装修带班
1-2.5万元/月
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘带班工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 先跟老工长学习熟悉，熟悉以后带班做项目
2.实习期间420元/工（含每天发放的30元生活费）；带班后保底480元/天（含每天发放的30元生活费），根据工作绩效确定最终工资；上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 50周岁以下，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验，会焊接门头的优先考虑；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
带班工长
450元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
装修木工工长1-2人
招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）
工长
合肥6号线供电委外项目招聘工程师1名。要求持有高压电工证，有电气试验证者优先。学历要求大专及以上。排班为上四休二。需具备3年及以上供配电维保经验，精通各类设备故障处理。工资标准为7000-10000。
合肥6号线供电委外项目招聘工长1名。要求持有高压电工证，有电气试验证者优先。学历要求大专及以上。排班为上四休二。需具备2年及以上供配电维保经验，具备工班管理经验和排班能力。工资标准为6000-9000。
合肥6号线供电委外项目招聘小组长2名。要求持有高压电工证，有电气试验证者优先。学历要求大专及以上。排班为上四休二。需具备2年及以上供配电维保经验，具备工班管理经验。工资标准为5000-9000。
工长工程师
岗位职责：
1.全面负责装修施工现场的进度、质量、安全及人员管理，确保项目按期保质交付
2.组织施工图纸会审与技术交底，协调设计、材料、劳务等各方资源
3. 监督施工工艺执行，及时发现并整改质量问题，把控隐蔽工程验收
4.编制施工日志、进度报表及现场签证资料，做好成本与工时管控
5.处理现场突发问题，配合甲方及监理单位完成阶段性验收与沟通对接
任职要求：
1.具备装修施工现场管理经验，熟悉住宅/公装施工全流程
2. 熟悉国家及地方装饰装修相关规范与验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强
4. 能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力
5. 持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责：
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程，组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调，及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，配合项目审计与回款流程
任职要求：
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验，熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸，具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先，具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
合肥肥西县招聘信号工一名，负责尾期工作，薪资170元一天，工作周期为小长期。工作地点位于。
170元/天
指挥/司索工1-2人
招聘信号工一名，负责尾期工作，薪资170元一天，工作周期为小长期。工作地点位于肥西县。
指挥/司索工1-2人
肥西三河附近招聘熟练信号工1名，限男性55岁以下、女性50岁以下，要求持本人有效证件且官网可查。工资为5000元/月或20元/小时，按月发放。需提供本人办理的中国银行卡一类卡，以及今年的体检报告（包含血压、心电图、血常规）。有意者可报名。
合肥肥西县招聘信号工一名，负责尾期工作，薪资为170元一天，工作周期为小长期。工作地点位于
170元/天
指挥/司索工长期1-2人日结
招聘信号工一名，负责尾期工作，薪资为170元一天，工作周期为小长期。工作地点位于肥西县。
金华义乌市招建筑承包、钢筋绑扎、钢筋制作
30-40元/时
钢筋绑扎建筑承包钢筋制作长期6-10人完工结算包工吃苦耐劳技术好专业师傅
金华市义乌市招建筑承包、钢筋绑扎、钢筋制作
电池壳产品工程师
1.4-2.7万元/月
其他生产营运人员5-10年大专新能源车电池壳结构设计总布置设计尺寸设计新能源汽车
岗位职责：
1.依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划；
2. 按照设计开发计划开展新产品设计及现有产品优化改进工作；
3. 承担所负责项目的设计风险评估，并实施产品实现全流程的风险管控；
4. 完成所负责项目的设计开发任务，编制输出相关技术文件（含产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等）；
5. 负责所承担项目的产品实现策划及设计转化工作，主导研发阶段APQP、PPAP的落地执行；
任职资格：
1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业，具备5年以上汽车结构件研发经验；
2. 掌握产品研发相关理论知识，有电池托盘开发经历者优先考虑；
3. 精通机械设计基本原理及相关制造工艺；
4. 了解IATF16949体系规范要求；
