徐州市睢宁县招修锁/开锁/换锁

1. 工作内容：公司提供客户资源，通过电话与客户交流，协助完成业务手续办理 2. 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，无需加班！！周末可自由选择单休或双休 3. 每日享有各类补贴 4. 双休月薪3000元，单休月薪4000元，另享提成，缴纳五险

办公室坐班！！！公司直聘！！ 管理类岗位同步招聘，包含组长、主管职缺，欢迎详询。 可接受工作至3月中旬的短期安排 [工作内容]: 使用公司提供的联系电话，对接客户并确认其是否使用平台赠送的优惠券。提供标准话术，可直接参照沟通，操作轻松易入门。（接受零经验人员） [工作时间]: 8:50-18:30，中午休息60分钟，每月休息4天 年龄要求17-45周岁，男性优先，需年满20岁，学历不限，不接受短期务工 薪资福利：综合收入4000-6000元 工作轻松，工资按时发放，享节日福利、生日礼品、年终活动 [公司福利]: 1、任务简单，入职享2天带薪培训，包含话术指导，配备资深员工带教，支持长期发展，晋升通道广阔； 2、全天候空调办公环境，无需外勤，定期组织团建活动，每周提供下午茶，月度礼品派送，每月举办生日会并赠送礼物，年度安排集体旅游；

诚招办公室客服人员（公司提供工作机办电话卡，公司充话费，不用自己操心）！ 工作内容： 1、电话客服，日常对公司客户进行电话回访，筛选沟通意向客户 2、维护意向客户，了解客户需求，促成合作 3、没有电话量要求，使用工作机，根据工作能力分配客户数据 职位要求： 1、男女不限 保底5000 有绩效提成 奖励多多 月入1W+ 2、性格开朗，善于沟通，自信，工作踏实 3、有一定的销售经验或对销售行业感兴趣优先 工作时间：早9晚6，午休一个半小时，完成工作到点下班 不加班；按法定假期正常放假 【福利待遇】 1、无责任底薪5000+高提成(10%-40%)＋绩效奖金+开单奖 2、缴纳五险，节日福利，带薪年假；带薪培训，一对一带教；每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵；职级提升，底薪相应提高； 3、下午茶、水果、各种小吃零食；不定期团建聚餐及旅游。

无锡市锡山区招家电维修、其他安装维修、家电安装，小米门锁电视黑电品类

岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单及电话系统，联系意向客户并引导其添加微信； 2、本岗位无销售任务，不涉及销售性质工作，仅需通过电话邀请客户加微； 3、工作地点固定，无需外出，全程在办公室完成电话沟通； 任职要求： 1、具备电话沟通经验者优先录用，不限学历，欢迎零基础人员加入； 2、公司提供精准客户资源、办公场地、所需设备及工作手机； 3、主管亲自带教，享受带薪培训，收入过万有机会； 4、每周不定期组织下午茶、团队活动，法定节假日正常休假，实行做五休二，缴纳五险一金； 5、工作时间：8:30-17:30，中午休息一小时。 薪资待遇：底薪4000-5500+绩效+提成+五险一金+团队奖金 地址：苏州火车站对面（2号线、4号线直达）

深耕苏州，新区、园区设有两家分公司，8年资深企业，拥有银行精准资源！百人销售团队，配备专业谈判导师，高成单率。诚邀卓越的你加入！ 【岗位描述】 1、工作日：周一至周五，单双休，享受法定节假日+7天带薪年假，全员缴纳社保。 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息12:00-13:30（重点强调三遍：不加班，不加班，不加班）。 3、薪酬：无责任底薪5500-7500，提成区间10%—40%，每万元业绩为一档级差。 4、成长：入职即享一周带薪新兵训练营，由专职培训师全程指导；分组后实行师徒制，一对一帮扶，助力快速上手。 5、晋升：团队晋升通道畅通，秉持“有能力就上位”的理念，路径为业务员→见习经理→团队经理（半年内可晋升）→部门经理→销售总监（一年升部门经理，两年有望进入公司核心高层） 6、氛围：团队以95后为主，管理团队年轻化，管理模式灵活且人性化，推行师徒一对一辅导机制，助你迅速成长为专业销售人员。 【岗位职责】 1、公司提供精准客户名单，通过电话沟通了解客户资金需求，并邀约客户至公司面谈。配备专属谈单经理负责洽谈，谈单经理不参与销售提成分配。 2、建立并维护客户档案；定期回访客户，持续拓展新客户资源； 3、无业绩考核压力，仅设电话量指标； 【任职资格】 1、热爱电话销售及沟通类工作优先，不限行业背景，不限性别； 2、具备自信、积极乐观的心态，工作认真负责，服务意识强； 3、大专及以上学历，愿意学习，踏实肯干。 【福利待遇】 全员缴纳社保，提供下午茶，周度聚餐，月度团建活动，节日福利，生日会，年度体检，年终奖金，工龄奖励，羽毛球、乒乓球、篮球活动，王者荣耀赛事，吃鸡比赛，冠亚季军均享现金奖励。 【公司地址】 地址：苏州市姑苏区三香路1338号恒业铂金大厦2楼；园区苏悦广场7楼 交通方式：地铁1号线西环路站4号出口步行10分钟；1号线星海广场站

