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金山桥招聘零活维修工，（换水龙头，门锁等维修）长白班，单休，有工作餐，待遇2500左右！有维修，登高证（可以后考）工作经验优先，年龄55-60，工作强度不大。

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品控总监/品控经理 大专及以上学历，食品科学/质量安全相关专业；2年以上食品企业品控管理经验，熟悉国标与食安法规；具备体系审核、风险控制与问题解决能力；严谨负责，坚持原则，沟通协调能力强。搭建与完善质量管控体系（ISO、SC、HACCP）；制定原料、制程、成品检验标准并监督执行；处理质量异常、客诉与合规检查，推动持续改善；管理品控团队，组织培训与考核。 薪资福利:薪资体系：行业竞争力薪酬+绩效奖金+年终奖金(具体面议)；社会保障：五险、带薪年假、节日福利；食宿保障：免费员工宿舍、职工食堂；职业发展：内部晋升通道、技能培训、股权激励；企业文化：团建活动、工龄奖、高温补贴、节日物资 招工人数:1名 简历投递：（邮件主题请注明：姓名+应聘岗位）；面试流程：简历筛选→初试→复试→录用入职 工作地址:省徐州市沛县经济开发区富民路6号

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工作内容： 银行提醒岗：针对银行及其他金融机构的欠款客户开展账单提醒服务，协助客户及时还款，避免对其信用记录产生负面影响 银行分期岗：在授权范围内为银行信用卡消费客户提供分期办理服务，解答业务咨询并完成相关后台操作 工作时间： 9:00-18:00（可能存在加班情况），月休5-6天 薪资待遇： 底薪（2300/2600元）+绩效工资（3500-10000元）+加班费（736元/月）/全勤奖（500元） 综合收入：6000-20000元/月以上，绩效上不封顶 分期岗位按手续费获取提成，催收岗位按客户回款金额计提奖励 福利待遇： 1. 七险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、补充医疗、意外险、住房公积金） 2. 食宿安排：免费提供住宿，每月餐补300元 3. 带薪休假：年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等各类假期 4. 完整的培训机制： 入职培训：提供5-10个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪106元 在职培训：涵盖领导力发展、储备干部培养、精益6sigma高级管理课程、TTT讲师培训等 5. 健全的晋升机制 晋升比例——12:1，晋升周期：1-6个月 晋升路径： 专业路径：初级银行客服→中级银行客服→高级银行客服 管理路径：客服专员→组长→主管→项目经理→高级运营经理 稳定发展路径：培训师、行政文员、质检、人事、行政、财务、IT等岗位 6. 丰富的员工活动：团队建设、旅游、拓展训练、年度体检、节日礼品、年终晚会等

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