资源同事与部门辅导员全程关注成长进展。 第二：导师一对一指导——配备专属导师，开展个性化带教支持。 第三：快速晋升机制——享有比普通员工更高效的晋升路径，畅通无阻，加速前行。 福利待遇： 入职时：人事贴心陪伴，解决难题，快速融入团队不孤单。 成长中：导师全程辅导，助力提升，加薪晋升有方向。 节日里：春节、三八节、中秋节享专属关怀，温暖相伴。 娱乐时：趣味运动会、球类比赛、唱歌、观影、登山等丰富活动。 获奖时：精神激励与物质奖励兼备，荣誉证书见证成就。 年终时：发放工龄奖金+荣誉表彰。 休息时：每月4天休息；享受法定假期；春节长假；带薪婚假等。 吃住有保障，安心奋斗在前方： 住：政府人才公寓，家电齐全，可直接入住； 吃：统一员工食堂，用餐便利无忧！

岗位职责: 完成基础性技术工作，如图纸绘制、BOM数据录入系统等，协助生产部门进行工艺支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各类问题 2. 可独立承担技术任务，具备较强的故障处理能力 3. 富有团队协作精神，能迅速融入团队工作氛围 单休、五险，8：30-5：30，法定节假日正常休息

产品：真空镀膜设备、机械手、晶圆传输机器人、关键零部件 岗位职责： 1、独立承担非标设备的整机设计任务，负责核心部件的选型与设计，包含方案原理图绘制及零部件图纸输出； 2、把控项目实施中的技术要点与设备配置清单，全程跟进项目进度与执行情况； 3、针对生产过程中出现的技术难题进行分析与处理，重大问题须及时向上级汇报； 4、依据新产品开发计划，按期高质量完成各项研发设计任务； 5、在技术研发过程中主动识别潜在问题，提出有效改进措施并推动落地执行； 6、完成其他与机械设计相关的研发工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类或相关工科专业背景，具备良好英语能力者优先考虑； 2、具有2年以上非标自动化设备设计经验，有真空镀膜领域工作经验者优先； 3、掌握常用标准件选型与结构设计规范，熟练操作主流绘图软件，具备分析软件使用经验者更佳。

岗位职责： 1、参与产品方案设计，包含结构规划、液压元件选型及设计图纸的编制与输出； 2、独立完成整机总装图及零部件图纸的设计绘制工作； 3、结合市场端及生产端反馈，持续优化产品性能，实施改进措施并跟进落地效果； 4、处理产品在生产装配过程中遇到的技术难题，并整理编写相关技术资料； 任职要求: (1)大专及以上学历，机械或液压相关专业，掌握机械原理、机械设计、工程制图知识，熟悉各类传动机构及加工工艺； (2)具备5年以上工程机械领域工作经验，能熟练使用专业绘图软件，具有扎实的专业技术背景； (3)精通AutoCAD、SolidWorks及常用office办公软件； (4)具备团队协作意识和创新思维，拥有良好的沟通与协调能力； (5)责任心强，工作态度端正，遵守职业规范，能够适应一定工作压力；

1、机械类相关专业大专学历； 2、熟练掌握AOTUCAD与Solidworks等设计软件； 3、具备进取心、责任感，性格乐观积极，做事细致认真，勇于创新实践。 4、有相关工作经历者优先考虑，机械类优秀应届毕业生亦可报名

1.机械类相关专业本科及以上学历； 2.具备轮毂行业技术管理经验者优先，熟悉本领域相关技术发展动态； 3.根据公司经营目标并结合实际运营情况，制定并执行技术管理规范、研发规划及具体项目方案； 4.具备良好的职业操守，严格遵守公司保密制度，对涉及公司核心技术信息做到严守机密。