5. 熟知DFM、PFMEA、GD&T等相关技术内容；
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件；
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科MAXWELLSolidWorksUG单片机EMC滤波传感器Altium Designer
岗位亮点:
1、团队协作融洽，汇聚资深市场与销售精英。
2、深度参与新产品研发与生产，提供从0到1实现创意的广阔平台。
3、工作成效清晰可量化，充分展现个人价值与贡献。
4、公司配备充足预算支持，助力打造高质量产品无后顾之忧。
5、企业直招岗位，实行双休制度，便于兼顾工作与生活节奏。
岗位职责：
1、负责传感器及测试设备的结构设计
2、完成材料选型与确认
3、绘制三维模型图，输出工程图纸，编制加工工艺文档
4、机械部件的装配与调试
5、独立完成电路原理图及PCB布局设计
6、撰写测试指导书、需求分析文档、PCBA操作说明
7、制定制造工艺规范文件
8、硬件问题排查与故障处理
9、独立开发单片机控制程序
10、编写程序架构设计、算法说明、需求分析材料
11、开发单元测试用辅助程序
12、通信协议解析与数据交互分析
任职要求：
1、精通Solidworks或ANSYS系列软件进行应力、运动仿真分析；
2、具备Maxwell仿真经验者优先考虑；
3、掌握应力传感器材料特性及结构设计原理；
4、具备光学基础知识，熟悉光路、光栅设计者优先；
5、熟练运用Solidworks、UG或同类工具独立完成零件与装配设计，设计中能综合考量加工可行性，包含刀具路径、误差累积、形位公差及表面粗糙度；
6、掌握理论力学、材料力学、结构力学知识；了解常用铝合金、钢材、铜合金、工程塑料等材料性能；
7、了解压电材料、磁致伸缩材料特性，具有机械滤波、机械差分结构设计经验者优先；
8、具备单片机系统、数字通信、数字逻辑电路及基础模拟电路（如ADC/DAC）的设计能力；
9、熟练使用至少一种主流EDA工具，可独立完成原理图与PCB设计；
10、熟悉PCB制作流程，掌握EMC/EMI基本要求，了解基础网络、通信及接口技术；
11、能够独立完成传感器组桥设计、温度漂移校正、线性补偿、模拟与数字滤波处理、标定算法编写。
生产管理岗
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理生产物料管理ISO9001
岗位职责
1. 协助生产经理编制并分解生产计划，跟踪生产进度，确保各阶段任务按时达成；
2. 深度参与车间现场运营，主导5S执行、安全规范落实、设备维护及成本管控工作；
3. 统筹调配生产资源，快速响应并解决生产过程中的技术、品质、人力等突发问题；
4. 负责生产班组的日常运作管理，涵盖人员调度、任务分配、绩效评估与团队优化；
5. 参与工艺流程优化、标准化作业文件制定及生产效能提升相关项目；
6. 汇总整理生产数据，编制日报、周报与月报，为管理决策提供准确的数据支撑；
7. 协同技术与质量部门开展新品试产及质量问题的分析与整改；
8. 执行生产经理安排的其他工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业；
2. 1-3年制造业车间管理经验，具备钢结构或机械加工行业背景者优先；
3. 具备出色的沟通协调与团队管理能力，擅长处理上下级关系及跨部门协作，能有效激发团队积极性；
4. 熟悉生产运作流程，掌握5S管理、安全生产规范及质量管理体系知识；
5. 工作责任心强，能适应高强度工作环境，具备良好的抗压能力；
6. 具备扎实的数据分析与问题解决能力，熟练操作Office、CAD、SW等常用软件。
门窗接单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差门窗接单包吃跟单经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验月休四天
【岗位职责】
1. 负责客户对接咨询，承接门窗订单，完成下单、核对、跟进全流程。
2. 核对订单尺寸、款式、规格信息，确保下单数据准确无误。
3. 对接业务、生产端，同步订单进度，及时处理订单相关沟通事项。
4. 维护客户基础沟通，跟进订单后续相关对接工作。
零售区域主管-皖南 安庆/池州/宣城
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科门店销售代理商/经销商面销/陌拜区域多家零售专卖店管理运营主动营销活动
工作地：安徽皖南-安庆/池州/宣城/黄山
职责描述：
1、完成所辖区域销售任务目标；
2、开展经销商客户的开拓与关系维护：开发区域内新合作客户；定期走访客户，协助制定年度及月度销售计划；推动终端网点销售管理与人员配置优化，规范销售流程，协同实现客户经营目标，增强客户运营能力；
3、落实辖区内各销售网点的产品铺货标准、陈列规范化及促销活动执行，提升终端形象与推广效果；
4、组织导购员培训，跟进市场推广活动的实施进度；
5、推进区域主动营销工作的落地与执行。
任职要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上销售相关工作经验，有建材行业背景者优先；
2、在经销商出货支持、门店整体运营管理或协助客户推行主动营销方案等方面具有一项专长者优先考虑；
3、具备区域客户结构调整、销售渠道扩展的实际经验与操作能力；
4、拥有较强的自我激励意识，适应性强，学习能力突出，能承受较高工作压力；
5、具备良好的沟通表达能力、团队协作精神，责任心强
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供庐江钢筋班长招聘信息在线招聘信息，主要招聘合肥钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