【岗位职责】 1、通过公司提供的客户资源，主动与客户联系，完成新客户的开发工作； 2、适应电话沟通为主的销售模式，积极跟进客户需求； 3、热爱销售事业，愿意突破自我，追求高收入，渴望通过努力改变生活现状者优先加入。 【任职资格】 1、具备较强的市场洞察力，能有效识别潜在市场机会，精准把握用户需求； 2、逻辑清晰，表达流畅，富有责任心，具有强烈的进取心和良好的团队协作意识； 【薪资待遇】 1. 薪资结构：试用期无责任底薪+提成+福利（终身免费培训、带薪休假）等 2、公司提供：五险+员工旅游+团建基金+终身免费培训。 3、 丰富多彩的员工活动： 1）每月固定团建费用任君潇洒 2）公司不定期的水果零食奶茶供应 3）公司不定期举行包场活动、出国游、运动趣味赛等文娱活动 4、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划，职场素养培训，专业技能培训； 5、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升； 6、90后团队，氛围轻松，环境舒适，再也不用担心工作中和同事有年龄代沟啦！

嘿，我们正在寻找一位热情、耐心的客服伙伴，一起加入我们的团队！ 你的主要任务是接听客户来电或回复在线咨询，协助客户解答疑问，处理还款相关事宜，并保持良好的沟通互动。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1.喜欢与人沟通，具备良好的倾听和表达能力； 2.对帮助客户解决问题充满动力和责任心； 3.能灵活应对各类突发状况，包括客户异议和紧急事件； 4.有客服从业经历者优先考虑，若无经验也不用担心，我们提供全面培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

徐州市沛县招水电

找刮腻子一组活多不放假沙腻子

浙江温州招光伏安装全部都是阳光房…平均3.5米左右…大量招施工队…熟练队伍…垃圾队伍不要……三户一结…打我鱼泡网电话

徐州市贾汪区招工地小工/杂工、贴砖、泥瓦工

招木工380一个月一结账。

月结220/天，日结210/天 18-50岁

有没有专业换卷帘门锁的。

下午用两到三个工人粘胶条塞锁有干的联系我

岗位职责： 1. 提供专业开锁、修锁、换锁服务，确保操作安全规范 2.安装与调试智能指纹锁、电子锁等新型锁具 3.维修各类卷帘门、防盗门及配套五金件 4. 开展家庭及商用场景下的管道疏通作业 5.做好服务记录、客户沟通及现场清洁工作 任职要求： 1. 具备修锁/开锁/换锁相关实操经验，技术扎实 2.熟悉常见锁具结构、卷帘门原理及管道疏通方法 3.持有相关职业资格证书者优先 4. 诚信守法，具备良好服务意识和沟通能力 5. 身体健康，能适应上门服务及灵活工作时间

有开锁的师傅吗？在线等！电话:

招聘家电清洗工程师30名，工作地址徐州市区及各县区，月薪5000～9000，单量稳定

【职位介绍】 1、面向银行筛选的优质VIP客户，办理信用卡账单分期、取现、交易等相关业务 2、配备银行工号，可登录银行系统进行操作 3、在银行系统内办公，使用耳麦接听来电，无需外勤，工作环境舒适，办公地点位于高端写字楼，岗位稳定 【工作时间】 9:00-19:00，每月休息5天 【薪资待遇】 基本工资+绩效工资+全勤奖 综合收入：7000-20000元，绩效奖金上不封顶！ 【福利待遇】 1. 七险一金 2. 住宿安排：公司统一提供住宿，4-6人间，配备独立卫浴及空调 3. 带薪休假：享受年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等法定假期 4. 完善的培训机制： 入职训：提供5-10个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪约106元 在职训：涵盖领导力培养、储备干部课程、精益6sigma管理认证、TTT讲师培训等 5. 多元晋升路径： 专业发展线：初级银行客服→中级银行客服→高级银行客服 管理发展线：客服专员→组长→主管→项目经理→高级运营经理 内部转岗通道：可转向培训师、行政文员、质检、人事、财务、IT等岗位 6. 丰富的员工活动：定期组织团建、旅游、拓展训练、年度体检、节日礼品、年终晚会等

1，根据公司提供的用户资源，与客户沟通，通过电脑登记办理，为客户提供在线的业务咨询服务即可; 2，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）; 3，室内办公，无需外出工作内容; 4，入职岗前带薪培训，，缴纳五险; 无责底薪+提成+绩效奖金+年终年+补贴;综合薪资5000-15000； 国家法定节假日正常休息，每年带薪假等所有假期都享受放假。

有能太阳能移机的师傅吗。从小区移到农村。电话

徐州市丰县招家电维修、家电清洗

江苏徐州有人修燃气炉没，电话联系

临时工筛选不良品 15元/小时 18-45 岁 电话：

待遇：空调清洗工18-40岁 提成3000-8000，具体的可面试细聊。（邳州吴闸农贸市场二楼空调总汇） 徐州宇达冷暖 招聘｜旺季赚钱 + 技能成长，新手也能冲！ 全国加盟 + 抖音线上主力业务爆发！徐州宇达家政急招有干劲、想挣钱的小伙伴，空调清洗旺季订单已备好，手把手带飞，提成过万轻松实现～ 为啥选我们？ 新手友好无门槛：不会没关系，全程免费手把手培训，从空调清洗基础到实操技巧，包教包会。 旺季订单不愁：今年夏天曾因订单暴涨人手告急，现在提前储备，旺季订单饱和，多劳多得不闲置。 刚入社会、暂无工作的年轻人，想掌握实用技能立足； 有冲劲、想趁旺季赚高薪，不怕吃苦肯付出； 想长期发展，目标成为业务骨干、区县经理的奋斗者。

招聘人数：20人 常规班 上班时间：8：30-12：00 下午13：00-17：30 单休，年龄23-38岁 薪资待遇：无责任底薪1800+200全勤+绩效+奖金，综合薪资2500-7000 工作内容轻松易掌握，提供标准化话术模板，按统一流程操作即可开展工作 公司晋升机制完善且公开透明，无论入职先后，均以业绩表现及管理潜质作为优先晋升依据 任职要求 1. 具备良好的心理承受力与临场反应能力，勇于接受挑战，性格开朗积极，普通话表达清晰。 2. 具有较强的自主成长意识与持续学习意愿。 年龄18-40岁，条件优异者可适度放宽要求。 宝妈兼职班同步招聘

1.无责底薪6.5K+提成，综合收入8K-11K 2.工作时间：9:00-12:00 13:30-17:30，午休一个半小时，准时下班不加班！ 3.享受超长带薪年假，法定节假日正常休假！ 4.春节假期延长，节日福利齐全！ 5.定期安排团队旅游、员工聚餐活动 6.每周提供下午茶，水果免费供应！！ 7.本公司直招，非中介岗位~ 岗位介绍： 1.工作内容简单，上手快； 2.通过线上方式与公司提供的客户进行沟通回复，会基础电脑操作即可； 3.无需外出跑业务，办公室内固定坐班，无业绩压力，不设绩效考核； 岗位要求： 1.不限学历，不限经验，欢迎应届生及零基础人员； 2.年龄18-40周岁，经验不限； 3.表达清晰，反应敏捷，工作认真负责。

工作内容： 银行提醒岗：针对银行及其他金融机构的欠款客户开展账单提醒服务，协助客户及时还款，避免对其信用记录产生负面影响 银行分期岗：在授权范围内为银行信用卡消费客户提供分期办理服务，解答业务咨询并完成相关后台操作 工作时间： 9:00-18:00（可能存在加班情况），月休5-6天 薪资待遇： 底薪（2300/2600元）+绩效工资（3500-10000元）+加班费（736元/月）/全勤奖（500元） 综合收入：6000-20000元/月以上，绩效上不封顶 分期岗位按手续费获取提成，催收岗位按客户回款金额计提奖励 福利待遇： 1. 七险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、补充医疗、意外险、住房公积金） 2. 食宿安排：免费提供住宿，每月餐补300元 3. 带薪休假：年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等各类假期 4. 完整的培训机制： 入职培训：提供5-10个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪106元 在职培训：涵盖领导力发展、储备干部培养、精益6sigma高级管理课程、TTT讲师培训等 5. 健全的晋升机制 晋升比例——12:1，晋升周期：1-6个月 晋升路径： 专业路径：初级银行客服→中级银行客服→高级银行客服 管理路径：客服专员→组长→主管→项目经理→高级运营经理 稳定发展路径：培训师、行政文员、质检、人事、行政、财务、IT等岗位 6. 丰富的员工活动：团队建设、旅游、拓展训练、年度体检、节日礼品、年终晚会等